Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

Рынки информационно-коммуникационных технологий и организация продаж. Учебное пособие

.pdf
Скачиваний:
0
Добавлен:
08.09.2026
Размер:
2 Мб
Скачать
☆
111
Исходя из характера собираемой информации, методы исследова­ния в маркетинге делятся на кабинетные (desk research), т.е. предпола­гающие работу с уже кем-то собранными материалами, и на полевые исследования (field research), предусматривающие первичный сбор ма­териала для конкретного маркетингового исследования.
Кабинетные исследования включают разработку и систематизацию отчетных данных, различных публикаций, составление гипотез и проек­тов, моделирование и прогнозирование маркетинговых ситуаций. По­скольку кабинетные исследования являются наиболее доступным и дешевым методом проведения маркетинговых исследований, то их сбор обычно предшествует сбору первичных данных. Для малых, а порой и средних организаций кабинетные исследования – это прак­тически доминирующий метод получения маркетинговой информа­ции. Вся первичная информации собирается в форме полевого исследо­вания. К полевому исследованию относятся различные виды опросов и обследований, как систематических, так и разовых, единовременных
По признаку охвата единиц совокупности исследования подразде­ляются на сплошные и несплошные. В несплошном исследовании вы­деляются:
частичное, когда обследуется какая-то определенная часть со- вокупности (например, дети определенного возраста, проживающие в данном районе);
метод основного массива, когда обследуется большая часть совокупности и полученные выводы подходят для совокупности в це­лом;
выборочный метод, когда данные, полученные по некоторой части совокупности, при условии соблюдения специфических правил отбора единиц, распространяются на совокупность в целом (возможная ошибка заранее рассчитывается).
Первичные данные собираются в результате специально прове- денных для решения конкретной маркетинговой проблемы исследова­ний. Их сбор осуществляется путем наблюдений, опросов, эксперимен­тальных исследований. Первичные источники информации позволяют получать новую и оригинальную информацию, не опубликованную в открытых источниках.
Процесс получения первичной информации более затратный и трудоемкий. Более подробно методы получения и анализа первичной информации рассматриваются в последующих разделах пособия.
112
Под вторичными данными понимаются данные, собранные ра­нее из внутренних и внешних источников для целей, отличных от целей маркетинговых исследований. Вторичные источники информации – это доступные ресурсы, располагающие опубликованной информацией. К ним относятся как внешние источники по отношению к предприятию, так и внутренние источники предприятия.
Внутренними источниками служат отчеты компании, беседы с сотрудниками отдела сбыта и другими руководителями и сотрудниками, маркетинговая информационная система, бухгалтерские и финансовые отчеты; отчеты руководителей на собраниях акционеров; сообщения торгового персонала, отчеты о командировках, обзоры жалоб и рекла­маций потребителей, благодарственные письма, планы производства и НИОКР, протоколы заседаний руководства, деловая корреспонденция фирмы и др.
Внешние источники информации состоят из общедоступных ма- териалов сторонних организаций, представляющих ценность для плани­рования маркетинговых мероприятий.
Вторичная информация, с которой должна работать система постоянного слежения за внешней маркетинговой средой, обширна и, как правило, рассеяна во множестве источников, которые полностью практически невозможно перечислить.
Внешними источниками являются данные международных ор­ганизаций (Международный валютный фонд, Европейская организа­ция по сотрудничеству и развитию, ООН); законы, указы, постанов­ления государственных органов; выступления государственных, по­литических и общественных деятелей; официальная статистика, пери­одическая печать, результаты научных исследований, семейные бюдже­ты; данные о сбережениях населения; каталоги и проспекты различных фирм; годовые финансовые отчеты фирм; результаты конкурсов; ин­формация отраслей, бирж, банков; таблицы курсов акций; судебные решения и т.п. Многие международные и российские центры и ор­ганизации регулярно публикуют экономические данные, которые могут оказаться полезными при анализе и прогнозировании. Через сети Интернета можно получить информацию о состоянии рынка определенных товаров в различных странах, провести маркетинговые исследования.
113
Классификационный
признак
Виды опроса
1
2
По виду преследуе­мой цели
Качественные опросы – исследования, ориентирован- ные на выявление качественных характеристик изуча­емого объекта (глубинные интервью, фокус-группы). Количественные опросы – исследования, ориентиро- ванные на обоснование характеристик изучаемого объ­екта с позиции статистически значимых значений, на основании которых можно с определенной уверенно­стью судить о мнении целевого рынка
По типу опрашива­емого субъекта
Экспертные опросы – исследования, в ходе которых опрашиваются эксперты, специалисты в изучаемой области. Потребительские опросы – исследования, в ходе кото- рых опрашиваются непосредственно потенциальные или реальные потребители продукта
По частоте проведе­ния
Однократные опросы – исследование проводится один раз. Многоразовые опросы – сбор информации по проблеме исследования многократно повторяется
По количеству лиц, участвующих в опросе одновремен­но
Индивидуальные опросы – исследования, в ходе кото- рых опрашивается каждый респондент индивидуально. Групповые опросы – исследования, в ходе которых опрашивается одновременно несколько респондентов
По степени стандар­тизации
Структурированные опросы – исследования, в ходе которых жестко задается последовательность и форму­лировка вопросов. Свободные опросы – исследования, в ходе которых не используется жестко заданная структура вопросов
4.4. Методы сбора первичной информации
Методы сбора первичной информации можно подразделить на три большие группы: опросы, наблюдения и эксперименты.
Опрос – это метод сбора первичной информации в исследовании, предусматривающий устное или письменное обращение исследователя к совокупности респондентов с вопросами, содержание которых пред­ставляет изучаемую проблему и регистрацию и статистическую обра­ботку ответов и их интерпретацию. Респондент – опрашиваемое лицо.
Исследователи выделяют различные виды опроса (табл. 4.6).
Таблица 4.6
Виды опроса
114
Окончание табл. 4.6
1
2
По способу сбора данных
Устные опросы – исследования, в ходе которых ре- спондент устно отвечает на вопросы. Письменные опросы – исследования, в ходе которых респондент отвечает на вопросы исследования пись­менно
По способу связи с респондентами
Телефонные опросы – исследования, в ходе которых респонденты опрашиваются по телефону. Почтовые опросы – исследования, в ходе которых вопросы рассылаются респондентам по почте (e-mail) или с помощью факсимильной связи. Личные опросы – исследования, в ходе которых вопро- сы задаются респонденту интервьюером при личном контакте
Методы проведения опросов делятся на две большие группы – ан­кетные опросы (анкетирование) и интервью.
Анкетирование – это форма опросов, когда респондент самостоя- тельно отвечает на представленные вопросы, не вступая в диалог с ис­следователем.
Интервью – это форма беседы, проводимой по определенному сценарию, гибкому или строго структурированному, разработанному исследователями. Главным в интервью является то, что непосредствен­ное обращение интервьюера и респондента происходит в режиме диало­га. Результаты беседы при этом фиксируются и затем анализируются.
Существуют следующие виды интервью.
Индивидуальное интервью. Встреча происходит: на улице, в ма­газине, на дому у респондента, на работе. Встреча может быть случай­ной (случайная выборка, в соответствии с законом больших чисел), за­ранее оговоренной/запланированной. Беседа может длиться от несколь­ких минут (кратковременное интервью) до нескольких часов (долговре­менное интервью). В любом случае необходимо создать атмосферу до­верия и благожелательности. Вариантом индивидуального интервью следует считать беседу/опрос по телефону.
Групповое интервью. Для интервью приглашается не один чело­век, а целая группа (например, договариваются об интервью с одним респондентом в его квартире, а он в свою очередь приглашает несколь­ко соседей, 6 - 10 человек). Заранее подготавливается вопросник по од­ной из маркетинговых проблем. В некоторых странах за участие в груп­повой беседе участникам выплачивают вознаграждение. Интервьюер
115
направляет беседу: В .ходе свободного и непринужденного обмена мне­ниями ведущий должен выявить истинные мнения и взгляды опрашива­емых.
Глубинное, или направленное, интервью (самостоятельная форма группового интервью). Беседа проводится с группой респон-
дентов (как правило, на дому или на работе). Чаще всего собирается 10­15 человек, хотя некоторые специалисты считают, что число респонден­тов может достигать 50 человек.
Неформализованное интервью используется, когда его тема за­трагивает личные взгляды респонденты или относится к сфере индиви­дуальных решений, связанных с личностью респондента, или предмет беседы касается интимных проблем. Кроме того, оно используется в беседе с некоторыми категориями опрашиваемых (редких специально­стей, выдающихся личностей и т.п.). Как уже отмечалось, его элементы применяются в групповом интервью. Неформальное интервью может быть сфокусированным на какой-либо теме (свободное, ненаправлен- ное), с точной или неточной формулировкой вопроса.
Диагностическое (исследовательское) интервью проводится для выявления внутрифирменных проблем. В роли интервьюера выступает специально приглашаемый консультант. Готовится вопросник с опор­ными вопросами, ориентированными на выявление интересующих фирму проблем. Его виды – ознакомительное (осваивающее) и развива­ющее. Консультант должен активно взаимодействовать с респондентом, может сам ставить проблемы и даже полемизировать с респондентом (если суждения последнего выглядят поверхностными, стереотипными, непонятными).
Фокус-группы. Формируется гомогенная, т.е. однородная, (по по­лу, возрасту, сфере деятельности и т.п.) группа людей оптимальной численностью 7-8 человек, имеющих общие взгляды или опыт в области изучаемой проблемы. В фокус-группу могут быть вовлечены активные потребители различных товаров или, наоборот, лица – носители нега­тивного спроса (не желающие приобретать данный товар); покупатели­новаторы и, наоборот, покупатели-консерваторы; приверженцы марки данной фирмы или сторонники конкурентов и т.п.
Сравнительный анализ интервьюирования и анкетирования приве­ден в табл. 4.7.
116
Метод
опроса
Достоинства
Недостатки
Анкетирова­ние
Стандартный метод опроса, используется формализованный подход, возможность проведе­ния больших объемов опросов, не требуется профессиональная подготовка опрашивающих
Отсутствует обратная связь с респондентами, слож­ность обработки получен­ных данных
Интервьюи­рование
Возможность непосредственно­го диалога с респондентами, гибкость проведения, очное знакомство с респондентом
Требует много времени для одной беседы, невозможно провести большое количе­ство интервью, требуется профессиональная подго­товка опрашивающих
Таблица 4.7
Сравнительный анализ методов опросов
Считается, что анкетирование в большей степени относится к ко­личественным исследованиям, а интервью – к качественным.
Количественные методы опроса – это наиболее часто использу- емые методы сбора первичной информации. Популярность их связана с возможностью распространения результатов исследования на всю сово­купность целевых потребителей, поскольку количественные опросы охватывают большое число респондентов. Таким образом, полученное распределение признаков целевого рынка статистически значимо, это позволяет обосновать маркетинговые решения.
Количественные методы используют более структурированные техники, что повышает требования к формулировкам и структуре во­просов при подготовке анкет. Для охвата большого числа респондентов используются более разнообразные способы связи, чем при качествен­ных методах опроса.
Способы связи с аудиторией при количественном опросе зави- сит в первую очередь от целей и задач конкретного исследования, по­этому целесообразно разработать критерии для выбора подходящих способов коммуникации. Перечень возможных критериев оценки, а также достоинства и недостатки каждого способа связи с аудиторией представлены в табл. 4.8.
117
Критерий
Почта
Телефон
Лично
Оперативность сбора информации
– + +/–
Стоимость одного контакта
+
+*
–
Трудоемкость одного контакта
+
+/–
–
Широта охвата территории
+
+/–
–
Возможность формирования направленной выборки (по заданным параметрам)
– – +
Возможность контроля соблюдения порядка вопросов
– + +
Учет невербальной реакции
– – +
Сложность формулировок вопросов
+/– – +
Влияние интервьюера
+
+/–
–
Доля ответивших (коэффициент ответов)
–
+/–
+
Продолжительность опроса
+/– – +
Влияние посторонних
–
+/–
+/–
Комплектность информации
– + +
Гарантии анонимности
– – +**
Возможность использования визуального мате­риала
+ – +
Возможность контроля работы персонала
+ + –
Таблица 4.8
Характеристика способов связи с респондентами
* Если не учитывать поминутную оплату разговоров.
** За исключением ситуаций, когда опрос проводится на дому или по ме­сту работы респондента.
+ означает, что данный способ связи имеет привлекательную для исполь­зования характеристику по данному критерию.
– означает, что данный способ связи имеет непривлекательную для ис­пользования характеристику по данному критерию.
+/- означает, что данный способ связи имеет нейтральную характери­стику по данному критерию.
Традиционный почтовый опрос в настоящее время используется очень редко. Обычно встречается так называемый прессовый опрос, когда анкета печатается в каком-либо периодическом издании. Доволь­но активно проводятся опросы в сети Internet или посредством факси­мильной связи (табл. 4.9).
118
Достоинства
Недостатки
Низкая стоимость Низкая трудоемкость одного контакта Широта охвата территории Отсутствие влияния интервьюера на респондента Возможность контроля работы персо­нала Отсутствие необходимости содержать большой штат
Отсутствие гарантии анонимности Сильное влияние посторонних фак­торов Некомплектность информации Высокие временные затраты Отсутствие возможности контроля поведения респондента (отслежива­ния его невербальной реакции, по­следовательности заполнения анке­ты)
Достоинства
Недостатки
Информация может быть получена в сжатые сроки Низкая стоимость (если нет поминут­ной оплаты разговора) Контакт менее обременителен, чем при личной встрече Контроль порядка вопросов, ком­плектности информации Контроль работа персонала Возможность использования компью­терных технологий
Отсутствует визуальный контакт, по­этому невозможен показ образцов, нельзя увидеть реакцию респондента Респонденту легче отказаться от со­трудничества Сложно сформировать направленную выборку Опрос не может быть продолжитель­ным Отсутствуют гарантии анонимности Вопросы воспринимаются на слух, поэтому их конструкции не должны быть сложными
Таблица 4.9
Достоинства и недостатки почтового опроса
Телефонный опрос. Поскольку телефонная связь распространена,
телефонные исследования зачастую заменяют личные собеседования, главным образом по причине скорости и дешевизны. Телефон незаме­ним, когда надо получить небольшие объемы высокоструктурированной информации (несколько вопросов) на большой территории, но он не подходит для людей, не склонных отвечать по телефону, для детей или для тех, кто по телефону практически недоступен (табл. 4.10).
Таблица 4.10
Достоинства и недостатки телефонного опроса
Интервью при личном контакте. Специфика личного интервью
состоит в прямом взаимодействии индивидов в процессе их целена­правленного общения. Качество получаемой информации зависит от характеристик основных элементов процесса общения: интервьюера,
119
Достоинства
Недостатки
Возможность контроля соблюдения порядка вопросов Возможность получения невербальной реак­ции Высокая доля идущих на контакт респонден­тов Возможность корректировки или дополнения сказанного, объяснения непонятного вопроса Возможность использования визуального материала Комплектность информации может быть до­стигнута усилиями интервьюера Возможность задать большое число вопросов
Высокая стоимость одного контакта Ограниченность охвата тер­ритории Высокая трудоемкость Сильное влияние интервь­юера Сложность контроля работы персонала Необходимость привлечения большого количества интер­вьюеров
Достоинства
Недостатки
Низкие затраты Высокая скорость Возможность использовать демон­страционные видеоматериалы Интерактивный характер коммуника­ции Коммуникация, удобная для респон­дента Глобальный охват
Сложно добиться репрезентативности, стихийность выборки Стоимость и время опроса практически полностью зависит от посещаемости площадок, на которых происходит опрос Этические проблемы доступа к личной информации, риск потери конфиден­циальности
респондента, вопросника и ситуации, в которой происходит личное ин­тервью (табл. 4.11).
Таблица 4.11
Основные характеристики личного интервью
Хотя исследования, проводимые в Internet, – это модифициро­ванный почтовый опрос, все же стоит отдельно рассмотреть возможно­сти данного способа связи, поскольку эта сфера исследований сейчас очень популярна и активно развивается (табл. 4.12).
Таблица 4.12
Основные характеристики Internet -опросов
При проведении опросов могут использоваться различные компь­ютерные технологии, позволяющие за счет современных разработок увеличить оперативность получения данных, снизить издержки и опти­мизировать процесс проведения опросов. Можно выделить следующие виды опросов с помощью компьютерных технологий: CATI, CAРI, SAQ, ACASI. Основным достоинством подобных опросов является опе-
120
ративное получение результатов, а также удобство их представления в электронном виде.
CAPI – Computer Assisted Personal Interviewing – это мультимедий­ная система персонального интервьюирования, при которой интервь­юер, задавая вопросы, а иногда и респондент, отвечая на них, исполь­зуют компьютер.
CATI – Computer Assisted Telephone Interview – это система, позво­ляющая проводить телефонные интервью с помощью компьютерных терминалов, объединенных в одну сеть, единство работы которых под­держивается специализированным программным обеспечением.
SAQ – Self Administered Questionnaire – проведение анкетирования, при котором интервьюер раздает опрашиваемым КПК (карманные пер­сональные компьютеры), на которых они читают вопросы и дают на них ответы.
ACASI – Audio Computer Assisted Self-Administration – опрос, при котором респонденты читают вопросы, а ответы произносят вслух. Раз­новидностью данного опроса является вариант, вопросы прослушива­ются на плеере.
Опросы типа единовременного интервью или разовой анкеты име­ют один существенный недостаток. Во-первых, они не позволяют до­статочно надежно изучать динамические процессы. Второй недостаток ­фрагментарность, так как с помощью одного опроса решается, как пра­вило, одна проблема, а для того, чтобы перейти к другой, приходится опрашивать другую совокупность респондентов. В-третьих, опросы редко дают материал, позволяющий отразить полную картину взаимо­связей и закономерностей рынка.
Этих недостатков в значительной мере лишен панельный метод получения информации. Его суть заключается в том, что группе лиц или предприятий, отобранных с помощью выборочного метода, предла­гается на платной основе систематически или периодически в опреде­ленное время и по установленной форме давать ответы на вопросы за­казчика.
Панель – выборочное обследование/опрос совокупности респон­дентов, проводимое систематически или периодически, причем предмет исследования остается постоянным. Термин «панель» заимствован из практики американской юриспруденции: панель – список присяжных.
Панель, как выборочная совокупность людей (домохозяйств, пред­приятий), формируется по методу случайной или механической типоло­гической выборки. Важно обеспечить не только достаточную числен­ность совокупности, но и представительность в ней всех типов респон-
Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]