3. Основания стратификации

Социальная стратификация — центральная тема социологии,

так как она объясняет расслоение на богатых и бедных. Четыре

главных измерений стратификации — доход, власть, образование

и престиж. Неравенство между статусами — основное свойство

стратификации.

Т. Парсонс выделил три группы дифференцирующих призна_

ков. К ним относятся:

1) характеристики, которыми люди обладают от рождения, —

пол, возраст, этническая принадлежность, физические и ин_

теллектуальные особенности, родственные связи семьи и пр.;

99

2) признаки, связанные с исполнением роли, т. е. с различны_

ми видами профессионально_трудовой деятельности;

3) элементы «обладания», куда включаются собственность, при_

вилегии, материальные и духовные ценности и т. д.

Эти признаки являются исходной теоретической основой мно_

гомерного подхода к изучению социальной стратификации. Социо_

логи выделяют разнообразные срезы или измерения при определе_

нии количества и распределения социальных страт. Это разнообразие

не исключает сущностных признаков стратификации. Во_первых,

она связана с распределением населения в иерархически оформ_

ленные группы, т. е. высшие и низшие слои; во_вторых, страти_

фикация заключается в неравном распределении социокультурных

благ и ценностей. По мнению П. Сорокина, объектом социального

неравенства выступают четыре группы факторов:

1) права и привилегии;

2) обязанности и ответственность;

3) социальное богатство и нужда;

4) власть и влияние.

Стратификация тесно связана с господствующей в обществе

системой ценностей. Она формирует нормативную шкалу оцени_

вания различных видов человеческой деятельности, на основе ко_

торой происходит ранжирование людей по степени социального

престижа. В эмпирических исследованиях в современной запад_

ной социологии престиж часто обобщенно определяется при по_

мощи трех измеряемых признаков — престижа профессии, уровня

дохода, уровня образования. Этот показатель называют индексом

социально_экономической позиции.

4. Понятие одномерной

и многомерной стратификации

П. Сорокин выделяет два способа расслоения общества: одно(

мерную и многомерную стратификацию. В основе одномерной стра_

тификации лежит распределение по одному признаку (религии,

профессии, собственности и т. д.). Такая одномерная стратифика_

ция может складываться из следующих групп: половозрастного

признака; социально_демографического; профессионального; расо_

вых общностей; объектов и субъектов власти и управления; по ре_

лигии и языку; по владению собственностью.

100

Существует множество критериев, по которым можно делить

любое общество:

1) по разделению труда и престижу положения (организатор_

ский, исполнительский, умственный, физический, квалифи_

цированный, творческий и др.). Существует несколько катего_

рий работников:

а) высший класс профессионалов;

б) технические специалисты среднего уровня;

в) рабочие, осуществляющие руководящие функции;

г) квалифицированные рабочие;

д) рядовые рабочие.

Все они имеют разный престиж. Так, очевидно, что быть пре_

подавателем университета престижнее, чем разнорабочим на

стройке. Однако сегодня престиж часто смещается и ассоции_

руется с уровнем доходов от занятия: чем выше доход — тем

больше престиж работы;

2) по уровню доходов. Доход — это денежная сумма, которую

получает отдельный индивид или семья в течение определен_

ного периода времени (месяц, год);

3) по доступу к ресурсам собственности и власти. Власть —

право и возможность распоряжаться кем или чем_нибудь, под_

чинять людей своей воле.

Однако есть еще и многомерная стратификация, когда за осно_

ву берутся сразу несколько признаков. За всю историю существо_

вания человечества существовало много таких общностей:

1) рабство — закрепощение людей, граничащее с полным бес_

правием;

2) касты — группы людей, соблюдающие ритуальную чистоту.

Каждая каста представляет собой замкнутую группу. Место

каждой касты проявляется в системе разделения труда. Су_

ществует четкий перечень занятий, которыми члены этой касты

могут заниматься. Положение в кастовой системе передается

по наследству, переход в другую касту практически невозможен:

а) сословия — своеобразные социально_правовые группы

в докапиталистических формациях, которые были относи_

тельно замкнуты и наследственны;

б) этнические общности людей, представляющие собой

устойчивые группы — племена, народности, нации;

в) социально_территориальные общности (города, дерев_

ни, регионы), различающиеся по месту в общественном

разделении труда, стилю, уровню жизни;

101

г) общественные классы, слои, группы как многомерные

социальные общности.