- •Економіка підприємства
- •Під редакцією
- •Модуль 1. Підприємство та підприємництво
- •Глава 1. Підприємство як основа ринкової економіки
- •1. 1. Підприємство, його основні ознаки та принципи функціонування
- •1.2. Правові основи функціонування підприємства в Україні
- •1.3. Класифікація підприємств
- •7. Кількістю працюючих та обсягом валового доходу від реалізації продукції протягом фінансового року:
- •1.4. Структура підприємства
- •1.5. Характеристика основних типів об’єднань підприємств
- •Питання для самоконтролю
- •Глава 2. Підприємницька діяльність
- •2.1. Сутність підприємницької діяльності
- •2.2. Характеристика організаційно–правових форм підприємницької діяльності
- •Корпорації (акціонерні товариства).
- •Характеристика видів підприємницької діяльності: види та їх сутність
- •Порівняльна характеристика організаційно–правових форм підприємницької діяльності
- •2.3. Договори і форми забезпечення договірних зобов’язань
- •Класифікація підприємницьких договорів
- •Питання до самоконтролю
- •Глава 3. Управління підприємством
- •3.1. Сутність, функції і принципи процесу управління підприємством
- •3.2. Методи управління діяльністю підприємства
- •3.3. Організаційні структури управління підприємством
- •3.4. Вищі органи державного управління підприємствами та організаціями в Україні
- •3.5. Організаційна побудова фармацевтичної галузі
- •3.6. Шляхи удосконалення управління підприємством
- •Питання для самоконтролю
- •Глава 4. Організація виробництва
- •4.1. Сутність, завдання, методи та принципи організації виробництва
- •4.2. Характеристика виробничої системи
- •Взаємозв’язок “вхід – перетворення – вихід” у типових виробничих системах
- •4.3. Виробнича структура підприємства
- •4.4. Типи виробництва
- •Порівняльна характеристика типів виробництва
- •4.5. Організація виробничого процесу
- •Питання для самоконтролю
- •Модуль 2. Ресурси забезпечення підприємства
- •Глава 5. Основні фонди підприємства
- •5.1. Поняття, класифікація та структура основних виробничих фондів
- •Класифікація основних фондів
- •5.2. Форми обліку та методи оцінки основних фондів підприємства
- •Середньорічна вартість основних фондів
- •5.3 Знос та амортизація основних фондів
- •5.4. Показники використання основних фондів та шляхи їх покращення
- •Динаміка показників оновлення основних фондів
- •5.5. Резерви підвищення ефективності використання основних фондів
- •Питання для самоконтролю
- •Глава 6. Оборотні засоби підприємства
- •6.1. Економічна сутність і структура оборотних засобів підприємства
- •Класифікація оборотних засобів підприємства
- •6.2. Нормування оборотних засобів
- •6.3. Показники обігу оборотних засобів підприємства
- •6.4. Шляхи підвищення ефективності використання оборотних засобів
- •Питання для самоконтролю
- •Глава 7. Матеріально-технічне забезпечення діяльності підприємства
- •7.1 Матеріальні ресурси та їх економічне значення
- •Структура собівартості лікарських засобів
- •Розрахунок забезпеченості підприємства субстанцією новокаїну
- •7.2. Визначення потреби в матеріально–технічних ресурсах
- •7.3. Показники витрат та ефективності використання матеріальних ресурсів
- •Розрахунок впливу зміни структури випуску продукції на матеріалоємність
- •7.4. Сутність, зміст і завдання матеріально–технічного забезпечення підприємства
- •Питома вага витрат матеріально–технічного забезпечення (на прикладі компаній сша)
- •7.5. Контроль за використанням матеріальних ресурсів
- •7.6. Резерви економії матеріальних ресурсів
- •Питання до самоконтролю
- •Глава 8. Нематеріальні ресурси і активи підприємства
- •8.1. Сутність і об’єкти нематеріальних ресурсів
- •1. Об’єкти промислової власності:
- •8.2. Механізм оцінки нематеріальних активів
- •8.3. Методи оцінки вартості нематеріальних активів
- •8.4. Актуальність і сутність процесів комерціалізації об’єктів інтелектуальної власності у фармації
- •Ефективність форм комерціалізації технологій у відповідності з механізмом їх реалізації
- •Питання для самоконтролю
- •Глава 9. Праця та заробітна плата
- •9.1. Значення трудових ресурсів у підвищенні ефективності виробництва
- •9.2. Склад і структура промислово–виробничих кадрів на підприємстві
- •Робітники
- •9.3. Облік кадрів на підприємстві
- •9.4. Продуктивність праці та методи її вимірювання
- •9.5. Трудомісткість продукції та методи її визначення
- •9.6. Резерви та шляхи підвищення продуктивності праці
- •9.7. Заробітна плата на підприємстві та принципи її організації
- •9.8. Форми та системи заробітної плати
- •9.9. Розрахунок фонду оплати праці
- •9.10. Участь працівників у розподілі прибутку підприємства
- •9.11. Державне та договірне регулювання заробітної плати
- •Глава 10. Фінанси підприємства
- •Сутність і функції фінансів підприємств
- •Фінансові ресурси підприємства
- •10.3. Фінансове планування
- •Питання для самоконтролю
- •Глава 11. Інвестиційні ресурси підприємства
- •11.1. Сутність інвестицій, їх класифікація та структура
- •Види інвестицій прийнято поділяти на:
- •За об’єктами вкладання інвестиції розподіляють:
- •8. За ступенем ризику інвестиції поділяють на такі види:
- •9. Відтворення може здійснюватися в одній з таких форм інвестицій:
- •11. 2. Інвестиційна діяльність підприємства
- •11.3. Інвестиційні проекти
- •Зміст циклу інвестиційного проекту
- •11.4. Методи оцінки інвестиційних проектів
- •11.5. Система комплексної оцінки інвестиційних проектів у фармацевтичному виробництві
- •Проекту у фармацевтичному виробництві
- •Питання для самоконтролю
- •Модуль 3. Результати та ефективність виробництва
- •Глава 12. Витрати і собівартість продукції
- •12.1 Поняття витрат та собівартості продукції, їх класифікація та структура
- •Групування витрат за класифікаційними ознаками
- •Типова структура витрат на виробництво лікарських засобів на фармацевтичних підприємствах України
- •12.2 Собівартість продукції
- •12.3. Методи врахування витрат і калькування собівартості продукції
- •Підсумкування попередньо визначеної собівартості окремих виробів:
- •Типовий перелік статей калькуляції собівартості одиниці продукції на виробничому підприємстві
- •12.4. Резерви зниження собівартості продукції
- •12.5. Економічна політика підприємства у сфері формування витрат
- •Модель господарського механізму підприємства щодо формування витрат та доходів за методикою визначення фінансових результатів за звітом про фінансові результати
- •Адміністративні витрати – Витрати на збут
- •Питання для самоконтролю
- •Глава 13. Ціни і ціноутіворення в ринкових умовах
- •Сутність ціни в ринкових умовах та її структура. Види цін
- •3Мл №10 різних виробників
- •Калькуляція собівартості тіаміну хлориду (в1) 5 %, (тис. Амп. Калькуляція планова
- •Структура відпускних цін на лікарські засоби в Германії
- •Структура відпускних цін на лікарські засоби в Марокко
- •13.2. Методи ціноутворення
- •13.3. Сутність і види цінової політики підприємств
- •Етапи формування цінової політики
- •Види еластичності попиту
- •Методологічні основи ціноутворення на лікарські засоби із врахуванням фармакоекономічних підходів
- •Дані параметричної оцінки нових лікарських засобів і препаратів порівняння
- •Питання для самоконтролю
- •Глава 14. Фінансово-економічні результати діяльності підприємства
- •14.1. Економічна сутність доходу підприємства
- •Класифікація доходів підприємства
- •14.2. Прибуток як узагальнюючий показник діяльності підприємства. Механізм його утворення і розподілу
- •14.3. Формування прибутку на фармацевтичному підприємстві
- •14.4. Розподілення і використання прибутку на підприємствах
- •14.5. Показники рентабельності
- •14.6 Показники прибутковості акціонерних товариств
- •Питання для самоконтролю
- •Глава 15. Економічна та соціальна ефективність виробництва
- •15.1. Сутність економічної ефективності виробництва
- •15.2. Соціальна ефективність виробництва
- •15.3. Загальний методологічний підхід до вимірювання ефективності виробництва
- •15.4. Система показників оцінки економічної ефективності виробництва
- •15.5. Напрямки підвищення ефективності виробництва
- •Питання для самоконтролю
- •Глава 16. Якість продукції та економічна ефективність її підвищення
- •16.1. Актуальність проблеми якості і міжнародний досвід управління якістю
- •16.2. Особливості управління якістю у фармацевтичній галузі
- •16.3. Міжнародні стандарти якості
- •16.4. Показники якості продукції
- •Одиничні показники якості продукції
- •Показники надійності
- •16.5. Сертифікація продукції, послуг та систем якості
- •Питання для самоконтролю
- •Глава 17. Планування діяльності підприємства
- •17.1. Сутність планування діяльності підприємства
- •17.2. Етапи та технологія планування діяльності підприємства
- •Основні показники за видами планування діяльності
- •17.3. Інформаційні аспекти планування діяльності підприємства
- •Інформаційна характеристика внутрішнього середовища підприємства
- •Питання для самоконтролю
- •Глава 18. Інноваційна діяльність підприємства
- •18.1. Сутність і класифікація інновацій
- •18.2. Актуальність активізації інноваційної діяльності фармацевтичних підприємств у сучасних умовах
- •Порівняльні дані щодо наукомісткості провідних галузей промисловості
- •Витрати на нддкр у провідних фармацевтичних фірмах
- •Порівняльний аналіз інноваційної і традиційної моделей розвитку фармацевтичного виробництва
- •18.3. Основні етапи та стадії інноваційного процесу
- •18.4. Державне регулювання інноваційної діяльності
- •18.5. Характеристика організаційних форм інноваційної діяльності
- •Стратегічні альянси фармацевтичних фірм для впровадження наукових проектів
- •Питання для самоконтролю
- •Глава 19. Зовнішньоекономічна діяльність підприємства
- •19.1. Поняття та види зовнішньоекономічної діяльності підприємства
- •19.2. Суб’єкти зовнішньоекономічної діяльності
- •19.3. Джерела правового регулювання зовнішньоекономічної діяльності
- •19.4. Поняття та особливості зовнішньоекономічної угоди (контракту)
- •19.5 Методи державного регулювання зовнішньоекономічної діяльності
- •Питання для самоконтролю
- •Глава 20. Система економічної безпеки підприємства
- •20.1. Сутність та основні напрямки економічної безпеки підприємства
- •20.2. Методи оцінки потенціалу і системи економічної безпеки підприємства
- •20.3. Аналіз виробничого потенціалу підприємства
- •20.4. Аналіз інтелектуального та кадрового потенціалу підприємства
- •Фінансова, правова та інформаційна складові економічної безпеки підприємства
- •Питання для самоконтролю
- •Глава 21. Реструктуризація і санація підприємств та організацій
- •21.1. Сутність, характеристика і можливі форми реструктуризації підприємств
- •21.2. Вітчизняний та зарубіжний досвід реструктуризації різних суб'єктів господарювання
- •21.3. Сутність механізму санації
- •21.4 Особливості державної підтримки проведення санації потенційно конкурентноспроможних підприємств
- •Питання для самоконтролю
- •Глава 22. Банкрутство та ліквідація підприємства
- •22.1. Сутність банкрутства та характеристика чинників, які його спричиняють
- •22.2. Процедура визнання підприємства банкрутом
- •22.3. Контроль за ознаками загрози банкрутства
- •Питання для самоконтролю
- •Література
- •Навчальне видання
- •Економіка підприємства
- •Підручник
- •Для студентів фармацевтичних вузів і факультетів
- •Під редакцією
- •Професора Посилкіної о.В.
Питання до самоконтролю
Перелічте принципи, яких необхідно дотримуватися у відносинах з постачальниками.
Проаналізуйте способи постачання закуповуваних матеріалів.
Розкрийте механізм традиційної системи організації матеріально-технічного забезпечення.
Перерахуйте показники, що характеризують ефективність матеріально–технічного забезпечення підприємства.
Визначте резерви економії матеріальних ресурсів підприємства.
Охарактеризуйте основні відмінні риси показників локальної і питомої матеріалоємності продукції.
Визначте головні фактори впливу на матеріаломісткість продукції.
Охарактеризуйте сутність і завдання відділу матеріально–технічного забезпечення підприємства.
Визначте основні напрямки скорочення втрат матеріальних ресурсів на підприємствах.
Охарактеризуйте особливості основних напрямків реалізації резервів економії ресурсів для різних галузей промисловості.
Глава 8. Нематеріальні ресурси і активи підприємства
8.1. Сутність і об’єкти нематеріальних ресурсів
В умовах насичення ранку різноманітними товарами підприємство повинно постійно удосконалювати можливість виробництва, просування і реалізації своїх товарів і послуг. Дійовим механізмом у боротьбі за досягнення конкурентних переваг є ефективне використання усіх видів ресурсів, в тому числі і нематеріальних.
Нематеріальні ресурси підприємства – складова частина потенціалу підприємства, яка забезпечує економічну користь протягом тривалого періоду і має ту особливість, що в них відсутня матеріальна основа одержання прибутку (доходу) та не визначені майбутні розміри цього прибутку (доходу).
По своїй природі нематеріальні ресурси (нематеріальні активи) виникають як результат нових унікальних знань у любій формі, або як наслідок винятковості (природної або органічної).
Відповідно до визначення, що міститься в Міжнародних стандартах оцінки МСО 2003, нематеріальні активи являють собою інтереси, що містяться в нематеріальних об’єктах (навичках менеджменту та маркетингу кредитних рейтингах, гудвілі та різноманітних юридичних правах або інструментах (товарних знаках, авторських правах, патентах, контрактах ).
Класифікація нематеріальних активів (ресурсів) здійснюється за такими напрямками:
За складом нематеріальні активи розподіляються за такими напрямками
інтелектуальна власність,
майнові права;
відкладені, або відстрочені витрати;
гудвіл.
Інтелектуальна власність являє собою сукупність прав на інтелектуальний продукт і складається із промислової власності, авторського права і суміжних прав, а також об’єкти, які не мають спеціального правового захисту.
1. Об’єкти промислової власності:
– винаходи, об’єктами яких можуть бути продукти (пристрої, речовини, мікроорганізми та ін.);
– корисні моделі, об’єктами яких є конструктивне вирішення пристрою або його складових частин;
– промислові зразки – нове художньо–конструктивне вирішення виробів, коли досягається єдність технічних та естетичних властивостей;
– товарні знаки та знаки обслуговування – оригінальні позначення. За допомогою яких товари і послуги одних виробів відрізняються від однорідних товарів і послуг інших виробів.
Основними вимогами до товарних знаків та знаків обслуговування являються: їх новизна, оригінальність і охоронопригодність, тобто можливість офіційної їх реєстрації.
Центральне місце належить винаходам. Об’єктами винаходів можуть бути продукт і спосіб. Виділяють декілька основних видів продуктів, які можуть стати об’єктами винаходів:
пристрій (машина, механізм, прилад):
речовина (з’єднання, суміші, розчини, сплави);
штам мікроорганізмів, культура кліток рослинного і тваринного походження і ін.
Для визначення патентоспроможності винаходу в Україні установлені критерії:
наявність новизни винаходу;
наявність певного рівня винаходу;
промислова придатність винаходу.
Об’єкти, що охороняється авторським або суміжними правами. До складу таких об’єктів відносяться твори науки, літератури і мистецтва незалежно від їх обсягу, жанру, призначення, мети створення, які можуть існувати в промисловій, усній, образотворчій та об’ємно–просторовій формі.
Суміжні права – це права, які примикають до авторського права і є похідними від нього. Вони поділяються на три види: права виконавців, права виробників, права організації радіомовлення і ін.
Нетрадиційні об’єкти інтелектуальної власності до складу яких належить результати творчої діяльності людини, які не мають спеціального правового захисту:
– фірмові найменування – стаж позначення підприємства або особи від імені якої здійснюється виробнича та інша діяльність;
– ноу–хау (знання чи досвід технічного організаційного, виробничого і економічного характеру, що можу бути практично використані і принести власникові певні переваги. Об’єктами ноу–хау являються посібники, рецепти, формули тощо, а також незапатентовані винаходи;
– комерційна таємниця (відомості безпосередньо пов’язанні з діяльності підприємства, розголошення яких може завдати шкоди його інтересам).
Класифікацію об’єктів інтелектуальної власності (ОІВ) наведено на рис. 8.1.
Майнові права – прав користування земельними ділянками, природними ресурсами, водяними об’єктами, підтвердження яких є ліцензія, орендні права.
Відкладені, або відстрочені, витрати - організаційні витрати, що здійснюються в момент створення підприємства (наприклад, витрати, пов'язані з утворенням юридичної особи - гонорари юристам за складання установчих документів, послуги за реєстрацію фірми і т. ін.).
Рис. 8.1. Класифікація об’єктів інтелектуальної власності
Гудвіл може бути визначений як сукупність тих елементів бізнесу або персональних якостей, які стимулюють клієнтів продовжувати користуватися послугами даного підприємства або даної особи і приносять фірмі прибуток понад того, який потрібний для одержання розумного доходу на всі інші активи підприємства, включаючи доход на всі інші нематеріальні активи, що можуть бути ідентифіковані й окремо оцінені . Часто гудвіл розглядається як вартість ділової репутації підприємства, його ділових зв'язків, популярності найменування, товарного знаку .
У стандартах бухгалтерського обліку гудвіл розуміється як інструмент відображення в звітності різниці між ціною продажу та балансовою вартістю активів, якщо цю різницю неможливо визнати як самостійну суму однієї чи декількох; інвентарних одиниць нематеріальних активів.
Гудвіл може або співвідноситися з усім бізнесом, або з особою, що керує бізнесом (персональний гудвіл). У першому випадку можливе його передавання іншій особі при продажу такого бізнесу (і занесення у фінансову звітність). В другому випадку гудвіл не може бути відчужений від свого носія, не передається при продажу і не включається в розрахункову вартість, крім випадків, коли власник продовжує працювати в бізнесі;
2. За строком корисного використання виділяють нематеріальні активи:
– функціонуючі (працюючі) – об'єкти, використання яких прино–сить підприємству доход у дійсному періоді;
– нефункціонуючі (непрацюючі) – об'єкти, що не використо–вуються з якихось причина, але можуть використовуватися в май–бутньому;
3. За оборотністю (тривалістю використання) виділяють нематеріальні активи:
– поточні - об'єкти, що використовуються в діяльності підприємства не більше року, тому що швидко втрачають свою споживчу вартість. Вони включаються в поточні витрати
підприємства;
– довгострокові - об'єкти нематеріальних активів, що використовуються в діяльності підприємства більше року. Їх вартість частинами переноситься на вартість виробленого з їх допомогою продукту (амортизується);
4. За ступенем відчуження нематеріальні активи поділяються на:
– відчужувані - об'єкти нематеріальних активів, що здатні цілком передаватися при їх продажу, передаванні, оренді;
– невідчужувані - об'єкти нематеріальних активів, що залишаються у власності підприємства-власника при частковому переданні прав на їх використання;
5. За ступенем впливу па фінансові результати підприємства:
– об'єкти нематеріальних активів, здатні приносити доход безпосередньо, за рахунок упровадження їх в експлуатацію;
– об'єкти нематеріальних активів, які опосередковано впливають на фінансові результати;
6. За ступенем правової захищеності:
– нематеріальні активи, що захищаються охоронними документами (авторськими правами);
– нематеріальні активи, не захищені охоронними документами (авторськими правами);
7. За ступенем вкладення індивідуальної праці працівниками даного підприємства нематеріальні активи поділяються на:
– власні - об'єкти, що розроблені особисто працівниками або засновниками підприємства;
– пайові - об'єкти, розроблені разом з іншими фізичними або юридичними особами на пайових умовах;
– придбані зі сторони - об'єкти, що отримані від інших фізичних або юридичних осіб, за плату або безоплатно.
Юридичний захист об’єктів інтелектуальної власності полягає у забороні використання нематеріальних активів без дозволу їхнього власника або їх підробки. Право власності на виконання винаходи, корисні та промислові зразки засвідчується шляхом видачі державним органом (патентним відомством) спеціального охоронного документу патенту винахіднику, яким підтверджує право його власника на відповідний об’єкт інтелектуальної власності.
Передача права власності на використання нематеріальних активів іншими суб’єктами здійснюється у формі ліцензійної угоди – договору, згідно з яким власник нематеріального активи передає іншій особі ліцензію на використання своїх прав на патенти, товарні знаки та знаки обслуговування тощо.
Ліцензія – це дозвіл на використання нематеріального активу протягом певного періоду за обумовлену винагороду.
Ефективне використання нематеріальних ресурсів надає підприємству значні переваги у конкурентній боротьбі за ринки збуту товарів, підвищення їх привабливості і довіри до виробництва з відомою маркою і товарним знаком.