Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

Стратегия развития образования в регионе Российской Федерации. Монография

.pdf
Скачиваний:
0
Добавлен:
07.09.2026
Размер:
1 Мб
Скачать
☆
2. Региональные образовательные ситуации и методы их определения
тельных учреждений, финансируемых на основе среднесроч­ных и долгосрочных целевых программ).
Расширение социального партнерства и использование
следующих принципов в управлении образованием:
— развитие общественно-гражданских форм управления в системе общего образования (увеличение удельного веса об­разовательных учреждений, имеющих попечительские, управ­ляющие общественные советы);
— развитие общественно-гражданских форм управления в системе профессионального обр
азования (рост доли учрежде­ний профессионального образования, имеющих институты об­щественно-гражданского участия в управлении образованием);
— развитие общественно-гражданских форм управления в системах регионального образования (увеличение удельного веса субъектов Российской Федерации, имеющих общественно-граж­данские институты, участвующие в управлении образованием);
— развитие системы общественной экспертизы, государ­ственно-общественных консультаций, общественного монито­ринга состоя
ния и развития образования (доля органов власти субъектов Российской Федерации, использующих процедуры общественно-гражданской экспертизы образовательных про­грамм и проектов, систем консультаций в образовании, доля субъектов Российской Федерации, осуществляющих монито­ринг развития образования и представляющих данные в от­крытый доступ, доля федеральных учреждений образования, регулярно представляющих отчеты в открытый досту
п).
2.4. Специальные индикаторы (типология регионов РФ)
В зависимости от типологии регионов, зафиксированных общих и частных индикаторов определяется подсистема спе­циальных показателей. Необходимо учитывать, что специаль­ные индикаторы выявляются как для отдельных типов регио­нов, отражая схожие или аналогичные проблемы социально­экономического развития, так и в сфере образования (табл. 3).
71
Таблица 3
Тип региона
72
1 2 3 4 5 6 7 8
0,42 0,20 0,05 –0,13 –0,35 –0,10 –0,40 –0,13
0,17 1,15 –0,41 0,04 –0,35 0,02 –0,30 –0,17
0,16 0,28 0,00 –0,16 –0,09 –0,28 0,05 –0,30
0,34 –0,13 0,17 0,15 0,11 –0,28 –0,13 –0,11
–0,08 0,06 0,09 0,09 –0,08 –0,24 0,02 0,12
0,23 0,37 –0,43 0,37 –0,38 0,32 0,27 –0,05
0,11 0,13 –0,13 0,16 0,13 –0,01 0,12 –0,34
Типология регионов РФ по показателю комплексной оценки
Частный (региональный) индикатор
1. Охват дошкольным образованием (ДО), % 0,40 0,04 0,02 –0,16 –0,16 –0,24 –0,22 –0,09
2. Доступность ДО, %
3. Расходы на 1 учащегося ДО, тыс. руб. –0,11 –0,13 0,62 –0,04 0,51 –0,24 –0,09 –0,27
4. Охват основным общим образованием, % –0,21 0,07 0,07 0,11 0,05 –0,01 0,13 –0,05
5. Охват дополнительным образованием, %
6. Охват образованием повышенного уровня, % 1,70 –0,03 0,81 –0,22 0,32 0,00 –0,32 –0,41
7. Коэффициент выпуска по программам полного
среднего образования, % –0,20 –0,14 0,03 0,42 –0,02 0,15 0,19 0,08
8. Коэффициент выпуска по программам проф. под-
готовки, %
9. Средний балл по ЕГЭ, балл 0,16 0,18 0,24 0,10 –0,22 –0,51 –0,22 0,02
руб.
10. Расходы на 1 учащегося, среднее образование,
11. Количество учащихся на 1 компьютер, чел.
12. Количество учащихся на 1 преподавателя, чел. 0,14 0,03 0,78 –0,44 0,56 0,31 –0,92 0,06
13. Доля преподавателей пенсионного возраста, %
14. Доля вакансий преподавателей в штате пед.
работников, %
–0,03 –0,01 0,32 0,11 0,04 0,04 0,01 –0,13
1,17 0,10 –0,17 –0,13 –0,03 0,23 –0,47 –0,23
0,38 0,23 –0,09 0,00 –0,19 –0,26 0,15 –0,23
–0,07 0,09 0,05 –0,02 –0,08 0,06 0,07 0,09
0,05 0,07 0,05 0,53 –0,42 –0,41 0,37 –0,92
–0,08 0,00 –0,01 0,10 0,00 –0,08 0,00 –0,12
0,10 0,11 0,11 –0,15 0,08 0,08 0,06 –0,37
–0,09 0,31 –0,40 0,27 –0,44 0,07 0,13 0,44
со средней зарплатой по экономике, %
15. Соотношение средней зарплаты в образовании
16. Средняя наполняемость школы, чел. –0,37 –0,73 1,07 –0,73 0,63 –0,60 –0,87 –0,20
17. Средняя наполняемость класса, чел. –0,13 –0,45 0,68 –0,45 0,65 –0,33 –0,88 –0,13
18. Доля внебюджетного финансирования, %
19. Охват НПО, % 0,31 0,20 –0,41 –0,16 –0,02 –0,29 –0,04 0,04
аттестатом, %
20. Коэффициент выпуска по программам НПО, % 0,21 –0,07 –0,67 –0,07 –0,07 –0,31 –0,12 –0,05
21. Коэффициент выпуска по программам НПО с
22. Доля недостающих помещений (мастерских) в
учреждениях НПО, %
23. Количество учащихся НПО на 1 компьютер
24. Доля мастеров с пед. образованием, % –0,78 –0,35 0,52 –0,17 0,65 0,00 –0,13 –0,17
25. Доля вакансий преподавателей в штате учреж-
тых в экономике, имеющих НПО 0,39 0,11 –0,03 –0,05 0,34 0,23 0,12 –0,22
дений НПО, %
26. Соотношение доли безработных и доли заня-
27. Доля безработных-выпускников учреждений
НПО в выпуске, %
в экономике, имеющих СПО –0,09 –0,13 0,10 –0,27 –0,11 –0,11 –0,27 –0,06
28. Коэффициент выпуска по программам СПО (%)
29. Соотношение доли безработных и доли занятых
73
Окончание табл. 3
Тип региона
74
Частный (региональный) индикатор
1 2 3 4 5 6 7 8
30. Доля безработных-выпускников учреждений
0,40 –0,11 –0,14 0,11 0,05 0,42 0,07 –1,00
0,07 0,07 0,08 –0,10 0,04 0,07 0,02 –0,13
ниях СПО, %
СПО в выпуске, %
31. Доля преподавателей с высшим образ. в учрежде-
–0,02 0,21 –0,49 0,09 –1,00 0,15 –0,11 –0,38
32. Доля преподавателей СПО старше 50 лет, %
Примечание: Курсивом выделены индикаторы, по которым отрицательные значения рассматриваются в
Источник: ФГНУ «Госинформобр» — Центра мониторинга и статистики образования.
качестве положительных сдвигов в развитии системы образования, полужирным шрифтом — индикато-
ры, имеющие положительные сдвиги, действие которых характеризует неудовлетворительную ситуацию
в сфере образования.
2. Региональные образовательные ситуации и методы их определения
В рамках данного исследования был проведен анализ ре­гионов по методике ФГНУ «Госинформобр» — Центра мони­торинга и статистики образования, который позволил провес­ти перегруппировку территорий, принимая во внимание бли­зость значений коэффициентов комплексной оценки и выявить кластеры, формирующие четыре типа регионов по уровню раз­вития образовательных систем. В целях изучения характерных особенностей регионов каждого тип
а были рассмотрены сле-
дующие субъекты РФ:
1-я группа (тип) региона — Новгородская область;
2-я — Оренбургская область;
3-я — Московская область;
4-я — Пензенская область;
5-я — Калининградская область;
6-я — Омская область;
7-я — Курская область;
8-я — Амурская область.
По данным таблицы могут быть выделены характерные «узкие» места в развитии региональных образователь
ных сис­тем. Исходные данные таблицы по группам являются основой для разработки специальных (типологических) индикаторов для каждого типа региона.
1-й тип регионов (объединяет 1-ю и 2-ю группы). Значение комплексной оценки в среднем составляет от 0,59 до 0,62. Ре­гионы имеют высокое значение уровня ВРП на душу населения, денежные доходы в ср
авнении с величиной прожиточного ми­нимума и положительное миграционное сальдо. Неудовлетво­рительная ситуация в сравнении с другими регионами склады­вается по следующим показателям в сфере образования:
— расходы на одного учащегося ДО, тыс. руб.; — охват основным общим образованием, %; — коэффициент выпуска по программам полного среднего
образования, %;
— количество учащихся на один компьютер, чел.; — средний ра
змер школы, чел.;
75
Стратегия развития образования в регионе Российской Федерации
— коэффициент выпуска по программам СПО, %; — доля безработных в выпуске СПО, НПО, %; — число преподавателей пенсионного возраста, чел.; — количество учащихся на одного преподавателя, чел.
В то же время по таким показателям, как соотношение за­работной платы в образовании по сравнению с другими отрас­лями экономики, средняя наполняемость классов, доля недос­тающих вак
ансий в сфере образования и соотношение доли безработных и занятых в экономике, данные регионы превос­ходят остальные типологические группы.
Таким образом, стратегические программы развития в сфере образования должны быть направлены для данного типа регионов на развитие системы СПО, поддержку общего обра­зования (по охвату населения, %) и развитие материально-тех­нической базы образователь
ных учреждений.
В связи с выявленными проблемами в качестве типологи­ческих индикаторов для данной группы регионов в сфере об­разования могут рассматриваться:
— расходы на одного учащегося в ДО по видам затрат (в динамике по периодам);
— охват основным общим образованием по возрастным группам и в соотношении с другими уровнями образования;
— коэффици
енты ввода и выбытия основных фондов (ОФ), показатели обновления и износа ОФ по образователь­ным учреждениям и уровням образования;
— комплексные показатели развития СПО и НПО: показа­тели безработицы по причинам; показатели переподготовки и получения дополнительного образования в СПО, НПО среди безработных и трудоустроенных, показатели обновления обра­зовательных программ в НП
О и СПО в соответствии с по-
требностями рынка;
— показатели развития персонала образовании: закрепле­ние выпускников в образовательных учреждениях, соотноше­ние заработной платы молодых специалистов со средним зна­чением по отрасли и т.д.
76
2. Региональные образовательные ситуации и методы их определения
2-й тип регионов (объединяет 3-ю и 4-ю группы). Значение
комплексной оценки устанавливается на уровне от 0,56 до 0,58. Значение величины ВРП на душу населения резко со-
кращается, увеличиваются показатели бедности населения и безработицы, ожидаемая продолжительность жизни ниже (не­благоприятные показатели развития системы здравоохранения и демографические параметры), существенно увеличивается миграционный прирост.
По показателям состоя
ния и развития региональных обра­зовательных систем обнаруживаются следующие проблемы в регионах:
— охват и доступность ДО, %; — охват дополнительным образованием, %; — охват образованием повышенного уровня, %; — коэффициент выпуска по программам профподготов-
ки, %;
— доля внебюджетного финансирования, %; — охват НПО, %; — коэффициент выпуска по программам НПО, %; — коэффициент выпуска по программам СПО, %.
Из-за невысокого показателя охвата насе
ления образова­нием различных уровней складывается «псевдоблагоприят­ная» ситуация по состоянию материально-технической базы, педагогической нагрузке, расходам на одного учащегося. В сложившейся ситуации оценка стратегических действий в ре­гионах будет направлена на выявление роста привлекательно­сти образования, числа обучающихся по программам началь­ного и среднего образования. Существенное значение приоб­ретает развитие на у
казанных территориях механизмов вне­бюджетного финансирования и привлечения дополнительных средств в отрасль образования.
В качестве специальных индикаторов рассматриваются
следующие показатели:
— охват населения НПО, СПО, ВПО в разрезе возрастных
групп, мужского и женского населения;
77
Стратегия развития образования в регионе Российской Федерации
— показатели роста числа обучающихся и выпуска по про­граммам общего, начального, среднего профессионального и повышенного уровня образования.
— рост объемов внебюджетного финансирования в расчете на одного учащегося, доля внебюджетных средств в общем объеме финансирования;
— рост числа образовательных учреждений НПО, СПО, финансируемых за счет внебюджетных источников (развитие экономических отношений в образовании, в част
ности с рабо-
тодателями);
— динамика индекса развития человеческого потенциала (в связи с ростом уровня грамотности).
3-й тип регионов (объединяет 5-ю, 6-ю и 7-ю группы). Ха- рактерное изменение комплексной оценки составляет от 0,52 до 0,54. По социально-экономическим показателям сущест­венно не отличается от предыдущей группы. Региональная специфика проявляется на уровне частных (региональ
ных) индикаторов образования, которые указывают на более низ­кие, чем в других регионах, показатели: охват дошкольным образованием (на 22—24 дошкольном (от 9 до 22 полнительным образованием (на 30
%), расходы на одного учащиеся в
%) и среднем образовании, охват до-
%), неудовлетворительные
показатели охвата населения НПО и СПО, самое низкое зна­чение среднего балла по ЕГЭ (иногда на 50
% ниже, чем в
среднем по РФ), и при этом большой процент безработных среди выпускников образовательных учреждений.
Данные указывают, что основная проблема в этой группе состоит в развитии качества образовательных услуг, содержа­ния и технологий образования, поэтому специфические инди­каторы оценки модернизации и совершенствования регио­нальных образовательных систем включают:
1) интегрированные показатели оценки кач
ества образова­ния; удельный вес образовательных учреждений, проводящих обновление образовательных программ, включающих про­граммы дополнительного образования в учебный процесс;
78
2. Региональные образовательные ситуации и методы их определения
рост охвата населения образованием в связи с изменением его доступности — показатели изменения стоимости образова­тельных услуг (границы изменения), транспортная удален­ность от образовательных учреждений (в частности, по обще­му образованию) и т.д.
2) динамику показателей по ЕГЭ (качественный и количе-
ственный анализ результатов);
3) рост расходов на одного учащегося по статьям затрат,
величение доли внебюджетных средств в общих расходах
у образовательного учреждения;
4) взаимодействие с работодателями в развитии НПО, СПО
(количество работодателей, включенных в процесс подготовки
кадров, их отраслевая принадлежность, процент трудоустроен­ных выпускников на базе заключенных соглашений с образова­тельными учреждениями на целевую подготовку кадров);
5) показатели целевого трудоустройства в НПО и СПО при
поддержке р
аботодателей.
4-й тип регионов (включает 8-ю группу). Наименее благо- приятная социально-экономическая ситуация, а также в сфере образования. Величина комплексной оценки по уровню разви­тия образования составляет в этих регионах около 0,43. Дан­ный тип представлен следующими регионами: республики Ка­рачаево-Черкесская, Адыгея, Дагестан, Ингушетия, Калмыкия, Алтай, Чукотский автон
омный округ, Еврейская автономная область, Читинская область. Здесь самый низкий уровень ВРП на душу населения, показатель бедности населения составляет от 40—50 среднем около 15—17
%). Естественно, что неблагоприятная социально-экономи-
53
%, высокие показатели безработицы населения — в
% (при этом в Ингушетии он достигает
ческая ситуация отражается на состоянии и развитии регио­нальных образовательных систем. Практически по всем част­ным (региональным) индикаторам ситуация неудовлетвори­тельная. Исключение составляют следующие показатели:
— коэффициент выпуска по программам полного среднего
образования, %;
79
Стратегия развития образования в регионе Российской Федерации
— средний балл по ЕГЭ, балл; — доля преподавателей пенсионного возраста (%) и коли-
чество педагогических вакансий;
— показатели развития СПО и доля безработных, %.
В отличие от других регионов достаточно благоприятна ситуация в СПО, выпуск специалистов по сравнению с други­ми регионами в сфере СПО превосходит на 44
%.
В связи с тем, что в указанных регионах наблюдается наи­менее благоприятная ситуация в развитии образовательных систем, оценка стратегических направлений развития будет производиться на основе общих и частных индикаторов, а также с использованием внутренних и внешних показателей, так как число региональных проблем достаточно велико и их решение, а также преодоление возникающих отклонений бу­дет максимально полно отраж
аться в обобщающих оценках. Специфические проблемы в развитии образования не обнару­живаются, поэтому все специфические оценки и индикаторы будут идентичны частным (региональным) показателям.
Дополнительно необходимо производить оценку в дина­мике индекса развития человеческого потенциала, который в случае положительных сдвигов в модернизации региональных образовательных систем будет с
ущественно возрастать.
Специальные (типологические) индикаторы отличаются наибольшей гибкостью, носят уточняющий характер по отно­шению к ранее зафиксированным показателям. Необходимо учитывать, что ряд специальных показателей не фиксируется органами госстатистики, поэтому могут быть получены в ре­зультате организации и проведения выборочных обследова­ний, здесь возможно использовать методологический подход и опыт работы по мониторингу образования ГУ-ВШ
Э.
Корректировку индикаторов по периодам следует произ­водить «снизу — вверх», начиная с уровня специальных инди­каторов, далее пересмотру подлежат частные и общие показа­тели. В то же время оценка уровня достижения целей прово­дится «сверху — вниз». Первоначально рассматривается вы-
80
Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]