Контрольные вопросы

1. Что является предметом корпоративного правового регулирования в хозяйственном праве?

2. Перечислите функции корпоративного правового регу­лирования.

3. Какие виды. норм используются в хозяйственном кор­поративном праве?

4. Покажите алгоритм разработки правовой нормы.

5. Дайте классификацию корпоративных норм по степе­ни обязательности их включения в устав АО.

6. Приведите пример факторов, определяющих корпора­тивную норму, устанавливаемую уставом АО на ос­нове закона.

7. Дайте понятие системы, управления в категориях уп­равления.

8. В чем сущность организованной модели системы уп­равления предприятием?

9. В чем отличие организованной модели управления от механистической и органической?

10. Каким образом преодолевается растущая сложность управления в практике зарубежных компаний и на российский предприятиях?

11. Какие подсистемы входят в состав системы управ­ления компанией?

12. Какие целевые подсистемы могут быть выделены в многоцелевой системе управления компанией?

13. Приведите характеристики параметров целевых под­систем.

14. В чем сущность программного управления? Назовите возможные варианты, программ.

15. Какими параметрами производственного процесса оп­ределяется сочетание целевого и программного управ­ления?

16. Какие признаки лежат в основе членения системы. функций управления?

17. Какие функции управления называются конкретны­ми? Приведите пример состава конкретных функций.

18. Какие функциональные подсистемы, могут быть вы­делены в системе управления предприятием?

19. Приведите характеристики параметров функцио­нальных подсистем.

20. Как организуется сочетание целевого и функциональ­ного управления?

21. Дайте определение специальной функции управления.

22. Приведите состав специальных функций целевой под­системы «Управление научно-техническим развити­ем производства и качеством продукции».

23. Какими параметрами производственного процесса оп­ределяется сочетание в матричных структурах уп­равления целевой направленности с управлением про­ектом?

24. Назовите важнейшие корпоративные нормы системы управления предприятия.

25. От каких факторов зависит состав корпоративных норм системы управления?

26. В чем состоит сущность задач синтеза и анализа пар категорий управления при проектировании системы управления?

27. В чем заключается принцип сочетания индивидуаль­ной и коллективной ответственности за состояние предприятия и результаты его деятельности? Како­вы критерии ответственности?

28. Как осуществляется в системе управления распреде­ление полномочий между субъектами управления по подготовке, принятию и исполнению управленческого решения?

29. Дайте характеристику алгоритма разработки оргпроекта многоцелевой системы управления предприя­тием.

Глава 6 правовое регулирование производственной деятельности

Общественные потребности (система потребностей Z), продукт общественного производства (система продук­ции S), производственная система (Р) и система природ­ных ресурсов (Q) имеют общую конечную цель — удовле­творение общественных потребностей и в силу этого долж­ны находиться в отношениях эквивалентности и координа­ции (схема 6.1). Эти системы образуют пары: (Z, S), (S, Р), (Р, Q), (Z, Q), (Z, Р), в которых первый элемент выступает целью, второй — средством ее достижения. Совокупность этих систем представляет собой экономико-экологическую систему, в которой цели «создание системы продукции» и «поддержание и развитие производства» являются проме­жуточными.

Система потребностей выступает в качестве цели триж­ды:

.в паре (Z, S), отражающей необходимость достиже­ния эквивалентности между потребностями на продукцию и системой продукции, создаваемой производством;

.в паре (Z, Р), отражающей необходимость достиже­ния эквивалентности между потребностями в труде (заня­тости) и производственной системой;

.в паре (Z, Q), отражающей необходимость достиже­ния эквивалентности между потребностями в использова­нии природы как источника жизнеобеспечения человека и экологической системой.

Отношения эквивалентности поддерживаются обратны­ми связями, образующими пары, в которых цель и средст­во поменялись местами:

С х е м а 6.1. Отношения координации между эквивалентными системами с общей конечной целью:

.потребность является движущей силой (причиной, «средством») развития производства, сохранения и воспро­изводства природных ресурсов, создания новых рабочих мест: пары (S, Z), (Q, Z), (P, Z);

.производство развивается за счет создаваемых им ре­сурсов: пара (P, S);

.сохранение и воспроизводство природных ресурсов должно осуществляться производственной системой: пара (Q, P).

Правовыми регуляторами производственного процесса выступают система стандартизации, система сертифика­ции, система обеспечения единства измерений, правовые нормы охраны окружающей среды и промышленной без­опасности, лицензирование деятельности.

Имеется также ряд экономико-правовых регуляторов производства. К ним относятся государственная поддержка предпринимательства, нормы амортизации технологическо­го оборудования, правила учета затрат и исчисления себес­тоимости продукции (вычетов), государственное регулирова­ние цен на продукцию в интересах общества, налоги, имею­щие регулирующую и фискальную функции. Некоторые из этих регуляторов будут рассмотрены в последующих главах.