Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
ОБЩИЙ ДОКУМЕНТ для 2003.doc
Скачиваний:
18
Добавлен:
29.09.2019
Размер:
582.14 Кб
Скачать

12. Сутність психології військового колективу, її структура.

Психологія військового колективу - це своєрідна внутрішня атмосфера в ньому, яка характеризується певним тоном, настроями, взаємовідносинами його членів і проявляється в колективних інтересах, пориваннях, колективних думках, звичаях, традиціях й т.п.

військовий колектив – це високоорганізована група військовослужбовців, яка досягла високого рівня розвитку, об’єднана загальною метою, суспільно значущою діяльністю, єдністю моралі, військового обов’язку для сумісного вирішення завдань щодо Батьківщин, яка спроможна протистояти як внутрішнім, так і зовнішнім негативним впливам.

Із даного визначення випливає, що основними елементами психології військового колективу є такі:

  • взаємовідносини між воїнами;

  • громадська думка у підрозділі;

  • колективний настрій особового складу;

  • колективні традиції у підрозділі (частині).

Найбільш загальними показниками військового колективу як достатнього рівня розвитку військового підрозділу виступають:

  • єдність цілей та завдань – захист інтересів українського народу,

держави;

  • суспільно корисна, усвідомлена кожним воїном бойова діяльність,

спрямована на підтримання постійної бойової готовності підрозділу;

  • контактність та опосередкованість міжособистісних стосунків

цілями та завданнями бойової діяльності;

  • високий рівень організації життєдіяльності, здатної до

самоуправління та самоорганізації;

  • оптимальні показники згуртованості та соціально-психологічного

клімату в ньому.

13. Взаємовідносини у військовому колективі, їх характер та особливості.

Взаємовідносини у військовому колективі Це своєрідна мережа внутрішньо-колективних зв’язків воїнів між собою.

Виділяють 2 рівні в системі взаємовідносин між військовослужбовцями, якщо їх розглядати по основним категоріям особового складу війська.

І-й рівень: вертикальний, який відбиває підлеглість воїнів. Тут можна виділити такі ланки: офіцер-сержант, офіцер-солдат, сержат-солдат

ІІ-й рівень: горизонтальний, який характеризує відносини воїнів в основному рівних між собою за статусним положенням. Тут можна назвати такі ланки: офіцер – офіцер, сержант-сержант, солдат-солдат

В усіх цих ланках взаємовідносини між воїнами повинні характеризуватися:

- субординацією;

- взаємоповагою;

- товарискістю (армійською);

- взаємопідтримкою;

- доброзичливістю тощо.

Але, нажаль, нерідко в армійських колективах мають місце і певні відхилення від позначених характеристик. Особливо в ланках ,,сержант-солдат” і ,,солдат-солдат”, що виявляється в нестатутних відносинах, у взаємних антипатіях, спробах досягнути більш високого положення в армійському середовищі за рахунок інших й т.п.

Все це не сприяє створенню у військовому колективі нормального морально-психологічного клімату, згуртованості воїнів і у підсумку підриває боєздатність і боєготовність підрозділу. Тому військовій керівник, офіцер структури виховної роботи, а військовий психолог буде саме таким, має постійно турбуватися і вживати всіх заходів для формування у підрозділі моральних загальнолюдських і, в першу чергу, статутних взаємовідносин між військовослужбовцями.

Характеристика психології військового колективу

Будь-який військовий колектив, як армійський підрозділ, слід розглядати в двох аспектах – в структурному (його поділення на взводи, відділення, екіпажі, бойові обслуги й т.п.), що відбиває зовнішній підхід до нього, і в духовному (всі соціальні та психологічні явища і процеси, які відбуваються в колективі), що можна вважати внутрішнім підходом. Нас цікавить, безумовно, другий, що дозволяє зрозуміти й розкрити саме психологію військового колективу, без знання якої важко розраховувати на ефективне управління армійським підрозділом, на використання сили колективу в рішенні всіх навчально-бойових і виховних завдань, що поставлені перед особовим складом підрозділу (частини).

Особливості військового колективу

  1. Особлива суспільна значущість цілей і завдань його практичної діяльності – збройний захист держави.

  2. Виключна чіткість і висока правова (статутна) визначеність його організації.

  3. В бою свої завдання військовий колектив виконує насиллям (силою зброї).

  4. Безперервність перебування в ньому особового складу (особливо воїнів строкової служби).

  5. Діє в обстановці часто пов’язаної, а в бойовій – постійно пов’язаної, з небезпекою для життя.

  6. За своїм складом доволі-таки різнорідний (за категоріями: воїни строкової служби, контрактної, прапорщики, офіцери; за віком; за освітою; за національностями; за досвідом тощо).