Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
УМК по Корпоративному управлению v11.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
20.09.2019
Размер:
1.24 Mб
Скачать

6.2. Процедуры контроля и аудит (6 часов)

[1], c. 191…212

Ревизионная комиссия: состав ревизионной комиссии и требования к ее членам; полномочия; выдвижение кандидатов; избрание и досрочное прекращение полномочий членов ревизионной комиссии; договоры с членами ревизионной комиссии; вознаграждение; организация работы ревизионной комиссии; отчеты. Аудитор общества (независимый аудитор): права и обязанности аудитора; права и обязанности общества; назначение аудитора; вознаграждение; ответственность аудитора обществу. Комитет по аудиту наблюдательного совета: функции; состав; заседания; доступ к информации и ресурсам. Внутренний контроль: задачи подразделения по внутреннему контролю. Контрольно-ревизионная служба: квалификация руководителя контрольно-ревизионной службы; преимущества, связанные с наличием контрольно-ревизионной службы.

6.3. Эффективность корпоративного управления (12 часов)

[1], c. 212…227; [2], c. 172…195, 216…230; [3] c. 103…124, 152…174

Основные показатели эффективности корпоративного управления. Методики оценки эффективности корпоративного управления: сравнительный метод, оценка риска корпоративного управления, анализ финансового состояния (двухфакторная модель, Z-коэффициент Альтмана, модель Таффлера, PAS-коэффициент), оценка рыночной стоимости (оценка капитализации прибыли, оценка рыночной стоимости акций).

Раздел 7. Борьба за контроль над обществом (20 часов)

7.1. Реорганизация (8 часов)

[1], c. 229…238

Формы реорганизации. Добровольная и обязательная реорганизация. Защита акционеров и кредиторов в ходе реорганизации. Порядок осуществление реорганизации: предложение об реорганизации со стороны органов управления; одобрение наблюдательным советом; одобрение общим собранием; конвертация акций; государственная регистрация. Слияние, присоединение, разделение, выделение, преобразование: документы и решения, необходимые для осуществления слияния; погашение акций; регулирование со стороны Министерства по антимонопольной политике; государственная регистрация.

7.2. Корпоративные риски и конфликты (12 часов)

[1], c. 238…255; [2], c. 156…171

Возможные походы к определению рисков корпоративного управления. Классификация и систематизация рисков корпоративного управления. Определение места и роли управления рисками корпоративного управления в системе управления компанией. Алгоритм построения функции управления рисками корпоративного управления в компании. Анализ основных методов оценки и воздействия на риски корпоративного управления. Создание стоимости компании с помощью системы управления рисками корпоративного управления.

Объективные экономико-правовые и управленческие основания внутрикорпоративных конфликтов. Корпоративные конфликты: акционер (участник) против акционерного общества. Гринмейл. Пакеты акций. Борьба за контроль над обществом. Конфликты между менеджерами и собственниками (акционерами). Принцип разделения права собственности и контроля: проблема отношений «агент-принципал».

Обзор зарубежного и российского рынков корпоративного контроля. Основные предпосылки враждебных поглощений: экономические и юридические основы рейдерства. Факторы уязвимости компании и симптомы опасности для враждебного поглощения. Основные методы защиты от враждебных поглощений: зарубежный опыт и российская практика. Слияния и поглощения как волновой процесс.

Тут вы можете оставить комментарий к выбранному абзацу или сообщить об ошибке.

Оставленные комментарии видны всем.