Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

Педагогика. Учебно-методическое пособие-1

.pdf
Скачиваний:
5
Добавлен:
07.09.2026
Размер:
1 Мб
Скачать
☆
51
стимулирование обучения (зависит от внутренних и внешних стиму- лов (мотивов) обучения);
‒ частные (конкретные), охватывающие отдельные компоненты (ас­пекты) педагогического процесса:
дидактические (характеристики процесса);
гносеологические (познание обучающимися под руководством педа-
гога объективной действительности, законов природы и общества, самих себя);
психологические (преимущественно внутренняя психическая (по- знавательная) деятельность обучающихся в процессе обучения);
кибернетические (многообразие связей в педагогическом процессе, циркуляция информационных потоков, управление усвоением инфор­мации);
социологические (отношения между участниками процесса);
организационные (отражение педагогического процесса в аспекте
интеллектуального труда).
Дидактика как теория обучения, ее основные категории. Термин «дидактика» – греческого происхождения и в переводе означает «поучаю­щий». Впервые этот термин употребил В. Ратке для обозначения искусства обучения. Как «универсальное искусство обучения всех всему» трактовал дидактику Я.А. Коменский. И.Ф. Гербарт придал дидактике статус целост­ной теории воспитывающего обучения.
Дидактика – составная часть педагогики, наука об обучении, исследу­ющая законы, закономерности, принципы и средства обучения. Основные вопросы дидактики – чему учить и как учить. Объект дидактики – обучение.
Существуют частные дидактики – методики обучения отдельным учеб­ным предметам (методика преподавания математики, истории и др.), от­дельных категорий обучающихся (дидактика высшей школы), в разных ти­пах учреждений образования и формах образования. У каждой методики обучения свой объект – обучение предмету, определенных категорий обу­чаемых и т. д.
Предмет дидактики – это связь преподавания (деятельности педагога) и учения (познавательной деятельности обучающегося), их взаимодействие.
Задачи дидактики:
‒ описание и объяснение процесса обучения, условий его реализации;
‒ разработка современных процессов обучения;
‒ организация учебного процесса;
‒ разработка и внедрение новых обучающих систем, технологий обу­чения (иммерсивное обучение, социоигровая «режиссура урока» и др.).
Основными категориями дидактики являются:
‒ преподавание – упорядоченная деятельность педагога по реализации цели обучения (образовательных задач), обеспечение информирования, вос­питания, осознания и практического применения знаний;
52
‒ учение – процесс (точнее, сопроцесс), в ходе которого на основе по­знания, упражнения и приобретенного опыта возникают новые, изменяются ранее приобретенные формы поведения и деятельности обучающихся;
‒ обучение – упорядоченное взаимодействие педагога с обучающи­мися, направленное на достижение поставленной цели;
‒ знание – понятия, схемы, факты, законы, закономерности, обобщен­ная картина мира, ставшие достоянием сознания человека. Знания могут быть эмпирическими, приобретенными опытным путем, и теоретическими, полученными в результате рассмотрения закономерностей, связей, отноше­ний между предметами и явлениями. Знания играют побуждающую и регу­лирующую роль. Их структуру составляет единство познавательных, эмо­циональных, мотивационных и волевых компонентов;
‒ умения – овладение способами (приемами, действиями) применения усвоенных знаний на практике;
‒ навыки – умения, доведенные до автоматизма, высокой степени со­вершенства. Навыки бывают сенсорными, умственными, двигательными, комплексными;
‒ цель (учебная, образовательная) – то, к чему стремится обучение, бу­дущее, на которое направлены его усилия;
‒ содержание – система научных знаний, практических умений и навыков, способов деятельности и мышления, которыми обучающимся необходимо овладеть в процессе обучения;
‒ организация – упорядочение дидактического процесса по опреде­ленным критериям, придание ему необходимой формы для наилучшей реа­лизации поставленной цели;
‒ форма – способ существования учебного процесса, оболочка для его внутренней сущности, логики и содержания. Форма связана с количеством обучаемых, временем и местом обучения, порядком его осуществления и т. п.;
‒ метод – путь достижения (реализации) цели и задач обучения;
‒ средство – предметная поддержка учебного процесса. Средствами являются голос (речь) педагога, его мастерство в широком смысле, учеб­ники, учебное оборудование и т. д.;
‒ результаты (продукты обучения) – это то, к чему приходит обуче­ние, конечные следствия учебного процесса, степень реализации намечен­ной цели.
Между категориями дидактики имеется взаимосвязь, но при этом каж­дая категория остается самостоятельным элементом дидактической си­стемы.
Полный дидактический цикл, его структура. Все этапы процесса усвоения по-своему важны, ни один не может быть признан незначимым. Полный дидактический цикл последовательно проходит следующие этапы:
53
‒ этап 1 (восприятие материала) – восприятие знаний, выработанных человечеством, которые педагог передает обучающимся, адаптируя их к возрастным возможностям обучающихся;
‒ этап 2 (осмысление) – мыслительная деятельность на основе мысли­тельных процессов (сравнение – сопоставление и различение, анализ и син­тез, абстракция, обобщение и конкретизация, переход от конкретного, еди­ничного к общему, отвлеченному, от абстрактного, общего к наглядному, единичному);
‒ этап 3 (запоминание) – удержание материала в памяти, важнейшее условие последовательного восстановления приобретенных знаний. Запо­минание в зависимости от целей деятельности подразделяется на произволь­ное и непроизвольное. Важнейший механизм запоминания – повторение, которое служит средством развития высших форм памяти;
‒ этап 4 (закрепление знаний) – достижение с помощью повторитель­ного и свободного воспроизведения, что активизирует осмысление матери­ала. Иногда достаточно понять, чтобы запомнить материал, иногда необхо­димо повторение (географические названия, цифры, даты и др.);
‒ этап 5 (применение знаний в практической деятельности) – это опе- рирование усвоенным материалом в соответствии с различными задачами как в теоретических, так и практических целях.
Прежде чем организовать деятельность обучающихся на каждом из этих этапов, необходимо позаботиться о мотивах. Важными для обучаю­щихся являются мотивы: познавательные, коммуникативные, эмоциональ­ные, саморазвития, достижения, внешние (поощрения, наказания). Повы­шают мотивацию такие действия педагога, как учет возрастных особен­ностей и выбор действия в соответствии с возможностями обучающегося; использование коллективных форм работы, проблемных ситуаций, игровых технологий; создание атмосферы взаимопонимания и сотрудничества и др.
Принципы и функции процесса обучения. Принципы обучения – это основные положения, определяющие содержание, организационные формы и методы учебного процесса в соответствии с его общими целями и законо­мерностями.
Принципы дидактики были представлены Я.А. Коменским в труде «Ве­ликая дидактика». Позже в основу выделения системы принципов были по­ложены личностно-деятельностный и управленческий подходы, отражен­ные в работах Ю.К. Бабанского, В.И. Загвязинского, М.Н. Скаткина и др.
При обучении основополагающими являются принципы:
‒ научности – требует, чтобы содержание обучения знакомило обуча­ющихся с объективными научными фактами, теориями, законами, отражало современное состояние наук и воплощалось в отборе изучаемого материала, обучении элементам научного поиска и научной организации труда;
54
‒ наглядности – означает, что эффективность обучения зависит от це­лесообразного привлечения органов чувств к восприятию и переработке учебного материала и использованию наглядности в той мере, в какой она способствует формированию знаний и умений, развитию мышления;
‒ связи обучения с практикой – предусматривает стимулирование обу- чающихся использовать полученные знания в решении практических задач и выработке собственных взглядов;
‒ систематичности и последовательности – предполагает препода­вание и усвоение знаний в определенном порядке (системе) и требует логи­ческого построения как содержания, так и процесса обучения, что выража­ется в соблюдении дидактических правил и сохранении преемственности содержательной и процессуальной сторон обучения, при которой каждый урок – это логическое продолжение предыдущего как по содержанию изу­чаемого материала, так и по характеру, способам выполняемой учебной де­ятельности;
‒ доступности и прочности – основывается на прочности закрепле­ния знаний в памяти обучающихся от простого к сложному, от легкого к тяжелому;
‒ сознательности и активности – предполагает, что обучение эффек- тивно тогда, когда обучающиеся проявляют познавательную активность, яв­ляются субъектами деятельности;
‒ учета возрастных и индивидуальных особенностей – требует учета особенностей развития обучающихся, анализа материала с точки зрения ре­альных их возможностей (как возрастных, так и индивидуальных), такой ор­ганизации обучения, чтобы они не испытывали интеллектуальных, мораль­ных, физических перегрузок.
Процесс обучения имеет и ряд функций:
‒ образовательная – предполагает усвоение научных знаний, форми­рование общеучебных и специальных навыков и умений у обучающихся;
‒ воспитательная – заключается в том, что в процессе обучения у обу­чающихся формируются мировоззрение, нравственные, трудовые, этиче­ские представления, взгляды, убеждения, способы поведения и деятельно­сти в обществе, система идеалов, отношений, потребностей, т. е. совокуп­ность качеств личности;
‒ развивающая – предполагает включение обучающихся в такие виды деятельности, которые развивают у них сенсорные восприятия, двигатель­ную, интеллектуальную, волевую, эмоциональную, мотивационную сферы.
Самоконтроль знаний
Вопросы
1. Какие системы отношений изучает дидактика?
2. В чем заключается суть развивающей функции обучения?
55
Задание
Молодой педагог объяснил новую тему. Обучающиеся задали ему вопрос: «А зачем нам это все нужно?» – и выразили нежелание учить новый учебный материал.
Какие структурные компоненты процесса обучения педагог реализовал не в полной мере? Какие его дальнейшие действия?
Тест
1. Термин «дидактика» впервые ввел в теорию обучения:
а) И.Ф. Гербарт;
б) В. Ратке;
в) И. Песталоцци;
г) Я.А. Коменский.
2. Дополните полный дидактический цикл:
а) восприятие;
б) …;
в) запоминание;
г) …;
д) систематизация (или другое).
2.2. Дидактические системы и виды обучения
Дидактические системы.
Основные виды обучения.
Модели обучения.
Рефлексивное обучение как дидактическая модель.
Дидактические системы. Дидактическая система характеризуется внутренней целостностью (взаимосвязью) всех ее элементов (структур), об­разовательным единством целей, принципов, содержания, методов, средств, форм обучения. Выделяют три принципиально отличающиеся между собой дидактические системы.
Система (дидактика) И.Ф. Гербарта. Немецкий философ, педагог, психолог, математик И.Ф. Гербарт считал, что воспитание нравственности является системообразующим элементом всей педагогической системы. По И.Ф. Гербарту, цель воспитания может быть обозначена лишь одним сло­вом – «добродетель». Педагог сформулировал пять этических идей, которые являются основой всеобщей морали:
‒ внутренней свободы, делающая человека цельным;
‒ совершенства, совмещающая в себе силу и энергию воли, дающая «внутреннюю гармонию»;
‒ благорасположения, заключающаяся в согласовании воли одного че­ловека с волей других людей;
‒ права, применяемая в случае конфликта двух или нескольких воль;
‒ справедливости, служащая руководящим началом при суждении о награде тому, кто оказывает услуги обществу, или о наказании того, кто нарушает его законы.
56
Ключевым понятием в педагогической концепции И.Ф. Гербарта было воспитывающее обучение, направленное на развитие многостороннего ин­тереса. Педагог предложил классификацию интереса в его взаимодействии с познавательной деятельностью и выделил шесть видов интереса:
‒ эмпирический – к окружающему миру;
‒ спекулятивный (умозрительный) – к причинам вещей и явлений;
‒ эстетический – к прекрасному;
‒ симпатический – к близким людям;
‒ социальный – ко всем людям;
‒ религиозный.
Основой интереса И.Ф. Гербарт считал внимание и выдвинул в каче­стве дидактических задач его возбуждение и поддержание. По мнению уче­ного, обучение становится развивающим, когда организовано особым обра­зом. Он выделил ступени обучения, строго следующие друг за другом:
‒ ясность (на этой ступени осуществляется первоначальное ознаком­ление обучающегося с новым материалом, основанное на широком исполь­зовании средств наглядности);
‒ ассоциация (происходит установление связи новых представлений со старыми в процессе свободной беседы);
‒ система (устанавливается связь между изложением нового материа­ла с выделением главных положений, выводом правил и формулированием законов);
‒ метод (в процессе выполнения упражнений с использованием новых знаний у обучающихся вырабатывается навык применения их на практике).
Эти ступени составляют четырехкомпонентную структуру традицион­ного учебного занятия.
Педагогическая теория И.Ф. Гербарта оказала большое влияние на по­следующее развитие теории и практики воспитания во многих странах.
Дидактическая система Дж. Дьюи. Дж. Дьюи – американский фило- соф и педагог, автор более 30 книг по философии, эстетике, социологии, пе­дагогике. Цель воспитания, его точки зрения, – воспитание личности, уме­ющей «приспособиться к различным ситуациям» в условиях свободного предпринимательства. Дидактическая система Дж. Дьюи разработана в про­тивовес обучению, основанному на запоминании. Основным вкладом Дж. Дьюи в теорию обучения является его концепция «полного акта мыш­ления». В каждом «полном акте мышления» выделяют следующие этапы:
‒ ощущение трудности;
‒ ее обнаружение и определение;
‒ выдвижение замысла ее развития (формулировка гипотезы);
‒ формулировка выводов, следующих из предлагаемого решения (ло­гическая проверка гипотезы);
‒ последующие наблюдения и эксперименты, позволяющие принять или опровергнуть гипотезу.
57
Правильно построенное обучение, по мнению Дж. Дьюи, должно быть «проблемным», так как обучающиеся, разрешая проблемы, открывают но­вые для себя знания. Место «книжной учебы» заняла собственная познава­тельная деятельность обучающихся, место активного учителя – учитель-по­мощник, который помогал преодолевать трудности, когда сами обучающи­еся обращались к нему за помощью. Место устного и письменного слова заняли теоретические и практические занятия.
Американская школа пошла за Дж. Дьюи и, несмотря на многие недо­статки этой системы, сумела на ее основе достичь значительных успехов. Прогрессивная дидактика Дж. Дьюи пыталась решать именно те вопросы, где традиционная дидактика И.Ф. Гербарта оказывалась бессильной.
Концепция Дж. Брунера. Стремление уйти от крайностей в поисках ис­тины привело к возникновению «новой» дидактики, среди многих направле­ний которой особого внимания заслуживает концепция Дж. Брунера – амери­канского психолога и педагога, крупнейшего специалиста в области исследо­вания когнитивных процессов. Суть данной дидактической концепции:
‒ познание мира и приобретение знаний обучающимися путем соб­ственных открытий;
‒ самостоятельное формулирование обучающимися обобщений, при­обретение умений и навыков по практическому применению новых знаний;
‒ самостоятельное накопление и оценка обучающимися данных по определенной теме, формулировка обобщений, выявление закономерно­стей, выходящих за рамки изучаемого материала.
Такое творческое обучение отличается от процесса усвоения готовых знаний и от обучения путем преодоления трудностей, хотя и то, и другое выступает в качестве его предпосылки и необходимых условий.
Основные виды обучения. Вид обучения – это общий способ органи- зации педагогического процесса. Самым первым видом обучения была бе- седа. Ее впервые применил Сократ («сократическая беседа»). Сущность ее – нахождение истины самими обучающимися путем постановки перед ними наводящих вопросов.
Догматическое обучение – это коллективное обучение, в основу кото­рого положено библейское писание. Вид деятельности обучающихся – слу­шание и механическое заучивание, дословное воспроизведение текста.
Объяснительно-иллюстративное обучение – это объяснение в сочетании с наглядностью. Виды деятельности обучающихся – слушание и запоминание, точное воспроизведение изученного. Такое обучение называют традиционным.
Проблемное обучение – организация обучения путем самостоятельного добывания знаний обучающимися в процессе решения учебных проблем. Элементом проблемного обучения является проблемная ситуация – мысли- тельное затруднение, которое переживают обучающиеся. Реализуется с по­мощью изложения сути проблемы, частично поискового (эвристического) и
58
исследовательского методов. Существует четыре уровня проблемного обу­чения:
‒ педагог сам ставит проблему и сам ее решает при активном обсуж­дении обучающимися (проблемное изложение материала);
‒ педагог ставит проблему, а обучающиеся самостоятельно или под его руководством решают ее (частично-поисковый метод);
‒ обучающийся сам ставит проблему, педагог помогает ее решить;
‒ обучающийся сам ставит проблему и сам ее решает.
Программированное обучение (программа – система последовательных действий (операций), выполнение которых ведет к заранее запланирован­ному результату). Основная цель – улучшение управления учебным процес­сом. Особенности обучения:
‒ учебный материал разделяется на отдельные порции (дозы);
‒ учебный процесс состоит из последовательных шагов, содержащих порцию знаний и мыслительных действий по их усвоению;
‒ каждый шаг завершается контролем;
‒ при правильном выполнении контрольных заданий обучающийся получает новую порцию материала и делает следующий шаг в обучении, при неправильном – помощь и дополнительные разъяснения;
‒ каждый обучающийся работает самостоятельно и овладевает учеб­ным материалом в посильном для него темпе;
‒ результаты выполнения всех контрольных заданий фиксируются и становятся известными как самим обучающимся (внутренняя обратная связь), так и педагогу (внешняя обратная связь);
‒ педагог выступает организатором обучения и консультантом при за­труднениях, осуществляет индивидуальный подход.
В учебном процесс широко применяются специфические средства, та­кие как программированные учебные пособия, тренажеры, контролирую­щие устройства и т. д. Программированное обучение может быть реализо­вано машинным и безмашинным способом.
Модульное (блочное) обучение – изучение материала осуществляется большими блоками, а не дробится на мелкие части, как это делается при традиционном обучении. Модуль (учебный) – часть содержания образова­тельной дисциплины, которую должен усвоить обучающийся. По своему со­держанию модуль включает:
‒ цели и задачи обучения;
‒ основные научные понятия, которые должны быть усвоены обучаю­щимися;
‒ перечень приобретаемых умений и навыков, последовательность изучения материала;
‒ форму отчетности и критерии оценки.
Особенность модульного обучения – рейтинговая система оценки успешности обучения по каждому модулю (оцениваются посещение учеб­ных занятий, выполнение заданий, начальный, промежуточный и итоговый
59
контроль и т. д.). Курсовые, дипломные работы представляют самостоятель­ные модули, подвергаемые рейтинговой оценке.
Развивающее обучение – наряду с передачей конкретных знаний суще­ственное внимание уделяется процессу интеллектуального развития обуча­ющихся. Особенности развивающего обучения:
‒ центральной фигурой является не педагог, а обучающийся;
‒ функция педагога не в передаче знаний, а в организации учебной де­ятельности обучающихся и развитии их мышления;
‒ вся учебная деятельность – решение когнитивных (познавательных) задач;
‒ педагогический процесс носит характер парного диалога педагога с обучающимся, в процессе которого обучающийся развивается совместно с педагогом.
Принципы развивающего обучения:
‒ проблемность;
‒ оптимальное развитие различных видов мыслительной деятельности;
‒ индивидуализация и дифференциация;
‒ специальное формирование как алгоритмических, так и эвристиче­ских приемов умственной деятельности.
Эвристическое обучение – предполагает успешность развития обучаю­щегося за счет построения и самореализации личностной образовательной траектории в заданном образовательном пространстве.
Личностно ориентированное обучение – образовательные программы и учебный процесс направлены на каждого обучающегося с присущими ему познавательными особенностями.
Компьютерное обучение основывается на программировании обучаю­щей и учебной деятельности, воплощенной в контрольно-обучающей про­грамме для персонального компьютера, которая позволяет обеспечить ин­дивидуализацию процесса обучения за счет оптимальной обратной связи.
Дистанционное обучение позволяет достигнуть заданных целей с помо- щью современных систем телекоммуникаций.
Межпредметное обучение основано на изучении интегрированных учебных предметов, построенных на реализации межпредметных и внутри­предметных связей в смежных областях познания.
Иммерсивное обучение – VR-технологии, погружающие человека в вир­туальное пространство. Иммерсивный формат позволяет, во-первых, создать максимально реалистичную среду, во-вторых, тренироваться конкретно и то­чечно, в-третьих, навыки усваиваются быстрее и лучше. Такое обучение поз­воляет моделировать ситуации, программировать несколько вариантов разви­тия событий, проигрывать разнообразные сценарии (например, отрабатывать поведение в чрезвычайных ситуациях, обучать работе на труднодоступных объектах инфраструктуры, создавать конкретные стрессовые условия).
60
Модели обучения. Модель (лат. modulus – мера, образец) – система объектов или знаков, воспроизводящая наиболее существенные свойства системы-оригинала. Модели могут быть реальными (физическими), идеаль­ными, математическими, информационными, графическими.
В настоящее время действует четыре основные модели образования: традиционная, рационалистическая, гуманистическая (феноменологиче­ская), неинституциональная.
Традиционная – модель систематического академического образова- ния как способа передачи молодому поколению универсальных элементов культуры прошлого и настоящего. Это совокупность базовых знаний, уме­ний и навыков в рамках сложившейся культурно-образовательной тради­ции, позволяющих индивиду перейти к самостоятельному усвоению зна­ний, ценностей и умений более высокого порядка. Обучающийся рассмат­ривается как объект, которому нужно передать систему обобщенных зна­ний, умений и навыков. Обучение – это воздействие на механизмы памяти, а не мышления обучающихся. Результаты – нормативный уровень обучен­ности и социализованности личности. Основная дидактическая единица – содержание образования. Система образования – государственно-ведом­ственная организация, которая строится по ведомственному принципу с жестким централизованным определением целей, содержания образова­ния, номенклатуры образовательных учреждений и учебных дисциплин, и все учреждения образования контролируются административными или специальными органами.
Рационалистическая модель образования во главу ставит не содержа­ние образования, а эффективные способы усвоения обучающимися знаний и умений. Основа – бихевиористическая концепция. Эта модель отводит обучаемым сравнительно пассивную роль (знания, умения и навыки, приоб­ретают адаптивный «поведенческий репертуар» в соответствии с социаль­ными нормами; нет места творчеству, самостоятельности, индивидуально­сти, педагог следует предписанному шаблону по «натаскиванию» обучаю­щихся на решение задач, выполнение тестов и т. д.). Основные методы – научение, тренинг, тестовый контроль.
Гуманистическая (феноменологическая) модель образования в центр образовательного процесса ставит личность обучающегося и его развитие как субъекта жизнедеятельности. Ориентирована на развитие внутреннего мира обучающегося, межличностное общение, диалог, психолого-педагоги­ческую поддержку в личностном росте. Эта модель предусматривает персо­нальный характер обучения с учетом индивидуально-психологических осо­бенностей обучающихся, уважительное отношение к их интересам и по­требностям. Гуманистическое направление предполагает свободу и творче­ство как обучающихся, так и педагогов, и право индивида на автономию развития и собственную траекторию образования. В рамках этой модели су­ществуют многие концепции образования: гуманитарно-образовательная,