Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

История отечественной социологии. Учебное пособие

.pdf
Скачиваний:
0
Добавлен:
06.09.2026
Размер:
2 Мб
Скачать
История социологии труда и экономической социологии
1895 — 10 954, в 1900 — 29 141. Такие крупнейшие заводы как Путиловский, Невский статистику несчас тных случаев вообще не представляли, хотя известно, что в 1900 г. здесь произошло 6 069 несчастных случа ев. К. Пажитнов проводит сравнительный анализ про изводственного травматизма. В 1896–1900 гг. на 1000 человек рабочих приходилось: во Франции — 0,610 погибших, в Бельгии — 0, 649, в Великобритании — 0,784, в России — 1,52368.
В связи с тяжелейшими условиями труда и быта остро стоял вопрос о дефиците рабочих рук (особенно на юге России). Промышленники юга России даже ставили вопрос о применении на добыче угля ссыль нокаторжных69. И тюремное управление готово было предоставить такую рабочую силу.
Среди прочих вопросов, он касается такого воп роса как заработная плата: ее размер, неправильная выдача, вычеты и штрафы. Рассматривая вопросы оплаты труда, К. Пажитнов останавливается на та кой категории рабочего класса, как приписные кре стьяне уральских заводов. В связи с этим предприя тия располагали устойчивым контингентом рабочих рук. Но уральские промышленники вели борьбу за укрупнение производства, а в связи с этим — за ос вобождение горнозаводского населения от земли. Это препятствовало развитию мелкого производства. Ес тественно, что это ухудшало положение уральских рабочих. После реформы 1861 г. работные люди Урала оказались в худшем положении по сравнению с предыдущим. Земли они лишились, а заводы не могли обеспечить всех работой. Была необычайная де шевизна рабочих рук. Заработная плата и в этой от расли оставалась одной из самых низких в Европе. Так, средний заработок рабочего на Урале — 181 рубль в год. Примерно 70 копеек в день. Это, включая мас теров и подмастерьев. Если их выключить, то зарпла та рабочих уменьшается до 30 копеек и менее70.
68
Там же. С. 194, 288.
69
Там же. С. 207.
70
Там же. С. 236, 237, 244, 248, 250.
121
Глава 2
Среди горнозаводских рабочих были распростра нены две категории оплаты труда, в зависимости от того, как велись работы: хозяйственным или подряд ными способами. И рабочие получали плату в зависи мости от количества рабочих дней, количества выра ботки. Отсюда и оплата труда: поденная, месячная и сдельная. Как и в других отраслях, здесь была налаже на система штрафов, хотя закон 1886 г. оговаривал, что размер денежных взысканий не должен превышать одной третьей заработка, а штрафные деньги шли в пользу рабочих71. Промышленники находили всякие способы для увеличения штрафов.
Сравнивая заработную плату российского рабоче го (по исследованиям Е. Деметьева в 1884–1885 гг.) с заработной платой рабочего Англии и Америки, он приходит к выводу, что «в среднем час работы у нас оплачивается 4,25 коп.; в Англии — 16,38 коп. и в Аме рике (Массачусетс) в 22,28 коп., т. е. в Англии почти вчетверо, а в Америке более, чем впятеро дороже, чем у нас»72. Пажитнов указывает, что эти данные приоб ретут иное звучание, если их привести в соответствие, с одной стороны, с ценами на предметы потребления, а с другой — с условиями жизни рабочих. «Изучаемый нами период — до второй половины 80х гг. — характе ризуется именно тем, что не только изумительно низко оплачивается вообще труд человека, но и право рабо чего на свой полный заработок...» Заработная плата выплачивалась лишь тогда, когда того хотел хозяин или когда у него находились деньги: «выдача всегда про изводилась за предшествовавший месяц, так что за кон торой фабрики всегда оставалось не менее полумесяч ного заработка рабочего73.
Что касается территориальных различий в оплате, то по западной окраине заработная плата выше, чем в центральных районах.
71
1906, С. 279–280.
72
122
73
Пажитнов К.А. Положение рабочего класса в России. СПб.,
Там же. С. 77. Там же. С. 78.
История социологии труда и экономической социологии
Это объясняется отчасти тем, что в западной части России рабочий, как правило, получает только заработ ную плату. «Внутри же России — сюда еще присоеди няется квартира от хозяина для значительной части рабочих. Подобные помещения считаются, правда, бесплатными, даровыми, но это только с первого взгля да, в действительности же, несомненно, стоимость их учитывается путем понижения заработной платы»74. Таким образом, если произвести более детальные расче ты, то указанная выше средняя заработная плата пони зится. Так, стоимость хозяйской квартиры в Харьковс ком округе — 1 руб., а в Московском –1 руб. 20 коп. — 1 руб. 50 коп.
Книга Пажитнова была написана в 1905 г., нака нуне первой русской революции. В известной мере причиной первой русской революции послужили от вратительные условия труда и жизни, низкая зарпла та, полицейские меры по пресечению нарушений на заводах, отсутствие законодательства, учитывающего интересы трудящихся. Революционный взрыв был неминуем. Пажитнов дает исторический анализ состо яния рабочего вопроса в России и промышленных отношений.
Отвечая на вопрос о том, почему условия труда и положение рабочего класса в России были крайне удручающими, К. Пажитнов называет основной при чиной дефицит жилья. Концентрация промышленнос ти в городах, быстрый рост численности городского рабочего класса, отставание развития городской инф раструктуры от потребностей производства обуслови ли в конечном счете нехватку жилых помещений. От сюда высокая квартплата, переуплотненность жилищ, отвратительные санитарногигиенические условия, которые способствуют не восстановлению физических и духовных сил работника, а наоборот, их истощению. Дефицитом жилья в городе отчасти объясняется и специфическая для России система найма, при кото рой фабричный рабочий, проживая в сельской мест ности, каждое утро вынужден был совершать долгий
74
Там же. С. 76.
123
Глава 2
путь к месту работы. Полурабочий, полукрестьянин, он прикармливался в деревне, не удовлетворяясь крайне низким заработком в городе.
В поле зрения ученого попал 45летний период развития промышленности в России (с отмены крепо стного права в 1861 г. и по 1905 г.). За эмпирическими фактами и статистическими выкладками он стремится обнаружить не просто объективную логику происхо дящего, но и его социальную подоплеку. Так, оказалось, что такое с виду позитивное явление, как расширение системы свободного договора на производстве, имеет и свою оборотную сторону — перенос в промышлен ность отношений крепостного права. И здесь же при водится аргументация: приспособление существующей системы оплаты труда рабочих (задержки с выдачей денег, уплата товарами или марками, а также штрафы и всевозможные вычеты) к системе производственных отношений делается ради единственной цели — выко лачивания любой ценой высоких прибылей. Для этого капиталисты не брезгуют и таким способом: пускают удержанные с рабочих суммы в оборот.
Остро стоял вопрос с медицинским обслуживани ем рабочих. Лишь на немногих фабриках, расположен ных вне города, существовали больницы, которые не могли оказать действенную помощь: крохотные поме щения для приемного покоя и однадве койки не по зволяли принять всех желающих. Очень сложным был вопрос с медицинским персоналом, не хватало врачей, и при больнице обычно был только фельдшер. На некоторых предприятиях вообще отсутствовала какаялибо врачебная помощь. Так как, например, в Харьковском округе только на 4 предприятиях из 658 медицинская помощь соответствовала закону75. Подоб ная ситуация наблюдалась во всей России.
Настоящим бедствием для российских рабочих были несчастные случаи. Один из инспекторов, доктор Погожев, сравнивает потери от несчастных случаев с потерями в одной из русскотурецких войн. Так, на
1906. С. 59–60.
124
75
Пажитнов К.А. Положение рабочего класса в России. СПб.,
История социологии труда и экономической социологии
Хлудовской фабрике в течение двух лет было зареги стрировано 633 несчастных случая. Число травм со ставляло 10,8% к общему числу рабочих за 1879 г., 14,5% — за 1880 г. и 13,5 — за 1881 г. На фабрике Хлу дова за 1882–1884 гг. из 2500 рабочих было искалече но 1829 человек. На других предприятиях была почти такая же картина. В России отсутствовали какиелибо законы об ответственности предпринимателей за уве чья рабочих, поэтому искалеченные рабочие выстав лялись за ворота предприятия безо всякой помощи76. Лишь в 1903 г. появился закон об ответственности предпринимателей за несчастные случаи. Он обязы вал хозяев оказывать получившему увечье рабочему бесплатную медицинскую помощь, возмещать расхо ды на лечение, выдавать во время болезни половину заработной платы и в случае смерти выдавать деньги на похороны. Тем не менее от больных и состарив шихся рабочих предприниматели старались побыст рее избавиться.
В начале ХХ в. мало что изменилось в правовом положении рабочего класса. Если раньше рабочий все цело был предоставлен на усмотрение хозяина, то сей час присоединилась еще и полицейскобюрократичес кая опека. Приниженность и бесправие рабочего были полными. Большое притеснение было от мастеров, ко торые в большинстве случаев вышли из рабочей же среды. На каждом шагу они требовали взяток и подно шений. За непослушание рабочие вносились в черные списки, а в паспорте ставился фабричный штемпель, который закрывал доступ на другие предприятия. В 1903 г. была учреждена должность старосты на про мышленном предприятии. Его функция — следить, до носить, а по возможности предупреждать заводские волнения, охватившие в ту пору многие отрасли. Старо сты призваны были выступать связующим звеном меж ду рабочими и работодателями, так как хозяева не хоте ли прямых контактов с рабочими, а общались с ними через старост77.
76
Там же. С. 64–65.
77
Там же. С. 161.
125
Глава 2
Проанализировав положение рабочих на обшир ном эмпирическом материале, Пажитнов делает не сколько принципиально важных выводов:
1. концентрация рабочего класса в России на всех исторических этапах являлась чрезмерно высокой (по сравнению с мировыми стандартами);
2. численность рабочего класса возросла с 1860 по 1900 гг. в 3 раза, или с 837,3 тыс. в 1886 г. до 1,7 млн. человек в 1902 г.;
3. по санитарногигиеническим условиям труда боль шинство российских предприятий не соответствует существующим в стране нормам, фабрики и заводы оставались на протяжении всех периодов «лабора ториями травматизма и источниками всевозможных заболеваний»*; на большинстве предприятий отсут ствовала вентиляция, запыленность и температура в помещениях превышали допустимые нормы;
4. российская промышленность отличалась от евро пейской более низкой оплатой труда (в 4 раза ниже, чем в Англии, в 5 раз ниже, чем в США), более продолжительными рабочим днем (от 12 до 18 часов; кроме того, почти на всех фабриках обязательными были сверхурочные работы, которые фабрикантами никогда не оплачивались) и рабочей неделей (в Рос сии — 74 часа, в Англии — 56, в США — 60), более высоким травматизмом, худшими условиями труда и быта, нехваткой жилья для рабочих, отсутствием эффективного трудового законодательства, более интенсивным использованием детского труда;
5. основными причинами высокого травматизма на отечественных предприятиях выступают: а) отсут ствие законодательства, регламентирующего усло вия труда, при которых работодатель имеет право использовать наемных рабочих, четко определяю щего ответственность предпринимателей за уве чья и потерю трудоспособности; б) конструктивные
* Лабораториями травматизма называл в 1889 г., т. е. задолго до К. Пажитнова, русские фабрики известный ученый и фабричный инспектор В.В. Святловский. К. Пажитнов указывает, что авторство не принадлежит ему: «по выражению одного фабричного инспек тора». Но ссылки на книгу и самого В.В. Святловского на с. 98 нет.
126
История социологии труда и экономической социологии
недостатки машин и оборудования; в) отсутствие правильного технического надзора на большинстве предприятий; г) техническая неграмотность руко водителей и исполнителей, явные (умышленные и неумышленные) нарушения норм технической бе зопасности (достаточно сравнить перечень основ ных причин травматизма на советских предприя тиях в 70–80е гг. ХХ в., чтобы убедиться в том, что положение дел осталось тем же);
6. система свободного договора служит идеологической ширмой, скрывающей то обстоятельство, что на ран ней стадии капитализма (во всяком случае, так показы вает опыт России) в промышленность перекочевыва ют отношения крепостного права, которые официально были упразднены в 1861 г. в аграрном секторе;
7. существующая система оплаты труда выгодна пред принимателям и невыгодна рабочим, так как она позволяет подолгу задерживать выдачу зарплаты, расплачиваться с рабочими не деньгами, а натурой, применять многочисленные штрафы и вычеты, а по лученные незаконным путем средства пускать в оборот и получать огромные прибыли (видимо, по добная практика характерна для периода первона чального накопления и развития капитализма не только в 90е гг. XIX в., но и в 90е гг. ХХ в.; воспро изводство через сто лет одних и тех же экономичес ких методов эксплуатации наемного труда, причем на качественно различных этапах становления об щества — в дореволюционной и в постсоветской России — уникально, оно не встречается, пожалуй, больше ни в одной стране мира)78. В определенном смысле К. Пажитнова можно по
ставить в один ряд с такими крупными европейскими учеными, изучавшими социальноэкономическое поло жение рабочего класса в Англии, как Дж. КейШаттлу орт, выпустивший в 1832 г. книгу «Моральные и физи ческие условия жизни текстильных рабочих Манчес тера», и Ч. Бут, написавший многотомное сочинение «Жизнь и труд людей в Лондоне» (1889–1903).
78
Пажитнов К.А. Положение рабочего класса в России. СПб.,
1906. С. 40–45, 70, 73, 76, 77, 92–93, 98.
127
СОЦИОЛОГО-ЭКОНОМИЧЕСКИЕ ВОЗЗРЕНИЯ А. КАУФМАНА
Кауфман Александр Аркадьевич (1864–1919) при
надлежит к замечательной плеяде выдающихся эконо мистов и статистиков дореволюционной России. Им написано множество фундаментальных монографий, посвященных в основном теоретикометодологическо му и эмпирическому анализу русской поземельной общины и крестьянскому (аграрному) вопросу. В трак товке аграрного вопроса он исходил из мальтузианс ких посылок о наступлении «земельного утеснения», наступающего в результате действия демографических факторов и прежде всего естественного прироста на селения. В многочисленных работах всесторонне изучил историю и функционирование сельской общи ны. Кауфман рассматривал общину как «замкнутую вовне и объединенную внутри единицу владения и пользования землей». В эволюции форм земельного хозяйства главную роль он отводил степени «просто ра» и «утеснения»: развитие общины начинается в условиях безграничного земельного простора и проте кает под влиянием все усиливающегося утеснения, связанного с ростом населения. Считал, что никакое расширение крестьянского землевладения не может радикально улучшить положение крестьян. В 1917 г. принимал активное участие в работе Главного земель ного комитета по составлению проекта буржуазной аграрной реформы. Выступал против конфискации помещичьей земли, но за выкуп части помещичьих имений «по справедливой оценке» на основе рыноч ной стоимости земли. Автор крупного труда по теории статистики. После Октябрьской революции принимал участие в работе центральных статистических учреж дений.
В предисловии к своей книге «Статистическая наука в России. Теория и методология. 1806–1917. Историкокритический очерк» (1922) А. Кауфман пи сал: «Я трактую «статистическую науку» исключитель но как методологическое учение: как теорию и, в изве стных пределах — технику статистического мето да, в приложении его, прежде всего, к области
128
Глава 2
История социологии труда и экономической социологии
социальных явлений, но затем и в приложении ко всем тем, сколь угоднo разнообразным, дисциплинам, кото рые имеют дело с совокупностями и массовыми явле ниями, не поддающимися изучению методами обычной индукции»79. Он совершенно сознательно употребля ет термин «социальная статистика» в значении при кладной области общей статистики, т. е. понимает ее как сферу применения техники статистического мето да к области социальных явлений. При этом в статис тике он видел не самостоятельную науку, а только метод.
Касается А. Кауфман также административно правовых аспектов, например, крестьянского семей ного права, земельного права, личных прав крестьян и связанных с ними паспортной системой и круговою порукой, форм общинного владения, закона о семей ных разделах и земельного законодательства в целом. Из сферы частнокультурной жизни крестьянства он затрагивает вопросы народного образования, а также явления церковнорелигиозной жизни, и останавлива ется на том, какую роль играет в хозяйственной жизни обилие праздников, с одной стороны, и постов, с дру гой, анализирует хозяйственный облик сектантов ра ционалистического типа и в связи с этим различия в жизни и характере хозяйства православного и старо обрядческого населения.
Книга А.А. Кауфмана «Формы хозяйства в их ис торическом развитии» (1910) представляет собой курс лекций, прочитанный в Московском народном универ ситете весной 1908 г. Автор не скрывает того обстоятель ства, что к историческому материалу он применял чужие методологические схемы, а именно немцев К. Бюхера, Мейера и Зомбарта, а также русского историка Грев са. Касаясь общественной и хозяйственной органи зации первобытного общества и указывая на ее ко ренное отличие от современной капиталистической, А.А. Кауфман подчеркивает несколько важных обсто ятельства: а) судить о конкретных особенностях хозяй
79
Кауфман А.А. Статистическая наука в России. Теория и мето
дология. 1806–1917. Историкокритический очерк. М., 1922. С. 3.
129
Глава 2
ственной организации любого общественного строя лучше всего по живым остаткам, если они сохранились на территории данной страны; б) к настоящему момен ту «сохранилось множество остатков иной, более ран ней общественнохозяйственной организации, только сверху, так сказать, затронутых влиянием капитализ ма. Такие остатки наблюдаются даже в самых передо вых по хозяйственному развитию странах Западной Европы, но особенно много их, конечно, у нас, в Рос сии: на огромном пространстве нашей страны можно наблюдать все переходы, начиная от вполне развитого капиталистического хозяйства и кончая остатками са мой первобытной хозяйственной организации»80; в) современный хозяйственный строй России представ ляет собой гетерогенное образование, характеризую щееся сочетанием элементов из различных, в том чис ле исторически исчерпавших себя, экономических фор маций.
Если гетерогенность — отличительная черта не только России, но и других стран, в том числе стоящих на более высокой ступени развития, то возникает вопрос: в чем же специфическая черта нашей стра ны? Напрашивается ответ, который, к сожалению, не затрагивается А.А. Кауфманом напрямую, что раз личие кроется в степени гетерогенности. Иными сло вами, в том, насколько сильно в экономической жизни чувствуется присутствие прошлых укладов, занимают ли они главенствующую или второстепенную позицию, тормозят или ускоряют движение экономики? Судя по единодушному признанию большинства дореволюци онных историков и экономистов о том, что капитализм всего лишь «скользнул» по поверхности экономичес кой жизни российского общества, А.А. Кауфман скло няется к признанию если не главенствующей, то очень серьезной роли докапиталистических укладов в станов лении капитализма в России.
Вопрос о степени гетерогенности автор предлага ет решать в плоскости сравнения: а) образа жизни
130
80
Кауфман А.А. Формы хозяйства в их историческом развитии.
М., 1910. С.10.
Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]