- •Розділ 1 управління потенціалом – необхідна умова розвитку підприємства
- •Тема 1.1 Дефініція поняття «потенціал» та його складових
- •Зміст лекційних занять
- •1 Сутність і класифікація потенціалу підприємства
- •2 Характеристика основних елементів потенціалу підприємства
- •3 Процес управління потенціалом підприємства: мета, завдання, функції
- •4 Роль управління потенціалом у реформуванні економіки України
- •Висновки до теми
- •Контрольні питання
- •Практична частина
- •1 Під час вивчення теми необхідно опанувати теоретичний матеріал з таких питань:
- •2 Дати відповідь на тестові питання
- •Тема 1.2 Формування та передумови управління потенціалом підприємства Зміст лекційних занять
- •1 Основні передумови формування потенціалу підприємства та його ефективного використання
- •2 Загальні підходи до управління потенціалом підприємства
- •3 Основні фактори та передумови ефективного управління потенціалом
- •Висновки до теми
- •Контрольні питання
- •Практична частина
- •1 Під час вивчення теми необхідно опанувати теоретичний матеріал з таких питань:
- •2 Дати відповідь на тестові питання
- •Тема 1.3 Методологія та наукова база управління потенціалом підприємства Зміст лекційний занять
- •1 Методичний інструментарій оцінювання вартості потенціалу підприємства
- •2 Основні підходи до оцінювання майнового потенціалу підприємства
- •3 Характеристика інформації, що бере участь в оцінюванні потенціалу підприємства
- •Висновки до першого розділу
- •Контрольні питання
- •Практична частина
- •1 Під час вивчення теми необхідно опанувати теоретичний матеріал з таких питань:
- •2 Необхідно дати відповідь на тестові питання
- •2 Задачі для розв’язку
- •Розділ 2 управління потенціалом підприємства: сучасні тенденції та перспективи
- •Тема 2.1 Управління кадровим потенціалом підприємства
- •Зміст лекційний занять
- •1 Cутність та характеристика кадрового потенціалу підприємства
- •2 Формування кадрового потенціалу, особливості його оцінювання
- •3 Основні напрями поліпшення управління кадровим потенціалом підприємства. Поняття інтелектуального потенціалу
- •Висновки до теми
- •Контрольні питання
- •Практична частина
- •1 Під час вивчення теми необхідно опанувати теоретичний матеріал з таких питань:
- •2 Дати відповідь на тестові питання
- •3 Задачі для розв’язку
- •4 Завдання для виконання практичної роботи
- •Тема 2.2 Управління виробничо-майновим потенціалом підприємства Зміст лекційний занять
- •1 Загальна модель виробничо-майнового потенціалу підприємства
- •2 Оцінювання земельних ділянок, будівель і споруд
- •3 Оцінювання нематеріальних активів підприємства
- •1 За математичним апаратом
- •4 Оцінювання машин і обладнання
- •4 Напрями ефективного управління виробничим потенціалом
- •Висновки до теми
- •Контрольні питання
- •Практична частина
- •1 Під час вивчення теми необхідно опанувати теоретичний матеріал з таких питань:
- •2. Дати відповідь на тестові питання
- •3 Задачі для розв’язку:
- •Тема 2.3 Управління маркетинговим потенціалом підприємства Зміст лекційних занять
- •1 Сутність та складові маркетингового потенціалу підприємства
- •2 Оцінювання маркетингового потенціалу підприємства на основі діагностики внутрішнього середовища
- •3 Оцінювання перспектив зростання підприємства на основі портфельного аналізу
- •Висновки до теми
- •Контрольні питання
- •Практична частина
- •2 Дати відповідь на тестові питання
- •2 Задачі для розв’язку
- •3 Завдання до практичної роботи
- •Тема 2.4 Управління фінансовим потенціалом підприємства Зміст лекційних занять
- •1 Сутність та характеристика фінансового потенціалу підприємства
- •2 Система узагальнюючих показників оцінювання фінансового потенціалу підприємства
- •3 Управління фінансовим потенціалом підприємства
- •4 Аналіз загрози банкрутства підприємства
- •Висновки до теми
- •Контрольні питання
- •Практична частина
- •1 Під час вивчення теми необхідно засвоїти теоретичний матеріал з таких питань:
- •2 Дати відповідь на тестові питання
- •3 Задачі для розв'язку
- •Тема 2.5 Управління інвестиційним потенціалом підприємства Зміст лекційних занять
- •1 Суть інвестицій та інвестиційної діяльності підприємства
- •2 Підходи і методи оцінювання інвестиційного потенціалу підприємства
- •3 Напрями поліпшення управління інвестиційним потенціалом підприємства
- •Висновки до теми
- •Контрольні питання
- •Практична частина
- •1 Під час вивчення теми необхідно опанувати матеріал з таких теоретичних питань:
- •2 Дати відповідь на тестові питання
- •3 Задачі для розв’язку
- •Тема 2.6 Управління інноваційним потенціалом підприємства Зміст лекційних занять
- •1 Сутність інноваційного потенціалу підприємства
- •2 Методи оцінювання інноваційного потенціалу підприємства
- •3 Управління інноваційним потенціалом підприємства
- •Висновки до теми
- •Контрольні питання
- •Практична частина
- •1 Під час вивчення теми необхідно засвоїти матеріал з таких теоретичних питань:
- •2 Дати відповідь на тестові питання:
- •3 Задачі для розв’язку
- •Тема 2.7 Управління потенціалом менеджменту підприємства Зміст лекційних занять
- •1 Суть потенціалу управління (менеджменту) підприємства та характеристика його основних складових
- •2 Система показників, що оцінюють ефективність управління організацією
- •3 Напрями поліпшення потенціалу управління підприємством
- •Висновки до теми
- •Контрольні питання
- •Практична частина
- •2 Завдання: написання контрольної роботи (тестові завдання та описові завдання)
- •3 Дати відповідь на тестові питання:
- •Тема 2.8 Управління інформаційним потенціалом підприємства Зміст лекційний занять
- •1 Загальна характеристика інформаційного потенціалу підприємства
- •2 Автоматизовані системи керування підприємством (стандарти mrp, mrpii, erp, erpii)
- •3 Критерії оцінювання ефекту від автоматизації управлінської діяльності
- •Висновки до теми
- •Контрольні питання
- •Практична частина
- •1 Під час вивчення теми необхідно засвоїти матеріал з таких теоретичних питань:
- •2 Дати відповідь на тестові питання
- •Перелік питань на іспит
- •Перелік рекомендованих джерел
- •Термінологічний словник
Висновки до теми
1 В сучасних умовах діяльність вітчизняних підприємств вимагає постійного пристосування до змін, а це в свою чергу зумовлює значні фінансові витрати. Тому фінансові ресурси забезпечують підприємству можливості для подальшого розвитку.
2 З позицій фінансування розширення діяльності підприємств за рахунок внутрішніх джерел важливе значення відводиться прибутку підприємства та факторам, що впливають на величину даного показника.
3 Разом з тим, внутрішніх фінансових ресурсів не завжди вистачає, тому виникає необхідність у залученні зовнішніх джерел фінансування.
4 Можливості підприємства акумулювати та ефективно використовувати фінансові ресурси визначає його фінансовий потенціал.
5 Індикаторами стану фінансового потенціалу підприємства є система показників, їх оптимальні нормативні значення.
6 Особливе значення для оцінки фінансового потенціалу підприємства мають методи визначення ймовірності банкрутства підприємства.
Контрольні питання
1 Які основні складові формують фінансовий потенціал підприємства?
2 Що розуміють під експрес-діагностикою фінансового стану підприємства?
3 Дати характеристику системі показників, які використовують для оцінювання фінансового стану підприємства.
4 Які заходи дозволяють поліпшити фінансовий потенціал підприємства?
5 Пояснити економічний зміст аналізу ймовірності банкрутства підприємства.
Практична частина
1 Під час вивчення теми необхідно засвоїти теоретичний матеріал з таких питань:
1 Сутність та характеристика фінансового потенціалу підприємства
2 Система узагальнюючих показників оцінювання фінансового потенціалу підприємства
3Управління фінансовим потенціалом підприємства
4 Аналіз загрози банкрутства підприємства
2 Дати відповідь на тестові питання
Рівень А
Фінансовий потенціал підприємства охоплює такі елементи:
а) ресурси у цінних паперах;
б) кадрове забезпечення фінансової діяльності;
в) фінансові результати поточної діяльності;
г) ресурси на розрахунковому рахунку підприємства;
д) всі відповіді правильні.
Рівень фінансового потенціалу підприємства, визначений на основі коефіцієнта Є. Альтмана (Z) відповідає дуже низькій ймовірності банкрутства за умови значення:
а) Z1,8;
б) 2,8Z2,9;
в) 1,81Z2,7;
г) 3,0Z.
Рівень фінансового потенціалу підприємства, визначений на основі коефіцієнта Є. Альтмана (Z) відповідає можливості банкрутства за умови значення:
а) Z4,5;
б) 2,8Z2,9;
в) 3,81Z5,7;
г) 8,0Z.
Рівень фінансового потенціалу підприємства, визначений на основі коефіцієнта Є. Альтмана (Z) відповідає високій ймовірності банкрутства за умови значення:
а) Z5,5;
б) 3,8Z4,9;
в) 1,81Z2,7;
г) 6,0Z7.
Рівень фінансового потенціалу підприємства, визначений на основі коефіцієнта Є. Альтмана (Z) відповідає дуже високій ймовірності банкрутства за умови значення:
а) Z1,8;
б) 4,8Z6,9;
в) 1,81Z2,7;
г) 3,0Z.
Вартість чистих активів відрізняється від величини власного капіталу підприємства на величину:
а) спеціальних фондів;
б) нерозподіленого прибутку;
в) статутного капіталу;
в) резервного капіталу;
д) не відрізняється.
Оцінювання вартості власного капіталу за методом вартості чистих активів передбачає:
а) оцінку необоротних активів по залишковій вартості;
б) оцінку балансової вартості активів підприємства за винятком незадіяних в господарській діяльності;
в) оцінку всіх активів підприємства за винятком усіх його зобов'язань;
г) немає правильної відповіді.
Рівень В
Економічна додана вартість – це:
а) показник, що використовується для оцінювання інвестиційної діяльності підприємства;
б) ставка дисконту, що прирівнює теперішню вартість до купівельної ціни активів;
в) збільшення економічних вигод у вигляді додаткової цінності в результаті ефективної діяльності;
г) ставка дисконту, нижче якої проект відхиляється.
Розрахунковий етап управління фінансовим потенціалом підприємства охоплює:
а) характеристика напрямків діяльності підприємства;
б) визначення структури балансу;
в) перевірка загальної фінансової звітності;
г) уточнення критеріїв оцінки;
д) не має правильної відповіді.
Підготовчий етап управління фінансовим потенціалом підприємства охоплює:
а) розрахунок аналітичних коефіцієнтів;
б) визначення структури балансу;
в) перевірка загальної фінансової звітності;
г) визначення структури нетто-балансу;
д) немає правильної відповіді.
Напрямами управління фінансовим потенціалом підприємства є:
а) управління фінансовими ризиками;
б) оптимізація портфеля цінних паперів підприємства;
в) бюджетування;
г) управління витратами і прибутком;
д) всі відповіді правильні.
Показниками, які оцінюють фінансовий потенціал підприємства на основі визначення ступеню незалежності від зовнішніх джерел фінансування, є:
а) коефіцієнт покриття;
б) коефіцієнт маневреності;
в) термін оборотності оборотного капіталу;
г) оборотність запасів;
д) немає правильної відповіді.
Показниками, які оцінюють фінансовий потенціал підприємства на основі визначення спроможності покриття зобов'язань у короткостроковому періоді є:
а) коефіцієнт автономії;
б) коефіцієнт заборгованості;
в) коефіцієнт платоспроможності;
г) коефіцієнт абсолютної ліквідності;
д) немає правильної відповіді.
Рівень С
Чистий прибуток підприємства-об'єкта оцінки за останній звітний період становить 950 тис. грн. Ціна продажу аналогічного об'єкта – 8000 тис. грн., а його чистий прибуток за аналогічний період – 800 тис. грн. Вартість об'єкта оцінювання становить:
а) 8000 тис. грн.;
б) 8500 тис. грн.;
в) 9000 тис. грн.;
г) 9500 тис. грн.
Загальна сума брутто-прибутку до виплати процентів і податків становить 20 тис. грн., середня сума сукупного капіталу – 50 тис. грн., проценти до сплати складають 5,9 тис. грн., позиковий капітал рівний 24 тис. грн. Ефект фінансового важеля складає:
а) 19,026;
б) 19,801;
в) 21,015;
г) 18,017;
д) немає правильної відповіді.
На основі даних таблиці визначити коефіцієнт операційного левериджу:
Ціна виробу, грн. |
800 |
Обсяг виробництва, шт. варіант 1 варіант 2 |
3000 3600 |
Сума витрат варіант 1 варіант 2 |
2000 2150 |
а) 3,254;
б) 4,125;
в) 2,125;
г) 4,546;
д) не має правильної відповіді.