- •Часть 1: микроэкономика и основы бизнеса
- •Глава 1. Общие проблемы экономического развития
- •§ 1.1. Экономика и экономическая наука
- •§1.2. Экономическая (хозяйственная) деятельность людей
- •§ 1.3. Потребности. Безграничность потребностей
- •§ 1.4. Экономические ресурсы. Ограниченность ресурсов как фундаментальная проблема экономического развития
- •§ 1.5. Выбор в экономике. Проблема выбора
- •Глава 2. Экономическая система. Виды экономических систем
- •§ 2.1. Экономическая система: понятие и виды
- •Административно хозяйственный механизм Рыночный механизм
- •§ 2.2. Национальные модели рыночной экономики
- •§ 2.3. Собственность и ее экономическое содержание
- •§ 2.4. Основные направления и особенности становления рыночных отношений в России
- •Глава 3. Рынок: виды, функции, структура
- •§ 3.1. Рынок и основные закономерности становления рыночных отношений
- •§ 3.2. Виды рынков
- •§ 3.3. Функции рынка
- •§ 3.4. Модели (типы) рынков. Конкуренция и монополия. Роль конкуренции в рыночной экономике
- •§ 3.5. Причины несостоятельности (неэффективности) рынка
- •Глава 4. Механизм функционирования рынка
- •§ 4.1. Спрос: понятие, факторы, эластичность
- •Эластичность спроса
- •§ 4.2. Предложение: понятие, факторы, эластичность
- •Эластичность предложения
- •§ 4.3. Равновесная цена
- •4.3.1. Взаимодействие спроса и предложения. Рыночное равновесие
- •4.3.2. Излишки потребителя и производителя
- •§4.4. Устойчивость и изменение рыночного равновесия
- •§4.5. Государственное воздействие на рыночный механизм
- •Фиксированные цены
- •2. Налоги
- •3. Дотации
- •Глава 5. Рынки факторов производства
- •§ 5.1. Общая характеристика рынков факторов производства
- •§ 5.2. Рынок труда
- •Население
- •Системы оплаты труда
- •§ 5.3. Государственное регулирование рынка труда
- •§5.4. Рынки земли и капитала
- •0 Q d,Se Величина земельных угодий, q
- •0 C d,Se Объем капитала, c
- •Глава 6. Предпринимательская деятельность
- •Организационно-правовые формы коммерческих организаций в России
- •Производственные
- •Унитарные
- •Глава 7. Фирма в рыночной экономике
- •§ 7.1. Фирма в рыночной экономике
- •§7.2. Целевая функция коммерческой фирмы
- •§ 7.3. Виды фирм
- •Глава 8. Основы экономики фирмы
- •§ 8.1. Капитал фирмы. Кругооборот и оборот капитала
- •Капитал фирмы
- •§ 8.2. Издержки фирмы: два подхода к определению издержек
- •Бухгалтерские издержки Экономические издержки
- •Альтернативные (неявные) издержки
- •§ 8.3. Доходы фирмы (предприятия)
- •§ 8.4. Основные экономические показатели оценки деятельности фирмы
- •§ 8.5. Ценообразование на продукцию фирмы: основные принципы и методы
- •Глава 9. Теория производства
- •§ 9.1. Анализ производства в краткосрочном периоде
- •Основные положения теории производства
- •§ 9.2. Анализ производства в долгосрочном периоде Производственная функция
- •Свойства карты изоквант
- •Взаимозаменяемость факторов производства
- •Выбор факторов производства, минимизирующих издержки
- •Изменение масштаба производства
- •Глава 10. Издержки производства
- •§ 10.1. Издержки производства в краткосрочном периоде
- •§ 10.2. Издержки производства в долгосрочном периоде
- •Глава 11. Максимизация прибыли на рынке совершенной конкуренции
- •§ 11.1. Максимизация прибыли
- •§ 11.2. Характеристика рынка совершенной конкуренции
- •§ 11.3. Максимизация прибыли и предложение
- •Случай максимизации прибыли.
- •Случай минимизации убытков.
- •Случай прекращения производства.
- •Кривая предложения конкурентной фирмы
- •Долгосрочное конкурентное равновесие
- •Глава 12. Максимизация прибыли на рынке чистой монополии
- •§ 12.1. Характеристика рынка чистой монополии
- •§ 12.2. Максимизация прибыли в краткосрочный период
- •§ 12.3. Долгосрочное монопольное равновесие
- •§ 12.4. Социально-экономические последствия монополизации рынка. Оценка монопольной власти Социально-экономические последствия монополизации рынка
- •Оценка монопольной власти
- •Глава 13. Максимизация прибыли на рынках с несовершенной конкуренцией
- •§ 13.1. Максимизация прибыли на рынке монополистической конкуренции
- •§ 13.2. Максимизация прибыли на рынке олигополии
- •Война цен.
- •Модель сговора (картеля).
- •Глава 14. Основы управления фирмой
- •§14.1. Систематизированный взгляд на управление
- •Планирование
- •Цели и задачи
- •Организация взаимодействия
- •Мотивация
- •Контроль
- •§ 14.2. Связующие процессы
- •Коммуникация
- •Принятие решений
- •Как сделать полезными прогнозы деловой активности
- •§ 14.3. Социальная ответственность бизнеса
- •§ 14.4. Предпринимательская этика и регулирование экономических отношений
- •Кодекс принципов деловой этики международной компании "Юниливер" ("Unilever") (Англия-Голландия)
- •Подчинение закону
- •Служащие
- •Конфликт интересов
- •Общественная деятельность
§ 14.3. Социальная ответственность бизнеса
Социальные ожидания в отношении бизнеса с годами менялись. И в обществе, особенно после окончания. Второй мировой войны, сложилось представление о серьезной роли бизнеса. В 60-х и 70-х годах в разных сферах общества стал проявляться активный интерес к таким вопросам, как гражданские права, загрязнение окружающей среды отходами промышленного производства, защита флоры и фауны, избавление от голода стран «третьего мира», а также консюмеризм (движение потребителей).
Сложилось мнение о том, что фирма — это нечто большее, чем экономическая целостность, ибо современная фирма является частью окружения, от которого зависит не только ее успешное функционирование, но и само существование. В это окружение входят местные общественные организации, потребители, поставщики, средства информации, группы общественного давления, союзы и объединения, а также держатели акций. Такая многопрофильная общественная среда способна сильно влиять на достижение фирмой ее целей. Это заставляет фирмы согласовывать свои экономические цели с экономическими и социальными интересами субъектов, входящих в окружение.
Постепенно утвердилась точка зрения, согласно которой, помимо обеспечения эффективности, занятости, прибыли и не нарушения закона, фирма должна направлять часть своих ресурсов и усилий по социальным каналам, на благо и совершенствование общества,
Таким образом, социальная ответственность бизнеса подразумевает добровольный отклик на социальные проблемы со стороны фирмы. Иначе говоря, фирмы обязаны использовать свои ресурсы таким образом, чтобы общество оказывалось в выигрыше.
Однако не следует думать, будто только крупные фирмы способны на социально ответственное поведение.
Упомянутая многопрофильная общественная среда оказывает одинаковое влияние на всех. Поэтому и отвечать на ее требования вынуждены все — от мала до велика, правда, в силу своих возможностей.
Ряд экономистов, в том числе и лауреат Нобелевской премии М. Фридмен, рассматривает фирму как экономическую целостность, обязанную заботиться только об эффективности использования своих ресурсов. Иными словами, истинная роль бизнеса заключается в производстве товаров и услуг, востребованных обществом, в обеспечении максимизации прибыли для фирмы в открытой конкурентной борьбе и предоставлении работы для граждан. Выполнение экономической функции — в этом и состоит социальная ответственность.
Тот факт, что существуют две диаметрально противоположные точки зрения на социальную ответственность бизнеса, заставляет нас еще раз аргументировать комплиментарную в этом отношении позицию и, естественно, дать обоснование второй точке зрения.
В пользу социальной ответственности можно привести следующие аргументы.
-
Создание благоприятных долгосрочных перспектив. Социальные действия предприятий, которые улучшают жизнь местного сообщества, могут осуществляться в собственных интересах предприятий в силу выгод, обеспечиваемых участием в жизни общества. В обществе, более благополучном с социальной точки зрения, возникают благоприятные условия и для деятельности бизнеса. Даже если краткосрочные издержки, в связи с социальным действием, значительны, в долгосрочной перспективе они могут стимулировать прибыль, поскольку у потребителей, поставщиков и местного сообщества формируется более привлекательный образ предприятия.
-
Изменение потребностей и ожиданий сообщества. Связанные с бизнесом социальные ожидания начали радикально меняться с 60-х годов, когда возник разрыв между новыми ожиданиями и реальным откликом предприятий. Благодаря вовлеченности предприятий в решение социальных проблем, этот разрыв сокращается.
-
Наличие ресурсов для оказания помощи в решении социальных проблем. Поскольку бизнес располагает значительными человеческими и финансовыми ресурсами, ему следовало бы передавать их часть на социальные нужды.
-
Моральное обязательство поступать социально ответственно. Предприятие, подобно индивидуальным членам общества, должно действовать социально ответственно и способствовать укреплению моральных основ общества. Более того, поскольку законы не могут регулировать все случаи жизни, предприятия своими ответственными действиями должны поддерживать общество, основанное на принципах упорядоченности и законности.
Приведем аргументы против социальной ответственности.
-
Нарушение принципа максимизации прибыли. Направление части ресурсов на социальные нужды снижает влияние принципа максимизации прибыли. Предприятие ведет себя в наибольшей мере социально ответственно, сосредоточиваясь только на экономических интересах, оставляя решение социальных проблем государственным учреждениям и службам, благотворительным институтам и просветительским организациям.
-
Увеличение издержек. Средства, направляемые на социальные нужды, являются для предприятия издержками. В конечном счете, эти издержки переносятся на потребителей в виде повышения цен. Кроме того, фирмы, участвующие в конкурентной борьбе на международных рынках с фирмами других стран, которые не несут затрат на социальные нужды, оказываются в неблагоприятном положении. В результате снижается их сбыт на международных рынках, что ведет к ухудшению платежного баланса во внешней торговле.
-
Неумение решать социальные проблемы. Персонал любого предприятия подготовлен к деятельности в сфере экономики, рынка и техники. Но он лишен опыта, позволяющего эффективно решать проблемы социального характера. Совершенствованию общества должны способствовать специалисты, работающие в соответствующих государственных учреждениях и благотворительных организациях.
Какая точка зрения является верной? Общее мнение, сложившееся на основе исследований социальной ответственности бизнеса, сводится к тому, что фирмы должны направлять часть своих ресурсов и усилий в пользу местных сообществ, разрешая таким образом конфликт с окружением и одновременно усиливая его лояльность в отношении бизнеса.
Вместе с тем, не подлежит сомнению, что для выживания предприятия необходима прибыль. Если предприятие не способно обеспечивать прибыль, то вопрос о социальной ответственности становится риторическим.