Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Фатхутдинов Р.А. Производственный менеджмент (1...doc
Скачиваний:
9
Добавлен:
23.11.2019
Размер:
11.4 Mб
Скачать

Тема 9. Основы тактического маркетинга

389

Издержки

Р и с. 9.4. Зоны эффективности для различных видов

сбытовых каналов товара

Обозначения: А — зона эффективности длинного канала сбыта товара с опти-

мальным числом посредников; Б — зона эффективности короткого канала сбыта

с наименьшим числом посредников

ванипе рынка, стимулирование повышения конкурентоспособности то-

вара, организация деятельности всех подразделений фирмы с позиций

маркетинга, реклама, товародвижение, планирование и контроль мар-

кетинга. Средства на мотивацию по каждому направлению могут под-

разделяться на две части: 1) на оплату всех расходов по решению дан-

ной задачи (например, оплата маркетинговых исследований, рекламы

и т. п.) и 2) на дополнительную оплату или премирование работников

любых подразделений фирмы, участвующих в реализации концепции

маркетинга. Например, конструкторы получают заработную плату и

премию за выполнение своих задач, но если они еще выполнили работу

с учетом требований концепции маркетинга, то должны быть дополни-

тельно стимулированы и за это. Выполнять любую работу с ориентацией

на потребителя очень трудно, поэтому качество и напряженность труда

необходимо стимулировать. Размер премии определяется дифферен-

цированно. Кроме материального стимулирования применяются и мо-

ральные стимулы. Среди направлений стимулирования маркетологи

особо выделяют стимулирование объекта. Это использование много-

образных средств стимулирующего воздействия, призванных ускорить

и/или усилить ответную реакцию рынка. К ним относятся стимули-

рование потребителей, сферы торговли и торгового персонала фирмы.

Рассмотрим подробнее методы стимулирования по этим направлениям.

Стимулированиепотребителейосуществляетсясприменениемсле-

дующих методов и приемов:

390

Р. А. Фатхутдинов. Производственный менеджмент

1) распространение образцов среди потребителей бесплатно или на

пробу по принципу «4в каждую дверь», по почте, раздача в мага-

зине, бесплатное приложение к другому образцу и др.;

2) купоны, дающие право потребителю на оговоренную экономию

при покупке конкретного товара. Их можно рассылать по почте,

печатать в газетах, рекламных приложениях;

3) упаковки товаров по льготной цене, когда по сниженной цене

продают один вариант расфасовки товара, например две пачки

по одной цене, зубная щетка и бесплатная паста;

4) премии — это товар, предлагаемый по довольно низкой цене или

бесплатно в качестве поощрения за покупку другого товара. Пре-

мия может находиться и внутри упаковки;

5) конкурсы с бесплатной выдачей приза;

6) зачетные талоны — это специфический вид премии, которую по-

лучают потребители при совершении покупки;

7) экспозиции и демонстрации товара в местах его продажи и дру-

гие методы стимулирования.

Стимулирование сферы торговли осуществляется с применением

следующих методов: зачеты за покупку, предоставление товаров бес-

платно, зачеты дилерам за включение товара в номенклатуру, прове-

дение совместной рекламы, проведение торгового конкурса дилеров,

выдача премий и др.

Стимулирование торгового персонала осуществляется с приме-

нением следующих методов: премирование, проведение конкурсов,

конференций продавцов, представление бесплатных и льготных путе-

вок и т. п.