Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

Педагогика и высшее юридическое образование традиции и современность. Монография

.pdf
Скачиваний:
0
Добавлен:
08.09.2026
Размер:
2 Мб
Скачать
иерархичность системы образования;
близкое сотрудничество учебных заведений с
государственными структурами;
прямое государственное управление образова-
нием;
отсутствие тесного взаимодействия универси-
тетов с бизнес-структурами.
§ 2. Система высшего юридического
образования современной Великобритании
В Англии, Уэльсе и Северной Ирландии, высшие учебные заведения являются ми самоуправления, функционирующими в препо­давательской, научной и учебной деятельности. Они учреждаются Королевской Хартией или законода­тельством и большинство из них частично финанси­руется правительством.
Высшее образование в Соединенном Королев­стве обеспечивается университетами и рядом других учреждений с различными названиями такими как колледжи, институты, школы или академии. Все учреждения могут предоставить как академическое, так и высшее профессиональное образование. По­этому там нет бинарной системы, в которой некото­рые учреждения сосредотачиваются исключительно на академическом образовании, а другие только на высшем профессиональном образовании. Например, учреждение может предложить получение степени Бакалавра инженерных программ либо в академиче­ском ключе, либо в профессиональном
Важное отличие существует в получении образо­вания со степенью и без степени. Выпускникам про­грамм с получением степени, присваивается степень
(степень бакалавра, магистра или доктора), тогда как
независимыми органа-
эти
.
выпускники программ без получения ученой степени получают другой тип квалификации, как правило, свидетельство или диплом. Оба типа программ могут быть либо академическими, либо профессиональны­ми по своей природе.
Допуск к высшему образованию в Великобрита-
нии, как правило, предоставляется благодаря обще­му сертификату образования (General Certi cate of Education) на основе сдачи экзаменов A-уровня.
Кан­дидаты первого года должны подать заявление за год до начала обучения в университеты и приемные ко­миссии британской организации Colleges Admissions
Service (UCAS)
1
, представляющей собой централи-
зованный орган по приему и размещению студен­тов. Минимальные требования для того, чтобы пре­тендовать на поступление через UCAS, называются «общие требования», 2 GCSE A-уровня (расширен­ный уровень) и 3 GCSEs, по 5 различным предметам. Дополнительные критерии устанавливаются при по­ступлении в действующие университеты, называют­ся «программные требования». Они являются более строгими, чем
общие требования и являются спец­ифическими в аспекте учебной программы и количе­ства доступных мест
2
.
Вместо общего среднего или доуниверситетского образования, зачисление в университет также может быть основано на базе профессионального (т. е. по­следующего образования). Например, многие бри­танские университеты готовы принять на основе
GNVQs
3
и профессионального уровня А вместо или в
сочетании с GCE A-уровнем. Уровень 3 «диплом» и
1
https://www.ucas.com/
2
Education system United Kingdom | EP-Nuffi c | 2nd edition
December 2010 | version 3, January 2015.
3
General National Vocational Qualifi cation — брит. серти-
фикат о среднем специальном образовании.
102 103
«национальный диплом» из Edexcel1 или BTEC2 могут
также квалифицировать кандидатов для получения
высшего образования, однако, как правило, только
для смежного изучения программ.
Обучающиеся в школе в Англии и Уэльсе изуча­ют только три предмета для подготовки к сдаче эк­заменов A-уровня.
Такие академические экзамены
принимают определенные экзаменационные комис­сии, проводящие GCSE экзамены. Их проводят для учащихся в возрасте 18 лет, желающих продолжить дальнейшее образование. Университеты, как прави­ло, выбирают студентов, основываясь на результа­тах экзаменов A-уровня и собеседованиях (студен­там, поступающим в Оксфорд и Кембридж, требуется сдать определенные экзамены).
Все университеты и многие колледжи
высшего образования имеют законное полномочие разраба­тывать собственные курсы и присуждать свои соб­ственные степени, а также определять условия, на которых они присуждаются. Все университеты, суще­ствовавшие еще до 2005 года, имеют право на при­суждение степеней на основе завершения учебных курсов и право на присуждение научных степеней. С 2005 года учреждения
в Англии и Уэльсе, кото­рые присуждают только ученые степени («первый» и «второй цикл») и которые отвечают определенным числовым критериям, могут использовать название «университет». Высшие учебные заведения, которые присуждают только ученые степени, но не обладают определенными числовыми критериями, могут при­менять название «университетский колледж»
3
.
1
Одна из экзаменационных организаций Великобрита-
нии, название которой образовано от комбинации английских слов educational и excellence.
2
Business and Technical Education Council — брит. диплом
о техническом образовании.
3
Description of Higher Education in England, Wales and Northern Ireland — URL: www.ecctis.co.uk/europass/documents/ ds_description.pdf
Типы квалификаций, присуждаемые высши-
ми учебными заведениями и разделенные на суб­степень, степень студента предпоследнего курса (первый цикл) и последипломный уровень (второй и третий циклы) описаны в рамочных стандартах по­лучения высшего образования в Англии, Уэльсе и Северной Ирландии (FHEQ). Они также включают в себя дескрипторы квалификаций, которые были разработаны сектором
высшего образования Агент­ства по обеспечению качества высшего образования (QAA — создана в 1997 году в качестве независимого органа Великобритании)
1
.
Наиболее доступным высшее образование в Великобритании стало во второй половине XX в. В 1960 г. в Англии было менее 25 университетов. К 1980 г. их стало больше 40 и к 1995 г. было открыто более ста учреждений с университетским статусом.
Обычный курс обучения в университете длится 3—4 года. Студентов, в основном, не допускают к тру­доустройству в
течение срока обучения. Если родите­ли не имеют достаточно средств, студенты получают государственный грант, покрывающий большую часть их расходов, в том числе и стоимость проживания. Большинство студентов во время обучения прожива­ют в университетском общежитии (или в колледже), или в комнатах поблизости. Однако, на сегодняшний день, Правительство сокращает количество обучаю­щихся и одобряет систему больших займов. В связи с этим, стоимость размещения для многих студентов, которые по своему финансовому положению не мо­гут проживать в колледже, значительно больше и им приходится выполнять частично-смешанную работу (половина рабочего дня), что снижает традиционно высокое качество Британского университетского об­разования.
1
Quality Assurance Agency for Higher Education (QAA) —
URL: http://www.qaa.ac.uk
104 105
Не существует значительной разницы между раз-
личными типами университетов в Англии.
В Великобритании насчитывается около 170 ву­зов. Вузы подразделяются на университеты, кол­леджи высшего образования и, частично, колледжи дальнейшего образования, оказывающие услуги выс­шего образования.
Колледжи высшего образования представляют собой бывшие специальные колледжи, получившие после 1992 г. право присвоения степени бакалавра. Наиболее такие как Лондонский колледж печатного дела или Лондонский колледж моды.
Система колледжей последующего образования (further education) включает около 500 учебных за­ведений, которые предлагают образование примерно эквивалентное среднему специальному. Доля студен­тов колледжей, обучающихся по программам высшего образования, составляет в них немногим более 30% общего контингента. Остальные студенты, завершив обучение, сдают квалификационные экзамены (Об­щенациональная профессиональная квалификация, GNVQ), основанные на стандартах профессиональ­ной деятельности. Диплом английского профессио­нального колледжа позволяет без экзаменов быть за­численным на второй курс ВУЗа. Студенты, окончив­шие два курса шотландского колледжа, имеют право поступить сразу на третий курс университета. В кон­це 90-х в Великобритании насчитывалось около 200 тыс. студентов, получающих высшее образование в колледжах дальнейшего образования.
Если система профессиональных колледжей и специализированных институтов достаточно одно­родна и слабо дифференцирована, университетский сектор характеризуется высокой степенью внутрен­ней диверсификации. Значительную неоднородность придают территориальные различия. Меньше всего
популярными являются старые колледжи,
ВУЗов в Северной Ирландии (всего 2 университета и 2 колледжа) и Уэльсе (2 университета и 4 коллед­жа), больше всего — в Англии (77 университетов и 54 колледжа). Образовательные системы этих историче­ских районов почти не имеют отличий. В Шотландии, где действуют 14 университетов (включая охватыва­ющий территорию всего Соединенного Королевства Открытый Университет) и 9 колледжей, образова­тельная система является
более самобытной.
Основание Оксфорда и Кэмбриджа относится к
средневековому периоду. Эти университеты состоят из полунезависимых колледжей. Первые английские университеты — Оксфорд и Кембридж — дали назва­ние первому поколению британских ВУЗов: «камен­ные», названные так из-за грубой каменной кладки стен. Оксфорд (1169 г.) и Кембридж (1209 г.) по сво­ей организационной структуре относятся
к федера­тивным или коллегиальным университетам (collegiate universities), т. е. университетам, основу которых со­ставляют колледжи, обладающие высокой степенью автономии. Подобная организационная структура по­зволила динамично адаптироваться первым универ­ситетам к меняющимся условиям — открытие новых колледжей и факультетов (а затем и исследователь­ских центров) не повлияло в худшую сторону на ин­ституциональный фундамент университета.
В настоящее время Университет Кембриджа на­считывает 29 колледжей; Университет Оксфорда — 39 колледжей и 5 академических отделений. Еже­годно в Кембридже по 25 специальностям обучаются около 16 тыс. студентов и аспирантов, в Оксфорде — около 17 тыс. До начала 19 в. других университетов в Англии не было. Появление второго поколения бри­танских ВУЗов связано с
индустриальной революцией и необходимостью в квалифицированных управляю­щих. Новые университеты основываются в промыш­ленных центрах — Лондоне и Дархеме в 1836 г. За­тем в Манчестере (1851 г.), в Бирмингеме (1900 г.),
106 107
в Ливерпуле (1903 г.), в Бристоле (1909 г.), в Рэдин­ге (1926 г.). Эти университеты стали известны как «краснокирпичные». Среди них выделяется создан­ная в 1895 ская Школа Экономики и Политических наук, которая была наделена статусом «компании с ограниченной ответственностью». В середине ХХ века Лондонская Школа Экономики избрала приоритетом своего раз­вития интернационализацию обучения. На сегодняш­ний день Лондонская Школа Экономики представля­ет собой «глобальный» университет, чьи филиалы располагаются в 136 странах
Академизм, направленность на фундаментальные исследования и активная исследовательская дея­тельность (зачастую, в ущерб преподавательской и административной) — в Великобритании выступают в качестве показателей подлинно университетского образования и остаются прерогативой «старых» уни­верситетов. Не имея возможности конкурировать в этом с ними, «университеты без родословной» пред­почли иную стратегию развития, в которой основное внимание уделяется интернационализации обучения, совершенствованию системы управления и финансо­вого менеджмента, ориентации на потребности рынка труда. В 1962–1963 гг. в Великобритании обучалось 28 000 иностранных студентов, что составляло 8% от всего студенчества, в 2001–2002 гг. в Соединен­ном Королевстве училось уже около 225 000 студен­тов-иностранцев, что составило почти 11% от общего числа студентов. Помимо ставки на странных студентов (приезжающих не из стран ЕС и оплачивающих полностью свою учебу), оправдала себя стратегия создания филиалов. На сегодняшний день порядка 70 000 иностранных студентов получа­ют британское образование за пределами Соединен­ного Королевства.
По данным 2014 года, Великобритания, зани­мающая второе место после США в рейтинге стран-
г. на базе Университета Лондона Лондон-
.
обучение ино-
экспортеров образовательных услуг, получила от экспорта образования 3758 млн. долларов или 3,2 % от общего экспорта услуг. Стратегия «новых» уни­верситетов в перспективе оказалась выигрышной. Предоставление университетам больших финансо­вых полномочий и свободы управленческих решений потребовало прихода в ВУЗы новой генерации ме­неджеров. Возникла практика найма управленцев из бизнеса и промышленности. В итоге, «старые
» уни­верситеты начинают играть по правилам, заложен­ным «новыми» ВУЗами, конкурируя друг с другом за руководителей высшего звена.
В результате распространения этой практики ор­ганизация «Университеты Великобритании» и Совет по финансированию высшего образования Англии предложили создать Фонд Лидерства (Leadership Foundation) для удовлетворения основных потреб­ностей в секторе просвещения и подготовки кадров профессиональных лидеров и менеджеров. Фонд ориентирован на совершенствование моделей управ­ления и осуществляет свою деятельность совместно с новым Колледжем Лидерства и Навыков. Как от­мечается в «Белой книге» британского образования (2003), если в начале 1960-х только 6% молодых лю­дей до 21 года поступали в университет, то сегодня приблизительно 43% людей в возрасте 18—30 лет получают высшее образование. Одним из приорите­тов развития британского образования сегодня явля­ется доведение этого уровня до 50%. Всего в Велико­британии сейчас 2 060 тыс. студентов. В то время как 43% молодых людей в возрасте 18 лет из семей выс­шего и высшего среднего классов получают два или более сертификатов «А-levels» (сертификат о
сдаче выпускного экзамена повышенной сложности, не­обходимый для зачисления в университет), этого же уровня достигает только 19% молодых людей более низкого социально-экономического происхождения. Молодые люди, происходящие из семей уже имею-
108 109
щих представителей с высшим образованием, в пять раз чаще поступают в ВУЗы по сравнению с теми, в чьих семьях занимаются неквалифицированным дом. Все это имеет место несмотря на то, что финан­совые затраты на поддержку студентов (включая студенческие ссуды) в процентах к общим затратам на высшее образование являются в Великобритании наиболее высокими среди всех стран ОЭСР, и состав­ляют порядка 36%.
Отдельной проблемой в обеспечении равенства образовательных возможностей является плата за обучение. В 90-х гг. по британским университетам прокатилась волна студенческих забастовок, главное требование которых — отмена платы за обучение. По мнению Союза студентов Британии, государствен­ное финансирование университетского образования явно недостаточно — сегодня каждый пятый студент бросает учебу на первых же курсах из-за нехватки средств. До сих пор основной формой поддержки британских которая начинает возвращаться из зарплаты молодо­го специалиста лишь по достижении им уровня до­ходов в 10 000 фунтов в год. «Белая книга» предпо­ложила реализацию следующих мер:
• замену «десятитысячного» порога начала вы-
платы ссуды «пятнадцатитысячным»;
• ограничение свободы университетов в уста-
новлении платы за обучение в промежутке
3000 фунтов для студентов из стран ЕС;
отмена предоплаты обучения.
В 2004 г. Правительство вернулось к системе на­циональных грантов, выделяемых для поддержки нуждающихся студентов.
Органы управления высшим образованием в Шот­ландии избрали иной путь преодоления неравен­ства. Благодаря системе поддержки, введенной Шот­ландским агентством поддержки студентов (Student
студентов остается студенческая ссуда,
тру-
от 0 до
Awards Agency for Scotland)1 британские студенты мо­гут получить грант, полностью покрывающий их рас­ходы на обучение. На сегодняшний день Шотландия является «внутренним экспортером» услуг высшего образования в Соединенном Королевстве — ежегод­но около 12,7 тыс. английских, валлийских и северо­ирландских выпускников предпочитают обучение в университетах Шотландии.
1 июля 2004 г. был принят Закон о Высшем Об-
разовании
, устанавливающий размер платы за обу­чение. Вокруг законопроекта развернулась полеми­ка — правящая лейбористская партия потребовала увеличения платы за обучение, мотивируя свою по­зицию значительной разницей в доходах между ди­пломированными и недипломированными работника­ми. По мнению премьер-министра Тони Блэра, льготы студентам — это льготы детям богатых родителей, которые ни в
каких льготах не нуждаются. Тем не ме­нее, ограничения были установлены и система гран­тов возвращена — как основное условие справедли­вого доступа
2
.
За десятилетия реформ система высшего обра­зования Великобритании значительно видоизмени­лась — она благополучно трансформировалась из элитной, направленной на воспроизводство социаль­ных различий модели, в эффективно функциониру­ющий механизм, нацеленный на потребности рынка труда. Однако в настоящее время она оказывается под влиянием новых трудностей, часть которых об­условлена негативными последствиями ее
трансфор-
мации, часть — изменениями внешних условий.
Популярность юридических программ в универси­тетах Великобритании в последние годы резко воз­росла, что привело к увеличению выпускников юри-
1
Student Awards Agency for Scotland. — URL: http://www.
saas.gov.uk/
2
New legislation. — URL: www.legislation.hmso.gov.uk
110 111
Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]