- •Частина 1. Методичні рекомендації з вивчення дисципліни «міжнародний менеджмент» ідентифікація навчальної дисципліни (модуля)
- •1. Ідентифікація:
- •2. Опис:
- •3. Рівень:
- •Індивідуальні навчальні завдання
- •Розподіл балів, присвоюваних студентам
- •Методи навчання
- •Методи оцінювання
- •Система нарахування балів
- •Методичне забезпечення
- •Частина 2. Методичні рекомендації з підготовки до практичних і семінарських занять змістовий модуль 1. Введення до міжнародного менеджменту
- •Тема 1. Міжнародний менеджмент та міжнародні корпорації
- •Тема 2. Міжнародний менеджмент та його середовище
- •Тема 3. Особливості розробки стратегії в міжнародних корпораціях
- •Тема 4. Механізм прийняття рішень у міжнародних корпораціях
- •Тема 5. Організаційні перетворення в міжнародних корпораціях
- •Змістовий модуль 2 «форми та напрямки міжнародного менеджменту»
- •Тема 6. Кадровий менеджмент міжнародних корпорацій
- •Тема 7. Комунікаційні структури в міжнародних корпораціях
- •Тема 8. Особливості звітності міжнародних корпорацій
- •Тема 9. Інновації в міжнародних корпораціях
- •Тема 10. Управління фінансами міжнародних корпорацій
- •Тема 11. Зовнішньоторговельний менеджмент міжнародних корпорацій
- •Тема 12. Інвестиційний менеджмент міжнародних корпорацій
- •Змістовий модуль 3 «етика бізнесу і розвиток глобального менеджменту»
- •Тема 13. Етика та міжнародний бізнес
- •Тема 14. Розвиток міжнародного менеджменту в умовах глобалізації
- •Частина 3. Методичні рекомендації з організації самостійної роботи студентів
- •Графік зайнятості магістрів спеціальності 8.050103 «Міжнародна економіка» у творчі дні протягом навчального року
- •Змістовий модуль 1. Введення до міжнародного менеджменту
- •Тема 1. Суть і характерні риси міжнародного менеджменту
- •Залежно від термінів досягнення цілей:
- •Питання для самостійного вивчення:
- •Зробіть огляд періодичної та навчальної літератури за темами:
- •3. Тести:
- •Тема 2. Середовище міжнародного менеджменту
- •Питання для самостійного вивчення:
- •Зробіть огляд періодичної та навчальної літератури за темами:
- •3. Тести:
- •Тема 3. Стратегічне планування в міжнародних корпораціях
- •Питання для самостійного вивчення:
- •Зробіть огляд періодичної літератури за темами:
- •3. Тести:
- •Тема 4. Прийняття рішень у міжнародних корпораціях
- •Питання для самостійного вивчення:
- •Зробіть огляд періодичної літератури за темами:
- •3. Тести:
- •Тема 5. Організаційний розвиток міжнародних корпорацій
- •Критерії короткострокової ефективності:
- •Критерії середньострокової ефективності:
- •Стратегії зростання:
- •Основні принципи організаційного розвитку:
- •Питання для самостійного вивчення:
- •Зробіть огляд періодичної літератури за темами:
- •Змістовий модуль 2. Форми та напрямки міжнародного менеджменту
- •Тема 6. Управління людськими ресурсами в міжнародних корпораціях
- •Питання для самостійного вивчення:
- •Зробіть огляд періодичної літератури за темами:
- •3. Тести:
- •Тема 7. Управління і комунікації в міжнародних корпораціях
- •Питання для самостійного вивчення:
- •Зробіть огляд періодичної літератури за темами:
- •3. Тести:
- •Тема 8. Контроль і звітність міжнародних корпорацій
- •Питання для самостійного вивчення:
- •Зробіть огляд періодичної літератури за темами:
- •3. Тести:
- •Тема 9. Технологічна політика міжнародної корпорації
- •Стратегії подолання технологічних розривів:
- •Науково-технічні стратегії:
- •Розробка цілей і стратегії.
- •Основні види організаційних структур управління нддкр
- •Некомерційний обмін:
- •Комерційний обмін:
- •Інжиніринг (проектний; технологічний; будівничий; управлінський);
- •Питання для самостійного вивчення:
- •Зробіть огляд періодичної літератури за темами:
- •3. Тести:
- •Тема 10. Фінансовий менеджмент міжнародних корпорацій
- •Питання для самостійного вивчення:
- •Зробіть огляд періодичної літератури за темами:
- •3. Тести:
- •Тема 11. Торговельні операції міжнародних корпорацій
- •Визначення масштабів виходу на зовнішні ринки.
- •Питання для самостійного вивчення:
- •Зробіть огляд періодичної літератури за темами:
- •3. Тести:
- •Тема 12. Інвестиційні операції міжнародних корпорацій
- •За регіональною ознакою:
- •Функції інвестиційного менеджменту міжнародних корпорацій
- •Питання для самостійного вивчення:
- •Зробіть огляд періодичної літератури за темами:
- •3. Тести:
- •Змістовий модуль 3 етика бізнесу і розвиток глобального менеджменту
- •Тема 13. Етика та соціальна відповідальність міжнародних корпорацій
- •Питання для самостійного вивчення:
- •Зробіть огляд періодичної літератури за темами:
- •3. Тести:
- •Визначте послідовність етапів розвитку конфлікту
- •Тема 14. Становлення глобального менеджменту.
- •Питання для самостійного вивчення:
- •Зробіть огляд періодичної літератури за темами:
- •3. Тести:
- •І. Основна література
- •Іі. Додаткова література
- •Ііі. Нормативні матеріали мон і ДонНует імені Михайла Туган-Барановського
- •Введение
- •Методические рекомендации по|с| изучению дисциплины «международный менеджмент» идентификация учебной дисциплины (модуля)
- •1. Идентификация:
- •2. Описание:
- •3. Уровень:
- •Индивидуальные учебные задания|задача|
- •Распределение|деление| баллов|бала|, присваиваемых студентам
- •Методы обучения|обучения|
- •Методы оценивания
- •Система начисления баллов|бала|
- •Методическое обеспечение
- •Часть 2. Методические рекомендации по подготовке к практическим|практичных| и семинарским занятиям содержательный модуль 1. Введение|ввод| в|до| международный менеджмент
- •Тема 1. Международный менеджмент и международные корпорации
- •Тема 2. Международный менеджмент и его среда
- •Тема 3. Особенности|особенность| разработки стратегии в международных корпорациях
- •Тема 4. Механизм принятия решений в международных корпорациях
- •Тема 5. Организационные преобразования|преобразование| в международных корпорациях
- •Содержательный модуль 2 «формы и направления международного менеджмента»
- •Тема 6. Кадровый менеджмент международных корпораций
- •Тема 7. Коммуникационные структуры в международных корпорациях
- •Тема 8. Особенности|особенность| отчетности международных корпораций
- •Тема 9. Инновации в международных корпорациях
- •Тема 10. Управление финансами международных корпораций
- •Тема 11. Внешнеторговый менеджмент международных корпораций
- •Тема 12. Инвестиционный менеджмент международных корпораций
- •Содержательный модуль 3 «этика бизнеса и развитие глобального менеджмента»
- •Тема 13. Этика и международный бизнес
- •Тема 14. Развитие международного менеджмента в условиях глобализации
- •Часть 3. Методические рекомендации по|с| организации самостоятельной работы студентов
- •График занятости магистров специальности 8.050103 «Международная экономика» в творческие дни в течение|на протяжении| учебного года
- •Семенов Андрій Анатолійович,
- •83023, М. Донецьк, вул. Харітонова, 10, тел.(062) 97-60-45
Тема 4. Механизм принятия решений в международных корпорациях
План занятия:
-
Виды решений в международной корпорации. Сущность управленческих решений.
-
Стадии и содержание процесса принятия управленческих решений в международных корпорациях.
-
Источники|исток| информации для принятия решений
-
Факторы принятия управленческих решений.
-
Уровни принятия управленческих решений в международных корпорациях.
-
Процесс принятия корпоративных решений и решений на уровне структурных подразделений
Вопросы и задания|задача|:
-
Определение понятия «управленческое решение» и его основных форм|формы|.
-
Стратегические, тактические и оперативные решения.
-
Этапы процесса принятия решений в международной корпорации.
-
Этап подготовки решения.
-
Этап непосредственного принятия решения.
-
Этап реализации решения.
-
Факторы, которые влияют на уровень принятия решений в международной корпорации.
-
Уровни принятия управленческих решений в международной корпорации.
-
Принятие корпоративных решений.
-
Принятие решений на уровне структурных подразделений.
Ситуации для обсуждения
Ситуация 1. Ведущие производители персональных компьютеров отказываются от программного обеспечения Microsoft, отдавая преимущество продукции ее конкурента – Corel.
В августе 2002 года компания Hewlett-Packard|, которая стала крупнейшим | в мире производителем персональных компьютеров после слияния с|с| Compaq|, объявила| о решении сотрудничать во время оснащения своих компьютеров| офисными программами с канадской фирмой Corel|, а не с традиционными партнерами (например, Microsoft|). В частности|в том числе|, пакет Microsoft| Works| – упрощенную версию сверхпопулярного Microsoft| Office| – планируется заменить программами WordPerfect| и Quattro-Pro|, разработанные Corel|. Hewlett-Packard| пошла|ушла| по примеру| своего основного конкурента Dell| Computer|, также отказавшись| от многих программ Microsoft|.
Такие решительные изменения|смену| производители компьютеров объясняют тем, что Microsoft| злоупотребляет своей монополией в отрасли операционных| систем и офисных программ во время выдачи лицензий. Кроме того, уменьшение|сбавка| спроса на ПК, что заставило|вынудило| производителей снизить цены, сделало|совершило| уменьшение|сбавку| себестоимости приоритетным. Так, одной из непосредственных причин смены партнера стали предложенные Corel| скидки на|предварительную| установку программного обеспечения.
Для Microsoft| такой удар является более чем|больше чем| ощутимым, ведь доходы| от продажи офисных программ составляют|сдают| около|порядка| 30% общих| доходов компании. В настоящий момент|сейчас| Microsoft| контролирует 90% ринка| программного обеспечения, но вряд ли это будет длиться|продолжаться| долго. Котировки акций Corel| уже существенно выросли и продолжают| повышаться, а представители компании считают, что соглашение с|с| Hewlett-Packard| позволит им добиться изменения|смены| ситуации| на рынке в свою пользу|корысть|.
Компания Microsoft| видит реальную угрозу своему благосостоянию| в усилении позиций поставщиков программного обеспечения с открытым исходным|выходным| кодом. Точку зрения корпорации разделяют также многие|многие| независимые аналитики, которые|какие| утверждают, что такие программы быстро «доводятся|доказываются| до ума» совместными усилиями содружества программистов и, как следствие, содержат меньше ошибок|ошибки|, но больше дополнительных возможностей, надстроек|надстройки| и модификаций|модификации|, чем продукты корпорации. К тому же лицензионные отчисления за их использование| существенно более низкие или вообще отсутствуют|отсутствующий|, хотя, необходима поддержка квалифицированных (а значит, и дорогих) специалистов.
В Microsoft|, таким образом, есть только два выхода: снижать цены на свое программное обеспечение и оказывать давление на конкурентов экономически| или открывать код. Компания избрала второй путь. В начале 2003 года Microsoft| объявила о начале новой программы|, которая позволит правительственным организациям 60 стран|страна-участницы| получить доступ к|до| исходному|выходному| коду наиболее современных операционных систем| Microsoft|, включая Windows| и даже Windows| Server| 2003. Первой страной|страна-участницей|, которая|какая| начала сотрудничать с|с| Microsoft| по этой программе, стала Россия (соглашение было подписано НТЦ «Атлас»). Объявленное решение Microsoft| открыть исходный|выходной| код операционной системы Windows| стало сенсацией. Партнеры корпорации – участники| этой программы смогут теперь модифицировать под код Windows| специально разработанные ими карманные и автомобильные| компьютеры, мобильные телефоны, медицинские и бытовые приборы. Подобные устройства имеют встроенную операционную систему|, надстройки|надстройка| которой|какой| во многом и определяют функциональные отличия от продукции конкурентов. Именно сюда стремительно продвигаются| продукты Linux| с открытым исходным|выходным| кодом, и Microsoft| открыла код, по-видимому|пожалуй|, побаиваясь потерять эти перспективные| рынки.
Вопросы:
-
Что стало импульсом до принятия такого решения компанией Microsoft|?
-
Почему компания Microsoft| среди альтернативных вариантов| избрала вариант «открытого кода», а не снижение цен на продукцию? Что она выиграла и что потеряла от этого?
-
Являются ли два отмеченных выше варианта выхода из|с| сложившейся ситуации|состоит| исчерпывающими? Какие альтернативные варианты предложили |бы|б| вы?
-
Какая компания является главным|головным| соперником Microsoft| в конкурентной| борьбе за рынки сбыта? Как Вы охарактеризуете действия этой компании?
-
В середине|средине| 2004 года в Microsoft| работало|трудится| 57 086 человек|, однако фирма объявила о намерении принять еще 7000 новых| сотрудников в течение|на протяжении| 2005 года. Какую цель, на Ваш взгляд|, она преследовала?
Ситуация 2. Китай переживает настоящий бум иностранных инвестиций: например, в 2002 году иностранные компании инвестировали в Китай рекордные 55 млрд. долл., а в 2007 г. – уже 83 млрд. долл. Международные корпорации уже давно используют дешевую и достаточно квалифицированную китайскую рабочую силу для производства товаров на экспорт. Китай является ведущим экспортером в мире, причем на компании, которые финансируются из-за границы, приходилось в 2005 году приблизительно 50% (около 275 млрд. долл.) всего китайского экспорта.
В последние годы все более выразительно проявляется|проявляется| другая тенденция|: международные корпорации привлекает китайский внутренний рынок, который стал более прибыльным и более развитым, чем это было несколько лет назад. В то время как состояние|стан| дел в экономиках США, ЕС и Японии является нестабильным в последние годы (в 2003 г. экономический|экономичный| рост не превысил|более| 3%, в 2008 г. – может быть нулевым или даже отрицательным из-за|из-за| глобального финансового кризиса), рост китайской экономики достигает 7-8% в год. И хотя пока еще|пока что| большинство китайцев не могут себе позволить покупать даже не очень дорогие иностранные товары|, доход на душу населения существенно возрос. В Восточном Китае, например, он уже достиг 1200 долл.|долл.| В итоге|в результате| возник рынок товаров для 470 млн. человек со средними и низкими доходами|. Для компаний таких стран|страна-участницы|, как Германия и США, китайский рынок стал важнейшим в производстве мобильных телефонов| и аксессуаров к|до| ним, принося ежегодно миллиарды долларов|. Японский лидер по|с| выпуску электроники и промышленного оборудования – компания Toshiba| в прошлом использовала Китай только как базу для экспорта, а теперь две трети того, что продается на местном рынке, производится|выделывает| на ее 34 китайских| производствах. Продажи Toshiba| в КНР достигли в 2001 году 2 млрд. долларов. Eastman| Kodak| контролирует приблизительно|примерно| 63% местного| рынка фотопленок – пора говорить о монополии этой компании| в стране|страна-участнице|. Eastman| Kodak| считает Китай своим вторым по объему| рынком после США, и ее продажи там растут|вырастают|, как нигде в мире. Прибыль General| Motors| от производства автомобилей, которые выпускаются в Китае, по меньшей мере вдвое больше прибыли от производства аналогичных моделей в США. Сети быстрого| питания McDonald's| и Kentucky| Fried| Chicken| (KFC|) развернули| в Китае в целом 700 ресторанов и ежегодно открывают множество новых точек. Представители KFC| не устают повторять|: «Китай для нас – действительно золотая жила».
Не удивительно, что компании, которые|какие| уже работают|трудятся| на внутреннем рынке КНР, продолжают наращивать инвестиции. По данным китайского национального статистического бюро, треть иностранных| инвестиций в страну|страна-участницу| поступает от компаний, которые|какие| получают здесь значительную прибыль и реинвестируют свои доходы.
Вопросы:
-
Почему международные корпорации принимают решение об увеличении объемов инвестиций в экономику Китая?
-
Какую роль играет фактор времени при принятии международными| корпорациями решений о выходе на китайский рынок?
-
Что именно привлекает международные корпорации на китайском| рынке? Каким является потенциал его развития по сравнению с|в сравнении с| рынками других стран||страна-участнице?
-
На какие цели, как правило, направляются|устремляют| реинвестируемые средства|средство|?
Ситуация 3. Японская компания Sony совместно с группой инвесторов приняла принципиальное решение о приобретении киностудии Metro-Goldwyn-Mayer (MGM) за 5 млрд. долл. Metro-Goldwyn-Мауег подписала соглашение о слиянии с консорциумом, в которое входят Sony Corporation of America, Providence Equity Partners Inc, Texas Pacific Group и DLJ Merchant Banking Partners, сообщает MGM. Накануне Wall Street Journal сообщил, что консорциум инвесторов во главе с Sony Corp. повысил цену на киностудию Metro-Goldwyn-Мауег Inc. до 4,7 млрд. долл. В соответствии с условиями этого предложения, компания Sony планировала заплатить по 12 долл. за каждую акцию MGM, что на 0,75 долл. больше предыдущего предложения. Финальная цена оказалась еще большей.
Кроме того, по условиям соглашения, консорциум инвесторов, в который входят|до|| также частные|приватные| инвестиционные фонды Providence| Equity| Partners| и Texas| Pacific| Group|, берет на себя долговые обязательства| MGM|, составляющие составляют|сдают| 2 млрд. долл.|долл.| Как отмечалось, компания| Time| Warner|, также претендующая на покупку MGM|, сообщила, что может упразднить свое предложение, если MGM| не примет ее условия в течение|на протяжении| ближайших двух дней. Как стало известно американскому изданию из|с| источника|истока|, близкого к|до| проводимым| переговорам, цена, предложенная компанией Time| Warner| за покупку MGM|, составила|сдает| 11 долл.|долл.| за акцию (от 4,5 до 4,6 млрд. долл.|долл.|). Владелец|собственник| контрольного пакета акций MGM| 87-летний Керк Керкорян в течение|на протяжении| нескольких месяцев|луны| вел переговоры о продаже| киностудии с компанией Time| Warner| и консорциумом инвесторов| во главе с|в главе с| Sony| Corp|. После того, как в 1970 году К. Керкорян в первый раз|впервые| приобрел контрольный пакет акций MGM|, он трижды продавал киностудию. В 1996 году К. Керкорян в очередной| раз стал главным|головным| владельцем|собственником| акций киностудии и после этого несколько раз рассматривал возможность продажи MGM|, однако каждый раз отказывался|отказывается| от соглашения, считая недостаточной цену, которая|какая| была предложена.
По информации Wall| Street| Journal|, в этот раз|на этот раз| владелец|собственник| MGM| заявил о намерении продать MGM| за 5 млрд. долл.|долл.|, причем в|до| стоимость соглашения должны входить 2 млрд. долл.|долл.| долговых обязательств компании. Однако после длительных переговоров MGM| опубликовала заявление, в котором|каком| говорилось, что последние сообщения| в возможном соглашении «стоимостью в 5 млрд. долл|.» не точны, пишет Wall| Street| Journal|.
По данным источников|истока| журнала, MGM| войдет в состав Sony| Pictures| Entertainment|. Sony|, в частности|в том числе|, заинтересована в приобретении библиотеки MGM|, которая насчитывает|начисляет| свыше 8 тыс. наименований, отмечает WSJ|.
Вопросы:
-
К|до| какому|какому| типу решений (стратегические, тактические, оперативные) можно отнести решение Sony о приобретении киностудии Metro-Goldwyn-| Mayer|?
-
Как отобразятся на организационной структуре и процессе принятия решений Sony запланированные изменения|смена|?
-
Какие внешние|наружные| факторы способствовали|содействуют| реализации решения?