- •Оглавление
- •Раздел I. Теоретические основы социокультурного менеджмента
- •Глава I. Человеческая деятельность как социальная
- •§ 1. Научные идеи и теории деятельности
- •§ 2. Развитие представлений о субъекте действия
- •§ 3. Хозяйствующие структуры и деятельность
- •§ 4. Исторические этапы развития менеджмента
- •§ 5. Научные школы управления
- •§ 6. Условия формирования отечественного менеджмента
- •Глава II. Социально-культурная деятельность и управление
- •§ 1. Закономерности развития социокультурной системы
- •§ 2. Социокультурный менеджмент как компонент культурной политики государства
- •§ 3. Социокультурная деятельность как объект управления
- •§ 4. Социально-культурная деятельность как самоуправляемый процесс
- •§ 5. Нормативно-правовой статус муниципальных организаций культуры
- •I. Законы, определяющие полномочия в области культуры органов государственной власти субъектов рф и органов местного самоуправления
- •II. Блок законов, связанных с деятельностью организаций культуры как юридических лиц
- •III. Законы, регулирующие деятельность некоммерческих организаций
- •IV. Законодательство о государственной и муниципальной службе.
- •V. Законы, регулирующие оплату труда и социальные гарантии работникам.
- •VI. Законы, затрагивающие вопросы охраны интеллектуальной собственности в сфере культуры и искусства.
- •I. Общие вопросы культуры.
- •II. Авторское право.
- •§ 6. Государственное регулирование в области кинофикации и кинопроката
- •§ 7. Традиционная народная культура - истоки и современность
- •Раздел II. Модели менеджмента социокультурной сферы
- •Глава I. Механизмы управления социокультурной деятельностью
- •§ 1. Модификации систем управления социокультурной деятельностью
- •§ 2. Принципы организации местного самоуправления в культуре
- •§ 3. Альтернативные модели муниципального самоуправления в культуре
- •§ 4. Программно-проектные технологии в сфере культуры
- •§ 5. Планирование деятельности социокультурных учреждений
- •§ 6. Бизнес-планирование в социокультурной сфере
- •§ 5. Культурные индустрии как система интенсивных технологий потребления культурных продуктов и услуг
- •Глава II. Основы социокультурного менеджмента
- •§ 1. Виды социокультурного менеджмента и функции менеджера
- •§ 3. Профессиональная компетентность социокультурного менеджера
- •§ 4. Система подготовки менеджеров социально-культурной деятельности
- •§ 5. Система повышения квалификации и аттестация кадров
- •§ 6. Информационные ресурсы социокультурного менеджмента
- •Информационная система менеджмента
- •Раздел III. Персонал-технологии социокультурного менеджмента
- •Глава I. Технологии управления персоналом в учреждении культуры
- •§ 1. Формы управленческих отношений в коллективе
- •§ 2. Управление кадрами в социокультурном учреждении
- •§ 3. Управлять или действовать: функциональные различия
- •Руководить или выполнить работу самому?
- •§ 4. Стиль работы руководителя
- •§ 5. Управленческая этика руководителя
- •Глава II. Конфликты и технологии их предотвращения
- •§ 1. Социальная природа конфликтов
- •§ 2. Технологии преодоления конфликтов в коллективе
- •Раздел IV. Материальные ресурсы социокультурной сферы
- •Глава I. Формы финансирования социокультурных учреждений
- •§ 1. Материальные и духовные продукты социокультурной деятельности
- •§ 2. Механизмы финансирования социокультурной деятельности
- •§ 3. Мировая практика финансирования культуры и отечественные реалии
- •Концепция
- •§ 4. Финансовая поддержка культуры в условиях рынка
- •§ 4. Билетное хозяйство в учреждениях культуры
- •§ 5. Заработная плата и социальные гарантии работников культуры
- •Глава II. Некоммерческий маркетинг
- •§ 1. Внешняя социокультурная среда как маркетинговое пространство
- •§ 2. Технологии разработки маркетинговой политики
- •§ 2. Маркетинг в социокультурных учреждениях
- •§ 4. Способы привлечения внебюджетных средств
- •§ 5. Благотворительность в традициях русской культуры
- •§ 5. Финансовая и имущественная поддержка учреждений культуры
- •Заключение
- •Литература Общетеоретические проблемы социально-культурного менеджмента
- •Модели управления в социокультурной сфере
- •Практика социокультурного менеджмента
- •Оглавление
§ 5. Финансовая и имущественная поддержка учреждений культуры
Финансирование или предоставление имущества - основная и наиболее распространенная форма участия коммерческих организаций в деятельности некоммерческих организаций (НКО), в том числе учреждений культуры, с целью поддержки их проектов. Следует выделить наметившуюся тенденцию увеличения фактов пожертвований на некоммерческую деятельность. В последнее время это все чаще стало делаться открыто, с соблюдением требований законодательства.
Основным документом, оформляющим отношения между учреждением культуры и коммерческой организацией, служит договор благотворительного пожертвования, или договор о передаче имущества в безвозмездное пользование.
Договор пожертвования
Правовой статус пожертвования определяется Гражданским кодексом Российской Федерации. В соответствии с п. 1 ст. 582 ГК РФ говорится, что пожертвование - это дарение вещи или права в общеполезных целях. В свою очередь, дарение законодательство (ст. 572 ГК РФ) определяет как безвозмездную передачу или обязательство передачи вещи или права или освобождение от обязанности (долга).
Пожертвования могут делаться гражданам, лечебным, воспитательным учреждениям, учреждениям социальной защиты и другим аналогичным учреждениям; благотворительным, научным и учебным учреждениям; фондам, музеям и другим учреждениям культуры; общественным и религиозным организациям, а также государству и другим субъектам гражданского права, указанным в ст. 124 ГК РФ.
Пожертвование является частным случаем дарения. Это - дарение вещи (в т.ч. денег) или права (например, авторского) в общеполезных целях. Дарение всегда имеет бескорыстный характер для дарителя, поэтому в договор дарения не могут включаться никакие встречные обязательства со стороны одаряемого. В случае пожертвования это, в частности, означает, что учреждение культуры не может принять на себя обязанность по выполнению каких-либо услуг (например, рекламных) или передаче в безвозмездное пользование части своего помещения.
Если такой договор будет все же заключен, то денежные средства, полученные от "жертвователя", будут расценены налоговой инспекцией как выручка от оказания рекламных услуг или как внереализационный доход от сдачи помещения в аренду, что повлечет за собой применение соответствующих санкций за уклонение от уплаты налогов. У пожертвования и дарения имеются существенные различия (см. таблицу 15).
Таблица 15
Сравнительная таблица
Дарение (ст. 572-581 ГК РФ) |
Пожертвование (ст. 582 ГК РФ) |
Безвозмездная передача или обещание передачи вещи или права, или освобождение от обязанности (долга) |
Дарение вещи или права в общеполезных целях |
Одаряемыми могут быть граждане, любые юридические лица, государство и муниципальные образования. Коммерческим организациям запрещено получать подарки в размерах, превышающих 5 минимальных размеров оплаты труда
|
Получателями пожертвования могут быть граждане лечебные, воспитательные учреждения; учреждения социальной защиты и другие аналогичные учреждения; благотворительные, научные и учебные учреждения; фонды, музеи и другие учреждения культуры; общественные и религиозные организации; государство и муниципальные образования |
Совершается без условий по использованию подаренного имущества
|
Должно (если получатель - гражданин) или может (если получатель - организация) сопровождаться условием, установленным жертвователем, об использовании имущества по определенному назначению |
Нет специальных правил ведения учета для одаряемого юридического лица
|
Юридическое лицо - получатель пожертвования должно вести обособленный учет всех операций по его использованию |
Одаряемому не требуется согласие дарителя на использование подаренного имущества |
Использование пожертвованного имущества по иному назначению, чем изначально указано жертвователем, возможно только с согласия жертвователя |
Отмена дарения возможна, если одаряемый совершил покушение на жизнь дарителя или его близких родственников либо умышленно причинил им телесные повреждения; умышленно лишил жизни дарителя (право отмены в этом случае принадлежит наследникам); обращается с вещью, представляющей для дарителя большую неимущественную ценность, так, что это создает угрозу ее безвозвратной утраты; умер ранее дарителя (отмена возможна только в случае, если условие об этом включено в договор дарения |
Отмена пожертвования возможна в случае использования пожертвованного имущества не по назначению |
Право на обещанное дарение не переходит по наследству (правопреемству) |
Право на обещанное пожертвование переходит по наследству (правопреемнику) |
Обещание безвозмездно передать вещь или имущественное право либо освободить от имущественной обязанности (обещание дарения) признается договором дарения и связывает обещавшего, если обещание сделано в надлежащей форме (п. 2 ст. 574 ГК РФ) и содержит ясно выраженное намерение совершить в будущем безвозмездную передачу вещи или права конкретному лицу либо освободить его от имущественной обязанности.
Если коммерческая организация письменно взяла на себя обязательство делать благотворительные взносы ежеквартально, но после
Договор дарения первого взноса отказалась вносить деньги, то ее можно в судебном порядке заставить выполнить свои обязательства. Договор дарения движимого имущества должен быть совершен в письменной форме в случаях, когда: дарителем является юридическое лицо, и стоимость дара превышает пять установленных законом минимальных размеров оплаты труда; договор содержит обещание дарения в будущем.
Договор дарения недвижимого имущества подлежит государственной регистрации. Необходимо обратить внимание на то, что предметом договора дарения могут быть не только вещи, ценные бумаги и деньги, но и имущественные права и требования.
Примером такого имущественного права является прощение долга, которое выражается в форме освобождения кредитором должника от имущественной обязанности вернуть долг. Прощение долга может быть только в случае, когда хотя бы одной из сторон выступает учреждение культуры; между двумя коммерческими организациями прощение долга не допускается. Пожертвования могут совершаться как в денежной, так и в натуральной формах. К содержанию договоров о благотворительном пожертвовании надо подходить так же внимательно, как и к любому другому договору.
Например, если заключается договор благотворительного пожертвования и в нем предусмотрена обязанность учреждения культуры распространять рекламу о жертвователе (благотворителе) или его товарах, то это будет не пожертвованием, а платой за рекламу. Рекламой в этом смысле считается обязанность учреждения культуры (получателя пожертвования) распространять в любой форме с помощью любых средств информацию о жертвователе, его товарах, идеях и начинаниях.
Данная информация предназначена для неопределенного круга лиц, призвана формировать или поддерживать интерес к жертвователю, его товарам, идеям и начинаниям и способствовать их реализации.
В таком случае жертвователь фактически является рекламодателем, а учреждение культуры - рекламораспространителем со всеми вытекающими отсюда налоговыми последствиями.
Сбор пожертвований
Закон не устанавливает обязательного требования отчета об использовании пожертвованного имущества Требование такого отчета - право жертвователя, которое можно использовать или не использовать. Однако при заключении договора пожертвования целесообразно указывать, нужно ли готовить отчет об использовании пожертвованного имущества (денег), и если нужно, то в какой форме.
Иногда учреждения культуры для получения пожертвований используют специальные ящики, установленные либо в самой организации, либо в специально отведенном для этого месте. Опечатанный ящик для сбора пожертвований устанавливается в общественном месте. Для этого руководителю учреждения необходимо издать приказ с указанием места и срока, на который устанавливается ящик для сбора пожертвований, а также лица, ответственного за вскрытие ящика.
Вскрытие ящика происходит в присутствии комиссии из трех человек, назначенной руководителем учреждения. При использовании этой формы сбора пожертвований необходимо соблюсти следующие правила:
-
установить срок вскрытия ящика для пожертвований;
-
создать комиссию по вскрытию ящика для пожертвований;
-
составить акт вскрытия ящика для пожертвований за подписью всех членов комиссии;
-
оприходовать деньги, собранные в ящик для пожертвований, в кассу учреждения культуры, в установленном порядке.
По договору безвозмездного пользования (договору ссуды) одна сторона (ссудодатель) обязуется передать или передает вещь в безвозмездное временное пользование другой стороне (ссудополучателю), а последняя обязуется вернуть ту же вещь в том состоянии, в каком она ее получила (с учетом нормального износа или в состоянии, обусловленном договором (ст. 689 ГК РФ).
При заключении договора безвозмездного пользования обязательно составление акта передачи имущества. В соответствии со ст. 164 ГК РФ сделки с недвижимым имуществом подлежат государственной регистрации в случаях и в порядке, предусмотренных ст. 131 ГК РФ, которая устанавливает, что среди прочих регистрации подлежит право постоянного пользования. Таким образом, все договоры аренды и имущественного найма между учреждением культуры и коммерческой организацией требуют государственной регистрации.
Договор безвозмездного пользования имуществом (договор ссуды) не требует регистрации вне зависимости от сроков, на которые он заключен, так как право, которое приобретает пользователь, не является правом постоянного пользования в силу срочности договора.
Контрольные вопросы и задания
-
Какими статьями закона определяется правовой статус пожертвований?
-
Каким документом оформляется акт дарения?
-
Дайте сравнительную характеристику понятий "дарение" и "пожертвование".
-
Что может являться предметом дарения?
-
Могут ли учреждения культуры собирать пожертвования?