Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

Муниципальное право Российской Федерации. Учебник для студентов вузов, обучающихся по направлению подготовки «Юриспруденция»

.pdf
Скачиваний:
0
Добавлен:
07.09.2026
Размер:
2 Мб
Скачать
☆
Органы местного самоуправления
231
9) отзыва избирателями;
10) установленной в судебном порядке стойкой неспособности по состоянию здоровья осуществлять полномочия главы муници­пального образования;
11) утратил силу с 2012 г. (было: «досрочного прекращения пол­номочий представительного органа муниципального образования, если глава муниципального образования был избран из состава дан­ного органа»);
11.1) изменения порядка формирования представительного орга­на муниципального района в соответствии с ч. 5 ст. 35 ФЗ «Об об­щих принципах организации местного самоуправления в Россий­ской Федерации» (введен в 2009 г.);
12) преобразования муниципального образования, осуществляе­мого в соответствии с ч. 3, 4 ст. 13 ФЗ «Об общих принципах орга­низации местного самоуправления в Российской Федерации», а также в случае упразднения муниципального образования (введен в 2007 г.);
13) утраты поселением статуса муниципального образования в связи с его объединением с городским округом (введен в 2007 г.);
14) увеличения численности избирателей муниципального обра­зования более чем на 25%, произошедшего вследствие изменения границ муниципального образования или объединения поселения с городским округом (введен в 2007 г.).
Обращают на себя внимание существенные корректировки ос­нований досрочного прекращения полномочий главы муниципаль­ного образования.
А сравнительно недавно (Законом от 7 мая 2013 г.) была введе­на ч. 6.1 ст. 35 ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», где указывается, что полномочия главы муниципального района, главы городского округа прекращаются досрочно также в связи с утратой доверия Президен­та Российской Федерации в случаях:
1) несоблюдения главой муниципального района, главой город­ского округа, их супругами и несовершеннолетними детьми запре­та, установленного ФЗ «О запрете отдельным категориям лиц от­крывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные сред­ства и ценности в иностранных банках, расположенных за предела­ми территории Российской Федерации, владеть и (или) пользовать­ся иностранными финансовыми инструментами»;
2) установления в отношении избранных на муниципальных выборах главы муниципального района, главы городского округа факта открытия или наличия счетов (вкладов), хранения наличных
232
Глава 7
денежных средств и ценностей в иностранных банках, расположен­ных за пределами территории Российской Федерации, владения и (или) пользования иностранными финансовыми инструментами в период, когда указанные лица были зарегистрированы в качестве кандидатов на выборах соответственно главы муниципального рай­она, главы городского округа».
Данное дополнение отражает осуществляемые в России меры, направленные на повышение эффективности противодействия кор­рупции.
Из всех указанных оснований большинство является безальтер­нативными, или техническими, т.е. сами по себе такие основания имеют объективный характер, не требующие оценки, усмотрения правоприменителя (например, смерть главы муниципального обра­зования, увеличение численности избирателей и т.д.), и однозначно влекут за собой досрочное прекращение полномочий.
Вместе с тем ряд оснований требуют оценки ситуации (удаление в отставку; отрешение от должности; отзыв избирателями) и зави­сят от субъективного усмотрения правоприменителей. Все эти ос­нования одновременно являются основаниями муниципально-право- вой ответственности, о которой речь пойдет ниже.
В случае досрочного прекращения полномочий главы муници­пального образования его полномочия временно исполняет долж­ностное лицо местного самоуправления, определяемое в соответст­вии с уставом муниципального образования. При этом решается вопрос об избрании нового главы муниципального образования в соответствии с законодательством и уставом муниципального обра­зования.
Практика сталкивается с ситуациями, когда избранный населе­нием на муниципальных выборах глава муниципального образова­ния не соответствует вступившим в силу изменениям устава муни­ципального образования, согласно которым глава муниципального образования избирается не населением, а депутатским корпусом. И тогда возникает сложный вопрос о легитимности избранного по прежним уставным нормам главы муниципального образования. Когда число таких случаев стало увеличиваться, законодатель вы­нужден был отреагировать и в 2011 г. ввел ч. 9 ст. 36 ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», где указывается, что в случае внесения изменений и дополнений в устав муниципального образования, предусматри­вающих избрание главы муниципального образования представи­тельным органом муниципального образования из своего состава, выборы главы муниципального образования не назначаются и не
Органы местного самоуправления
проводятся, если муниципальный правовой акт о внесении указан­ных изменений и дополнений в устав муниципального образования вступил в силу до наступления даты, начиная с которой представи­тельный орган муниципального образования был бы вправе при­нять решение о назначении выборов главы муниципального обра­зования в соответствии с ФЗ «Об основных гарантиях избиратель­ных прав и права на участие в референдуме граждан Российской Федерации».
В завершение еще отметим, что глава муниципального образо­вания выполняет функции органа общей компетенции, он облада­ет властными свойствами, т.е. способностью издавать обязатель­ные для исполнения решения на территории муниципального об­разования.
233
7.4. Местная администрация.
Глава местной администрации
Местная администрация является исполнительно-распоряди­тельным органом муниципального образования. Этот орган осуще­ствляет основной объем работы по решению вопросов местного значения, и его можно сравнить с правительством в миниатюре, которое непосредственно, в повседневном режиме, осуществляет мероприятия, направленные на обеспечение жизнедеятельности му­ниципального образования и его развитие и без которого муници­пальное образование не может функционировать в принципе. В ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации» имеется статья под названием «Местная администрация» (ст. 37).
Местная администрация является обязательным органом мест­ного самоуправления для всех муниципальных образований, за ис­ключением местных администраций поселений, являющихся адми­нистративными центрами муниципальных районов — в этих случа­ях полномочия местной поселенческой администрации осуществля­ет «по совместительству» районная местная администрация (для такого варианта должно быть согласие как района, так и поселения, что должно найти отражение в их уставах).
Законодатель не дает дефиниции местной администрации му­ниципального образования, определяя лишь, что местная админи­страция является исполнительно-распорядительным органом муни­ципального образования. Однако эта характеристика, разумеется, не может считаться достаточно полной для сущностного определе­ния местной администрации муниципального образования.
234
Глава 7
В качестве методологической основы может быть принято ука­занное в ч. 1 ст. 2 ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации» понятие органов мест­ного самоуправления. Соответственно дефиниция местной админи­страции муниципального образования может быть сформулирована следующим образом:
местная администрация — это формируемый в соответствии с ус-
тавом муниципального образования исполнительно-распоряди-
тельный орган местного самоуправления, наделяемый законами
и муниципальными правовыми актами собственными полномо-
чиями по решению вопросов местного значения, обеспечивая в
повседневном режиме необходимые условия жизнедеятельности
муниципального образования.
Обращает на себя внимание противоречие в ст. 37 ФЗ «Об об­щих принципах организации местного самоуправления в Россий­ской Федерации», которая, судя по названию, должна быть посвя­щена местной администрации как органу местного самоуправления, однако фактически из 13 частей этой статьи 11 частей регулируют не местную администрацию как орган местного самоуправления, а статус главы местной администрации как должностного лица — руководителя местной администрации. В результате нет четкой яс­ности в том, каким образом различаются по своим полномочиям местная администрация как орган местного самоуправления и глава местной администрации как должностное лицо муниципального образования. Такое положение дает основание для критического отношения к позиции законодателя со стороны ряда ученых-спе­циалистов. В частности, в литературе высказывается мнение (на­пример, П.В. Сурковым) о том, что и глава местной администра­ции, и сама местная администрация должны иметь собственные полномочия по решению вопросов местного значения.
Предметом дискуссий в этом смысле является законодательное положение о том, что местной администрацией руководит глава местной администрации на принципах единоначалия (ч. 1 ст. 37 ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»).
Это действительное принципиальное положение, которое в ре­шающей степени определяет характер деятельности местной адми­нистрации и в целом развитие муниципально-властных отношений в муниципальном образовании. В связи с этим рассмотрим данный аспект. И прежде всего заметим, что такой подход противоречит
Органы местного самоуправления
235
исторической традиции функционирования органов власти на мест­ном уровне. Так, в ранее рассмотренном Городовом положении
(эпоха Екатерины II) в качестве исполнительного органа местного самоуправления выступала коллективная «шестигласная дума». В По­ложении о губернских и уездных земских учреждениях 1864 г. ис­полнительным органом земского собрания была земская управа (уездная, губернская), состоявшая из «гласных» (депутатов). В част­ности, согласно ст. 56 Положения Управа состояла из Председателя и шести членов, избираемых на три года Губернским земским соб­ранием из своей среды. Подобным образом структурировался кол­легиальный исполнительный орган на уровне уезда. В городах го­родская управа также являлась коллективным исполнительным ор­ганом, действующим в рамках, отведенных ей думой (члены Упра­вы избирались городской думой).
Коллегиальность исполнительной власти на местах была сохра­нена и в Советском государстве. Так, в Конституции РСФСР 1937 г. указывалось, что исполнительными и распорядительными орга­нами местных Советов депутатов трудящихся являются избираемые ими из своего состава исполнительные комитеты в составе: предсе­дателя, его заместителей, секретаря и членов. Решения исполкома­ми, как и управами при царе, принимались путем голосования. Такой подход просуществовал почти до конца СССР. Однако в принятом в 1991 г. Законе РСФСР «О местном самоуправлении в РСФСР» уже закрепляется принцип единоначалия в организации деятельности местной администрации, который с тех пор имеет тенденцию к своему усилению. Одновременно тот закон определял перечень основных полномочий местной администрации.
В следующем федеральном муниципальном законе 1995 г., рав­но как и в действующем ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», такого консо­лидированного перечня полномочий местной администрации нет. Между тем даже на федеральном уровне определено, что «Прави­тельство Российской Федерации является коллегиальным органом, возглавляющим единую систему исполнительной власти в Россий­ской Федерации» (ч. 3 ст. 1 ФКЗ «О Правительстве Российской Федерации»). Тем не менее действующее федеральное муниципаль­ное законодательство подтверждает принцип единоначалия как ос­новополагающий принцип организации деятельности местной ад­министрации.
Выше, при рассмотрении статуса главы муниципального обра­зования, мы отмечали, что эта должность довольно тесно связана с должностью главы местной администрации.
236
Глава 7
В этом контексте законодатель определяет, что главой местной администрации является:
а) глава муниципального образования,
б) либо, назначаемое на должность главы местной администра­ции по контракту, заключаемому по результатам конкурса на заме­щение указанной должности на срок полномочий, определяемый уставом муниципального образования.
В каждом муниципальном образовании уставом определяется один из указанных вариантов. Чаще всего главой местной админист­рации является глава муниципального образования (примерно в 79% общего числа всех муниципальных образований в России). При этом глава муниципального образования может являться главой местной администрации только в том случае, если избирается как глава му­ниципального образования на прямых муниципальных выборах, т.е. непосредственно населением, а не представительным органом муни­ципального образования (подчеркнем — избирается глава муници­пального образования, а не глава местной администрации).
Формально, исходя из структуры органов местного самоуправле­ния, глава местной администрации является вторичной муници­пальной должностью по сравнению с должностью главы муници­пального образования (мы отмечали, что, например, в ч. 1 ст. 34 ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», где законодатель формулирует требования к структуре органов местного самоуправления, глава местной адми­нистрации вообще не упоминается). И это, опять же формально, вполне объяснимо — ведь глава муниципального образования, бу­дучи избранным, обладает мандатом доверия населения (в лице из­бирателей), чего нельзя сказать о главе местной администрации, который как глава местной администрации ни при каком варианте не избирается, а либо «сливается» с должностью главы муници­пального образования (вариант, когда глава муниципального обра­зования «является» главой местной администрации), либо функ­ционирует как самостоятельное должностное лицо (вариант назна­чения на эту должность по контракту). Обратим внимание, что если глава муниципального образования, как уже ранее отмечалось, не может функционировать сам по себе — он обязательно одновре­менно должен быть либо главой местной администрации, либо председателем представительного органа муниципального образова­ния, то к главе местной администрации таких жестких требований законодатель не предъявляет.
Неформально же, т.е. фактически, исходя из степени влияния на решение вопросов местного значения, и прежде всего из полномо­чий распоряжаться средствами местного бюджета, несравненно бо-
Органы местного самоуправления
237
лее значимой должностью является не глава муниципального обра­зования, а глава местной администрации — именно за эту долж­ность во многих городах и районах ведется политическая, и нередко жесткая, борьба. Именно на главу местной администрации возлага­ется обязанность обеспечивать осуществление местной администра­цией полномочий по решению вопросов местного значения и от­дельных государственных полномочий, переданных органам мест­ного самоуправления федеральными законами и законами субъекта Российской Федерации.
Ранее мы показывали, что перечень полномочий главы муници­пального образования в ст. 36 ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации» очень узкий. Полномочия главы местной администрации вообще не указываются.
Однако поскольку глава местного самоуправления руководит местной администрацией на принципах единоначалия, то получает­ся, что полномочия местной администрации де-факто есть полно­мочия ее руководителя — главы местной администрации. Полномо­чия самой местной администрации в ФЗ «Об общих принципах ор­ганизации местного самоуправления в Российской Федерации» также не приводятся отдельным перечнем, но, как мы подчеркива­ли, таких полномочий огромное количество, которые разбросаны по разным главам ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», а также находятся во многих отраслевых федеральных законах.
Консолидация таких полномочий осуществляется в уставах му­ниципальных образований. На примере полномочий главы местной администрации городского округа Сыктывкара, указанных в уставе столицы Республики Коми, можно судить о могуществе одного должностного лица — главы местной администрации, назначаемой по контракту.
Компетенция главы администрации городского округа в сфере осу­ществления исполнительно-распорядительной деятельности админи­страции городского округа:
1) осуществляет руководство деятельностью администрации го­родского округа, ее отраслевых (функциональных) и территориаль­ных органов по решению всех вопросов, отнесенных к компетен­ции администрации городского округа;
2) утверждает положения об отраслевых (функциональных) и территориальных органах администрации городского округа, за ис­ключением положений об отраслевых (функциональных) органах администрации городского округа, в сфере деятельности которых находятся вопросы финансовые, экономические, имущественные,
238
Глава 7
земельные или по развитию местного самоуправления, входящие в исключительное ведение Совета городского округа, и об отраслевых (функциональных) органах администрации городского округа, вы­ступающих в качестве юридических лиц;
3) заключает от имени администрации городского округа дого­воры и соглашения в пределах своей компетенции;
4) разрабатывает и представляет на утверждение Совета город­ского округа структуру администрации городского округа, форми­рует штат администрации городского округа в пределах средств, утвержденных в бюджете муниципального образования на содержа­ние администрации городского округа;
5) осуществляет функции главного распорядителя бюджетных средств при исполнении бюджета (за исключением средств по рас­ходам, связанным с деятельностью Совета городского округа и де­путатов, Контрольно-счетной палаты городского округа, а также избирательной комиссии муниципального образования);
6) организует разработку проекта бюджета муниципального об­разования, вносит его в Совет городского округа на утверждение, представляет информацию о его ежеквартальном исполнении и от­чет за год;
7) организует подготовку планов и программ социально-эконо­мического развития муниципального образования, вносит их в Со­вет городского округа для утверждения, представляет отчеты об их исполнении;
8) принимает решение о подготовке генерального плана, реше­ние о подготовке предложений о внесении изменений и дополне­ний в генеральный план;
9) принимает решение о подготовке проекта правил землеполь­зования и застройки с установлением этапов градостроительного зонирования применительно ко всей территории муниципального образования, о порядке и сроках проведения работ по подготовке правил землепользования и застройки, иных положений, касаю­щихся организации указанных работ, о составе и порядке деятель­ности комиссии по подготовке проекта правил землепользования и застройки;
10) назначает на должность и освобождает от должности в по­рядке, установленном настоящим Уставом, заместителей главы ад­министрации городского округа, руководителей структурных под­разделений администрации городского округа, руководителя адми­нистрации Эжвинского района, муниципальных служащих админи­страции городского округа, а также решает вопросы применения к ним мер поощрения и дисциплинарной ответственности;
Органы местного самоуправления
239
11) исключен;
12) согласовывает назначение отраслевым (функциональным) органом на должность и освобождение от должности руководителей муниципальных учреждений;
13) осуществляет организационное и материально-техническое обеспечение подготовки и проведения муниципальных выборов, местного референдума, опроса; голосования по отзыву депутата, главы городского округа — председателя Совета городского округа; голосования по вопросам изменения границ муниципального обра­зования, преобразования муниципального образования;
14) обеспечивает в пределах своей компетенции исполнение принятого на местном референдуме решения;
15) оказывает содействие и поддержку развитию промышленно­сти городского округа, среднего и малого бизнеса;
16) ведет прием населения, организует рассмотрение предложе­ний, заявлений и жалоб граждан, принятие по ним решений;
17) предъявляет в суд или арбитражный суд иски о признании недействительными, нарушающими права местного самоуправления решений и действий (бездействия) органов государственной власти и их должностных лиц, предприятий, учреждений, организаций, общественных объединений;
18) в соответствии с действующим законодательством определя­ет порядок проведения аттестации, повышения квалификации му­ниципальных служащих администрации городского округа, при­своения квалификационных разрядов, утверждает реестр муници­пальных должностей в органах местного самоуправления городско­го округа, определяет порядок его ведения;
19) в соответствии с законодательством определяет систему, размеры и условия оплаты труда, порядок и условия применения стимулирующих и компенсирующих выплат работникам админист­рации городского округа, ее отраслевых (функциональных) органов, не являющимся муниципальными служащими, а также работникам муниципальных предприятий и учреждений, расположенных на территории городского округа;
20) определяет порядок и условия предоставления ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска муниципальным служа­щим и иным работникам администрации городского округа, муни­ципальным служащим и иным работникам отраслевых (функцио­нальных) органов администрации городского округа, руководителям и работникам муниципальных предприятий и учреждений в поряд­ке, установленном законодательством;
240
Глава 7
21) утверждает учредительные документы муниципальных пред­приятий и учреждений, а также изменения и дополнения к ним;
22) осуществляет иные полномочия, предусмотренные настоя­щим Уставом и условиями контракта.
В сфере взаимодействия с Советом городского округа глава адми-
нистрации городского округа:
1) вносит на рассмотрение в Совет городского округа проекты нормативных правовых актов;
2) вносит на утверждение Совета городского округа проекты бюджета муниципального образования и отчеты о его исполнении;
3) вносит предложения о созыве внеочередных заседаний Сове­та городского округа;
4) предлагает вопросы в повестку дня заседаний Совета город­ского округа;
5) представляет на утверждение Совета городского округа планы и программы социально-экономического развития муниципального образования, отчеты об их исполнении;
6) присутствует на заседаниях Совета городского округа.
Как видно, этот перечень не исчерпывающий. Разумеется, од­ному человеку осуществить все эти полномочия не под силу чисто физически, поэтому он делегирует свои полномочия по различным вопросам другим должностным лицам (прежде всего, своим замес­тителям). Вот здесь как раз и может сказаться негативно принцип единоначалия. Дело в том, что в данном варианте и сам глава мест­ной администрации не избирается, и тем более те лица, которым он делегирует полномочия, также не имеют никакого мандата дове­рия от избирателей, но именно в их руках оказывается фактически все хозяйство города. Этот аспект является предметом активных дискуссий в литературе.
Возвращаясь к законодательному регулированию статуса главы местной администрации, следует отметить, что вариант, когда глава муниципального образования является главой местной администра­ции, с правовой точки зрения довольно прост — избранный глава муниципального образования в соответствии с уставом муници­пального образования одновременно и сразу начинает исполнять полномочия главы местной администрации.
Другой вариант, когда глава местной администрации назначает­ся, значительно более сложнее. Этим обстоятельством можно объ­яснить, что основной объем ст. 37 ФЗ «Об общих принципах орга­низации местного самоуправления в Российской Федерации» по­священ как раз регулированию вопросов, связанных с назначением главы местной администрации по контракту (здесь также имели
Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]