Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
гос. ПНО.doc
Скачиваний:
10
Добавлен:
08.05.2019
Размер:
886.78 Кб
Скачать

32. Гуманистическая концепция воспитания.

Главные понятия гуманистической педагогики (К. Роджерс): - самоактуализация человека; - личностный рост; - развивающая помощь. Условия гуманистической педагогики.- ученики решают проблемы, интересные и значимые для них; - учитель выражает по отношению к ученикам себя свободно, таким, каков он есть; - учитель принимает ученика таким, каков он есть; - учитель проявляет эмпатию к ученику – способность проникать в его внутренний мир, смотреть его глазами, оставаясь самим собой; - учитель обеспечивает средства учения школьника, учитель – помощник, создатель психологического комфорта ученика.Воспитатель. - побуждает детей к нравственному выбору; - предоставляет материал для анализа. Методы воспитания. – дискуссии, - ролевые игры, - обсуждение ситуаций, -анализ и разрешение конфликтов.Приемы в общении с ребенком. – я – высказывание, - активное слушание, - безусловная любовь к ребенку, - положительное внимание к детям, - контакт глаз, физический контакт.

33. Управление образовательным учреждением. Педагогический менеджмент. Управление реально и необходимо не только в области технических, производственных процессов, но и в сфере сложных соц. систем, в том числе пед.. Под управлением понимается д-ть, направленная на выработку решений, организацию, контроль, регулирование объекта управления в соответствии с заданной целью, анализ и подведение итогов на основе достоверной инфо. Общеобр-ая школа как сложная динамическая социальная система выступает объектом внутришкольного управления. Подсистемами являются целостный педагогический процесс, классно-урочная система, система воспитательной работы школы, система эстетического воспитания учащихся, система профориентационной работы и др.Теория управления школой существенно дополняется теорией пед. менеджмента (Ю.А. Конаржевский, Т. И.Шамова и др.). Теория менеджмента привлекает прежде всего своей личностной направленностью, когда деятельность менеджера (управляющего) строится на основе подлинного уважения, доверия к своим сотрудникам, создания для них ситуаций успеха. Осмысление идей менеджмента, их перенос в школу дает основание для разработки самостоятельного направления - внутришкольного менеджмента. Одной из особенностей развития совр. системы обр-ия является переход от гос. к гос.-общественному управлению обр-ем. Основная идея в том, чтобы объединить усилия государства и общества в решении проблем обр-ия, предоставить учителям, учащимся, родителям больше прав и свобод в выборе содержания, форм и методов организации учебного процесса, в выборе различных типов образовательных учреждений. Гос. характер системы образования означает прежде всего, что в стране проводится единая гос. политика в области обр-ия, зафиксированная в законе РФ"Об образовании". Органы управления образованием на местах проводят гос.политику путем соблюдения гос.обр-ых стандартов. Общественный характер управления системой обр-ия: наряду с органами гос. власти создаются общественные органы, в которые входят представители учительского и ученического коллективов, родителей и общественности. Реальным воплощением общественного характера управления образованием является деятельность коллективного органа управления - совета школы. Каждое учебное заведение принимает на конференции Устав учебного заведения, учитывающий реальное состояние, цели, задачи, перспективы своего развития.