3.2. Небезпечні і шкідливі виробничі фактори

Небезпечні і шкідливі виробничі фактори (НіШВФ) за приро­дою дії можна поділити на такі групи:

• фізичні: підвищений або понижений рівень температури, во­логості, швидкості руху повітря, барометричного тиску; підвищений рівень шуму, вібрацій, ультра- та інфразвуку; іонізуючих, електро­магнітних, лазерних, інфрачервоних, ультрафіолетових випроміню­вань; недостатня освітленість або нераціональне освітлення робочої зони; підвищений рівень статичної електрики тощо;

• хімічні-, хімічні речовини - гази, пари, аерозолі, рідини, що мо­жуть потрапляти в організм через органи дихання, травлення, шкіру,

Ч» слизові оболонки і справляти загальнотоксичну, задушливу, подраз­нюючу, канцерогенну, мутагенну, сенсибілізуючу дії, впливати на репродуктивну функцію людини;

• біологічні: а) патогенні мікроорганізми — бактерії, віруси, гриб- ки, простіші та ін.; б) макроорганізми;

• психофізіологічні: а) фізичні (статичні й динамічні) переванта­ження організму (піднімання й перенесення важких предметів; не­зручне положення тіла; тривалий тиск на шкіру, суглоби, кістки, м'я­зи); б) фізіологічні перевантаження (органів кровообігу, дихання, голосових зв'язок та ін.); в) нервово-психічні перевантаження (ро­зумова перенапруга, емоційні перевантаження, перенапруга аналі­заторів - органів зору, слуху; монотонність праці); г) гіподинамія (недостатня рухова активність); д) стан невагомості;

• травмонебезпечні: рухомі машини й механізми; відкриті рухомі ф елементи устаткування; гострі кромки та нерівності на устаткуванні, іі інструменті, заготовках; конструкції, що руйнуються; підвищена тем­пература поверхні устаткування, матеріалів; підвищена напруга в електричному колі, замкнення якого може здійснитись через тіло людини; предмети, що падають; розташування робочого місця на

небезпечних належать фактори, які за певних умов призво­дять до травми або раптового різкого погіршення здоров'я чи заги-

; їдкі розчини кислот та лугів.

Розділ 3. Аналіз умов праці

белі людини, до шкідливих — такі, що за певних умов здійснюють негативний вплив на працездатність, здоров'я людини та виклика­ють професійні захворювання. Один і той же виробничий фактор залежно від його рівня й тривалості дії може бути небезпечним або шкідливим.

НіШВФ характеризуються потенціалом, якістю, часом існуван­ня або дії на людину, ймовірністю появи, розміром зони дії.

Потенціал фактора визначається кількісно, наприклад, рівень шуму, напруга електричного струму, концентрація шкідливої речо­вини в повітрі. Якість фактора - це його специфічні особливості, наприклад, частотний спектр шуму, частота електричного струму, дисперсність пилу, частота електромагнітних випромінювань.

Один і той же НіШВФ за природою своєї дії може належати одночасно до різних груп. Дія одного з факторів може посилювати дію іншого, це посилення може бути також взаємним.

3.3. Загальна класифікація умов праці

Умови праці — це сукупність факторів виробничої обстановки, що впливають на працездатність і здоров'я людини в процесі праці. Охорона праці розглядає лише виробничі умови праці.

Виробничі умови праці поділяються на такі групи: загальні, технічні, умови безпеки, санітарно-гігієнічні, психофізіологічні, ес­тетичні.

Загальні умови праці характеризуються режимом праці й відпо­чинку, станом виробничих і побутових приміщень, організацією й оснащенням робочих місць та зон відпочинку, забезпеченням хар­чуванням, спецодягом та спецвзуттям тощо.

Технічні умови праці визначаються технічним рівнем і станом за­собів праці та досконалістю технологічних процесів. Найважливіші показники технічних умов праці - рівень механізації, автоматизації, комп'ютеризації виробництва, частка ручної праці.

Умови безпеки визначаються ступенем безпеки виробничого ус­таткування, обладнання та виробничих процесів, їхньою відповідні­стю вимогам безпеки. Основні показники умов безпеки - рівень ава­рійності, рівні нещасних випадків і професійних захворювань.

Санітарно-гігієнічні умови праці характеризуються станом по­вітряного середовища робочої зони, рівнями шуму, вібрації, випро­мінювань, освітленістю, благоустроєм і утриманням території, ліку­вально-профілактичним обслуговуванням тощо. Показниками тут

Сивко В.Й. Правові та організаційні основи охорони праці в Україні

слугують стан здоров'я працюючих, самопочуття, працездатність, продуктивність праці, рівень виробничо-обумовлених захворювань.

Психофізіологічні умови праці визначаються ступенем важкості й напруженості виконуваної роботи, який залежить від рівня фізичних, фізіологічних і нервово-психічних навантажень організму людини.

Естетичні умови праці включають оформлення та інтер'єр при­міщень, форми й колір обладнання, принадність і зручність робочо­го одягу, використання функціональної музики, влаштування ку­точків живої природи та інші заходи, що створюють бадьорий настрій.