7. Схарактеризуйте особливості структуралістсько-конструктивістського підходу до пояснення соціальної стратифікації.

Основи сучасного підходу до вивчення соц. стратифікації були закладені М. Вебером, який розглядав соц. структуру про-ва як багатовимірну систему, в якій поряд з масами і породжують їх відносинами власності важливе місце належить статусу (див. Теорії соціального статусу) і влади. Найбільш розробленою є функционалистская К.С.С. (Т. Парсонс, Е. Шилз, Б. Барбер, К. Девіс, У. Мур). З точки зору функционалистской методології стратификационная система про-ва, редставляет собою диференціацію соц. ролей і позицій в ньому є "еволюційної універсалією", тобто об'єктивною потребою будь-якого розвиненого т-ва. З одного боку, вона обумовлена поділом праці та соц. діффенціаціей різного. груп, а з ін - панівною в об-ве системою цінностей і культурних стандартів, що визначає значимість тієї чи іншої діяльності і узаконює складається соц. нерівність, що у силу нерівномірного розподілу нагород і заохочень. Функціоналістів підкреслюють в першу чергу значення соц. стратифікації для інтеграції соціальної (див.) про-ва. "Інструментальна" функція її полягає в тому, що вона покликана забезпечити адекватне сприйняття і виконання соц. ролей за допомогою санкціоніруемих системи заохочень, покликаних бути стимулом різного. типів діяльності. У теорії соц. дії Парсонса робиться спроба розробити універсальні критерії соц. стратифікації, як к-яких виділяються: "якість", тобто предпісиваніе індивіду певної характеристики, позиції (напр., відповідальність, компетентність та ін); "виконання", тобто оцінка діяльності індивіда в порівнянні з діяльністю ін людей; "володіння" матеріальними цінностями, талантом, майстерністю, культурними ресурсами. Оцінка цих трьох універсальних об'єктів ранжирування здійснюється відповідно до пануючим у про-ве ціннісним зразком (див. Дії змінні типові). У 50-60-і рр.. критики функціоналізму (Р. Дарендорф, Дж. Рекс, Дж. Тьюмін) як недоліків К.с.с. називали надмірно абстрактний рівень визначень і понять, ігнорування класового характеру пануючої політичне життя. влади, в значній мірі визначає існуючу систему соц. стратифікації, ігнорування конфліктів між класами і стратами, провідними між собою боротьбу за владу, престиж, матеріальні цінності. У соціології емпіричної (див.) виділяються три різного. підходу до вивчення соц. стратифікації: "самооценочной", або метод "класової ідентифікації", коли соціолог надає право респонденту віднести себе до нек-рій. умовною шкалою класового складу населення; метод "оцінки репутації", при к-ром опитуваним пропонують виступити в якості суддів (експертів), тобто оцінити соц. становище один одного або відомих їм соц. груп; "об'єктивний підхід", при к-ром дослідник оперує нек-рим об'єктивним критерієм диференціації соціальної (див.); найчастіше грунтується на соц.-класової шкалою, пов'язаної з поняттям соц.-економіч. статусу, що включає зазвичай три змінні - престиж професії, рівень освіти і рівень прибутку. Цей "об'єктивний підхід" як раз і є передумовою широко розповсюдженого в зх. соціології поділу класів на їхню соц.-економіч. статусу. При вивченні мобільності соціальної (див.) часто використовується семіклассовая вертикальна стратифікація: 1) вищий клас професіоналів, адміністраторів, 2) техніч. фахівці середнього рівня; 3) комерц. клас; 4) дрібна буржуазія; 5) техніки і робітники, що здійснюють керівні функції; 6) кваліфіковані робітники; 7) некваліфіковані робітники. Узагальненням багатовимірної стратифікації є її геометрич. модель, умовно представляє соц. простір як складається з рядів взаємопов'язаних осей, утворених різного. вимірюваними ознаками (професія, дохід, освіту, житло та ін.) Передбачається, що будь-яка соц. позиція має свій аналог у цієї моделі. Істотний недолік "об'єктивного підходу" - те, що він не має розробленої теоретич. бази. З цієї причини багато дослідження, незважаючи на високу точність використовуваної техніки і методики, є описовими/

Конструктівістській підхід до основних факторів виникнення нерівності відносіть Поділ праці, розподіл професійніх ролей, Відносини нерівно розподіленого авторитету, існування так званих «розподільніх груп», пов'язаних Вже не з виробництвом, а з загальними параметрами споживання (наприклад, жітлової сегрегацією за районах І т . п.). Важливими факторами при візначенні природи СОЦІАЛЬНОЇ нерівності представникі задовольняють напрямки вважають такоже Такі поняття Як поля ресурсів (позіції, які індівід займає в різніх полях), капіталі (Рівень різніх капіталів, Якими володіє індівід).Конструктивістський підхід до основних факторів виникнення нерівності відносить поділ праці, розподіл професійних ролей, відносини нерівно розподіленого авторитету, існування так званих «розподільних груп», пов'язаних вже не з виробництвом, а з загальними параметрами споживання (наприклад, житлової сегрегацією по районах і т.п .). Важливими факторами при визначенні природи соціальної нерівності представники цього напрямку вважають також такі поняття як поля ресурсів (позиції, які індивід займає в різних полях), капітали (рівень різних капіталів, якими володіє індивід).