Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

Современное состояние ресторанного бизнеса. Учебное пособие

.pdf
Скачиваний:
0
Добавлен:
07.09.2026
Размер:
1 Мб
Скачать
☆
Мониторинг территориально разделенных подразделений.
Персонал специально выделенного управляющего офиса контро­лирует деятельность ресторанов на местах.
Централизованная работа с поставщиками. Работа с по­ставщиками осуществляется в рамках единого договора, что поз­воляет добиться выгодных цен и избежать «откатов» на местах. В случае проведения децентрализованных закупок центр берет на себя функции контроля закупочных цен на местах.
Анализ эффективности меню. Вследствие того что каждая позиция меню требует наличия на складе определенных ингреди­ентов, в сети объем потерь от наличия в меню невостребованных позиций возрастает с открытием каждого нового ресторана. Кро­ме этого, в разных подразделениях сети может существовать раз­личный спрос на одно и то же блюдо. Для того чтобы избежать значительных издержек, очень важно просчитывать эффектив­ность меню и востребованность отдельных позиций в нем.
Дисконтные и бонусные схемы. Грамотное составление дисконтных схем позволяет существенно повысить узнаваемость сети, лояльность к ней посетителей.
Открытие новых ресторанов по отлаженной схеме в ко­роткие сроки. Неоспоримый плюс централизованного управле-
ния – возможность создания оптимизированной технологии от­крытия новых точек сети.
Сетевые структуры в ресторанном бизнесе характеризуются особенной организационно-производственной структурой, основ­ные отличия которой следующие.
1. Сетевые рестораны рассчитаны на широкий круг потреби­телей, в связи с этим необходимо усреднение ресторанного продукта. Это соответствует стратегическим интересам сети, но может не совпадать с интересами самого ресторана, обслуживающе­го конкретный локальный рынок. Из-за значительного разброса потребностей потенциальных клиентов возникает противоречие: невозможность создания широкого спектра уникальных характе­ристик ресторанного продукта, обеспечивающих позиционирование в большом рыночном сегменте, который способна занимать сетевая структура.
81
2. Сетевая структура ресторана дает преимущества, обу-
словленные унифицированными технологиями и менеджментом, торговой маркой и т. д.
3. Управление сетевым рестораном основано на стандартиза­ции исходных продуктов, сервиса, управленческой политики и пе­редачи части управленческих функций головной компании, экономии на закупках, единого контроля за качеством блюд и услуг; удешев­ляется также найм и подготовка специалистов.
Таким образом, вхождение в сеть приводит к специализации ресторана и выстраиванию соответствующим образом его марке­тинговой политики. Независимые рестораны, как правило, полно­сервисные, располагают максимумом возможностей для проявле­ния своей уникальности – основного фактора, формирующего их конкурентную позицию.
Наиболее выражены тенденции и проблемы развития ре­сторанного бизнеса в Москве.
С июня по ноябрь 2010 г. количество сетевых проектов Москвы увеличилось на 13,3 %, а общее число ресторанов за пол­года выросло на 5,696. Около 30 % ресторанного рынка Москвы
(более 1 тыс. точек) занимают сети. И если за декабрь 2008 г. - май 2009 г. Ipsos констатировал рост сегмента сетей на 10,5 %, то спу-
стя полгода операторы стали открывать новые точки с еще боль­шей скоростью - 13,3 % (июнь-ноябрь 2009 г.). К концу 2009 г. в Москве работало около 2 тыс. 350 демократичных заведений и около 350 предприятий быстрого обслуживания.
С другой стороны, именно сетевые проекты обладают мак­симальным потенциалом для завоевания рынка. Такие компании менее зависимы от изменения налоговых и арендных ставок, фи­нансово устойчивы и обладают ресурсами для создания собствен­ных подразделений, отвечающих за поставки продуктов.
Анализируя сетевой ресторанный рынок Москвы, можно выделить ведущих операторов данной сферы бизнеса, определить лидеров рынка, диктующих правила развития индустрии питания.
Крупных международных операторов на московском ресто­ранном рынке немного. В основном это категория ресторанов быстрого обслуживания: McDonald’s, сети американских закусоч­ных Subway, Tricon Restaurants Int (Pizza Hut и KFC), сингапурская
82
Acma (DeliFrance и Coffee Club). Необходимо выделить и россий-
ского игрока «Ростик’c групп», который в формате предприятий быстрого обслуживания представляет сразу два сетевых проекта ­«Ростик’c» и «Патио-пицца».
По данным IRG, наиболее динамично развиваются сети «Ро­стик’c Групп», McDonald’s, Sbarro и «Крошка-картошка». По оценкам московского правительства, в 2010 г. объем рынка быст­рого питания столицы приближается к 500 млн дол., ожидается, что к 2011 г. эта цифра дорастет до 1,5 млрд дол. По мнению экс­пертов, говорить о жесткой конкуренции в этом сегменте прежде­временно, а наиболее перспективно выглядят регионы и перифе­рийные районы столицы.
Лидирующие позиции в сегменте фаст фуд занимает McDonald’s. Сравнительно небольшой объем рынка занимают ООО «Бразерс и Ко» (Sbarro, Subway, Taco Bell, «Метро-экспресс», «Русское бистро») и сети мобильных автобуфетов: ООО «Техно­логия питания» («Крошка-картошка», «Стоп-Топ», «Народная кухня», «Русские блины», «Обжора», «Тили-Тесто», «Ням-Ням», «Хуанхе» и др) (рис. 2).
В сегменте фаст-фуд в настоящее время функционируют и демократичные рестораны - заведения среднего класса с высоким качеством традиционной продукции, которые используют полу­фабрикаты и выпечку собственного приготовления с высоким уровнем обслуживания официантами и дополнительными услу­гами (бесплатная парковка, свежая пресса, еда навынос и др.). К ним относятся «Планета Суши», «IL ПАТИО», «Якитория», TGI
Friday’s.
83
McDonald's
Ростик'c
Технология питания
Бразерс Компани
Рис. 2. Лидеры ресторанного рынка в сегменте фаст фуд
Лидером этой категории является «Росинтер», затем сле­дуют «Елки-Палки», «Якитория», «Гин-Но-Таки», «Му-Му», «Шеш-беш».
Предприятия среднего ценового уровня можно условно разделить на три категории. (рис. 3).
Первая категория
(средний счет 10­20$) Вторая категория (средний счет 20-40 $) Третья категория (средний счет 40­50$)
Рис. 3. Классификация предприятий питания среднего ценового
уровня
84
Первая категория – со средним счетом около 10 – 20 дол. В нее наряду с сетевыми заведениями («Му-Му», «Елки-Палки» и др.) попадают рестораны с невысоком качеством продукции и сервиса.
Ко второй категории (20 – 40 дол.) относятся недорогие сете­вые японские, китайские, грузинские, армянские и европейские ре­стораны («Гин-но-Таки», «Якитория», «Тануки», «Баш на Баш», «Ходжа Насреддин» и т. д.). В заведениях этой категории качество блюд и обслуживания существенно выше.
Сетевые рестораны третьей категории (40 – 50 дол.), как правило, отличаются изысканным интерьером, высоким каче­ством обслуживания, наличием именитого шеф-повара и редких продуктов в меню («Иль Патио», «Колбасофф», «Филимонова и Янкель», «Тарас Бульба», «Виаджио» и т. д.).
В ближайшие годы будут активно развиваться все три кате­гории сетевых предприятий питания среднего ценового уровня.
Обобщая вышесказанное можно заключить, что основ­ные тенденции развития ресторанного бизнеса находятся в тес­ной взаимосвязи с многообразными экономическими и соци­альными процессами в обществе, их неполный перечень приве­ден ниже.
1. Высокие темпы роста количества предприятий в различ­ных сегментах рынка и связанное с этим ужесточение конкурен­ции.
2. Рост спроса на продукцию предприятий гостеприимства и развлечений – как следствие растущего уровня платежеспособ­ности населения, т.е. количественного увеличения среднего клас­са общества.
3. Необходимость повышать качество всех аспектов работы с гостями вследствие роста их требовательности. Особенное зна­чение приобретает качество управления предприятием.
4. Отставание развития системы подготовки кадров для ин­дустрии гостеприимства от развития отрасли и обусловленный этим дефицит квалифицированного персонала.
5. Рост объема инвестиций, обусловливающий не только ко­личественный, но и качественный рост предприятий.
85
6. Неравномерность развития как по сегментам рынка, так и
по территориям, опережающее развитие демократического сег­мента.
7. Приток инвестиций из других видов бизнеса, обусловли­вающий ужесточение конкуренции на основе инновационных предложений гостям и трудно преодолимых конкурентных пре­имуществ.
8. Четкие правила ведения бизнеса, тенденция к легализации бизнеса.
9. Несоответствие цен и качества обслуживания в сравнении с мировыми показателями – цены на российском ресторанном рынке существенно выше при посредственном качестве услуг.
10. Освоение новых для России видов профильного бизнеса – корпоративного питания и кейтеринга.
Наиболее распространенные проблемы современного бизнеса индустрии питания также связаны с исключительным многообразием влияющих на успех этого бизнеса экономических и социальных факторов. Основными аналитики ресторанного бизнеса называют следующие проблемы.
1. Непрерывно обостряющаяся конкуренция. В ресторан­ном бизнесе конкуренция играет положительную роль, способ­ствует развитию, несмотря на то что аудитория потенциальных гостей велика, разнообразие вкусов и потребностей огромно, не­удовлетворённый спрос велик, каждый может найти свою целе­вую аудиторию и работать на неё.
2. Широкий и чрезвычайно мобильный ассортимент това­ров, блюд, услуг, что порождает сложность эффективного управ­ления. Постоянно требуется информационная насыщенность и динамичность процесса управления. Положительной стороной широкого и относительно легко и быстро меняющегося ассорти­мента является возможность легче и быстрее приобрести конку­рентные преимущества в сравнении с предприятиями других от­раслей.
3. Высокая скорость оборота капитала обеспечивает при­влекательность бизнеса для инвесторов, что усиливает конку­ренцию.
86
4. Многообразие бизнес и технологических процессов
способствует развитию злоупотреблений со стороны персонала вследствие слабо контролируемого участия работников в обра­щении с потоками наличных денег, возможностью проводить различного рода махинации с закупочными ценами на продукты для приготовления блюд и многое другое.
5. Многопрофильность операционной деятельности пред­приятия, необходимая для приобретения конкурентных преиму­ществ в условиях острой конкуренции обусловливает информа­ционную насыщенность управления предприятием, снижение контролируемости бизнес-процессов, расширяет возможности для злоупотреблений со стороны недобросовестного персонала.
6. Сложная структура затрат с большой долей постоянной части при непостоянстве доходности вследствие зависимости сырьевого рынка от сезона, наполняемости предприятия гостями от дня недели, времени суток. Проблемы калькулирования стои­мости товаров, блюд , услуг вследствие постоянного изменения их себестоимости.
7. Наличие и сильное влияние неуправляемых внешних факторов в области логистики, тенденций на рынке труда, эконо­мических процессов.
8. Проблемы, связанные с обучением персонала, его мо­тивации, организации работы в команде, формировании корпора­тивной культуры, профилактики злоупотреблений.
9. Проблемы эффективного управления с особенной спе­цификой в отношении сетевых и крупных комплексных предпри­ятий.
4.3. Условия и процессы инвестирования
ресторанного бизнеса в современной России
Сегодня при открытии предприятия питания любого уровня в первую очередь рассматривается вопрос, касающийся требуемых инвестиций. Начальные инвестиции в открытие ресторана зависят от концепции заведения и могут составлять в среднем от 30-60 тыс. дол. для ресторанов ниже среднего уровня, до 250-300 тыс. дол. для
87
ресторанов среднего и выше среднего уровня. Есть рестораны, в которые вкладывают 800 тыс - 2 млн дол. - это элитные заведе­ния. В действительности верхний предел суммы инвестиций ограничен исключительно возможностями инвестора. В указан­ные затраты входит разработка концепции ресторана, дизайнер­ского проекта, строительно-монтажная документация, строитель­ные работы, покупка оборудования, мебели и элементов интерье­ра. Первый этап инвестирования ресторанного проекта – разра­ботка его концепции.
Основные этапы разработки концепции ресторана.
1. Выбор общей идеи и замысла.
2. Выбор названия ресторана, или нейминг. В этом разделе,
как правило, описываются требования к планируемому названию, название может быть уже разработанным и включенным в концепцию.
3. Определяется целевая группа посетителей.
4. Определяется дизайн интерьера и внешнее оформление.
В этом пункте полностью излагаются требования к стилю и интерьеру, описание предполагаемой желаемой атмосферы.
5. Разработка меню. В этом пункте описывается общее
направление кухни. Определяется структура меню (вегетариан­ское меню, детское и так далее). Обсуждается ценовая политика и рассчитывается средний чек.
6. Определение особенностей и уровня обслуживания.
7. Расчет количества персонала и зарплаты (ориентировоч-
но). Формулирование четких квалификационных требований к потенциальным работникам. Выбор технологии подбора кад­ров.
8. Расчет примерного количества и состава необходимого
оборудования, сравнительный анализ различных марок.
9. Расчет общего количества, номенклатуры, нужной мебе-
ли и посуды, определяется их ценовая категория и рассчитываются затраты.
10. Определяется перечень возможных дополнительных
услуг. Данный вид услуг включает в себя бизнес-ланчи, органи­зацию детских игровых комнат и другие. Полностью изучается
88
весь перечень услуг, и преподносятся рекомендации по составу каждой из них, предлагается технология внедрения, продвижения.
11. Разрабатывается план привлечения клиентов. Предлагают-
ся общие рекомендации и принципы, разрабатывается рекламно­маркетинговая стратегия, определяется ориентировочный бюджет рекламной компании.
12. Разрабатывается финансовый план реализации разрабо-
танной концепции.
Ресторанный бизнес привлекает инвесторов из самых раз­ных сфер бизнеса. Это связано, прежде всего, с привлекательно­стью данного сегмента рынка в условиях относительного эконо­мического благополучия и большими возможностями получения стабильной прибыли в течение всего времени существования ре­сторана. Возрастающая конкуренция и риск, связанный с боль­шими инвестициями, делает фаст-фуд и рестораны среднего уровня наиболее привлекательными для инвесторов и операто­ров, работающих сейчас на ресторанном рынке.
Раньше в большинстве случаев, для организации ресторана объединялись 3-4 партнера. Сейчас ситуация изменилась: в 60-70 % случаев в ресторанный бизнес вкладывают средства крупные орга­низации. В основном, они открывают сети ресторанов, линии фаст­фуд, прибегая к услугам консалтинговых компаний. Частные инве­сторы предпочитают открывать небольшие заведения, такие, как кофейни, которые сейчас очень популярны.
Характеризуя современные условия инвестирования ресто­ранного бизнеса следует учитывать его основные особенности:
1. «Ресторанный продукт» коренным образом отличается от других товаров и услуг, представленных на рынке, так как содер­жит в себе вещественную и сервисную составляющие, что отражает специфические условия его производства и потребления.
2. Понятие качества как соответствие требованиям рынка непостоянно связывается непосредственно с удовлетворенностью конкретного клиента, т. е. персонифицируется.
3. В ресторанном бизнесе максимально реализована концеп­ция прямого маркетинга.
4. Ресторанный бизнес — это сфера с высокой оборачиваемо­стью текущих активов.
89
Последний факт обусловливает привлекательность ресто­ранного бизнеса для инвесторов из различных отраслей эконо­мики. В настоящее время ресторанами нередко владеют предпри­ниматели, основное направление деятельности которых связано с торговлей, нефтяной или лесоперерабатывающей промышленно­стью. По сути, формируется класс «новых рестораторов», боль­шинство представителей которого предпочитает не озвучивать свои интересы в сегменте общепита, но, тем не менее, постоянно увеличивает свое представительство в нем.
Для непрофессиональных инвесторов, желающих открыть собственный ресторан, покупка уже работающего заведения - оп­тимальный путь вхождения в бизнес. Это объясняется следую­щими причинами.
• Решена проблема выбора концепции, направленности, со-
здания меню, ценообразования.
• Определен интерьер ресторана, коммуникации проведены,
необходимое оборудование закуплено и налажено
• Смена собственника действующего бизнеса в 95 % осу­ществляется путем смены учредителей ООО или акционеров АО – в результате чего правоустанавливающая, разрешительная и иная документация, а также договоры с контрагентами, переходят вме­сте с компанией к новому владельцу.
• Сформирован коллектив профессиональных работников.
• Вместе с работающим рестораном при его продаже пере-
даются и все налаженные связи: местная управа, СЭС, пожарные, ИМНС, ОБЭП, милиция, поставщики продукции (дисконт, спон­сорство), коммунальные службы.
• На основе анализа бизнеса (его доходности и стабильно­сти) можно прогнозировать доходы.
Инвесторов, вкладывающих средства в ресторанный бизнес
на современном этапе, можно объединить в следующие 6 групп:
1. Владельцы и топ-менеджеры крупных компаний, работа­ющих в отраслях, позволяющих получать сверхприбыль (5-7 %). Преобладают ресурсодобывающие секторы экономики, например, нефтяная промышленность. Ее представители идут в рестораторы, для того, чтобы получить место для проведения переговоров и корпоративных мероприятий. При этом предпочтение отдается
90
Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]