Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

Мирное разрешение международных споров. Современные проблемы. Монография

.pdf
Скачиваний:
1
Добавлен:
07.09.2026
Размер:
2 Мб
Скачать
☆
арабских государств отсутствует детальная регламентация арбитражной процедуры. В ст. 5 Пакта Лиги арабских госу­дарств от 22 марта 1945 г. в качестве арбитра определяется Совет Лиги для разрешения споров, которые обе стороны добровольно передали в Совет. Следовательно, систему Пак­та ЛАГ следует рассматривать как довольно несовершенную концепцию арбитража.
Отличительной чертой Боготинского пакта является положение
о том, что если юридический спор не удалось разрешить путем примирения и отсутствует компромисс о его арбитражном разбирательстве, любая из сторон в споре в одностороннем порядке может обратиться в Международный суд ООН, как это предусмотрено в ст. 36 (2) Статута Между­народного суда. Если же Международный суд заявит об от­сутствии юрисдикции
по переданному ему юридическому спору, спор передается в обязательный арбитраж (ст. 31-38 Пакта). Боготинский пакт содержит подробную регламента­цию арбитражной процедуры, которая носит в нем домини­рующий характер.
Согласно ст.19 Устава ОАЕ учреждалась Комиссия по посредничеству, примирению и арбитражу, состав и условия функционирования которой были определены в отдельном Протоколе, одобренном Ассамблеей ОАЕ в 1964 г. и являв­шемся составной частью Устава1. В соответствии с положе­ниями Протокола, Комиссия состоит из 21 члена, избирае­мых на пять лет и с правом последующего переизбрания
2
Для осуществления третейского разбирательства в каждом отдельном случае учреждается суд. Суд формируется из со­става членов комиссии, имеющих юридическую квалифика­цию. В состав суда входят по одному арбитру, назначенному сторонами, а председатель суда назначается указанными судьями. Все участники третейского суда должны иметь раз­ное гражданство. Обращение к арбитражу носит доброволь-
.
1
Текст Протокола см. в сб.: Независимая Африка в документах. – М.: изд. УДН,
1965. – С. 74-81.
2
См.: Энтин М.Л. Международные судебные учреждения. – М., 1984. – С. 27.
151
ный характер. Основанием для начала арбитражного разби­рательства служит заключаемый сторонами компромисс. Данный орган внес существенный вклад в мирное разреше­ние территориальных споров на Африканском континенте1. Однако на практике среди государств Африканского конти­нента арбитраж фактически не получил должного примене­ния, и данная Комиссия была упразднена со вступлением в силу Учредительного акта Африканского союза.
На региональном уровне, в Европе, существуют раз­личные средства урегулирования споров в рамках ОБСЕ, ЕС, ЕврАзЭС и СНГ (Экономический суд СНГ2). Отметим, что в настоящее время Экономический суд СНГ также осуществ­ляет функции Суда ЕврАзЭС, что нередко вызывает критику, поскольку в рамках ЕврАзЭС необходимо создать собствен­ный суд – Суд Сообщества3.
1
См. подробнее диссертационные исследования: Эль-Сир Аббас Абдель Хамид
Практика урегулирования территориальных споров в Африке (международно­правовые аспекты): Дис. … канд. юрид. наук. – М., 1998; Огбойе Латиф Айоола.
Международно-правовые проблемы территориальных споров в Африке: Дис. ...
канд. юрид. наук. – М., 1993; Джато Пауль П`Очиба-Манано-Нивеги. Мирные средства разрешения международных споров
го Единства: Автореф. дис. ... канд. юрид. наук. – М., 1989. Также см.: Пушмин
Э.А., Тиунов О.И. Мирные средства разрешения международных споров по Хар­тии Организации Африканского Единства // Ученые записки. – Пермь: Изд-во Перм. ун-та, 1968. – № 173. – С. 226-244.
2
См. официальный сайт Экономического суда Содружества Независимых Госу-
дарств: URL: http://www.sudsng.org (Дата доступа: 01.11.2010 г.). Подробнее см.: Материалы Международной научно-практической конференции, посвящен­ной 15-летию Экономического суда Содружества Независимых Государств, Минск, 21 июня 2007 г. / Экономический суд Содружества Независимых Госу­дарств, Международный союз юристов. – Минск, 2008; См.: Довгань Е. Экономи­ческий суд СНГ – орган для разрешения международных споров публичного ха­рактера на пространстве СНГ // Журнал международного права и международных отношений. – 2008. – № 1; Симонян Г.В. Проблемы компетенции Экономического суда СНГ в условиях реформирования СНГ // Вестник ВАС РФ. – 1999. – № 6. – С. 103-112; Симонян Г.В. Проблемы признания юрисдикции Экономического суда СНГ государствами – членами СНГ // Законодательство. – 2000. – № 6; Вин-
. Экономический суд СНГ на перекрестке реформ // Эж-ЮРИСТ. – 2003. –
ник В.В
№ 7.
3
См., например: Босовец С.М. Нужен ли Евразийскому экономическому сообщест-
ву собственный суд? // Журнал международного права и международных отноше­ний. – 2010. – № 3 (http://www.evolutio.info/index.php?option=com_content&task= view&id=1717&Itemid=232, доступно на 01.11.2010 г.).
в рамках Организации Африканско-
152
В ОБСЕ в начале 90-х годов ХХ века были приняты два важных документа, сформировавших правовую процедуру мирного разрешения споров: Принципы урегулирования споров и положения процедуры СБСЕ по мирному урегули­рованию споров (Валлетта, 8 февраля 1991 г.) и Конвенция по применению и арбитражу в рамках СБСЕ (Стокгольм, 15 декабря 1992 г.). Поэтому в настоящее время в ОБСЕ дей­ствует система мирного разрешения споров, состоящая из четырех элементов: Механизм по урегулированию споров, Комиссия по примирению, Суд по примирению и арбитражу и процедура директивного применения1. Отметим, что имен­но СССР предложил, чтобы арбитраж был включен в систе­му мирного урегулирования Центра СБСЕ для предотвраще­ния и разрешения cпоров2.
Конвенция по примирению и арбитражу в рамках ОБСЕ 1992 г. вступила в силу 5 декабря 1994 г. Данную кон­венцию следует характеризовать как наиболее совершенный региональный документ, посвященный арбитражному разби-
1
См.: Ясносокирский Ю.А. Международно-правовые и политические аспекты
мирного урегулирования споров в рамках СБСЕ/ОБСЕ: Дис. … канд. юрид. наук. – М., 2001; Ясносокирский Ю.А. Международно-правовые и политические аспекты
мирного урегулирования споров в рамках СБСЕ/ОБСЕ: Автореф. дис. ... канд.
юрид. наук. – М., 2001; Никифоров В.А. Идеи Л.А. Камаровского ждународного суда как органе, способствующем установлению прочного между­народного мира, и Стокгольмский «пакет» СБСЕ / ОБСЕ 1 по мирному урегули­рованию споров (декабрь 1992 г.) // Преподавание права Европейского союза в российских вузах (II): Материалы семинара, Москва, 5-7 декабря 2000 г. – М.: Статут, 2001. – С. 276-286; Ясносокирский Ю.А. Стокгольмский «пакет» СБСЕ / ОБСЕ по мирному урегулированию нал международного права. – 1999. – № 4. – С. 142-150; Ясносокирский Ю.А. Ва­леттский механизм урегулирования споров в рамках ОБСЕ // Московский журнал международного права. – 1999. – №3. – С. 192-198; Карпович О. Мирное разре­шение международных споров в рамках ОБСЕ // Юрист. – 1998. – № 8. – С. 36-46; Осинцев Ю.В. Совещание СБСЕ по мирному урегулированию споров ский журнал международного права. – 1993. – № 3. – С. 149-150; Результаты совещания СБСЕ по мирному урегулированию споров (Женева, 12-23 октября
1992 г.) // Московский журнал международного права. – 1993. – № 3. – С. 150-
171.
2
См.: Известия от 06.06.1990. Цит. по: Кэрон Д.Д., Шинкарецкая Г.Г. Мирное
разрешение международных споров посредством права // Вне конфронтации. Международное право в период после холодной войны: Сб. статей. – М.: Спарк,
1996. – С. 335.
споров (декабрь 1992 г.) // Московский жур-
об институте ме-
// Москов-
153
рательству. Предусмотренная Конвенцией процедура разре­шения международных столкновений с привлечением бес­пристрастной третьей стороны может внести важный вклад в урегулирование споров на европейском пространстве, спо­собствовать укреплению стабильности и доверия в Европе. В этой связи представляется важным более подробно остано­виться на некоторых положениях конвенции.
Согласно конвенции Суд по примирению и арбитражу может рассматривать любые споры между государствами, которые не были урегулированы дипломатическими средст­вами (ст. 18 конвенции). Рассмотрение споров осуществляет­ся в Примирительной комиссии или арбитражном трибунале (ст. 2 конвенции).
Примирительная комиссия образуется по односторон­нему заявлению любого государства – участника конвенции. Примирительная комиссия оказывает помощь сторонам в поисках урегулирования спора в соответствии с междуна­родным правом и их обязательствами в рамках ОБСЕ.
Процедура примирения предполагает, что если стороны придут к взаимоприемлемому урегулированию, то условия этого урегулирования фиксируются в резюме выводов, под­писываемом представителями сторон и членами Комиссии. На этом разбирательство заканчивается. В случае несогласия сторон Комиссия составляет заключительный доклад с пред­ложениями по мирному урегулированию спора и доводит его до сведения сторон. Если в течение 30 дней стороны не со­глашаются с предложенным урегулированием, доклад пере­дается в Совет ОБСЕ (ст. 22-25 конвенции).
Арбитражный трибунал принимает дело к рассмотре­нию по обоюдному обращению спорящих сторон. В то же время государства – участники конвенции могут в любое время посредством уведомления, направляемого депозита­рию, заявить, что они, ipso facto, и без специального согла­шения признают обязательной юрисдикцию арбитражного трибунала при условии взаимности. Такое заявление может быть сделано без ограничения срока или на определенный срок. Оно может распространяться на все споры или исклю-
154
чать споры, касающиеся территориальной целостности госу­дарства, его национальной обороны, права на суверенитет над территорией суши или одновременных притязаний на юрисдикцию над другими районами (ст. 26 конвенции).
Просьба об арбитраже против государства – участника конвенции, сделавшего заявление о признании обязательной юрисдикции арбитражного трибунала, может быть представ­лена только по истечении 30 дней после представления док­лада Примирительной комиссией Совету ОБСЕ. Решение ар­битражного трибунала имеет обязательную силу для сторон в споре.
В состав Суда входят лица, обладающие признанной компетенцией в области международного права, междуна­родных отношений или урегулирования споров. Спорящие стороны вправе выбирать любых арбитров и мировых по­средников из списка, составленного секретарем Суда на ос­новании назначений, произведенных государствами – участ­никами конвенции. В настоящее время свои назначения в списки Суда произвели 13 государств.
Суд ОБСЕ по примирению и арбитражу состоит из пре­зидиума, председателя Суда, заместителя председателя Суда. Местопребыванием Суда является г. Женева.
Также на европейском правовом пространстве действу­ет Суд ЕС1. Как отмечает профессор А.Я. Капустин, основ­ная задача Суда ЕС состоит в обеспечении соблюдения права при толковании и применении учредительного договора ЕС
2
Поэтому Суд является не только правоприменительным ор­ганом, но и своего рода правотворческим, поскольку он дает обязательное для всех субъектов права ЕС толкование норм права Сообщества, получившее в юридической литературе наименование «прецедентной практики Суда ЕС».
.
1
См.: Энтин М.Л. Суд Европейских сообществ. – М., 1987.
2
См.: Капустин А.Я. Европейское право // Международное право: Учебник / Отв.
ред. В.И. Кузнецов, Б.Р. Тузмухамедов. 2-е изд. – М.: Норма, 2007. – С. 935.
155
Глава 3
МИРНОЕ РАЗРЕШЕНИЕ
МЕЖДУНАРОДНЫХ СПОРОВ В РАМКАХ
СПЕЦИАЛИЗИРОВАННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ООН
§ 1. ПРОЦЕДУРА СОБЛЮДЕНИЯ
В МЕЖДУНАРОДНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ ТРУДА (МОТ)
Международная организация труда (МОТ) – одна из старейших и наиболее представительных международных организаций. Созданная в 1919 г. при Лиге Наций, она пере­жила последнюю и с 1946 г. стала первым специализирован­ным учреждением ООН. МОТ была создана и относится к числу наиболее активных организаций, последовательно за­щищающих права человека в сфере труда. Разработка и при­нятие конвенций и рекомендаций МОТ непосредственно способствует защите прав человека в сфере труда. На сего­дняшний день МОТ приняла 188 конвенций и 199 рекомен­даций, которые условно часто именуются Международным трудовым кодексом («Corpus Juris социальной справедливо­сти»).1
Международная организация труда осуществляет кон­троль над соблюдением обязательств, принятых на себя го­сударствами в соответствии с Уставом МОТ и конвенциями МОТ. Контроль МОТ, основы которого заложены в Уставе организации, состоит из двух процедур: процедуры докладов и процедуры жалоб.
1
См. подробнее: Гликман О.В. Защита прав человека в сфере труда в деятельно-
сти МОТ на современном этапе: Дис. ... канд. юрид. наук. – М., 2004.
156
Процедура докладов МОТ основана на праве организа­ции запрашивать доклады у государств-членов и на обязан­ности государств-членов их представлять в надлежащие сро­ки и в соответствующей форме. Данную процедуру принято называть регулярной процедурой контроля. Из Устава МОТ следует, что государства – члены МОТ обязаны представлять доклады: 1) по ратифицированным конвенциям; 2) нерати­фицированным конвенциям; 3) рекомендациям. Сроки пред­ставления докладов и их форму определяет Административ­ный совет МОТ.
Отличительной особенностью процедуры докладов, существующей в рамках МОТ, является обязательство госу­дарств – членов МОТ рассылать копии докладов националь­ным организациям трудящихся и работодателей в соответст­вии с п. 2 ст. 23 Устава МОТ. Более того, Конвенция № 144 о трехсторонних консультациях (ст. 5) и Рекомендация № 152 (ст. 5) предусматривают обязанность государств проводить консультации с представителями организаций трудящихся и работодателей при составлении докладов.
Процедура жалоб МОТ1. Устав МОТ, Регламент Меж­дународной конференции труда, Регламент Административ­ного совета МОТ не дают определения термина «жалоба». Однако, на наш взгляд, применительно к МОТ под этим тер­мином следует понимать акт, независимо от его официально­го названия, посредством которого трехсторонние участники МОТ выражают озабоченность в связи с исполнением обяза­тельств государствами – членами МОТ по Уставу и конвен­циям МОТ. В рамках МОТ существует возможность подачи нескольких видов жалоб, которые различаются в зависимо­сти от того, кто обладает правом подачи соответствующей жалобы и по какому вопросу она подается: 1) представления, касающиеся соблюдения ратифицированных конвенций;
2) жалобы в отношении соблюдения ратифицированных кон-
1
См. подробнее сайт МОТ (доступно на 01.11.2010 г.): URL: http://www.ilo.org/
global/What_we_do/InternationalLabourStandards/ApplyingandpromotingInternational LabourStandards/Complaints/lang--en/index.htm
157
венций; 3) жалобы относительно нарушения принципа сво­боды объединения; 4) жалобы о неисполнении обязательства по предоставлению конвенций и рекомендаций компетент­ным органам власти.
Процедура рассмотрения жалоб регулируется ст. 26-34 Устава МОТ. Согласно этим положениям, жалобы могут быть поданы против государства-члена за несоблюдение ра­тифицированной конвенции другим государством-членом, которая ратифицировала конвенцию. После получения
жало­бы Административный совет может создать комиссию по расследованию, состоящую из трех независимых членов, ко­торая отвечает за проведение полного расследования жало­бы, установления всех обстоятельств дела и вынесения реко­мендаций о мерах, которые должны быть приняты для реше­ния проблемы, поднятой в жалобе. Комиссия по расследова­нию являет собой
орган высокого уровня, он обычно учреж­дается, когда государство-член обвиняется в совершении серьезных нарушений и неоднократно отказывался от их ре­шения. На сегодняшний день 11 Комиссий по расследованию были созданы1.
1
1961 – Complaint filed by Ghana concerning the observance by PORTUGAL of the
Abolition of Forced Labour Convention. – 1957. – № 105; 1962 – Complaint filed by Portugal concerning the observance by LIBERIA of the Forced Labour Convention. –
1930. – № 29; 1968 – Complaints concerning the observance by GREECE of the Free­dom of Association and Protection of the Right to Organise Convention. – 1948. – №. 87; and the Right to Organise and Collective Bargaining Convention. – 1949. – № 98, made by a number of Delegates to the 52nd session of the Conference; 1974 – Com­plaint (resolution of the Conference) concerning the observance by CHILE of the Hours of Work (Industry) Convention. – 1919. – № 1, and the Discrimination (Employment and Occupation) Convention. – 1958. – № 111; 1981 – Complaint concerning the ob­servance by the DOMINICAN REPUBLIC and HAITI of the Forced Labour Conven­tion. – 1930. – № 29, the Abolition of Forced Labour Convention. – 1957. № 105, the Freedom of Association and Protection of the Right to Organise Convention. – 1948. –
№ 87; and the Right to Organise and Collective Bargaining Convention. – 1949. – № 98, made by several Workers' delegates at the 67th Session of the Conference; 1982 –
Complaint concerning the non-observance by POLAND of the Freedom of Association and Protection of the Right to Organise Convention. – 1948. – № 87; and the Right to Organise and Collective Bargaining Convention. – 1949. – № 98, made by delegates to the 68th (1982) Session of the Conference; 1985 – Representation by the World Fed­eration of Trade Unions alleging the failure by the FEDERAL REPUBLIC OF GER­MANY to implement the Discrimination (Employment and Occupation) Convention. –
158
Когда страна отказывается выполнять рекомендации Комиссии по расследованию, Административный совет мо­жет принять меры в соответствии со ст. 33 Устава МОТ. Это положение гласит, что «если какой-либо член Организации не подчинится в назначенное время рекомендациям, которые содержатся в докладе комиссии по расследованию или в решении Международного суда, то Административный совет может
рекомендовать Конференции такие действия, какие он сочтет целесообразным для обеспечения выполнения этих рекомендаций». Ст. 33 была задействована впервые в исто­рии МОТ в 2000 г., когда Административный совет просил МОТ принять меры, чтобы Мьянма положила конец исполь­зованию принудительного труда (Конвенция о принудитель­ном труде № 29, 1930).
Контроль МОТ в системе международного контроля
и
его особенности. Контроль МОТ составляет часть подсисте-
мы международного контроля в области прав человека. Об-
1958. – № 111. – Referred to a Commission of Inquiry under Article 26 of the Consti­tution, in application of Article 10 of the Standing Orders concerning representations; 1987 – Complaint concerning the observance by NICARAGUA of the Freedom of Association and Protection of the Right to Organise Convention. – 1948. – № 87, the Right to Organise and Collective Bargaining Convention. – 1949. – № 98, and the Tri­partite Consultation (International Labour Standards) Convention. – 1976. – № 144, made by delegates to the 73rd (1987) Session of the International Labour Conference under Article 26 of the Constitution; 1989 – Complaint concerning the non-observance by ROMANIA of the Discrimination (Employment and Occupation) Convention. –
1958. – № 111, made by delegates to the 76th (1989) Session of the Conference under article 26 of the Constitution; 1996 – Complaint concerning the non-observance by MYANMAR of the Forced Labour Convention. – 1930. – № 29, made by delegates to the 83rd (1996) Session of the Conference under article 26 of the Constitution of the ILO; 2003 – Complaint concerning the non-observance by BELARUS of Freedom of Association and Protection of the Right to Organise Convention. – 1948. – № 87, and the Right to Organise and Collective Bargaining Convention. – 1949. – № 98, made by delegates to the 91st (2003) Session of the Conference under article 26 of the Constitu­tion of the ILO; 2008 – Complaints concerning the non-observance by ZIMBABWE of Freedom of Association and Protection of the Right to Organise Convention. – 1948. –
№ 87, and the Right to Organise and Collective Bargaining Convention. – 1949. – № 98, made by delegates to the 97
ence under article 26 of the ILO Constitution. Подробнее см.сайт МОТ (доступно на
01.11.2010 г.): http://www.ilo.org/ilolex/english/INQUIRY.htm.
th
(2008) Session of the International Labour Confer-
159
щую характеристику контроля МОТ можно свести к сле­дующему.
Во-первых, правовая основа контроля МОТ заложена одновременно с созданием самой организации в 1919 г. Та­ким образом, контроль МОТ является наистарейшим контро­лем в области прав человека.
Во-вторых, в связи с тем, что правовая основа контроля содержится в Уставе МОТ, контроль
является обязательным для всех государств – членов МОТ и, следовательно, универ­сальным, учитывая универсальный характер членства в орга­низации. Положения о контроле, существующем в рамках других международных организаций, являются, как правило, частью отдельных международных договоров по правам че­ловека, и поэтому контроль распространяется только на уча­стников данных договоров.
В-третьих,
предметом контроля МОТ является соблю­дение обязательств всех без исключения государств – членов МОТ, принятых как по Уставу МОТ, так и по конвенциям МОТ, участниками которых государства являются. В неко­торой степени контроль МОТ осуществляется над соблюде­нием положений нератифицированных конвенций и реко­мендаций МОТ.
В-четвертых, контроль МОТ состоит из двух процедур: процедуры докладов государств-членов и процедуры жалоб о несоблюдении государствами принятых на себя обяза­тельств.
В-пятых, все органы МОТ в различной степени задей­ствованы в осуществлении механизма контроля: Админист­ративный совет, Международная конференция труда, Меж­дународное бюро труда. Особую роль играют Комитет экс­пертов по применению конвенций и рекомендаций, Комитет Конференции по применению конвенций и рекомендаций, Комитет по свободе объединения АС, специально создавае­мые комиссии по расследованию. Особенностью механизма контроля МОТ является участие в данных процедурах пред­ставителей трудящихся и работодателей наравне с предста-
160
Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]