Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

Правовые основы социальной защиты государственных служащих. Пенсии за выслугу лет. Пожизненное содержание судей. Учебно-практическое пособие для студе

.pdf
Скачиваний:
0
Добавлен:
07.09.2026
Размер:
1 Мб
Скачать
☆
5. Пенсионное обеспечение граждан на должностях правоохранительной службы
211
ранительных органов военнослужащие войск правопорядка лишены некоторых гражданских прав и свобод. В связи с этим наряду с оте­чественным опытом определенный интерес для изучения законо­мерностей и возможного адаптирования к программам социальной защиты в России имеет опыт обеспечения социальной защиты пер­сонала в армиях и полициях зарубежных государств, в частности стран НАТО. Ведь в конечном счете формы, методы и способы со­циальной защиты военнослужащих и полицейских одного государ­ства могут быть использованы в специальных войсках и правоохра-
1
нительных органах других государств
.
Рассмотрим действующие в зарубежных армиях системы соци­альной защиты военнослужащих на примере территориальных войск — Национальной гвардии США, поскольку именно в этой стране данный институт получил наибольшее развитие и совершен­ствование. По числу льгот, предоставляемых государством, военно­служащие относятся к наиболее защищенной профессиональной группе США. Социальная защита полицейских в отличие от воен­нослужащих Национальной гвардии определяется условиями служ­бы, которые устанавливаются соответствующими органами штата (где проходит службу полицейский). При этом рабочая неделя как для военнослужащих, так и для полицейских не может превышать 40—42 часа, отпуск составляет от 16 до 27 дней и оплачивается в зависимости от стажа и ранга.
К основным направлениям социальной защиты и поддержки военнослужащих Национальной гвардии и полицейских можно от­нести:
x бесплатную медицинскую помощь и госпитализацию;
x бесплатное пользование общественным транспортом;
x выплаты за выслугу лет;
x выдачу обмундирования (или денежной компенсации вместо
íåãî);
x оплату жилья;
x оплату сверхурочных работ (несения службы);
x доплату за пользование личным автомобилем в служебных
целях;
x другие виды социальной поддержки.
Изучение американского опыта показывает, что решение соци­ально-бытовых вопросов в полиции и армии вообще базируется на системе многоэтапного прохождения проектов правовых актов, ка­сающихся социальной защиты военнослужащих и полицейских (в
1
Право социального обеспечения: Учеб. пособие / М.О. Буянова, С.И. Кобзева,
З.А. Кондратьева. 3-е изд., перераб. и доп. М.: КНОРУС, 2008.
212
дальнейшем военнослужащих), позволяет, с одной стороны, обес­печить их основательную проработку, а с другой — отработать ме­ханизмы их реализации, точно определить источники финансовых средств, систему контроля, необходимые службы и т.д. Так, напри­мер, в США предложения по проектам новых законов и поправкам к действующим законодательным актам готовятся Министерством обороны и проходят тщательную предварительную экспертизу в Главном счетном управлении США. Экспертную оценку и свое за­ключение выносит также Бюджетная служба конгресса, в частности ее секция национальной безопасности, поскольку в бюджете Ми­нистерства обороны США предусмотрено около 50 статей, касаю­щихся материального обеспечения военнослужащих.
Параметры системы социальной защиты военнослужащих ар­мии США периодически подвергаются корректировке. Так, предва­рительные предложения по повышению жалованья военнослужа­щим и гражданским служащим федеральных учреждений, в том числе Министерства обороны США, формулируются в бюджетном послании президента на очередной финансовый год. Согласно за­конодательству, Министерство обороны ежегодно до 1 июля долж­но представить президенту страны доклад о результатах сравнения уровня денежного довольствия военнослужащих со ставками зара­ботной платы гражданских служащих (государственного и частного секторов) и соответствующие рекомендации по пересмотру основ­ных видов довольствия. Затем президент передает копию доклада в Конгресс для того, чтобы после обсуждения соответствующие пред­ложения приняли законодательную форму и вступили в силу с на­чалом финансового года, т.е. не позднее 1 октября.
Кроме того, каждые четыре года назначенная Президентом США комиссия по вопросам выплаты компенсаций в видах воору­женных сил определяет размер денежного содержания военнослу­жащих на ближайшее время и их основные права на льготы. Также, законодательством США предусмотрено периодическое увеличение окладов денежного содержания с учетом роста стоимости жизни независимо от увеличения денежного содержания военнослужащих соответственно росту окладов федеральных служащих в граждан­ском секторе. Здесь же следует отметить и такую складывающуюся в последние годы тенденцию в системе оплаты воинского труда, как сокращение разрыва в денежном содержании нижних и высших чинов. Данное явление получило название «компрессии».
В качестве основных компонентов системы социальной защиты военнослужащих можно выделить следующие: гарантированное ин­дексирование и выплата денежного содержания; полное медицин­ское обслуживание; обязательное обеспечение жильем; оказание
II. Правовое регулирование предоставления пенсии за выслугу лет госслужащим
5. Пенсионное обеспечение граждан на должностях правоохранительной службы
помощи при переезде к новому месту службы; предоставление воз­можности получать и совершенствовать образование; организация досуга военнослужащих и членов их семей.
Конечно же, все вышеперечисленные компоненты уже давно законодательно присутствовали и в отечественном институте соци­альной защиты, но степень их реализации не всегда соответствовала букве закона.
Система денежного довольствия военнослужащих в США в це­лом аналогична структуре денежного довольствия, существующей в армиях других зарубежных государств. Основными ее составляю­щими являются:
1) прямые регулярные выплаты. Они включают в себя оклады основного денежного содержания (основные оклады), основную продовольственную и жилищную надбавки; распространяются на все категории личного состава, находящегося на действительной военной службе;
2) специальные и наградные выплаты, предназначены для от­дельных категорий военнослужащих и выплачиваются с целью:
(а) стимулирования прохождения службы в составах экипажей
кораблей, подводных лодок, самолетов;
(б) стимулирования выполнения обязанностей, связанных с до-
полнительным риском для жизни;
(в) способствовать привлечению на воинскую службу специали-
стов дефицитных профессий;
(г) поощрять перезаключение контрактов и т.д.;
3) компенсационные пособия и доплаты. Призваны обеспечить компенсацию военнослужащим непредвиденных расходов, связан­ных с изменением места службы, временной бытовой неустроенно­стью, дорогим уровнем жизни в отдельных регионах и т.д.
Основной оклад является важнейшей и самой объемной составной частью денежного содержания военнослужащего США. Его размер устанавливается в зависимости от засчитанной выслуги лет и ранга, который соответствует воинскому званию. Для различных категорий военнослужащих доля основного оклада в денежном содержании ко­леблется в довольно широких пределах: сержантский состав — от 62 до 75%, офицерский — от 71 до 80,4%. Анализ данных о величине основ­ных окладов позволяет сделать следующие выводы:
(а) во-первых, существующий порядок оплаты воинского труда
стимулирует продвижение военнослужащего по служебной лестнице. Анализ динамики относительных показателей по­казывает, что наиболее быстрыми темпами осуществляется рост денежного содержания для рядового и сержантского состава — на 115%, для офицерского состава — на 82%. Это
213
214
(б) во-вторых, основные оклады сержантов практически соиз-
Продовольственная надбавка выплачивается всем офицерам, имеющим право на ее получение и не обеспечиваемых бесплатным питанием. Размер надбавки ежегодно пересматривается и, как пра­вило, возрастает пропорционально увеличению основных окладов. В 1992 г. для офицеров и ворэнт-офицеров продовольственная над­бавка выплачивалась из расчета 134,42 долл. в месяц, для рядового и сержантского состава — от 6,41 до 9,59 долл. в день. Офицерам за время командировок и переездов наряду с выплатой суточных денег сохраняется право на получение продовольственной надбавки.
Значительный удельный вес в бюджете военнослужащих имеет постоянная квартирная надбавка. Право на ее получение имеют военнослужащие, не обеспеченные государственным жильем. Над­бавка компенсирует в среднем 61% стоимости арендуемого жилья. Размер ее зависит от ранга военнослужащего, наличия у него ижди­венцев и качества предоставляемого бесплатно жилья. Холостяки, снимающие квартиры, получают от 169 до 689 долл. в месяц, а се­мейные военнослужащие — от 302 до 848 долл. Военнослужащие с семьями, занимающие государственные квартиры, не отвечающие американским стандартам, получают в качестве компенсации по­стоянную квартирную надбавку в размере около 200 долл. в месяц. В конце 1994 г. Пентагоном было объявлено о двух крупных про­граммах социальной поддержки военнослужащих. В их числе в це­лях «повышения качества жизни» начиная с 1996 г. финансового года ежегодно выделяется 60 млн долл. американским военнослу­жащим в качестве компенсации за наем жилья или пособия при покупке ими дома или квартиры в полную собственность.
II. Правовое регулирование предоставления пенсии за выслугу лет госслужащим
объясняется тем, что указанные категории военнослужащих являются, с одной стороны, наиболее многочисленными, а с другой — охватывают относительно молодых военнослужа­щих, которых выгодно держать на службе в силу того, что эффективность их работы и квалификация после получен­ной подготовки достаточно высоки, а уровень оплаты труда еще не очень значителен в связи с небольшой выслугой лет;
меримы с окладами офицеров в званиях от второго лейте­нанта до капитана. Такое положение является эффективным средством, стимулирующим продолжительную службу в воо­руженных силах тех военнослужащих, которые по уровню своего образования и специальной подготовки не могут рас­считывать на получение офицерского звания. При этом учи­тывается, что сержанты в американской армии играют осо­бую роль в качестве младших командиров.
5. Пенсионное обеспечение граждан на должностях правоохранительной службы
5.4. °ЖОТЙПООПЖ ПВЖТРЖШЖОЙЖ Й ТПЧЙБМЭОЬЖ
ДБСБОУЙЙ СБВПУОЙЛПГ РСПЛФСБУФСЬ
Для военнослужащих США определены 33 вида специальных выплат и премий, которые начисляются в строгом соответствии с воинской специальностью, другими регламентирующими службу условиями. К специальным выплатам относятся:
(а) пособие по случаю заключения или перезаключения контрак-
та. Для новобранца размер такого пособия ограничен 12 тыс. долл. Если военнослужащий перезаключает контракт, то размер пособия определяется по сложной схеме (звание, срок, на который заключается контракт, выслуга лет, дефи­цитность специальности), и может оставлять до 45 тыс. дол­л. Половина пособия подлежит одноразовой выплате, вторая половина выплачивается равными частями за каждый год службы;
(б) надбавка за службу в районах с непосредственной опасно-
стью для жизни (в зоне боевых действий) выплачивается в случае объявления конгрессом войны и с началом военной акции по решению правительства;
(в) надбавка за службу, связанную с риском. Она определена по
10 видам работ, в частности разминирование, обеспечение полетов палубной авиации, обслуживание токсичных видов топлива, выполнение парашютных прыжков и прочие. Раз­мер надбавки — 110 долл. ежемесячно как офицерам, так и рядовому составу. Надбавка может выплачиваться одновре­менно за два-три вида опасных работ из десяти;
(г) надбавка за службу за границей. Размер надбавки — 8—
22,5 долл. ежемесячно. После окончания войны в Персид­ском заливе Министерством обороны было предложено уве­личить ее до 20—50 долл. для рядового состава и до 40— 50 долл. для офицеров;
(д) надбавка за особые условия службы (от 55 до 275 долл. в ме-
сяц) предназначена рядовому составу дефицитных специ­альностей, а также тем, у кого выполнение служебных обя­занностей связано с высокой степенью ответственности.
215
Прокуратура Российской Федерации — единая федеральная цен­трализованная система органов, осуществляющих от имени Россий­ской Федерации надзор за соблюдением Конституции Российской Федерации и исполнением законов, действующих на ее территории. Прокуратура Российской Федерации выполняет и иные функции,
216
II. Правовое регулирование предоставления пенсии за выслугу лет госслужащим
установленные федеральными законами. Полномочия, организация и порядок деятельности прокуратуры Российской Федерации опреде­ляются Федеральным законом «О прокуратуре Российской Федера-
1
. Прокуратура осуществляет свои полномочия независимо от ор-
ции» ганов государственной (законодательной, исполнительной, судебной) власти, не относится ни к одной из ветвей власти, хотя в Конституции Российской Федерации находится в главе «Судебная власть».
Военная прокуратура Российской Федерации — структурное под­разделение Генеральной прокуратуры Российской Федерации, воз­главляемая заместителем Генерального прокурора Российской Фе­дерации — Главным военным прокурором. Осуществляет надзор за исполнением законов в ВС России.
В соответствии с Законом о прокуратуре Прокуратура РФ осу­ществляет надзор за исполнением действующих на территории Рос­сийской Федерации законов, принимает меры, направленные на устранение их нарушений и привлечение виновных к ответственно­сти, осуществляет уголовное преследование.
Органы прокуратуры составляют единую централизованную систему с подчинением нижестоящих прокуроров вышестоящим и Генеральному прокурору РФ. Они осуществляют полномочия неза­висимо от органов государственной власти и управления, общест­венных и политических организаций и движений и в строгом соот­ветствии с действующими на территории РФ законами.
Установлен запрет на воздействие в какой бы то ни было форме на прокурора с целью повлиять на принимаемое им решение. Тре­бования прокурора, вытекающие из его полномочий, подлежат без­условному исполнению в установленный срок.
Закон устанавливает порядок осуществления прокурорского надзо­ра за исполнением законов: органами власти, юридическими лица­ми; органами, осуществляющими оперативно-разыскную деятель­ность, дознание и предварительное следствие; в местах содержания задержанных, предварительного заключения, при исполнении нака­зания и иных мер принудительного характера, назначаемых судом.
Установлено, что в случаях, предусмотренных законом, проку­рор участвует в рассмотрении дел судами.
Осуществляя уголовное преследование в суде, прокурор высту­пает в качестве государственного обвинителя.
1
О прокуратуре Российской Федерации (с изм. и доп., вступающими в силу с 1 января 2012 г.): Федеральный закон от 17 января 1992 г. ¹ 2202-1 (ред. от 21 ноября 2011 г.) // СЗ РФ. 1995. ¹ 47. Ст. 4472.
5. Пенсионное обеспечение граждан на должностях правоохранительной службы
5.4.1. °СБГПГЬЖ ПТОПГБОЙа РЖОТЙПООПДП ПВЖТРЖШЖОЙа
217
Это интересно (немного истории)
Прокуратура — система органов, осуществляющих от имени го­сударства надзор за соблюдением законодательства, прав, свобод человека и гражданина, а также выполнение иных функций, опре­деленных национальным законодательством.
Впервые прокуратура была создана во Франции в 1302 г. имен­но как орган, представляющий интересы монарха. Прокурор был «глазами» короля, при помощи которых он мог контролировать функционирование всего механизма государства.
Прокуратура была учреждена тремя петровскими указами: «Быть при Сенате Генерал-прокурору и обер-прокурору, также во всякой коллегии по прокурору, которые должны будут рапортовать Генерал-прокурору» от 12 января 1722 г.; «Об установлении долж­ности прокуроров в надворных судах и в пределах компетенции надворных судов в делах по доносам фискальных и прочих людей» от 18 января 1722 г.; «О должности Генерал-прокурора» от 27 апре-
1
ëÿ 1722 ã.
Прокурор не пользовался решающим голосом ни по одному ад­министративному вопросу — это являлось признаком, отличающим надзор от всех иных видов государственной деятельности. «Органы управления производят и решают дела, а прокуроры наблюдают за этим производством и решением, охраняют их закономерность, но не принимают другого ближайшего участия в самом существе дела, в их возбуждении, постановлении и направлении». Таким образом, деятельность прокурора носила надзорный характер. Генерал-про­курор надзирал за тем, чтобы Сенат выполнял все относящиеся к его компетенции дела и действовал строго в рамках Регламента и
2
указов императора
.
3
По общему правилу, закрепленному Федеральным законом
, пенсионное обеспечение прокуроров и следователей, научных и педагогических работников и членов их семей осуществляется при­менительно к условиям, нормам и порядку, которые установлены законодательством Российской Федерации для лиц, проходивших службу в органах внутренних дел, и членов их семей.
1
Прокуратура // Энциклопедический словарь Брокгауза и Ефрона: В 86 т. (82 т.
è 4 äîï.). ÑÏá., 1890—1907.
2
http://ru.wikipedia.org/ (дата доступа: 1 сентября 2012 г.)
3
О прокуратуре Российской Федерации (с изм. и доп., вступающими в силу с 1 января 2012): Федеральный закон от 17 января 1992 г. ¹ 2202-1 (ред. от 21 ноября 2011 г.) // СЗ РФ. 1995. ¹ 47. ¹ 47. Ст. 4472.
218
II. Правовое регулирование предоставления пенсии за выслугу лет госслужащим
Порядок организации работы по пенсионному обеспечению прокуроров и следователей, научных и педагогических работников органов и учреждений прокуратуры Российской Федерации и СССР (далее — прокуроры и следователи, научные и педагогические ра­ботники) и членов их семей в настоящее время регулируется прика­зом Генпрокуратуры РФ от 4 декабря 2009 г. ¹ 374 (ред. от 12 июля 2011 г.) «Об утверждении Инструкции об организации ра­боты по пенсионному обеспечению прокурорских работников орга­нов и учреждений прокуратуры и членов их семей»
1
.
Виды пенсий, пособий и других денежных выплат, порядок их на­значения, перерасчета и выплаты, а также исчисления выслуги лет установлены Законом РФ от 12 февраля 1993 г. ¹ 4468-1 «О пенсион­ном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в ор­ганах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психо­тропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей», постановлением Совета Министров — Пра­вительства Российской Федерации от 22 сентября 1993 г. ¹ 941 «О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий, компенсаций и пособий лицам, проходившим военную службу в качестве офицеров, прапорщиков, мичманов и военнослужащих сверхсрочной службы или по контракту в качестве солдат, матро­сов, сержантов и старшин либо службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семьям в Российской Фе­дерации», Положением об исчислении выслуги лет, назначении и выплате пенсий и пособий прокурорам и следователям, научным и педагогическим работникам органов и учреждений прокуратуры Российской Федерации, имеющим классные чины, и их семьям, утвержденным постановлением Правительства РФ от 12 августа 1994 г. ¹ 942
2
, иными нормативными правовыми актами Россий­ской Федерации, а также соглашениями (договорами) о социальном обеспечении, заключенными Российской Федерацией с другими государствами.
1
Об утверждении Инструкции об организации работы по пенсионному обеспе­чению прокурорских работников органов и учреждений прокуратуры и членов их семей: Приказ Генпрокуратуры РФ от 4 декабря 2009 г. ¹ 374 (ред. от 12 июля 2011 г.) // Законность. ¹ 3. 2010.
2
О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий работникам органов и учреждений прокуратуры Российской Федерации и их семьям: Постанов­ление Правительства РФ от 12 августа 1994 г. ¹ 942 (ред. от 7 декабря 2011 г.) // СЗ РФ. 1994. ¹ 17. Ст. 2000.
5. Пенсионное обеспечение граждан на должностях правоохранительной службы
219
Работа по пенсионному обеспечению прокуроров и следовате­лей, научных и педагогических работников и членов их семей осу­ществляется отделом пенсионного обеспечения управления кадров Генеральной прокуратуры Российской Федерации и пенсионными службами прокуратур субъектов Российской Федерации (далее — пенсионные службы) во взаимодействии с кадровыми и финансо­выми подразделениями.
Работа по пенсионному обеспечению включает в себя:
x своевременное назначение и перерасчет пенсий, организацию
их выплаты пенсионерам органов прокуратуры;
x назначение и организацию выплаты пособий и других денеж-
ных выплат, установленных законодательством Российской Федерации;
x ведение персонального учета пенсионеров, ведение, учет и
хранение пенсионных дел;
x контроль за полнотой и своевременностью выплаты пенсий,
пособий и других денежных выплат учреждениями Сберега­тельного банка Российской Федерации;
x рассмотрение обращений по вопросам пенсионного обеспе-
чения, организацию приема пенсионеров;
x расчет ежемесячной надбавки работникам, имеющим право
на пенсию за выслугу лет;
x выдачу документов, подтверждающих право на льготы, уста-
новленные законодательством Российской Федерации;
x взаимодействие по вопросам пенсионного обеспечения и
предоставления мер социальной поддержки с органами внут­ренних дел, военными комиссариатами, территориальными органами Пенсионного фонда Российской Федерации, орга­нами социальной защиты населения;
x представление отчетности по направлениям деятельности
пенсионных служб.
Работа по пенсионному обеспечению осуществляется с исполь­зованием автоматизированной информационной системы пенсион­ного обеспечения бывших работников органов и учреждений про­куратуры и членов их семей «Пенсия», введенной в эксплуатацию в соответствии с приказом Генерального прокурора Российской Фе­дерации от 12 августа 2008 г. ¹ 40-10 «О вводе в эксплуатацию ав­томатизированной информационной системы пенсионного обеспе­чения работников органов и учреждений прокуратуры и членов их семей».
Пенсии назначаются пенсионными службами прокуратур субъ­ектов Российской Федерации по месту жительства или по месту увольнения.
220
5.4.2. ¥ПЛФНЖОУЬ ОЖПВЦПЕЙНЬЖ ÅÌà ОБИОБШЖОЙа
РЖОТЙЙ ÈÁ ГЬТМФДФ ÌÆÓ É ÐÏ ЙОГБМЙЕОПТУЙ
Проживающим в г. Москве пенсии устанавливаются отделом пенсионного обеспечения управления кадров Генеральной прокура­туры Российской Федерации.
1. Заявление о назначении пенсии (приложение 21).
2. Документ, удостоверяющий личность.
3. Сберегательная книжка или номер счета в учреждении Сбере-
гательного банка Российской Федерации.
4. Трудовая книжка и иные документы о службе (работе).
5. Военный билет (для лиц, проходивших военную службу).
6. Документы об образовании.
7. Копия приказа об увольнении со службы и копия приказа (указа) о присвоении последнего классного чина (при необходимо­сти — копия приказа о присвоении первоначального классного чи­на), заверенные подписью работника кадрового подразделения и печатью.
8. Выписки из протоколов заседания комиссий, заверенные подписью ответственного лица и печатью (в случае зачета отдель­ных периодов на основании решений соответствующих комиссий);
9. При необходимости — документы, подтверждающие право на льготное исчисление военной службы (службы).
10. Расчетный лист о денежном содержании.
11. Справка федерального учреждения медико-социальной экспертизы о группе инвалидности (при наличии инвалидности).
12. При необходимости — документы, подтверждающие родство (свидетельство о рождении, свидетельство о браке и др.).
13. Справка территориального органа Пенсионного фонда Рос­сийской Федерации либо другого органа о неполучении пенсии или прекращении ее выплаты (при необходимости). В случае обраще­ния за назначением пенсии работника, достигшего общеустанов­ленного пенсионного возраста, справка о неполучении пенсии по линии Пенсионного фонда Российской Федерации представляется в обязательном порядке.
14. Документы о наградах, удостоверения, на основании кото­рых осуществляется реализация прав и льгот, предусмотренных за­конодательством Российской Федерации.
15. Исполнительные документы об удержании алиментов (при необходимости).
II. Правовое регулирование предоставления пенсии за выслугу лет госслужащим
Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]