- •Законодательство о торговле.
- •Предисловие
- •Хозяйственное законодательство
- •Глава 1.
- •1. Общие положения
- •2. Создание и прекращение деятельности предприятия (объединения)
- •3. Порядок присвоения предприятию наименования
- •4. Устав (положение) предприятия (объединения)
- •5. Порядок реорганизации предприятий (объединений)
- •6. «Ликвидация предприятий
- •Глава 2. Управление имуществом торгового предприятия 11
- •1. Порядок закрепления имущества за предприятием
- •2. Состав имущества торгового предприятия
- •3. Порядок распоряжения зданиями, сооружениями и иным имуществом предприятий
- •4. Целевые фонды
- •5. Порядок хранения и использования наличных денег торговыми предприятиями
- •Список использованных нормативных материалов
- •Глава 3. Установление цен и тарифов. Уценка товаров. Правовые формы информации покупателей о ценах
- •Непродовольственные товары
- •На ярлыке обозначается (для продовольственных)
- •Список использованных нормативных материалов
- •Глава 4. Руководство договорной работой предприятия торговли
- •1. Общие положения
- •2. Организация договорной работы
- •3. Планирование договорной работы
- •4. Учет исполнения хозяйственных договоров
- •5. Организация контроля за выполнением договорных обязательств
- •Список использованных нормативных материалов
- •Глава 5. Правовое регулирование научно-технического прогресса в торговле
- •1. Управление научно-техническим прогрессом в торговле
- •2. Правовой режим научно-технических достижений
- •3. Договоры на создание и передачу научно-технической продукции
- •4. Финансирование научно-технического прогресса
- •Список использованных нормативных материалов
- •Глава 6. Поставка товаров народного потребления
- •1. Общие положения
- •2. Организация хозяйственных связей по поставкам товаров
- •3. Количество, ассортимент и сроки поставки товаров
- •4. Качество и комплектность товаров
- •5. Порядок отгрузки и доставки товаров
- •6. Тара и упаковка товаров
- •7. Цены на товары
- •8. Порядок расчетов при поставке товаров
- •9. Имущественная ответственность
- •Список использованных нормативных материалов
- •Глава 7. Оптовые ярмарки
- •1. Общие положения
- •2. Виды оптовых ярмарок и последовательность их проведения
- •3. Участники оптовых ярмарок
- •4. Управление ярмаркой
- •5. Заключение договоров и согласование спецификаций на ярмарках
- •6. Подведение итогов ярмарки
- •Список использованных нормативных материалов
- •Глава 8. Приемка товаров по количеству и качеству
- •1. Общие положения
- •2. Обязанности отправителя
- •3. Приемка товаров по количеству и качеству от органов транспорта
- •4. Приемка товаров по количеству. Место приемки
- •Сроки приемки
- •Организация приемки и составление приемочного акта
- •5. Приемка товаров по качеству
- •Сроки приемки
- •Организация приемки и составление приемочного акта
- •Отбор образцов
- •Оформление результатов приемки
- •Список использованных нормативных материалов
- •Глава 9. Правовое регулирование тарооборота в торговле
- •1, Тара и упаковка при поставке товаров
- •2. Сдача (возврат) тары, освободившейся из-под товаров
- •Список использованных нормативных материалов
- •Глава 10. Розничная купля-продажа
- •1. Общие положения
- •2. Количество, ассортимент и качество товаров
- •3. Расчеты с покупателями
- •4. Отдельные формы розничной купли-продажи
- •5. Ответственность торговых предприятий за качество проданного товара
- •6. Комиссионная торговля непродовольственными товарами
- •7. Мелкооптовая купля-продажа
- •Список использованных нормативных материалов
- •Глава 11. Аренда и прокат имущества
- •1. Договор имущественного найма (аренды, проката)
- •2. Аренда нежилых помещений
- •Список использованных нормативных материалов
- •Глава 12. Хранение товаров (договор хранения)
- •1. Сущность и виды хранения
- •2. Принятие продукции на ответственное хранение
- •3. Договор хранения
- •4. Права и обязанности предприятия, сдающего товары на хранение
- •5. Ответственность хранителя за утрату, недостачу или повреждение товаров
- •Список использованных нормативных материалов
- •Глава 13.
- •1. Договор об охране объектов торговли
- •2. Права и обязанности сторон
- •3. Ответственность сторон
- •Список использованных нормативных материалов
- •Глава 14. Расчетные и кредитные отношения в тоговле
- •1. Юридические предпосылки и способы осуществления расчетов
- •Акцептная форма расчетов. Расчеты платежными требованиями
- •3. Расчеты платежными требованиями, оплачиваемыми без акцепта плательщика
- •Расчеты по аккредитивам
- •5. Расчеты платежными поручениями
- •6. Расчеты чеками
- •7. Расчеты в порядке плановых платежей
- •8. Кредитование торговых предприятий (организаций)
- •Список использованных нормативных материалов
- •Глава 15. Контроль и надзор в торговле. Административно-правовая ответственность руководителя торгового предприятия (объединения)
- •1. Виды контроля в торговле Ведомственный контроль
- •Вневедомственный контроль
- •Народный контроль
- •2. Виды надзора в торговле Государственный санитарный надзор
- •Прокурорский надзор
- •Государственный пожарный надзор
- •3. Административно-правовая ответственность руководителя торгового предприятия
- •Список использованных нормативных материалов
- •Глава 16. Арбитражные споры с участием хозорганов торговли
- •1. Органы арбитража
- •2. Доарбитражный порядок урегулирования хозяйственных споров
- •3. Порядок предъявления исков в арбитраж
- •4. Порядок разрешения споров в арбитраже. Состав арбитража
- •Список использованных нормативных материалов
- •Глава 17. Судебные споры с участием хозорганов торговли
- •1. Подведомственность споров с участием хозорганов торговли
- •2. Возбуждение гражданского спора в суде
- •3. Споры граждан с торговыми
- •4. Иски рабочих и служащих к торговым организациям и предприятиям по поводу возмещения ущерба в связи с потерей трудоспособности при исполнении ими трудовых обязанностей
- •5. Трудовые споры, связанные с увольнением или переводом на другую работу
- •6. Споры по искам о возмещении ущерба, причиненного рабочими и служащими торговому предприятию или организации
- •Список использованных нормативных материалов
- •Трудовое законодательство
- •Глава 18. Трудовой договор
- •1. Порядок и условия заключения трудового договора
- •2. Изменение условий трудового договора
- •3. Прекращение трудового договора
- •4. Расторжение трудового договора, заключенного на неопределенный срок, по инициативе рабочего или служащего
- •5. Расторжение трудового договора по инициативе администрации
- •6. Дополнительные основания прекращения трудового договора некоторых категорий рабочих и служащих при определенных условиях
- •Список использованных нормативных материалов
- •Глава 19. Рабочее время и время отдыха
- •1. Рабочее время
- •2. Время отдыха
- •Список использованных нормативных материалов
- •Глава 20. Правовое регулирование оплаты труда работников. Гарантии и компенсации
- •1. Общие положения
- •2. Тарификация работ
- •3. Должностные оклады
- •4. Системы оплаты труда
- •5. Доплаты и надбавки
- •6. Премирование в торговле
- •7. Вознаграждение по итогам работы за год
- •8. Оплата при отклонении от нормальной продолжительности рабочего времени
- •9. Гарантии и компенсации работников торговли
- •Список использованных нормативных материалов
- •Глава 21. Трудовая дисциплина
- •2. Обязанности рабочих, служащих и администрации торговых предприятий
- •3. Правила внутреннего трудового распорядка
- •4. Поощрения за успехи в работе
- •5. Взыскания за нарушения трудовой дисциплины
- •Список использованных нормативных материалов
- •Глава 22. Материальная ответственность работников торговли
- •1. Общие положения
- •2. Ограниченная материальная ответственность работников торговли
- •3. Полная материальная ответственность работников торговли
- •Список использованных нормативных материалов
- •Глава 23. Охрана труда
- •1. Общие положения
- •2. Мероприятия по улучшению охраны труда на предприятиях торговли
- •3. Организация работы по охране труда и технике безопасности на предприятиях торговли
- •4. Расследование и учет несчастных случаев
- •5. Специальные правила, регулирующие труд женщин, молодежи и лиц с пониженной трудоспособностью
- •6. Государственный надзор и общественный контроль за соблюдением законодательства по охране труда и ответственность за его нарушение
- •Список использованных нормативных материалов
- •Глава 24. Рассмотрение трудовых споров
- •1. Органы, рассматривающие трудовые споры
- •2. Рассмотрение трудовых споров комиссиями по трудовым спорам
- •3. Рассмотрение трудовых споров профсоюзными комитетами торговых предприятий и организаций
- •4. Рассмотрение трудовых споров в судебных органах
- •5. Рассмотрение трудовых споров вышестоящими в порядке подчиненности органами
- •6. Исполнение решений по трудовым спорам
- •Список использованных нормативных материалов
- •Глава 25. Социальное обеспечение рабочих и служащих
- •1. Пенсии
- •2. Пособия по государственному социальному страхованию
- •Список использованных нормативных материалов
- •Заключение
Законодательство о торговле.
Общая редакция осуществлена док. юрид. наук, проф. Я. А. КУНИКОМ
Редактор — А. А. ЛАЗАРЕВА
По состоянию на 15 декабря 1989 г.
Издательство экономика 1990 г.
Предисловие
Предлагаемая Настольная книга адресуется в основном руководителям предприятий и организаций государственной торговли. Но она может быть использована и другими специалистами торговли: экономистами, товароведами, бухгалтерами, финансистами, юристами.
Книга состоит из двух частей, содержащих комментарии новейшего хозяйственного и трудового законодательства.
Правовой материал расположен и изложен в книге таким образом, чтобы знакомящийся с ним не испытывал больших затруднений из-за отсутствия специального юридического образования.
В частности, в этих целях авторы книги стремились к последовательному и популярному изложению основных положений действующего законодательства, касающегося регулирования имущественных и иных общественных отношений, наиболее часто возникающих в процессе осуществления хозяйственной деятельности в государственной торговле.
Отбор авторами правового материала осуществлялся в основном исходя из особенностей торговой деятельности. В книге наиболее подробно излагается содержание нормативных актов, закрепляющих правовое положение предприятий и организаций торговли, порядок их организации, реорганизации и ликвидации, актов, определяющих правовой режим имущества торгового предприятия; правил, устанавливающих порядок определения цен и тарифов. Одно из центральных мест в книге занимает комментарий законодательства, (стр.3) регулирующего договорную работу в торговле. Наряду с общими вопросами большое внимание уделяется отдельным видам договоров: купли-продажи, поставки, перевозки, аренды, хранения, охраны объектов. Излагаются также основные акты, регулирующие товарооборот.
Учитывая значимость кредитных и расчетных отношений с участием предприятий торговли, в книге подробно излагается соответствующий правовой материал. То же следует сказать о контроле и надзоре в торговле.
Завершает раздел 1 книги изложение содержания нормативных актов, регулирующих отношения, связанные с рассмотрением хозяйственных споров с участием предприятия торговли в суде и арбитраже.
Что касается раздела II, то он целиком посвящен трудовому законодательству. Разумеется, авторы этого раздела также стремились к отражению специфики применения трудового законодательства в торговле.
Поскольку нормативный материал, регулирующий отношения в области торгово-хозяйственной деятельности, обширен, а объем книги относительно невелик, к каждой главе прилагается список использованных нормативных материалов, включающий наиболее важные нормативные акты в рассматриваемой части данной книги.
Конечно, было бы наивно полагать, что с помощью только правовых средств можно решить сложные проблемы, существующие в торговле. Их решение возможно только с помощью комплексного подхода, с использованием всего накопленного арсенала средств различных областей знаний и богатой хозяйственной практики.
Правовой основой всех изменений, происходящих в торговле, является Закон СССР о государственном предприятии (объединении), принятый Верховным Советом СССР 30 июня 1987 г.
Постановлением Совета Министров СССР от 6 января 1988 г. № 17 Министерству торговли СССР, министерствам и ведомствам СССР, имеющим торговую сеть, и Советам Министров союзных республик было поручено привести условия деятельности предприятий (объединений) и организаций торговли в соответствие с положениями Закона СССР о государственном предприятии (объединении) с учетом особенностей его применения, определенных указанным постановлением. Было также предложено осуществить комплекс мер по дальнейшему совершенствованию экономических методов управления, улучшению планирования, расширению прав и самостоятельности предприятий (объединений) и организаций. При этом следует использовать преимущества новой системы хозяйствования для развития творческой инициативы, заинтересованности и ответственности трудовых (стр.4) коллективов за удовлетворение спроса населения на добротные и разнообразные товары, повышение качества и культуры обслуживания покупателей.
Приказом Министерства торговли СССР от 29 апреля 1988г. № 26 был утвержден пакет методических рекомендаций и пожеланий по применению новых условий хозяйствования на предприятиях, объединениях и в организациях государев торговли. Включенные в число этих актов методические рекомендации о порядке разработки планов экономического и социального развития на предприятиях (объединениях), в организациях и органах управления государственной розничной торговли и общественного питания содержат основные положения о порядке их разработки и управления ими на основе усиления экономических методов, углубления принципов хозяйственного расчета и самофинансирования.
Особенности порядка разработки планов экономического и социального развития на предприятиях (объединениях) оптовой торговли министерств торговли союзных республик содержатся в отдельных методических рекомендациях, утвержденный упомянутым приказом Минторга СССР.
Важное значение имеет также Типовое положение о порядке образования и использования в 1988—1990 гг. фонда производственного и социального развития (фонда научно-технического и социального развития) предприятие, объединений и организаций, переведенных на полный хозяйственный расчет и самофинансирование, одобренное решением Комиссии по совершенствованию управления, планирования и хозяйственного механизма 31 марта 1988 г.
Постановлением Совета Министров СССР от 6 января 1988г. № 17 было признано целесообразным использовать в государственной торговле форму хозяйственного расчета, основанную на нормативном распределении дохода, как наиболее полно отвечающую достижению конечных результатов торговли — увеличению продажи населению высококачественных и разнообразных товаров, повышению качества и культуры обслуживания покупателей.
Исходя из отмеченных требований, Минторг СССР утвердил Положение о нормативном методе распределения дохода на предприятиях (объединениях) и в организациях государственной торговли, а также образования и использования централизованных фондов и резервов органов управления.
Важное место в предлагаемой книге занимает и новейшее трудовое законодательство. За последнее время эта отрасль законодательства во многом усовершенствована, особенно после принятия Закона СССР о государственном предприятии (объединении). (стр.5) В частности, 22 декабря 1987 г. принято совместное постановление ЦК КПСС и Совета Министров СССР и ВЦСПС «Об обеспечении эффективной занятости населения, совершенствовании системы трудоустройства и усилении социальных гарантий для трудящихся»1. В дальнейшем во всех союзных республиках были приняты указы о соответствующих изменениях и дополнениях в кодексах Законов о труде (КЗоТах). В РСФСР такой указ издан 5 февраля 1988 г.
ЦК КПСС, Совет Министров СССР и ВЦСПС 8 февраля 1988 г. приняли совместное постановление «О порядке избрания советов трудовых коллективов и проведения выборов руководителей предприятий (объединений)». К постановлению приложены соответствующие Рекомендации, утвержденные Госкомтрудом СССР и ВЦСПС2.
Указанные нормативные акты создают условия для более широкого развития и инициативы трудовых коллективов, повышения человеческого фактора и обеспечения практической реализации принципов социалистического самоуправления, предусмотренных Законом СССР о государственном предприятии (объединении).
18 марта 1988 г. Совет Министров принял постановление «О служебных командировках в пределах СССР»3. Данное постановление издано в целях расширения прав руководителей объединений, предприятий, учреждений и организаций, повышения их ответственности за экономное расходование средств на служебные командировки, упрощения порядка оплаты командировок и сокращения документооборота.
Важное значение имеют новые правила о совместительстве, которые, с одной стороны, раздвинули рамки использования работников на предприятиях и в организациях, где ощущается недостаток в специалистах, а с другой — создали условия для улучшения их материального положения.
Отмеченные и многие другие нормативные акты, принятые в последнее время, безусловно, играют важную роль в улучшении хозяйственной деятельности организаций и предприятий, включая торговые.
Однако наличие нормативной базы еще не означает всевластия закона. Как было отмечено на XIX партконференции в резолюции «О правовой реформе», правовое обеспечение перестройки находится лишь в самом начале. Среди предусмотренных конкретных мер по укреплению социалистической законности особо подчеркивается, что первостепенное внимание необходимо уделить правовой защите личности, упрочить гарантии осуществления (стр.6) политических, экономических, социальных прав и свобод советских людей.
Основной целью данной книги является оказание помощи руководителям и специалистам в предметном использовании действующего законодательства в процессе осуществления хозяйственной деятельности предприятиями и иными хозяйственными организациями торговли.
Поскольку книга содержит также основные правила торговли, ею могут воспользоваться покупатели для защиты своих прав в сфере торгового обслуживания.
Читатель, безусловно, хотя бы в общих чертах знает о динамизме современного хозяйственного законодательства. Достаточно напомнить об активной работе Верховного Совета СССР в области нормотворчества. Вот далеко не полный перечень нормативно-правовых актов, принятых в последнее время Верховным Советом СССР: Закон «О порядке разрешения коллективных трудовых споров (конфликтов)» 4, Закон СССР «О внесении изменений и дополнений в Закон СССР «О государственном предприятии (объединении)» 5 Закон «О внесении изменений и дополнений в Закон СССР «О кооперации в СССР»6 постановление Верховного Совета СССР «Об упорядочении торгово-закупочной деятельности кооперативов и регулировании цен на товары (услуги), реализуемые кооперативами населению и организациям»7 постановление Верховного Совета СССР «О дополнительных мерах по стабилизации потребительского рынка и усилению государственного контроля за ценами»8 Закон «Основы законодательства Союза ССР и союзных республик об аренде»9
В последнее время опубликован также ряд чрезвычайно важных проектов законов СССР, например проект закона о собственности в СССР, о пенсионном обеспечении граждан СССР.
Все эти нормативно-правовые акты имеют прямое и непосредственное отношение и к торговле. Можно не сомневаться, что они будут играть важную роль в развитии торговли.
Вместе с тем нельзя не отметить, что апробация на практике некоторых из названных актов показала существенные их недостатки. Во всяком случае положение в экономике вообще и в торговле в частности продолжает оставаться в кризисном положении. Правда, в первом полугодии 1989 г. имел место прирост товарооборота на 16,5 млрд. руб. Однако из них 4 млрд. руб. приходится на рост цен. (стр.7)
Можно указать и на то, что высокими темпами растет заработная плата. В нормальных условиях можно было бы радоваться этому процессу. Между тем рост зарплаты не корреспондирует с приростом товарооборота, который отстает от нее на 35—40 %'
Как верно отмечалось в Верховном Совете СССР, одной из наиболее действенных мер по оздоровлению экономики является создание управляемого социалистического рынка. Действенным инструментом управления таким рынком и должен стать правовой механизм, опирающийся на закон.
В правовом государстве решающее значение имеет соблюдение социалистической законности, и в первую очередь в области прав человека. Мало иметь хорошие законы. Они должны строго соблюдаться. Только при таком условии можно говорить о гарантированности прав всех участников гражданско-правовых и иных правовых отношений. (стр.8)