Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Пригожин А методы развития организаций.docx
Скачиваний:
109
Добавлен:
05.03.2016
Размер:
2.97 Mб
Скачать
  • Своевременные, точные, согласованные с производством заказы.

  • Обеспечение конструкторско-технологической документацией.

  • Сопровождение производства.

  • Поддержание оборудования в рабочем состоянии, график и пр.

  • Инструмент, оснастка, оборудование.

  • Обучение, аттестация рабочих. К службе снабжения:

  • Своевременность поставок и информация о них. К директору фабрики:

  • Полная укомплектованность кадрами.

  • Условия труда: теснота, загазованность, спецодежда.

  • Оценка начальника производства

    • Результаты работы

    • Качества

    • работника

    • измеряемые

    • неизмеряемые

    • имеющиеся

    • новые

    • - Процент выполне­ния заказов: - по объемам, в у. е. - по ассортименту - по качеству, в у. е. - Потери по качеству - Производитель­ность

    • - Соблюдение тех­нологической дис­циплины - Вклад в развитие системы управле­ния качеством - Работоспособная команда

    • - Командность (уме­ние работать в ко­манде) - Оперативность - Знание производ­ства - Инновационность - Исполнительность - Требовательность

    • - Умение комплексно решать проблемы - Проективность - English - MBA - Жесткость

  • Критерии, веса и баллы оценки работы начальника производства (один раз в месяц, начиная с февраля 2001 г.)

    • Крите­рии

    • Работо­способ­ность

    • Произво­дитель­ность

    • Процент вы­полнения зака­зов по ассор­тименту

    • Соблюдение технологиче­ской дисцип­лины

    • Развитие системы качества

    • Выполнение принятых решений

    • Z

    • Веса крите­риев

    • 50

    • 50

    • 30

    • 50

    • 40

    • 40

    • 260

    • Кто оцени­вает

    • Директор фабрики

    • Директор фабрики

    • Директор фаб­рики

    • Директор фаб­рики

    • Нач. служ­бы качест­ва

    • Директор фабрики

  • Функции управляющего проектом строительной фирмы

  • Управляющий проектом должен обеспечить компании создание и разви­тие конкурентных преимуществ при выполнении договоров: 1. При проектировании:

  • - по качеству проектных работ:

  • в эстетике (узнаваемость стиля),

  • в эффективности проектных, в т. ч. планировочных, решений,

  • в технологичности производства и монтажа зданий,

  • в долговечности функционирования зданий (использование гарантирован­ ных решений),

  • в экономичности решений,

  • в оформлении проекта (требования (?) к оформлению);

  • по срокам проектных работ;

  • по стоимости проектных работ.

  • 2. При производстве и комплектации:

  • по срокам,

  • по качеству (соответствие проекту и договору),

  • по точности изготовления на заводе,

  • в оформлении документации (требования - ?).

  • 3. На поставках:

  • в точном соответствии графику,

  • в экономии затрат на транспортировку,

  • в обеспечении сохранности груза,

  • в оформлении документации (требования - ?).

  • 4. В репутации компании: у клиентов:

  • надежный, обязательный исполнитель заказов,

  • "с ними приятно иметь дело" (этика и эстетика отношений),

  • учитывает индивидуальность каждого заказчика,

  • имеет превосходные отличия;

  • у поставщиков материалов и услуг:

  • - обоснованно строгий клиент.

  • ВНУТРЕННИЙ КЛИЕНТ - КОММЕРЧЕСКИЙ ДИРЕКТОР

  • Выполнение договора (заказа) с определенным уровнем рентабельности.

  • Обеспечение вышеназванных конкурентных преимуществ.

  • ПОЛНОМОЧИЯ УПРАВЛЯЮЩЕГО ПРОЕКТОМ

  1. Держатель и распорядитель бюджета проекта (как образуется бюджет про­ екта - ?).

  2. Составляет финансовый план (постатейно).

  3. Разрабатывает график выполнения работ.

  4. Определяет свой штат.

  5. Выбирает поставщиков и заключает с ними договоры.

  6. Ставит задачи исполнителям.

  7. В его руках мотивация (сообразно общефирменным нормативам).

  8. Оценивает результаты и ход работ.

  9. Сдает заказчику выполненный проект (вместе с ГД - ?).

  • Ответственность управляющего проектом

  • За сроки, качество, финансовые результаты выполнения проекта:

  • вычеты,

  • потери статуса,

  • минус репутации.

  • Варианты решения проблем в исполнении проекта

  • При нормальном ходе проекта:

  • КД-+УП-* 3

  • При проблемах с бюджетом:

  • КД->УП + КД->3

  • При проблемах со сдачей:

  • „^яш*~,

  • Отклонения от условий договора:

  • I. По инициативе заказчика:

  • Управляющий проектом передает коммерческому директору факт изменения. Коммерческий директор корректирует договор и согласовывает с заказчиком.

  • II. По причинам УП:

  • Отклонение фиксирует заказчик и ставит в известность управляющего проек­том, коммерческого директора, генерального директора. Они решают проблему. Приоритетность вариантов разрешения проблем:

  • а) управляющий проектом решает с заказчиком;

  • б) управляющий проектом решает с коммерческим директором и заказчиком;

  • в) управляющий проектом решает с коммерческим директором, генераль­ ным директором и заказчиком.

  • III. По причине КД (сроки и стоимость): Приоритетность вариантов решений:

  • а) коммерческий директор решает с заказчиком;

  • б) коммерческий директор и генеральный директор решают с заказчиком;

  • в) генеральный директор решает с заказчиком.

  • IV. По форс-мажорным обстоятельствам.

  • ТРЕБОВАНИЯ К ДРУГИМ ПОДРАЗДЕЛЕНИЯМ

  • К главе компании:

  • - Глава компании берет на себя ответственность за создание и выполнение "правил игры":

  • функции,

  • нормативы,

  • полномочия,

  • общефирменные ресурсы (внутренние проекты, страховой бюджет и т. д.),

  • ответственность.

  • К коммерческому директору:

  • - Обеспечить следующие качества договора:

  • обоснованность сроков,

  • плановую рентабельность,

  • однозначность, недвусмысленность положений договора.