Дистанционное обучение в условиях непрерывного образования. Проблемы и перспективы развития. Монография
.pdfТаблица 6
Система уровневых критериев оценки психологической готовности педагогов к работе в системе дистанционного обучения
Уровень |
Качественная характеристика |
Оцен- |
|
|
ка |
О п т и - |
Психологическая готовность к работе в дистанцион- |
9–10 |
мальный |
ном образовании выражается целеустремленностью |
|
|
и готовностью к инновационной деятельности. По- |
|
|
зиция педагога определяется оптимальным мотива- |
|
|
ционным комплексом (ВМ > ВПМ > ВОМ) и харак- |
|
|
теризуется стремлением к максимальному личному |
|
|
вкладу в обучение |
|
Д о п у с - |
Позиция педагога в основном определяется опти- |
6–8 |
тимый |
мальным мотивационным комплексом и характери- |
|
|
зуется стремлением к личному вкладу в повышение |
|
|
эффективности дистанционного обучения |
|
К р и т и - |
Позиция педагога определяется мотивационным |
4–5 |
ческий |
комплексом (ВПМ > ВОМ) и приверженностью к |
|
|
традиционным формам, методам и средствам обу- |
|
|
чения |
|
Н е д о - |
В ориентациях превалирует внешняя отрицательная |
0–3 |
п у с т и - |
мотивация, в деятельности преобладают рутинные |
|
мый |
формы, отсутствие инициативы и творчества |
|
С ее применением эксперты оценивают все представленные выше качества педагогов.
Уровень профессиональной подготовки, учитывая его значимость, учитывался по более сложной схеме с использованием представленной выше системы уровневых критериев (рис. 21).
Применение данной методики оценки подготовленности преподавателей к работе в системе дистанционного образования позволяет достаточно объективно определять ее уровень.
Исследованию подвергались основные и дополнительные показатели профессиональной компетентности педагогов.
221
Полученные данные позволяют объективно оценить уровень готовности преподавателя к эффективной работе в системе дистанционного обучения.
Уровень профессиональной подготовки
|
|
|
|
|
|
Основные |
показатели |
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Знание |
|
|
|
Знание мето- |
|
|
|
Уровень педа- |
|
|
Владение средствами |
|||||
предмета |
|
|
|
дики препода- |
|
|
|
гогических |
|
|
информатизации и те- |
|||||
|
|
|
|
|
|
вания |
|
|
|
навыков |
|
|
|
лекоммуникации |
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Дополнительные показатели |
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
Навыки проекти- |
|
Умение применять |
|
|
Свободная ориентация |
|
|
|
Навыки свободно- |
|||||||
рования и про- |
|
|
компьютерные |
|
|
в информационно- |
|
|
|
го владения |
||||||
граммирования |
|
|
технологии |
|
|
образовательной среде |
|
|
|
|
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Рис. 21. Схема оценки профессиональной подготовленности преподавателя дистанционного обучения
В зависимости от мотиваций педагога к работе в системе руководством принимаются следующие решения:
а) педагог по представлению руководства филиала назначается на профессорско-преподавательскую должность в штате базового вуза;
б) уточняется его роль в процессе обучения и объем учебной нагрузки;
в) педагогу предлагают пройти переподготовку в учебном заведении, осуществляющем повышение квалификации и переподготовку кадров работников образования;
г) с педагогами, имеющими недостаток специальных знаний проводится цикл занятий силами вуза;
д) педагог, не проявляющий стремления к получению специальных знаний, позволяющих качественно проводить занятия, ставится перед необходимостью принять решение о своей дальнейшей работе в системе дистанционного обучения.
222
Расширение сети дистанционного образования настоятельно диктует необходимость систематизации профессиональной подготовки педагогов для дистанционного обучения.
По нашему мнению, целесообразно предусмотреть углубленную подготовку таких специалистов в педагогических вузах, институтах повышения квалификации и переподготовки педагогических кадров. Целесообразно создание базовых учебных центров обучения информационно-компьютерным и телекоммуникационным технологиям. Общее руководство ими могли бы осуществлять управление образованием субъектов федерации, советы ректоров, региональные отделения педагогических академий (РАО, МАНПО, МПА, РСА и др.).
ВУЗы, не обладающие необходимой технической базой, для такой подготовки должны иметь возможность осуществлять подготовку преподавателей дистанционного обучения в таких центрах централизованно.
Создание единой системы наиболее оптимально сможет удовлетворять потребности системы непрерывного образования в подготовленных кадрах педагогов дистанционного обучения.
223
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
Разработка теории самоорганизующейся системы дистанционного обучения является развитием одного из направлений личностно ориентированных педагогических систем. Она позволяет эффективно реализовывать дистанционные технологий образования, воспитания и саморазвития, с учетом особенностей функционирования региональной системы образования. При реализации системы дистанционного обучения на различных образовательных уровнях рассматриваются взаимосвязанные и взаимообусловленные педагогический, психологический, организационный, технологический, кадровый и нормативно-правовой аспекты и предлагается самоорганизующаяся модель дистанционного обучения.
В системе дистанционного обучения широко используют теории, технологии, телекоммуникационные сети и програм- мно-информационное обеспечение различного назначения. На основе применения этих средств в среде дистанционного обучения обеспечивается самоуправляемое обучение. Информационные и коммуникационные технологии вносят изменения не только в способы распространения знаний, но и в сами знания, предполагают иной способ организации структурных и функциональных компонентов системы дистанционного обучения.
Исследования показали, что на этапе применения пользователями программного и информационного обеспечения систем дистанционного обучения с компьютерной поддержкой в различных условиях они нуждаются в модернизации и разви-
224
тии, что предопределяет важность теоретической разработки логики и закономерностей их развития; необходимость исследования предыдущих стадий жизненного цикла этих систем. Это требует учета организационно-педагогических условий как при проектировании, создании, так и при реализации таких систем. При разработке и применении дидактического обеспечения в системе дистанционного обучения следует рассматривать во взаимосвязи компоненты информационной инфраструктуры среды обучения и компоненты реальной инфраструктуры программного обеспечения различного назначения.
Выбор тех или иных средств информатизации определяется финансовыми возможностями вуза, запросами обучаемых и конкретной педагогической ситуацией. Для систем дистанционного обучения исключительно важна проблема создания оптимального дидактического обеспечения, а также решение вопросов интеграции их с другими источниками информации.
Оптимальность системы дистанционного обучения в образовательном процессе может быть обеспечена при сис- темно-структурно-функциональном подходе к организации учебного процесса, применению этих систем в практике обучения и комплексному использованию в ней традиционных и инновационных средств.
Для обеспечения эффективности освоения и использования современных средств информатизации в дистанционном обучении работниками образования в профессиональной деятельности при дистанционном обучении необходимо организовать их квалифицированную подготовку и переподготовку. Это обучение должно иметь значимые мотивации и осуществляться комплексно, с обширной практикой по всем видам используемых информационных и коммуникационных технологий. При этом обучение должно быть ориентировано на различный уровень компьютерной подготовки педагогов.
225
Практический опыт показал, что дальнейшее совершенствование дистанционного обучения для его использования в системе непрерывного образования целесообразно рассматривать в следующих взаимосвязанных направлениях:
а) теоретико-методологическом; б) нормативно-правовом;
в) методическом, предполагающем исследование и разработку, внедрение систем и технологий дистанционного обучения;
г) технологическом, основанном на научном применении технологий дистанционного обучения;
д) организационно-практическом.
К настоящему времени уже оформились основные компоненты дистанционного образования, позволяющие говорить о нем как о системе. К ним относятся:
1.Исходные теоретические основания дистанционного обучения как педагогической системы.
2.Выработанные методические приемы и технология.
3.Специфическая педагогическая практика дистанционного образования.
4.Система коммуникаций, организованная специально для обеспечения нужд дистанционного обучения как системы.
5.Организационные компоненты системы (вузы, где обучение организуется в дистанционной форме, структурные подразделения дистанционного обучения вузов и средних учебных заведений с традиционной формой обучения, информационные центры и др.).
6.Специфический объект обучения, обладающий высокой субъектностью и социальной мобильностью, сделавший осознанный выбор в пользу дистанционного обучения.
7.Самоорганизуемая познавательная деятельность студентов, обучающихся в дистанционной форме, реализуемая в специфических, присущих преимущественно этой форме тех-
226
нологиях, информационно-образовательной среде с использованием высокотехнологичных средств.
Данная монография представляет собой попытку обобщения накопленного опыта дистанционного обучения, его системного анализа и построения авторской модели его системы.
Реализованная в Новосибирском филиале Современной гуманитарной академии эта модель обеспечила высокое качество дистанционного обучения студентов и школьников подготовительных курсов. Изученный нами опыт других вузов, ведущих обучение студентов в дистанционной форме, и филиалов СГА свидетельствует о том, что существуют общие тенденции и закономерности построения системы дистанционного образования. Существует противоречие между накопленным педагогическим опытом создания такой системы и слабой теоретической разработкой этой программой в педагогической науке. Разрешение этого противоречия составляет одну из задач данного исследования.
Ее решение будет способствовать решению важной на- родно-хозяйственной задачи – подготовке востребованных на современном этапе развития российского общества высококвалифицированных кадров, способных обеспечить его поступательное развитие.
В предлагаемом нами виде дистанционное обучение органично входит в систему непрерывного образования России, обеспечивая профессиональную подготовку граждан, для которых обучение в традиционных формах в силу объективных обстоятельств малоприемлемо.
227
228
ПРИЛОЖЕНИЯ
Приложение 1
Система методов прогнозирования развития системы дистанционного образования
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Дерево методов прогнозирования |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Фактографические |
|
|
|
|
|
Комбинированные |
|
|
|
|
|
|
Экспертные |
|
|
|
|
||||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||
|
|
|
Статистические |
|
|
|
Аналогии |
|
|
|
|
|
Опережающие |
|
|
|
Прямые |
|
|
С обратной связью |
|
|
|
|||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||||
Экстрапо- |
|
Регрессии |
|
Фактор- |
|
|
|
Матема- |
|
|
Истори- |
|
Иссле- |
|
|
Иссле- |
|
|
Опрос |
|
|
Ана- |
|
|
Опрос |
|
Гене- |
|
Игро- |
|||||||||
ляция и |
|
и корре- |
|
ные мо- |
|
|
тические |
|
|
ческие |
|
дование |
|
|
дование |
|
|
|
|
|
|
лиз |
|
|
|
|
рация |
|
вые |
|||||||||
интерполя- |
|
ляции |
|
дели |
|
|
|
анало- |
|
|
анало- |
|
динами- |
|
|
уровня |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
идей |
|
моде- |
||||||||
ция |
|
|
|
|
|
|
|
|
гии |
|
|
|
гии |
|
ки ДО |
|
|
техники |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ли |
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Математическая подгонка полигон ами |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Приложение 2 |
|
Схема процесса принятия и реализации проекта системы дистанционного обучения |
||||
|
Стимулы к появ- |
|
Поиск решения исследователем-проектантом |
||
|
лению проблемы |
|
|||
|
Предварительное |
Точное форму- |
|
Выбор методов |
Оценка альтерна- |
|
формулирование |
|
|||
|
проблемы |
лирование по- |
Разработка мо- |
решения и разра- |
тив и определение |
|
|
становки задачи |
дели системы |
ботка алгоритма |
оптимальной аль- |
|
|
|
|
|
тернативы |
|
Определение це- |
|
|
|
|
|
лей и критериев |
|
Прогнозирование вероятных последствий реализации альтернатив |
||
|
|
|
|||
|
|
|
проекта системы дистанционного образования |
||
|
Определение об- |
|
|
|
|
|
щих условий |
|
|
Оперативная корректи- |
|
|
|
|
|
||
|
|
Анализ решения |
Анализ |
ровка выполняемого |
|
|
Составление спи- |
|
проекта |
||
|
проектантом |
рекомендаций |
|
|
|
|
ска альтернатив |
|
руководителей |
|
|
|
|
Решение о пере- |
|
Принятие проекта ру- |
|
|
|
|
|
ководителем |
|
|
Сбор информации |
смотре постановки |
|
|
|
|
задачи |
|
|
|
|
|
и прогноз |
|
|
Выработка прогнозных |
|
|
|
|
|
||
|
|
Решение о пере- |
|
рекомендаций упреж- |
|
|
|
|
дения перспективных |
||
|
|
смотре проекта |
|
|
противоречий |
|
|
|
|
Прогнозирование из- |
|
|
|
|
|
менения обстановки на |
|
|
|
|
|
основе реализуемого |
|
|
|
|
|
|
проекта |
|
- применение прогнозирования |
|
Оценка получаемого |
|
|
229 |
|
результата |
Выполнение проекта |
||
- прогнозная корректировка реализуемого проекта |
|
|
|
||
|
|
|
|
||
Приложение 3
Исследование возможностей обучения с использованием системы IР-хелпинг (НИИ ПО и СО ДНИ, лаборатория продуктивности обучения)
Заказчик: |
ректор СГА |
Исполнитель: |
Усольцева И.В. |
Отчет содержит: 13 стр., 1 табл., 5 источников.
Объект исследования – система IP-хелпинга.
Цель работы – изучение закономерностей процесса коммуникации в системе IP-хелпинга как базового условия ее эффективного использования в качестве средства создания единого образовательного пространства СГИ.
Методы исследования – теоретико-методологический анализ.
Система IP-хелпинга включает следующие блоки – главную страницу, поиск по дисциплинам, поиск по кафедрам, статистика, помощь, отправка сообщений.
На 27 июня 2002 года общее число IP-вопросов составляло 4 235, общее число ответов – 4 201. Среднее время получения студентом ответа на свой вопрос занимает 5,9 дней или 47,2 академических часа (при условии, что один учебный день составляет 8 академических часов). Все вопросы сгруппированы на вопросы общего характера и вопросы по конкретной юните. Тематически 73,8% от всех IP-вопросов студентов касаются материалов рабочих учебников. 26,2% были отнесены к общим вопросам. Количество общих вопросов свидетельствует о наличии мотивации студентов к изучаемой дисциплине. Количество вопросов по отдельным юнитам неравноценны, что может косвенно указывать на качество юниты. Коммуникация в системе IP-хелпинга не подчиняется правилам межсубъек-
230
