Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

Обществоведение. Полный курс подготовки к тестированию и экзамену

.pdf
Скачиваний:
0
Добавлен:
07.09.2026
Размер:
2 Мб
Скачать
(чаще всего красный) узор. Белая основа также несет символичес­кое послание, связанное со светом солнца, с чистотой, непороч­ностью, согласием, свободой.
Что собой представляет
Государственный гимн Республики Беларусь?
 Республики Беларусь представляет собой музыкально-поэтическое произведение, которое исполняется: при вступлении Президента Республики Беларусь в должность; при открытии и закрытии сессий Национального собрания Рес­публики Беларусь и Совета Республики Национального собра­ния; во время официальной церемонии поднятия Государствен­ного флага и иных официальных государственных церемоний; при проведении воинских ритуалов; при открытии и закрытии торжественных собраний в честь государственных праздников; при открытии памятников и т.д. Гимн исполняется в оркестровом, хоровом, оркестрово-хоровом или других вариантах. Могут также использоваться звуко- и видеозаписи, а также средства теле- и ра­диотрансляции.
В качестве гимна Республики Беларусь в 2002 году было ут­верждено произведение на слова Михаила Климковича и Влади­мира Коризны и музыку Нестера Соколовского.
По результатам проведенного 14 мая 1995 г. Референдума Пре­зидентом подписан Указ № 213 «Об утверждении эталона Госу­дарственного герба Республики Беларусь» и указ № 214 «Об ут­верждении Положения о Государственном флаге Республики Бе­ларусь».
Каковы роль и полномочия местного управления
и самоуправления?
В современных странах централизованное управление делами го­сударства сочетается с местным управлением и самоуправлением.
Наиболее полно понятие и принципы местного самоуправле­ния изложены в Европейской хартии о местном самоуправлении, следование которой является одним из условий вступления в Со­вет Европы.
В соответствии с Хартией под местным самоуправлением по­нимается право и реальная способность органов местного само­управления регламентировать значительную часть государствен­ных дел и управлять ими, действуя в рамках закона, под свою от­ветственность и в интересах местного населения.
321
322
В силу того, что местное самоуправление является формой орга­низации граждан для решения стоящих перед ним задач, оно спо­собствует приближению власти к населению с учетом существую­щих местных условий и особенностей. Можно утверждать, что мес­тное самоуправление является властью, создаваемой населением.
Согласно ст. 117 Конституции местное управление и самоуп­равление осуществляется гражданами через местные Советы де­путатов, исполнительные и распорядительные органы, органы территориального общественного самоуправления, местные ре­ферендумы, собрания и другие формы прямого участия в госу­дарственных и общественных делах.
Местное самоуправление осуществляется в границах админис­тративно-территориальных единиц: сельсовета, поселка, города, района, области.
Основным звеном местного самоуправления являются местные Советы депутатов – представительные органы государственной власти на территории соответствующих административно-терри­ториальных единиц. Местные Советы призваны обеспечивать со­гласованную деятельность органов территориального обществен­ного самоуправления.
Единую систему местных Советов депутатов в Республике Бе­ларусь составляют сельские, поселковые, городские, районные, областные Советы депутатов. Единство системы местных Советов обеспечивается общностью правовых начал, принципов образова­ния и деятельности, а также задач, которые они призваны решать в интересах населения, социального и экономического развития соответствующей территории.
Неотъемлемым признаком местного самоуправления и управ­ления является закрепление законодательством за органами мес­тного самоуправления и управления самостоятельных полномо­чий.
Основные правомочия органов местного самоуправления и управления закреплены в Конституции и Законе «О местном уп­равлении и самоуправлении в Республике Беларусь». Они облада­ют широкими правами и обязанностями в сфере экономических, социальных отношений, бюджета, финансов, охраны обществен­ного порядка и др.
Важнейшими полномочиями органов местного самоуправле­ния (в данном случае местных Советов депутатов) является ут­верждение программы экономического и социального развития (ст. 121 Конституции). С учетом особенностей компетенции мест-
ных Советов различных уровней (первичного, базового, област­ного) они также вправе утверждать программы жилищного строи­тельства, благоустройства, дорожного строительства, коммуналь­но-бытового и социально-культурного обслуживания населения, охраны природы (ст. 16, 17, 18 Закона о местном управлении и са­моуправлении). На них возлагаются также организация, контроль и утверждение отчетов о выполнении этих программ.
В области бюджета и финансов местные Советы депутатов ут­верждают и исполняют бюджеты, утверждают отчеты об их испол­нении; устанавливают в соответствии с законом местные налоги и сборы.
Местные Советы депутатов определяют в пределах, установлен­ных законом, порядок управления и распоряжения коммунальной собственностью. Они определяют правовой режим имущества, входящего в коммунальную собственность соответствующего ад­министративно-территориального образования. К компетенции Советов депутатов базового уровня относится дача согласия на размещение и развитие на территории Совета предприятий, хо­зяйственных организаций и учреждений, не находящихся в ком­мунальной собственности соответствующего административно­территориального образования; рассмотрение планов и программ размещения, развития и специализации предприятий (объедине­ний) и социально-культурных учреждений различных форм собс­твенности, дача по ним заключений и в необходимых случаях вне­сение предложений в соответствующие органы управления и др.
В области земельных отношений, использования природных ресурсов местные Советы депутатов осуществляют распоряжение и контроль за использованием земель, их недр, вод, лесов, охот­ничьих и рыболовных угодий, других природных ресурсов, нахо­дящихся в ведении Советов.
Право распоряжения землей и другими природными ресур­сами местные Советы осуществляют путем предоставления их в установленном законом порядке во владение и пользование пред- приятиями и гражданами.
Местные Советы депутатов осуществляют управление находя­щимися в их ведении учреждениями здравоохранения, образова­ния, культуры, социального обеспечения и другими учреждения­ми и организациями.
323
324


Что собой представляет гражданское право?
  – отрасль права, регулирующая имущест­венные и личные неимущественные отношения, складывающи­еся между различными организациями, организациями и гражда­нами и между гражданами, основанные на равенстве, автономии воли и имущественной самостоятельности их участников.
   (ст. 1 Гражданского кодекса Рес­публики Беларусь) включает в себя три группы отношений:
1) имущественные;
2) связанные с имущественными личные неимущественные
отношения;
3) личные неимущественные отношения, связанные с имущес-
твенными.
Каков важнейший признак гражданско-правовых
имущественных отношений?
Все ли имущественные отношения регулируются
гражданским законодательством?
Важнейший признак гражданско-правовых имущественных отношений – товарно-денежный характер, стоимостная оценка. Не все имущественные отношения регулируются гражданским за­конодательством.
Существует множество имущественных отношений, основан­ных на административном или ином властном подчинении одной стороны другой (например, налоговые отношения).
Каковы особенности Гражданского Кодекса
Республики Беларусь?
Система гражданского права как совокупности гражданско­правовых понятий, норм и институтов отражена в Гражданском Кодексе Республики Беларусь от 7 декабря 1998 г. (с изменениями и дополнениями на 20 июня 2008 г.). В ГК закреплены новейшие тенденции развития гражданского права в условиях глобальной международной экономической, социокультурной и правовой интеграции. Общая часть ГК включает нормы не только общего, но и специального характера.
К примеру, глава 4 ГК («Юридические лица») включает общие положения о юридических лицах (§ 1) и специальные нормы об отдельных видах юридических лиц (§§ 2–5). В свою очередь, осо­бенная часть также содержит общие и специальные положения об обязательствах. Гражданско-правовые понятия и институты мно­гофункциональны, перекрывая функции друг друга. И, наконец, самая главная особенность системы гражданского права Респуб­лики Беларусь заключается в том, что она построена на системе принципов, которым подчинены все другие нормы и институты (ст. 2 ГК).
Кто выступает в роли субъектов (участников)
гражданско-правовых отношений?
  регулируемых гражданским законо­дательством отношений являются граждане Республики Беларусь, юридические лица Республики Беларусь, Республика Беларусь, ад­министративно-территориальные единицы Республики Беларусь.
Что означает гражданская правоспособность?
 как индивидуальный субъект гражданского права в силу закона должен обладать гражданской правоспособностью и дееспособностью.   – способность иметь гражданские права и нести обязанности признается в рав­ной мере за всеми гражданами; возникает в момент его рождения и прекращается со смертью (ст. 16 ГК).
  всех граждан одинаков, но имеются некоторые ограничения в силу закона. Например, за совершение отдельных преступлений УК предусматривает в качестве санкций лишение права занимать определенные должности или занимать­ся определенной деятельностью (ст. 51, 162, 163, 164, 232, 233 и другие статьи УК).
В чем сущность гражданской дееспособности
несовершеннолетних?
  – это способность гражданина своими действиями приобретать и осуществлять гражданское право, создавать для себя гражданские обязанности и исполнять их. Гражданская дееспособность возникает в полном объеме с наступлением совершеннолетия, т.е. по достижении 18-летнего возраста. В определенных случаях гражданская дееспособность может возникнуть в полном объеме и до наступления 18 лет, т.е. совершеннолетия. Причинами являются:
325
326
1) эмансипация несовершеннолетних (ст. 26 ГК), которая может иметь место, если несовершеннолетний работает по трудовому до­говору (контракту) или с согласия родителей, усыновителей или попечителей занимается предпринимательской деятельностью.
2) вступление в брак. Согласно ст. 18 Кодекса Республики Бе­ларусь о браке и семье от 9 июля 1999 г. (с дополнениями и изме­нениями) на 5 января 2008 г., при рождении совместного ребенка или при наличии справки о беременности, а также в случае объ­явления несовершеннолетнего эмансипированным органы ЗАГСа могут снизить установленный брачный возраст (18 лет), но не бо­лее чем на три года.
В соответствии со статьей 25 ГК несовершеннолетние в возрас-
те от 14 до 18 лет вправе:
1) распоряжаться своим заработком, стипендией и иными собственными доходами;
2) осуществлять права автора произведения науки, литературы или искусства, изобретения или иного охраняемого законодатель­ством результата своей интеллектуальной деятельности;
3) вносить вклады в кредитные учреждения и распоряжаться ими в соответствии с законодательством;
4) совершать мелкие бытовые сделки и иные сделки, которые вправе самостоятельно совершать малолетние.
Можно говорить о   в возрасте до 14 лет (малолетних), поскольку ст. 27 ГК предо­ставила им право самостоятельно совершать:
1) мелкие бытовые сделки;
2) сделки, направленные на безвозмездное получение выгод, не требующие нотариального удостоверения или оформления либо государственной регистрации;
3) сделки по распоряжению средствами, предоставленными законным представителем или с его согласия третьим лицом для определения цели или свободного распоряжения.
Что собой представляет трудовое право?
  – отрасль права, регулирующая отношения между работниками и нанимателями в процессе трудовой деятель­ности. Трудовое право включает в себя вопросы организации тру­да и его оплаты; рабочее время и время отдыха; прием на работу и увольнение; заключение трудовых соглашений; заключение кол­лективных договоров; вопросы социального страхования и т.д.
Каков правовой механизм трудоустройства?
, гарантированное Конституцией, граждане Рес­публики Беларусь реализуют главным образом путем заключения трудового договора, путем службы в Вооруженных Силах Респуб­лики Беларусь, службы в органах внутренних дел, в таможенных органах.
 – процесс подыскания подходящей работы, подготовки к ней безработного и устройство на эту работу.
 – это соглашение между работником и нани­мателем, в соответствии с которым работник обязуется выполнять работу по определенной профессии согласно штатному расписа­нию и соблюдать внутренний трудовой распорядок, а наниматель обязуется предоставлять работнику обусловленную трудовым договором работу, обеспечивать условия труда, своевременно вы­плачивать заработную плату.
Каковы права и обязанности работника
и работодателя?
Согласно ст. 11 Трудового Кодекса Республики Беларусь от 26 июля 1999 г. (с изменениями и дополнениями на 24 декабря 2007 г.)  на
1) труд как наиболее достойный способ самоутверждения че-
ловека;
2) защиту экономических и социальных прав и интересов, вклю­чая право на объединение в профессиональные союзы, заключение коллективных договоров, соглашений и право на забастовку;
3) участие в собраниях;
4) участие в управлении организацией;
5) гарантированную справедливую долю вознаграждения за труд;
6) ежедневный и еженедельный отдых, в т.ч. выходные дни во время государственных праздников и праздничных дней, и отпуска;
7) социальное страхование, пенсионное обеспечение и гаран­тии в случае профессионального заболевания, трудового увечья, инвалидности и потери работы.

1) добросовестно трудиться;
2) подчиняться правилам внутреннего трудового распорядка;
3) не допускать действий, препятствующих другим работникам выполнять их трудовые обязанности;
4) обеспечивать соблюдение установленных требований к ка­честву производимой продукции;
327
328
5) соблюдать установленные нормативными документами тре­бования по охране труда;
6) бережно относиться к имуществу нанимателя и др.

1) заключать и расторгать трудовые договоры с работниками;
2) вступать в коллективные переговоры и заключать коллек­тивные договоры и соглашения;
3) поощрять работников;
4) обращаться в суд для защиты своих прав и др.

1) потребовать от работников документы, необходимые для за­ключения трудового договора;
2) ознакомить работника под роспись с коллективным договором;
3) провести вводный инструктаж по охране труда;
4) оформить заключение трудового договора приказом;
5) завести на работника трудовую книжку.
Что означают понятия рабочего времени и времени отдыха?
В законодательстве по трудовому праву понятия «рабочее вре-
мя» включает 
определенная норма (мера) труда работника;
установленное время, в течение которого работник обязан
находиться на рабочем месте;
фактически отработанное время.
 (внерабочее время) – время, в течение которого работник должен быть свободен от выполнения трудовых обязан­ностей и которое он может использовать по своему усмотрению.
:
перерывы в течение рабочего дня;
ежедневный отдых (междудневные перерывы);
еженедельный непрерывный отдых, включающий выходные дни;
государственные праздники и праздничные дни;
отпуска.
Что включается в понятие трудовой дисциплины?
 – обязательное для всех работников под­чинение установленному трудовому распорядку и надлежащее выполнение своих обязанностей.
 – порядок, устанавливаемый внутри организации, где трудится работник.
  – это пре­дусмотренные законодательством способы ее обеспечения.
 – метод воздействия, стимулирующий субъ­екта права к такому поведению, которое соответствует его воле.
 – метод воздействия на нарушителя, обеспечива­ющий совершение действий субъектом права вопреки его воле.
  – осуждение поведения ра­ботника путем объявления ему властью нанимателя дисципли­нарного взыскания за совершенный работником проступок.
Что является предметом административного права?
 являются механизмы, ре­гулирующие общественные отношения, складывающиеся в про­цессе осуществления исполнительной власти, государственной управленческой деятельности.
  как отрасль права Республики Бела­русь представляет собой совокупность юридических норм, регу­лирующих общественные отношения, складывающиеся в сфере осуществления публичной исполнительной и распорядительной управленческой деятельности.
 административного права является управлен­ческая сфера,  – взаимосвязи субъек­тов применительно к осуществлению конкретного вопроса, пове­дению субъектов.
Субъектом административно-правовых отношений являются носители прав и обязанностей:
граждане Республики Беларусь;
иностранные граждане и лица без гражданства;
государственные органы, администрация предприятий, уч-
реждений и иных государственных организаций;
служащие государственных органов и объединений;
общественные объединения.
Что понимается под административными правонарушениями (проступками)?
 – это посягающее на госу­дарственный или общественный порядок, собственность, права и свободы граждан, на установленный порядок управления про тивоправное, виновное (умышленное или неосторожное) дейст­вие или бездействие, за которое законодательством предусмотре­на административная ответственность (ст. 9 Кодекса Республики Беларусь об административных правонарушениях).
 административного правонарушения:
общественная опасность;
противоправность;
-
329
330
виновность;
наказуемость деяния.
Степень общественной опасности того или иного деяния яв­ляется критерием подразделения всех правонарушений на пре­ступление и проступок (административные, дисциплинарные, гражданско-правовые).
В Кодексе Республики Беларусь об административных право­нарушениях (принят в декабре 1984 г. и введен в действие с 1 июля 1985 г.) сформулировано 185 видов административных проступ­ков, а также детально изложены правила производства по делам об административных правонарушениях. В связи с переходом Рес­публики Беларусь к рыночным отношениям, с 1 июля 1985 было включено 190 новых видов составов правонарушений с целью за­щиты экономического суверенитета Республики Беларусь, укреп­ления радиационной, экономической безопасности, порядка и дисциплины, усиления ответственности и т.д. С 1 марта 2007 г. введен в действие новый Кодекс административных правонару­шений, в котором закреплены  :
штраф;
возмездное изъятие предмета, явившегося орудием соверше-
ния или непосредственным объектом административного право­нарушения;
конфискация предмета, явившегося орудием совершения или непосредственным объектом административного правонару­шения;
лишение специального права, предоставляемого данному граж­данину (права управления транспортными средствами, права охоты);
исправительные работы;
административный арест.
Каковы обстоятельства, отягощающие ответственность?
Отягощающими обстоятельства признаны: продолжение про­тивоправного деяния, несмотря на требование уполномоченных на то лиц прекратить его; повторное в течение года совершение однородного правонарушения; совершение правонарушения ли­цом, ранее совершившим преступление; вовлечение несовершен­нолетнего в правонарушение; совершение правонарушения груп­пой лиц; совершение правонарушения в условиях стихийного бед­ствия или при других чрезвычайных обстоятельствах; совершение правонарушения в состоянии опьянения.
Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]