- •Конспект семинаров и встреч, проведённых Тамиллой и Владимиром Полежаевыми, лидерами №1 в мире. Вариант встречи с новичками. Октябрь 2003г.
- •Мама говорила, что на похороны она накопила.
- •Я, наверное, больше всех в мире услышала слово нет!
- •По вере вашей – да дела ваши!
- •И сегодня вы сами должны решить: вам надо то, что вы здесь услышите, или нет.
- •Сколько Вы хотите зарабатывать?
- •Я стала своих лидеров выводить на большие доходы
- •Когда это первым было легко!?
- •Шведы не воруют!
- •Что такое Орифлэйм?
- •Мы вас приглашаем зарабатывать
- •Владимир Полежаев в этом бизнесе мы создаём себе команду
- •Мы приглашаем людей на идею
- •В чём смысл этого бизнеса.
- •Фирму интересует товарооборот
- •Деньги заложены в стоимость товара
- •Чем больше людей – тем больше товарооборот.
- •6 Миллионов долларов
- •Где же взять эту 1000 человек?
- •Критерий устойчивости
- •Именно я помогу ему заинтересовать его знакомых
- •Бизнес для потребителей, бизнес рекомендаций
- •Здесь в принципе нет ограничения в заработках!
- •Что надо делать
- •Учиться надо этому бизнесу
- •Здесь надо работать головой
- •Они вообще не умеют работать
- •Что нельзя делать
- •В этом бизнесе можно обмануть только один раз!
- •Я готов поделиться с ним информацией
- •Каждый человек выбирает – быть богатым или бедным!
- •Я на самом деле люблю работать с сетевиками
- •Встреча с гербалайфщиками в Сочи
- •Здесь есть среди вас карьеристы?
- •Мы можем рассказать, мы можем показать, как это делать
- •Зачем со мною спорить?
- •Составление списка знакомых
- •Комфортность продукции Надёжность компании
- •1. Комфортность продукции
- •2. Надёжность компании
- •Тамила Полежаева: Вам просто нужно научиться взять наш подход и методику
- •В этот бизнес нельзя затащить
- •У меня очень большие планы в этой компании
- •Она так сопротивлялась!
- •Наша парфюмерия делается во Франции
- •31 Мая 2002 года в Храме Христа Спасителя состоялась презентация Альманаха «Знаменитые женщины России».
- •Мужчины, дорогие, прежде всего мы вас приглашаем в бизнес
- •Что делать с новичками
- •Со мной в бизнесе моя дочь
- •Я пришла в эту компанию за куском хлеба, уж простите меня!
- •Четвёртый квадрант: Инвесторы
- •Конспект встречи с Полежаевым в. В офисе 22. 10. 2005г. С 19-40 до 20-00
- •Владимир Ворваться в круг общения новичков
- •Тамилла я вас приглашаю на большие деньги
- •Новосибирск. Она пять часов говорила мне - нет!
- •Сыновья Роберта аф Йокника
- •Встреча с Верховным Шаманом Сибири
- •Меня не хотели брать в Орифлэйм
- •Владимир Такие люди попадаются!
- •Во всех странах вопросы одни и те же
- •Разговаривать с вами на одном языке
- •Орифлэйм вас балует
- •Учебные тревоги
- •Я это не говорю – я так думаю
- •Не нужны мне эти таблетки!
- •Дальнобойщик
- •Постарайтесь взять!
- •Каждый год – новые чемпионы!
- •Некоторые люди свои проблемы выдают за проблемы индустрии
- •Статистика развития Орифлэйм
- •Сетевые компании. Цены выше. Сервис лучше.
- •Орифлэйм пришёл в Россию всерьёз и надолго!
- •Беседа с Верховным Шаманом Сибири
- •Статистика развития Орифлэйм
- •Некоторые пытаются свои проблемы выдать за проблемы Орифлэйма
- •Первая распечатка Тамилы 7 человек
- •Это бизнес перебора, бизнес сортировки
- •Построить организацию в 1000 человек на первом этапе моими руками
- •А те сами-то решили стать богатыми?
- •В Орифлэйм есть ценности выше денег
- •Есть ли смысл так работать, как вы работаете?
- •Так дайте нам право гордиться вами!
- •Где взять новых людей? Ответ очень простой.
- •Решение организационных вопросов
- •Массажистка в Сочи
- •Порог принятия решения
- •Работать так, чтобы потом не работать
- •Все лидеры разные
- •Будут другие мероприятия
- •Новый Эстонец и Новый Русский
- •Орифлэйм – несерьёзно, нестабильно?
- •Три категории людей на встречах
- •Три категории людей по своей сущности
- •Мы очень многому научились у новичков
- •Советник и наставник – в чём разница?
- •В хаосе 1998 года окреп Орифлэйм
- •Мне не всё равно с кем работать
- •Директорские семинары: «Целый день с Тамиллой Полежаевой»
- •Работать по методике Тамилы Полежаевой
- •Кто хочет 100 долларов?
- •Не смотри на педали – смотри на мост!
- •Я не хочу, чтобы ты думала как все
- •Мечта – сделать компанию Орифлэйм номер один в мире
- •Почему эти семинары будут платными?
- •Кто хочет получить право первой линии?
- •Кто такой лидер?
- •Представьте себе куб
- •Я собираюсь на встречу с этими змеями
- •Я с собой двести человек привезу
- •Магнус – он воин, он викинг, он боец
- •Мечта, план – купить Мерседес
- •За что мне фирма платит десятки тысяч долларов в месяц
- •Назло себе, назло врагам, назло друзьям, назло всем!
- •Посчитайте предметы красного цвета
- •Негативом легко заразиться, потому что он справедлив
- •Люди бегают по разным компаниям
- •Амвей и Цептор – для бизнеса никакие!
- •Ещё раз намазали – опять ни хрена не действует!
- •Он полностью развалил нам работу в Шриланке и в Индии
- •Орифлэйм – лучшая компания с продукцией естественного потребления
- •Три кошки сидели на заборе
- •Встречи в 11 часов, в 14 часов, в 18 часов
- •«Благотворительность» такого рода развращает
- •Я в любой стране торгуюсь, даже там, где не положено торговаться
- •Когда у вас будут отложены деньги - у вас осанка изменится
- •Нужны первые сто человек!
- •Если вы много тратите, то вы не богатый человек
- •Тамилла я очень, очень много раз слышала слово «нет»
- •Результаты после посещения Индии
Орифлэйм – несерьёзно, нестабильно?
Как-то раз Ольге Сазоновой кто-то высказался – в Орифлэйме ведь заработки нестабильные. Она говорит – на самом деле, никакой стабильности, в один месяц 120 000 рублей, в другой месяц 200 000 рублей. Никакой стабильности!
Как-то в кризисные времена Галина Воронина заходит в банк получать деньги, а кассирша ей и говорит – мы с вами, наверное, видимся в последний раз, потому что наш банк закрывают. А Галина ей говорит – а какие проблемы, идите к нам в Орифлэйм работать, я всех трудоустраиваю. Кассирша ей отвечает – да нет, Орифлэйм - это несерьёзно! (дружный хохот в зале). Галина ей отвечает – как это, ведь каждый месяц ты мне выдаёшь вот такую пачку денег, и говоришь, что это несерьёзно! Кассирша говорит - да, деньги это серьёзно, но Орифлэйм – это несерьёзно! (смех в зале) Круто, да? Галина, а эта кассирша зарегистрировалась? Галина Воронина из зала отвечает – нет, она сказала, что ей это не надо. А оно надо, её заставлять, да? «Нет, надо поймать одного человека, взять его за шкирку, вот так прижать его к стенке, и по морде, по морде, по морде!» А в это же время тысячи людей ждут вашей информации. Чем одного человека переучить, лучше найти новых пять человек, которые готовы переучиваться сами! Чем одного человека переделать, легче найти десять человек, которые сами переучиваться уже готовы.
Три категории людей на встречах
На самом деле, когда мы проводим такие встречи, то, сколько бы людей не было, 30 человек или 3000 человек, все они делятся на три категории.
Первая категория, это люди, которые радуются, они фотографируются, действительно интересуются нашими возможностями, они благодарят за нашу информацию.
Вторая категория людей, это люди, которые, что б я ни говорил, они молчат и думают. Причём так думают, что в комнате слышно.
Третья категория людей, это люди, что бы я им ни говорил, они изначально всё воспринимают в штыки. Причём, что бы я им ни говорил.
Три категории людей по своей сущности
Люди делятся ещё на три категории:
Первая категория, это люди, которые не хотят жить так, как они живут сейчас. Они хотят жить по-другому, но они не видят пути. Они говорят – всё уже придумано, всё уже разобрано, ниши уже все заняты, нового ничего не придумаешь. Они не хотят жить так , как они живут, они не хотят жить так дальше. Они ищут, но не могут найти. Они даже готовы что-то делать, и вдруг они встречают тебя, и вдруг они получают ответы на свои вопросы, когда они приходят на встречи, когда они начинают видеть перспективу. Это люди, которые не довольны тем, как они живут. Они считают, что они заслуживают большего, и готовы для этого что-то делать.
Вторая категория людей, это люди, которые ещё не созрели к переменам, но они хотя бы не возражают выслушать нашу информацию. Им надо с ней переночевать, им надо подумать. Они хотя бы не возражают выслушать точку зрения давно работающих людей.
Третья категория, это люди, которые принципиально не готовы к переменам, это люди, которые считают, что жить надо как жили наши отцы и наши деды. На работу ходить с 8 утра и до 5 вечера, один раз в год отпуск, всё остальное это тунеядство. Эти люди принципиально не готовы к переменам. И получается, что смыслом нашей работы со знакомыми является поиск людей из первой и второй категорий. Тем людям, которые не готовы к переменам, которые говорят, что жить надо так, как жили наши родители и наши деды, что надо работать с 8 до 17, что один раз в год отпуск, который надо провести на грядках кверху задницей, чтобы зимой было чего кушать! Вы понимаете, о чём речь идёт? Люди работают для того, чтобы работать, они живут, для того, чтобы работать.
Я встречаюсь с человеком и говорю – есть возможность зарабатывать деньги, есть возможность изменить свою жизнь, есть возможность бизнес передать детям по наследству. Он говорит – у меня нет времени. У меня нет времени этим заниматься!