
- •На госи соціальне забезпечення
- •1. Виникнення та розвиток концепцій соціальної держави.
- •2. Поняття соціального захисту та його структура в Україні
- •I. Державний соціальний захист.
- •II. Недержавне соціальне забезпечення:
- •3. Поняття соціального забезпечення
- •4) Соціально-реабілітаційна (спрямована на відновлення громадянського статусу інвалідів та інших соціально незахищених громадян).
- •4. Пенсійний фонд України, як джерело фінансування соціальних виплат.
- •Фонд соціального страхування від нещасних випадків, як джерело фінансування соціальних виплат.
- •Фонд соціального страхування з тимчасової втрати працездатності, як джерело фінансування соціальних виплат.
- •Фонд загальнообов’язкового державного соціального страхування України на випадок безробіття, як джерело фінансування соціальних виплат.
- •4. Створення резерву фонду (сума, необхідна для виплати допомоги на випадок безробіття в розрахунку на місяць).
- •5. Поняття форм права соціального забезпечення та їхня класифікація
- •6. Право на соціальне забезпечення в системі соціальних прав людини
- •7. Державні соціальні стандарти в системі соціального забезпечення
- •8. Прожитковий мінімум як базовий державний соціальний стандарт
- •5) Встановлення величини неоподатковуваного мінімуму доходів громадян;
- •6) Формування Державного бюджету України та місцевих бюджетів.
- •9. Поняття права соц забезпечення
- •11. Методи права соц. Забезпечення.
- •12.Система права соц. Забезпечення
- •13.Функції права соц. Забезпечення.
- •14. Місце права соц.Забезпечення в системі права України
- •15. Принци пиправа соціального забезпечення.
- •16. Джерела права соціального забезпечення: поняття, зміст, види
- •17. . Поняття, основні ознаки, види правовідносин у сфері соціального забезпечення
- •18. Суб’єкти соціально-забезпечувальних правовідносин
- •19. Об’єкти правовідносин у сфері соціального забезпечення
- •21. Процедурні правовідносини у сфері соціального забезпечення
- •22. Поняття і структура системи пенсійного права.
- •Поняття пенсій: ознаки, види та критерії їх розмежування.
- •24. Поняття та загальна характеристика єдиного внеску на загальнообовязкове державне соціальне страхування за законодавством України
- •25. Персоніфікований облік у системі загальнообов’язкового державного пенсійного страхування
- •26. Поняття та загальна характеристика єдиного внеску на загальнообов язкове державне соціальне страхування за законодавством України
- •27. Добровільна участь у системі загальнообов’язкового державного пенсійного страхування.
- •28. Поняття стажу та його види в праві соціального забезпечення.
- •29. Загальний трудовий стаж, види діяльності, що зараховується в загальний трудовий стаж.
- •30. Спеціальний трудовий стаж. Види діяльності, що зараховується в спеціальний трудовий стаж.
- •31. Пільгове обчислення трудового стажу.
- •32. Підтвердження трудового стажу свідками.
- •33. Поняття страхового стажу та його значення для права соціального забезпечення.
- •Коефіцієнт страхового стажу.
- •34. Поняття пенсії за віком у солідарній системі, механізм призначення пенсій за віком у солідарній системі.
- •35. Умови призначення пенсій за віком працівникам, зайнятим на роботах за списком № 1.
- •36. Умови призначення пенсій за віком трактористам-машиністам.
- •37. Дострокові пенсії за віком.
- •38. Поняття пенсій за вислугу років. Особливості призначення пенсії за вислугу років.
- •39. Поняття пенсії по інвалідності та умови призначення пенсії у солідарній системі.
- •40. Поняття пенсії у зв’язку з втратою годувальника. Загальна характеристика, відмінність від інших видів пенсії.
- •41. Надбавки і підвищення пенсій по інвалідності у солідарній системі.
- •42. Пенсії по інвалідності та у зв язку з втратою годувальника внаслідок нещасного випадку на виробництві або професійного захворювання
- •43. Звернення за призначенням пенсії. Заява про призначення пенсії. Порядок звернення, день звернення.
- •44. Загальні правила виплати пенсій.
- •45. Виплата пенсій особам, що перебувають на повному державному утриманні.
- •46. Види пенсійних виплат з коштів Накопичувального фонду.
- •48. Пенсійне забезпечення по інвалідності військовослужбовців, осіб начальницького і рядового складу органів внутрішніх справ та деяких інших осіб. Умови призначення.
- •49. Пенсійне забезпечення в разі втрати годувальника сім’ям військовослужбовців, осіб начальницького і рядового складу органів внутрішніх справ та деяких інших осіб.
- •50. Пенсії за віком згідно зу «Про статус і соціальний захист громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи».
- •51. Пенсійне забезпечення науково-педагогічних працівників.
- •52. Пенсії за особливі заслуги перед Україною.
- •53. Особливості пенсійного забезпечення державних службовців, народних депутатів України, посадових осіб місцевого самоврядування.
- •54. Особливості пенсійного забезпечення суддів, працівників прокуратури.
- •55. Концепція державної політики щодо регулюваня діяльності в сфері недержавного пенсійного забезпечення.
- •56. Правове регулювання недержавного пенсійного забезпечення, її поняття, структура.
- •57. Види недержавних пенсійних фондів, учасники та вкладники недержавних пенсійних фондів.
- •58. Порядок укладення та оплати договору страхування довічної пенсії.
- •59. Схема функціонування недержавних пенсійних фондів. Рада пенсійних фондів.
- •60. Види пенсійних виплат, умови та порядок їх виплати
- •61. Поняття державних соціальних допомог, їх ознаки та види
- •62. Поняття та види державних соціальних допомог.
- •63. Поняття, види та загальна характеристика допомог з соціального забезпечення
- •64. Допомога в зв’язку з вагітністю та пологами, умови, розмір та порядок призначення.
- •65. Допомога при народженні дитини: умови, розмір та порядок призначення.
- •77. Про державну соціальну допомогу особам, які не мають права на пенсію, та інвалідам
- •81. Тривалість виплати допомоги по тимчасовій втраті працездатності Умови надання і тривалість виплати допомоги по вагітності та пологах
- •84. Відкладення, скорочення та припинення виплати допомоги по безробіттю
- •86. Субсидії на оплату житлово-комунальних послуг
- •89. Соціальне обслуговування в системы соціального забезпечення
- •90. Поняття права соціального обслуговування, його предмет, методи та система
- •91. Поняття та види соціальних послуг
- •92. Професійна діяльність в сфері надання соціальних послуг (ліцензування)
- •93. Волонтерська діяльність у сфері надання соціальних послуг
- •94. Порядок призначення та виплати компенсації фізичним особам, які надають соціальні послуги
- •95. Поняття інвалідності та її правові наслідки
- •96. Правові засади реабілітації інвалідів
- •97. Види реабілітації інвалідів
- •98. Забезпечення населення технічними засобами реабілітації органами соціального захисту населення
- •99. Право на забезпечення інвалідів сгіецавтотранспортом
- •100. Забезпечення путівками на санаторно-курортне лікування органами праці та соціального захисту населення
- •101. Загальні положення про територіальний центр соціального обслуговування
- •102. Умови та порядок здійснення соціального обслуговування (надання соціальних послуг) відділенням соціальної допомоги вдома територіального центру
- •103. Перелік, умови та порядок здійснення соціального обслуговування (надання соціальних послуг) відділенням соціально-побутової адаптації територіального центру
- •104. Перелік, умови та порядок надання соціальних послуг відділенням соціально-медичних послуг територіального центру
- •105. Перепік, умови та порядок здійснення соціального обслуговування {надання соціальних послуг) стаціонарним відділенням для постійного або тимчасового проживання територіального центру
- •106. Перелік, умови та порядок здійснення соціального обслуговування (надання соціальних послуг) відділенням організації надання адресної натуральної та грошової допомоги територіального центру
- •107. Заклади інтернатного типу Міністерства соціальної політики України. Принципи та організація функціонування.
- •108. Умови та порядсж влаштування громадян похилого віку та ветеранів до стаціонарних установ Міністерства соціальної політики України
- •109. Соціальні послуги, що надаються фізичним особам закладами та установами Міністерства охорони здоров'я України.
- •110. Соціальні послуги, що надаються фізичним особам закладами та установами Міністерство освіти і науки, молоді та спорту України
- •111. Соціальні послуги біженцям
- •112. Соціальні послуги, що надаються особам у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими похованням
- •113. Соціальні послуги, що надаються потерпілим від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання
- •114. Види соціальних послуг, що надаються безробітним
На госи соціальне забезпечення
1. Виникнення та розвиток концепцій соціальної держави.
Об'єктивна необхідність в утриманні непрацездатних членів суспільства існувала з давніх часів. Цю функцію виконували церкви, благочинні організації, товариства взаємодопомоги та ін.
Первіснообщинний лад – утримання непрацездатних в силу звичаю;
Рабовласницький період – утримання непрацездатних не існувало;
Древній Рим – утримання непрацездатних воїнів шляхом надання майна ілку - земельної ділянки за службу у війську;
Древня Спарта – знищення немовлят з фізичними недоліками;
Середні віки – інвалідів вважали людьми «Божими» та могли звинуватити в чаклунстві;
Епоха Відродження – культ тіла;
Пост ренесанс – гуманістичний процес, створення богоділень, запровадження подаянь;
Феодальний період – утримання сім‘єю непрацездатних членів сім‘ї, розвивається благодійність. Впроваджуються пенсії за заслуги перед монархом;
988 р. на Русі князь Володимир велів кожному жебраку проходити на княжий двір за допомогою, а тим хто не взмозі дійти розвозили допомогу. Зобов'язані були і церкви допомагати жебракуючим. В «Руській правді» Ярослава Мудрого закладувались основи соціального забезпечення ;
За часів Петра Першого було закладено основи державної системи соціального забезпечення - було заборонено подавати милостиню безпосередньо жебракам, а пропонувалося кошти надавати богодільням, сирітським будинкам для утримання нужденних.
Кінець 19 ст. - соціальне забезпечення найманих працівників починає здійснюватися на правовій основ. Вводиться державне соціальне страхування найманих працівників.
Перші закони про обов'язкове державне соціальне страхування були прийняті в Германії в період правління Бісмарка (на випадок хвороби -1883 р.; трудового каліцтва - 1884 р.; інвалідності та старості -1889 р.).
Суть даної системи:
1) кожна особа, яка відповідала вимогам, вказаним в законі, підлягала страхуванню в примусовому порядку;
2) внески вносили як наймані працівники так і підприємці;
3) забезпечення надавалося на основі правових норм, що робило систему державного соціального страхування гарантованою;
4) за допомогою норм права закріплювалися єдині умови і розміри забезпечення в усіх галузях промисловості.
Наступний етап - державні системи соціального забезпечення, які охоплювали все населення і гарантували соціальну допомогу незалежно від сплати страхових внесків (США (1935 р.), Англія (1946-1948 р.), Росія (1918 р.).
Після другої світової війни система соціального страхування, де дотримувались принципу суворого обліку страхових внесків поступилася місцем системі соціального забезпечення. Держава повністю або частково взяла на себе обов'язок фінансувати всі категорії непрацездатних, незалежно від сплати страхових внесків.
Зародження і формування соціальної держави відбулися в 19ст. в Німеччині. (німецький канцлер Бісмарк). Але засновницею соціальної держави вважають Велику Британію – „державу добробуту”. Цю назву пов’язують з ім’ям лорда Беверіджа, який у 1942 р. виклав головні її принципи: загальнодоступність, універсальність соціальної допомоги. Цей період називають політичним визначенням формули „держави добробуту”, за якою основним завданням є захист мінімальних доходів населення. Отже, Німеччина є родоначальницею моделі „соціальної держави”, а Велика Британія – „держави добробуту”.
Моделі соціальної держави:
1. Консервативна (корпоративна, континентально-європейська) - у Франції, Італії, Греції, Австрії, Німеччині.
2. Ліберальна (англосаксонська, обмежена соціальна держава) - у Великій Британії, Канаді, Австрії.
3. Соціал-демократична (скандинавська) – у Швеції.
1. Консервативна соціальна держава – характеризується рівномірним розподілом ступеня відповідальності за долю громадян між державою та особою. Держава виступає як гарант соціального забезпечення, але воно здійснюється самими громадянами через різноманітні страхові механізми (фонди) за кошти громадян, має місце поміркований рівень перерозподілу прибутків, державна система характеризується такими ознаками:
рівень соціального забезпечення залежить від особистого внеску громадян до страхових фондів;
має місце неповна зайнятість;
рівень податків та допомог – поміркований.
2. Ліберальна соціальна держава – характеризується покладанням максимальної відповідальності за громадян на їх самих, а держава забезпечує лише певний, мінімальний рівень соціальної підтримки. Має місце високий рівень перерозподілу прибутків і державна система характеризується:
забезпечення мінімального рівня соціальних гарантій для значної частини населення;
відносно високим рівнем зайнятості;
високим рівнем податків.
3. Соціал-демократична–соціальна держава – характеризується максимальним рівнем соціальною діяльністю держави й мінімальною соціальною відповідальністю людини, має високий рівень перерозподілу прибутків та такі ознаки:
рівне соціальне забезпечення всіх громадян;
проведення політики повної зайнятості;
високий рівень податків та допомог – низький рівень бідності. (кол. СРСР)
Соціальна держава – це держава в якій юридичними засобами реально забезпечені охорона та захист основних прав людини.
Функції соціальної держави :
Сприяє соціальному захисту громадян та підвищенню їх життєвого рівня.
Охороняє свободу громадян і гарантує соціальну злагоду в суспільстві.