Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
GOS_KZAMEN.doc
Скачиваний:
1
Добавлен:
15.09.2019
Размер:
716.29 Кб
Скачать

20. Визначення методів навчання та її класифікація

в педагогічній практиці метод виступає як впорядкований засіб діяльності по досягненню навчально-вихо­вних цілей. При цьому засоби навчальної діяльності вчителя (викладання) та засоби навчальної діяльності учнів (учіння) тіс­но пов'язані між собою та знаходяться у взаємодії. Таким чи­ном, ми будемо користуватися таким визначенням: метод навчання - це впорядкована система взаємопов'язаних прийомів педагогічної діяльності вчителя і учбово-пізна­вальної діяльності учнів, які спрямовані на досягнення освітніх, виховних та розвиваючих цілей.

Єдиної класифікації методів навчання в сучасній дидактиці немає. Оскільки методи навчання мають множинну характе­ристику, то їх можна класифікувати за декількома ознаками. Роз­глянемо класифікацію методів навчання на основі різних ознак.Методи розрізняють за джерелами передачі та характеру сприйняття інформації: словесні, наочні та практичні (С. І. Петровський, Є. Я. Голант, Д. О. Лордкіпанідзе). В залежності від основних дидактичних завдань, які реалізуються на даному етапі навчання, методи підрозділяються на методи придбання знань, формування вмінь та навичок; використання знань, які надбані; творчої діяльності; закріплення і перевірки знань, вмінь та навичок (М. О. Данилов, Б. П. Єсіпов). За характером пізнавальної діяльності: пояснюваль­но-ілюстративні, репродуктивні, проблемного викладу, ча­стково-пошукові, дослідницькі (М.Скаткін, І. Лернер),Ю. К. Бабанський на основі цілісного підходу виділяє три групи методів:

1. Методи організації та здійснення навчально-пізнавальної ді­яльності: словесні, наочні та практичні (аспект передачі та сприйняття навчальної інформації); індуктивні та дедуктивні(логічний аспект); репродуктивні та проблемно-пошукові (аспект мислення); самостійної роботи та роботи під керівництвом викладача (аспект управління учінням).

2. Методи стимулювання та мотивації: інтерес до учіння, обов'язок та відповідальність в учінні.

3. Методи контролю та самоконтролю в навчанні: усний, письмовий, лабораторно-практичний, машин­ний та ін.Звісно, ця класифікація, як і попередні, недоскона­ла, оскільки має недоліки, зокрема те, що в практиці навчання метод застосовують не ізольовано, а в певно­му взаємозв'язку і взаємозалежності з іншими метода­ми і прийомами. Проте вона найпослідовніша й найзруч­ніша.

21. Організаційні форми навчання

В. Д’яченко пропонує вживати терміни «організаційна форма навчання» (індивідуальна, групова тощо) та «форма організації навчання» (урок, будь якого типу, лекція, семінар тощо).Зупинимося на розгляді організаційних форм навчання, які виділяє В. Д’яченко. В ході підготовки до уроку вчитель повинен передбачити організаційні форми навчальної роботи. Організаційні форми, як і зміст навчання тісно пов'язані з сутністю навчання. Навчання будується так, як проходить спілкування між людьми. Не існує організаційних форм навчання незалежних від будови або організації спілкування.Організаційна форма навчання - це структура спілкування між тими хто навчає та тими, хто навчається, тобто структура спілкування, яка використовується в навчальному процесі.Якщо спілкування між людьми може здійснюватися безпосередньо та опосередковано, а навчання є приватним випадком спілкування між людьми, то і навчання може проходити безпосередньо та опосередковано.Таким чином, ми маємо такі загальні організаційні форми навчання (за визначенням В. Д'яченко):

  1. Якщо вчитель навчає одного учня, то спілкування вчителя та учня будується як парне. Таке навчання серед педагогів прийнято називати індивідуальним. В парі можуть займатися один з одним також і учні..

  2. Якщо вчитель одночасно навчає цілу групу учнів, то спілкування в класі має групову форму. Таку організаційну форму навчальної роботи прийнято називати загальнокласною, або фронтальною.

  3. Якщо навчання здійснюється як спілкування в динамічних парах, тобто відбувається як діалогічне сполучення між всіма учасниками навчального процесу, то ми маємо принципово нову організаційну форму навчання (колективне навчання) або ДС - діалогічне сполучення (робота учнів в парах змінного складу).

  4. Опосередковане навчання здійснюється головним чином через письмову мову, і, тому як при цьому навчанні особистого контакту між людьми немає, такі учбові заняття проходять звичайно як індивідуально-відокремлені. В педагогічній літературі така відокремлена навчальна робота учня частіше всього називалася самостійною роботою (але питання це спірне).

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]