Экономическая теория (теория) эконом.Теория (теория)

МИКРО

1. На основании следующих данных провести расчет рейтинга по­ставщиков. Проанализировать рейтинг 111

5. В таблице приведены данные об отгрузке продукции потребителю за 6 недель. 114

7. На основании следующих примерных данных рассчитать общие издержки на доставку продукции различными видами транспорта. 116

Требования к организации рабочего места 159

Размещение технологической и организационной оснастки 161

Категории Персонала - систематизация работников согласно Общероссийскому классификатору профессий. 178

Категории персонала: 178

1) в зависимости от участия в производственном процессе: 178

а) промышленно-производственный персонал (ППП) – это работники, которые непосредственно связаны с производством и его обслуживанием; 178

б) непромышленный персонал – работники, которые не связаны с процессом производства и его обслуживанием. 178

2) ППП в зависимости от выполняемых функций: 178

а) рабочие – это работники предприятия, непосредственно занятые созданием материальных ценностей или оказанием производственных и транспортных услуг: 178

- основные рабочие – непосредственно связанные с производством продукции; 178

- вспомогательные рабочие – связаны с обслуживанием производства; 178

б) инженерно-технические работники – осуществляют техническое руководство и управление; 179

в) служащие – выполняют функции технического обслуживания, подготовки производства; 179

г) младший обслуживающий персонал – осуществляет вспомогательные функции по обслуживанию производства и управления. 179

Тарифная система 185

Структура заработной платы 185

Бестарифная система оплаты труда 186

Окладная система оплаты труда 186

Формы и системы заработной платы 187

Существуют различные способы мотивации, из которых назовем следующие: 194

Бестарифные системы оплаты труда 207

Категории Персонала - систематизация работников согласно Общероссийскому классификатору профессий. 208

Категории персонала: 208

1) В зависимости от участия в производственном процессе: 208

а) промышленно-производственный персонал (ППП) – это работники, которые непосредственно связаны с производством и его обслуживанием; 208

б) непромышленный персонал – работники, которые не связаны с процессом производства и его обслуживанием. 208

2) Ппп в зависимости от выполняемых функций: 208

а) рабочие – это работники предприятия, непосредственно занятые созданием материальных ценностей или оказанием производственных и транспортных услуг: 208

- основные рабочие – непосредственно связанные с производством продукции; 208

- вспомогательные рабочие – связаны с обслуживанием производства; 208

б) инженерно-технические работники – осуществляют техническое руководство и управление; 208

в) служащие – выполняют функции технического обслуживания, подготовки производства; 208

1. СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКАЯ СУЩНОСТЬ МАРКЕТИНГА, ЕГО КОНЦЕПЦИИ И ЦЕЛЬ НА СОВРЕМЕННОМ ЭТАПЕ. 281

2. ПРОЦЕСС УПРАВЛЕНИЯ МАРКЕТИНГОМ 282

3. МАРКЕТИНГОВЫЕ ИССЛЕДОВАНИЯ, МЕТОДЫ, НАПРАВЛЕНИЯ, ТИПЫ. 283

4. ОКРУЖАЮЩАЯ СРЕДА МАРКЕТИНГА 284

5. КОНЦЕПЦИЯ СИСТЕМЫ МАРКЕТИНГОВОЙ ИНФОРМАЦИИ. маркетинговые решения 285

6. ПОТРЕБИТЕЛЬСКИЕ РЫНКИ. 286

7. РЫНОК ПРЕДПРИЯТИЙ И ОРГАНИЗАЦИЙ. 287

8. МОДЕЛЬ ПОКУПАТЕЛЬСКОГО ПОВЕДЕНИЯ НА РЫНКЕ ПОТРЕБИТЕЛЬСКИХ ТОВАРОВ. 288

9. ПОВЕДЕНИЕ ОРГАНИЗАЦИЙ ПОТРЕБИТЕЛЕЙ НА РЫНКЕ 289

10. СЕГМЕНТИРОВАНИЕ РЫНКА И ВЫБОР ЦЕЛЕВОГО РЫНКА 290

11. ЭТАПЫ ЖЦТ 291

12. УПРАВЛЕНИЕ ПОРТФЕЛЕМ ЗАКАЗОВ НА ТОВАРЫ 293

13. АССОРТИМЕНТНАЯ ПОЛИТИКА ПРЕДПРИЯТИЯ 294

14. КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТЬ ТОВАРА 295

15. СТРАТЕГИИ ЦЕНООБРАЗОВАНИЯ. 296

16. МЕТОДЫ ЦЕНООБРАЗОВАНИЯ. 297

17. ТОВАРОДВИЖЕНИЕ, ФУНКЦИИ, ЗАДАЧИ, ЭФФЕКТИВНОСТЬ 298

18. КАНАЛЫ РАСПРЕДЕЛЕНИЯ, ФУНКЦИИ И УРОВНИ 299

19. ТИПЫ ВЕРТИКАЛЬНЫХ МАРКЕТИНГОВЫХ СИСТЕМ 300

20. ПЛАНИРОВАНИЕ МАРКЕТИНГА 301

Задача №1 305

Распределение студентов одного из факультетов по возрасту характеризуется следующими данными: 305

1.Определим внутригрупповые дисперсии. 308

Вспомогательная таблица 308

Число детей в семье 308

X_i *f_{i 308}

(x_i –x_ср) 308

(x_i –x_ср)² 308

(x_i –x_ср)² f_{i 308}

-1,2 308

-0,9 308

-0,6 308

1,44 308

0,82 308

5,76 308

5,73 308

5,4 308

-0,2 308

0,1 308

0,4 308

0,04 308

0,01 308

0,24 308

0,09 308

2,08 308

0,8 308

1,1 308

1,4 308

0,64 308

1,2 308

1,92 308

3,6 308

5,88 308

1,8 308

2,1 308

2,4 308

3,24 308

4,39 308

6,48 308

4,39 308

- 308

14,4 308

13,81 308

13,36 308

- Для расчета внутригрупповых дисперсий вычислим средние по каждой группе 308

X _{ср 1} =18/15=1,2 308

3.На основании внутригрупповой дисперсии по каждой группе, т.е. на основании можно определить общую среднюю из внутригрупповых дисперсий (остаточную дисперсию): 308

Межгрупповая дисперсия д2 характеризует систематическую вариацию результативного признака, обусловленную влиянием признака-фактора, положенного в основание группировки. Она равна среднему квадрату отклонений групповых (частных) средних от общей средней : 308

где f - численность единиц в группе. 308

Число детей в семье 308

7. Проверим правильность проведенных расчетов с помощью правила сложения дисперсий. Согласно этому правилу общая дисперсия равна сумме средней из внутригрупповых и межгрупповой дисперсий: 309

0,68 = 0,62 + 0,06. 309

0,68 = 0,68. 309

Определите интервал группировки, если количество показателей равно 1000, а миним. и максим.значения 311

Выпуск продукции за год работы предприятия характеризуется следующими данными: 314

До 2002 г. В состав производственного объединения входили 20 предприятий. В 2002 г. 315

Распределение рабочих предприятия по тарифному разряду имеет вид: 317

Каковы должны быть в среднем ежегодные темпы прироста, чтобы производство продукции за 4 года 323

возросло с 20 млн. шт. до 30 млн. шт. 323

Имеются следующие данные о возрасте сотрудников фирмы: 324

Имеются следующие данные о реализации продуктов: 326

Микроэкономика