10. Себестоимость сущность, виды, методы расчета.

С-ть – часть общесвенных затрат труда, выраж в денежной форме, которые необходимо возвращать организации для обеспечения непрерывности про-ва возмещения затрат. С-ть=Зм,Зопл труда+Соц отчсил+Амортиз+прочие. Регулированием с-ти занимается гос-во через нормативные док-ты, тк налог на прибыль.

В зав-ти от затрат, вкл в с-ть различают: индивид с-ть, технологическая- затраты на осущ техно процесса, Зм+Зопл труда+отчисл+аморт, - цеховая – затрат на цех = Ст+цеховые расходы(полуф , комплект) Произ-ная – затраты на осущ произного про-са,= Сц+общехоз расх, Себ полная – призводство+реализ = Сп+реализационные расх.

От способов расчета и сферы применения – плановая ( произ-тех норм), нормативная ( по текущим нормам затратв), фактич ( по бух балансу).

Методы: метод проектирования типового предприятия- для нового товара, по эл-там затрат.

Метод проектирования оптимального техно процесса – самый распростр, затраты на сонове данных от прогрессивно-тех проц. Величина затрат опред путем суммирования всех затрат

Метод прямого нормативного калькулирования – метод затрат по эконом эл-там, на основании технич парметор, нормы расходов , параметры изд : кр-ть, сложность, формат.

Аналоговый метод – плановая с-ть, с-ть изделия - эталон, средней себ-ти.

Математич моделивание.

Попроцессный- непродол пр цикл, однородность прод, огранич номенкл, нет полуф, одношаг калькул+сумма затрат/кол-во произ прод и двушаг = произ затрат/кол-во пр прод + непроиз затр/кол-во. Попередельный – тех цикл сост из нескольких стадий, Многоступенчатая калькуляция, позаказный – серийный тип, уникальная прод, прямые засходы и косвенные расходы, по заранее обговор статьям калькул, Партионный – мебель на заказ – се-ть = сов-ть затрат на одельные модули.

11. Группировка затрат по эконом э-там

По эконом содержанию –соотношение мужду затратами жив и овеществ труда, опреде ти произва - мат затраты( затраты на изготовл основной прод, материалы, комплект и полуфабр, природное сырье, топливо, потери от брака) Затраты на оплату труда ( Осн произв, премии, стимул и компнсационные, зп тех, кого нет в штат распис) Отчисл в соц ( по установленным нормам в гос), амортизация ( сумма отчисл на полное восстановление ОПФ, % от балансовой ст-ти), прочие ( налоги, сборы, во внебюдж фонды, за предельнодоп выбросы., кредит, командировки, пожарка и сторож).

По статьям калькул – с учетом их произ-тех назначения и места возникновения – маьериалы (осн и вспомог), затраты на полуфабрикаты , Затраты на зп основ произв раб, Дополнит з-п основных п раб ( премии, отпуска), начисление по з-п, Общепроиз расз ( амортиз, з-п цехового персонала – общехоз расходы – з-п с начистл, админ управ персонала, командир, транспорт, налоги и сборы, реализ расх.

12. Производительность труда: сущность, виды, факторы роста.

Произ-ть = эффект от произ-ва прод. – кол-во труда, произ в ед времени. = обем произ прод / ССч.

Выработка – кол-во прод, произ в ед времени, или относ на 1 среднесписоч работника в месяц, год квартал. = кол-во произ прод/ время.

Трудоемкость – сумма всех хатрат труда на произ-во единицы прод. = время/кол-во произ прод.

Методы измерения – натуральный ( тонны, метры) и стоимостной – деньги. Трудовой метод – н-ч.

Виды произ-ти: произ работника локальная – регион, отрасль, предприятие, совокупная соц – страна.

Факторы роста произ-ти: повыш квалф, мотиация, автоматиз, рациональное использование труда и раб места, уровень сложности работы, уменьшение трудоемкости, соблюдение труда и отдыха. Факторы структурных сдвигов – сокращ числ-ти произ, изменение доли покупных полуф.