4.4. Примірний розподіл функціональних обов'язків з охорони праці керівників, посадових осіб і фахівців підприємства

1. Головний інженер (технічний директор, заступник керівника організації по виробництву) є відповідальним за організацію роботи з охорони праці, впровадження системи управління охорони праці, керує службою охорони праці з доручення роботодавця (керівника організації) і має такі обов’язки:

1. Керівництво роботою по забезпеченню охорони праці керівниками структурних підрозділів;

2. Організація формування комплекту нормативно-правових актів з охорони праці, впровадження їх в структурних підрозділах організації, контроль за виконанням викладених у них вимог;

3. Впровадження безпечної техніки й технології;

4. Виконання у встановлені терміни приписів органів державного нагляду за охороною праці;

5. Технічний нагляд за станом і безпечною експлуатацією будівель, приміщень, об'єктів соціального призначення, окремих споруд, машин, механізмів, верстатного парку та іншого обладнання відповідно до вимог охорони праці, стандартів безпеки праці;

6. Розробка в документації організації, а також в конструкторській і технологічній документації на вироби, що випускаються, заходів безпеки відповідно до вимог стандартів, правил і норм охорони праці;

7. Організація навчання та перевірки знань з охорони праці керівників структурних підрозділів, фахівців, інженерно-технічних працівників і робітників, інструктажів працівників з питань охорони праці;

8. Проведення атестації робочих місць за умовами праці й сертифікацію виробничих об'єктів на відповідність вимогам охорони праці.

9. Розслідування нещасних випадків та випадків професійних захворювань відповідно до діючих положень, розробка й виконання заходів щодо їхнього попередження;

10. Затвердження планувань розміщення обладнання, машин, механізмів та ін. й організацію робочих місць у структурних підрозділах відповідно до вимог будівельних норм і правил, правил і норм охорони праці, пожежної безпеки, стандартів безпеки праці;

11. Розробка, перегляд і затвердження інструкцій з охорони праці для працівників по професіях та по видам робіт;

12. Вживання необхідних заходів для збереження життя й здоров'я працівників при виникненні аварійних ситуацій, у тому числі мер по наданню першої допомоги потерпілим.

2. Заступник керівника по кадрам (начальник відділу кадрів, інспектор з кадрів) має такі обов'язки:

1. Організація контролю за дотриманням установленого режиму праці й відпочинку працівників;

2. Проходження попереднього і періодичних медичних оглядів працівників. Зберігання медичних висновків про результати проходження медичних оглядів;

3. Організація спільно зі службою охорони праці навчання й перевірки знань з охорони праці керівників, фахівців, інженерно-технічних працівників і робітників;

4. Інформування працівників, які вперше приймаються на роботу, про умови праці та про наявність на його робочому місці небезпечних і шкідливих виробничих чинників, можливі наслідки їх впливу на здоров'я та про права працівника на пільги і компенсації за роботу в таких умовах відповідно до законодавства і колективного договору;

5. Ознайомлення працівників, які приймаються на роботу, із правилами внутрішнього трудового розпорядку, колективним договором, посадовими обов'язками, нормативно-правовими актами в галузі трудових відносин;

6. Направлення працівника на вступний інструктаж з охорони праці та інструктаж з пожежної безпеки.

3. Заступник керівника по капітальному будівництву (начальник відділу капітального будівництва) зобов'язаний забезпечувати:

1. Дотримання будівельних норм і правил, правил і норм охорони праці при капітальному будівництві й реконструкції виробничих об'єктів, участь у прийманні їх в експлуатацію;

2. Організацію безпечної експлуатації обладнання, машин і механізмів на закріплених об'єктах;

3. Дотримання проектної дисципліни в організації, ведення будівництва й реконструкції тільки по проектах спеціалізованих організацій і за узгодженням з автором проекту;

4. Виконання робіт з підготовки структурних підрозділів організації до роботи в осінньо-зимовий період;

5. Наявність необхідної кількості санітарно-побутових приміщень.

4. Заступник керівника по постачанню (комерційний директор, начальник відділу матеріально-технічного постачання) має обов'язки:

1. Організація транспортування, зберігання, обліку й видачі потенційно небезпечних речовин, балонів зі стислими й зрідженими газами й іншими матеріалами відповідно до вимог охорони праці, пожежної безпеки;

2. Безпечне утримання і експлуатація складського господарства, проведення вантажно-розвантажувальних робіт;

3. Своєчасне забезпечення організації обладнанням і матеріалами, необхідними для створення здорових і безпечних умов праці;

4. Збір, переробка й утилізація шкідливих, легкозаймистих, горючих речовин і матеріалів, що є відходами виробництва;

5. Придбання для працівників сертифікованого спецодягу, спеціального взуття та інших засобів індивідуального захисту, знешкоджуючих і миючих засобів відповідно до діючого законодавства й інших нормативно-правових актів з охорони праці;

6. Організація навчання та інструктажів з охорони праці підлеглого персоналу й контроль за дотриманням вимог безпеки.

5. Головний механік організації має обов'язки:

1. Впровадження безпечної техніки, її справний стан, устрій й експлуатацію технологічного обладнання, об'єктів, будівель і споруд, що перебувають у його веденні, у відповідності з вимогами правил і норм безпеки праці;

2. Облік наявності й руху закріплених об'єктів, своєчасне заповнення паспортів на об'єкти;

3. Своєчасний огляд, випробування, проведення профілактичних оглядів і ремонту основних фондів;

4. Облік інструкцій по експлуатації на обладнання, що поставляється, а також розробку інструкцій по експлуатації та ремонту на обладнання, яке розроблюється та виготовляється в організації та на обладнання, що перебуває у веденні служби головного механіка;

5. Забезпечення безпеки проведення робіт, які виконуються службою головного механіка;

6. Забезпечення установку й розміщення обладнання відповідно до затверджених планів;

7. Розробка й впровадження більш досконалих блокувальних, огороджувальних, запобіжних пристроїв і засобів, що забезпечують безпеку робіт на обладнанні;

8. Підготовка підприємства до роботи в осінньо-зимовий період;

9. Розробка інструкцій з охорони праці для осіб, зайнятих на об'єктах і роботах, підконтрольних головному механіку;

10. Навчання й перевірка знань персоналу, що обслуговує об'єкти підвищеної небезпеки;

11. Контроль дотримання працівниками служби головного механіка вимог охорони праці;

12. Виконання приписів органів державного нагляду за охороною праці;

13. Розробка заходів щодо попередження аварій і нещасних випадків на об'єктах технагляду.

6. Головний енергетик (особа, відповідальна за електрогосподарство організації):

1. Утримання електротехнічного та електротехнологічного обладнання і електромереж у працездатному стані і його експлуатацію відповідно до вимог чинних правил і норм;

2. Навчання електротехнічного персоналу і перевірку знань правил експлуатації, охорони праці, посадових і виробничих інструкцій;

3. Забезпечення безпеки їх обслуговування електроустановок;

4. Облік і аналіз порушень у роботі електроустановок, нещасних випадків і вживання заходів по усуненню причин їх виникнення;

5. Розробка інструкції з охорони праці для електротехнічного персоналу;

6. Виконання приписів органів державного нагляду за охороною праці;

7. Розробка й затвердження програми виробничого навчання електротехнічного персоналу, проведення протиаварійних тренувань;

8. Проведення періодичних випробувань заземлюючих пристроїв, вимірювання опору електричної ізоляції обладнання, електромережі, засобів захисту.

9. Контроль дотримання вимог охорони праці підлеглим персоналом;

10. Технічний нагляд за об'єктами, закріпленими за службою головного енергетика;

11. Забезпечення раціональне освітлення території, виробничих і допоміжних приміщень, робочих місць.

12. Облік, зберігання й утилізацію газорозрядних ламп із ртутним наповненням;

7. Головний технолог (начальник технічного відділу):

1. Забезпечення відповідності технологічних процесів, пристосувань, оснащення й інструмента вимогам охорони праці;

2. Забезпечення відображення в технологічній і конструкторській документації на технологічне обладнання конкретних вимог безпеки;

3. Організація вивчення шкідливих властивостей речовин і матеріалів, які застосовуються у виробництві, розробка заходів безпеки при їх використанні;

4. Погодження з органами державного санітарного й пожежного нагляду застосування нових матеріалів і речовин у технологічних процесах;

5. Впровадження технологічних процесів, що виключають чи зменшують застосування шкідливих та небезпечних матеріалів і речовин;

6. Контроль за дотриманням на виробництві технологічної дисципліни;

7. Розробка планувань виробничих приміщень, розміщення обладнання, організація робочих місць, узгодження й затвердження їх у встановленому порядку;

8. Проведення робіт з атестації робочих місць і сертифікації виробничих об'єктів на відповідність вимогам охорони праці;

8. Головний конструктор організації зобов'язаний:

1. Забезпечити відповідність конструкції машин, механізмів, приладів, що розроблюються або удосконалюються, вимогам охорони праці, стандартів безпеки праці;

2. Забезпечити відображення в інструкціях з випробування й експлуатації нових виробів і систем конкретних заходів безпеки;

3. Контролювати дотримання працівниками служби головного конструктора вимог правил, норм, інструкцій з охорони праці;

4. Організувати своєчасне оформлення дозволів державних органів нагляду на впровадження у виробництво нових видів виробів, до яких пред'являються підвищені вимоги безпеки.

9. Начальник транспортного підрозділу організації:

1. Справний стан і безпечну експлуатацію транспортних засобів;

2. Дотримання режиму праці й відпочинку водіїв;

3. Безпечне перевезення людей транспортом організації й безпечне перевезення небезпечних вантажів;

4. Безпечне проведення ремонту транспортних засобів;

5. Контроль за дотриманням водіями правил технічної експлуатації автотранспорту;

6. Організація проведення медоглядів водійського складу й обов'язкових інструктажів водіїв;

7. Контроль виконання працівниками транспортного підрозділу вимог охорони праці;

8. Розробка інструкцій з охорони праці для професій, пов’язаних з ремонтом та експлуатацією транспортних засобів організації;

9. Проведення інструктажів з охорони праці підлеглого персоналу.

10. Начальник господарського відділу організації:

1. Забезпечення відповідного санітарного стану території організації, санітарно-побутових приміщень і місць загального користування, лікувально-профілактичне обслуговування працівників;

2. Дезінфекція, дезінсекція приміщень організації, прання (хімічне чищення) і ремонт спецодягу, спеціального взуття та інших засобів індивідуального захисту;

3. Збір, зберігання й вивіз відходів виробництва з території організації;

4. Озеленення й благоустрій території організації, підтримка тротуарів, пішохідних доріжок і переходів у справному стані, прибирання території і своєчасне очищення доріг, тротуарів від снігу й льоду, а також посипання їх піском;

5. Розробка інструкцій з охорони праці для працівників відділу, проведення інструктажів з охорони праці;

6. Участь у підготовці структурних підрозділів організації до роботи в осінньо-зимовий період.