- •Тема 5. Организация труда в строительном производстве 57
- •Тема 6. Оплата труда в строительстве 77
- •Тема 7. Тарифная система оплаты труда 97
- •Тема 8. Регулирование трудовых отношений в организациях 105
- •Тема 9. Анализ деятельности производственных подразделений строительно-монтажных организаций 114
- •1.2. Виды производственных планов строительной организации
- •1.3. Подготовка строительного производства
- •2.2. Этапы планирования деятельности бригад
- •2.3. Производственное задание бригады по объекту или технологическому этапу работ
- •Профессиональный и квалификационный состав бригады
- •2.4. Разработка годового плана работы строительного участка
- •Тема 3. Оперативно-производственное планирование деятельности бригады и участка
- •3.1. Цель и задачи оперативного планирования
- •3.2. Исходные данные для разработки опп
- •3.3. Порядок разработки и утверждения оперативных планов
- •3.4. Недельно (декадно)-суточное планирование
- •3.5. Контроль и учет выполнения оперативных планов
- •Тема 4. Учет и отчетность на строительном участке
- •4.1. Виды учета и отчетности
- •4.2. Ведение документации строительного участка
- •4.3. Входящая документация строительного участка
- •4.4. Учет работ по подготовке строительного участка
- •4.5. Первичная документация по учету работ
- •Раздел 4 заполняется работником, ответственным за ведение общего журнала работ.
- •4.6. Порядок ведения внутренней участковой документации
- •4.7. Учет движения и расходования производственных ресурсов
- •4.8. Учет выполнения строительно-монтажных работ
- •4.9. Отчетность на строительном участке
- •Тема 5. Организация труда в строительном производстве
- •5.1. Учет кадров в строительной организации и ее подразделениях
- •5.2. Расчет численности работников организации и ее подразделений
- •5.3. Составление годового баланса рабочего времени одного рабочего
- •5.4. Производительность труда в строительстве
- •5.5. Определение численного и профессионально-квалификационного состава бригады
- •5.6. Определение среднего разряда рабочих
- •5.7. Определение среднего разряда работ
- •5.8. Производственная бригада в строительстве
- •Тема 6. Оплата труда в строительстве
- •6.1. Понятие и сущность заработной платы
- •6.3. Условия выбора форм оплаты труда
- •6.4. Системы сдельной формы оплаты труда
- •6.5. Коллективная (бригадная) сдельная система заработной платы
- •6.6. Системы повременной формы оплаты труда
- •6.7. Смешанные формы оплаты труда
- •6.8. Расчет заработной платы по бестарифной системе
- •6.9. Материальное стимулирование в строительном производстве
- •6.10. Специальные виды премирования в строительстве
- •6.11. Состав средств, направляемых на потребление работников
- •6.12. Трудовые и социальные льготы, предоставляемые организацией
- •6.13. Определение средней заработной платы работников
- •Тема 7. Тарифная система оплаты труда
- •7.1. Элементы тарифной системы
- •7.2. Тарифная ставка
- •7.3. Тарифная сетка
- •7.4. Тарифно-квалификационный справочник (ткс)
- •7.5. Тарификация рабочих
- •К аменщик 3-го разряда
- •Тема 8. Регулирование трудовых отношений в организациях
- •8.1. Трудовой договор
- •8.2. Изменение существенных условий трудового договора
- •8.3. Прекращение трудового договора
- •8.4. Коллективный договор
- •8.5. Индивидуальные трудовые споры
- •8.6. Рассмотрение коллективных трудовых споров
- •Тема 9. Анализ деятельности производственных подразделений строительно-монтажных организаций
- •9.1. Направления анализа и его методы
- •9.2. Анализ выполнения программы строительного производства
- •9.3. Анализ использования трудовых и материально-технических ресурсов на участке
- •9.4. Особенности учета и анализа деятельности производственной бригады
- •Литература
- •Вопросы по дисциплине
2.2. Этапы планирования деятельности бригад
Для планирования деятельности производственных бригад исходными данными являются:
календарный план строительства (календарный график производственной деятельности СО (рис. 2);
характеристика технологических этапов и комплексов работ (табл. 1);
характеристика бригад (табл. 2).
Последовательность решения задач планирования деятельности бригад следующая:
Рис. 2. Фрагмент календарного графика производственной
деятельности СМУ
Таблица 1
Характеристика технологических этапов и комплексов работ, поручаемых бригадам (фрагмент)
Комплекс
|
Показатели |
Объекты |
||||||
А1 |
А2 |
А3 |
А5 |
А6 |
А7 |
А8 |
||
Нулевой Цикл |
Объем работ, тыс. руб. Трудоемкость, чел.-дн. Основная заработная плата, тыс. руб. |
-
-
- |
-
-
- |
-
-
- |
3312
985
252 |
3312
985
264 |
5004
898
187 |
3240
1260
317 |
Надземные части зданий |
Объем работ, тыс. руб. Трудоемкость, чел.-дн. Основная заработная плата, тыс. руб. |
-
-
- |
3024
1400
374 |
7344
3400
900 |
14544
3400
960 |
8640
4000
1080 |
10080
4500
1180 |
6480
3200
864 |
Отделочные работы |
Объем работ, тыс. руб. Трудоемкость, чел.-дн. Основная заработная плата, тыс. руб. |
1872
2000
504 |
1800
1780
461 |
1800
1810
465 |
1840
1780
469 |
2232
2500
641 |
-
-
- |
-
-
- |
Таблица 2
Характеристика производственных бригад (фрагмент)
Ф.И.О. бригадира |
Специализация бригады |
Явочное число рабочих, чел. |
Уровень выполнения норм выработки, % |
Срок высвобождения с переходящего объекта, рабочих дней с начала года |
1. Петров С.Б.
2. Иванов П.И.
3. Архипов Н.М.
4. Николаев А.П.
5. Сидоров Н.Г. |
Нулевой цикл
-"-
Надземные части зданий
-"-
Отделочные работы |
18
10
36
42
48 |
105
106
100
103
105 |
Будет свободна с 31 декабря 2002 г. -"-
С объекта А2 на 40-й рабочий день
С объекта А3 на 82-й рабочий день
С объекта А1 на 40-й рабочий день |
1 этап. Формирование маршрутов бригад. Осуществляется с таким расчетом, чтобы по всем объектам маршрута бригады срок работ на новом объекте начинался сразу после окончания однотипного комплекса работ на предыдущем объекте. Исходные сроки берутся по календарному плану (рис. 2).
2 этап. Расчет явочного числа рабочих в бригадах. Оптимальный численный состав (явочный) бригады определяется по формуле:
Чя= ,
где Чя – явочное число рабочих в бригаде;
Тр – трудоемкость работ ( в чел.-днях), поручаемая бригаде и определенная по калькуляциям затрат труда или по другим источникам (например, по локальным сметам);
П – продолжительность выполнения работ, принятая из графика производства работ, днях;
К – коэффициент, учитывающий достигнутый уровень производительности труда с учетом его роста.
Например, трудоемкость кирпичной кладки объекта равна 1500 чел.-дней, срок выполнения работ, предусмотренной по графику - 50 –рабочих смен. На предыдущем объекте бригада выполняла нормы выработки на 100%. За счет улучшения организации труда на новом объекте планируется повышение норм выработки на 3%. Тогда
Чя= = 29 чел.
3 этап. Определение сроков начала, продолжительности и сроков окончания работы бригады осуществляется по формулам:
tнij=tокi,j-1 tокi,j= tнij +tij,
tij=
где tнij – срок начала работы бригады «i»на «j» объекте;
tокi,j-1 – срок окончания работы бригады «i» на предыдущем (j-1) объекте;
tij – продолжительность работ;
Трij – трудоемкость комплексов работ, поручаемой бригаде.
Результаты расчета сроков работы бригад на объектах оформляются в таблице (табл. 3).
Анализ соблюдения технологической последовательности комплексов работ и заданных сроков ввода объектов в действие осуществляется методом сравнения.
Анализ показывает, что на объекте А4 возведение надземной части (40-й день) намечено начать за 3 дня до окончания нулевого цикла, начало возведения надземной части объекта А5 – на 4 дня раньше окончания нулевого цикла и т.д. Планируемые сроки окончания объектов находятся в пределах заданных сроков их ввода в действие.
Таблица 3
Сроки начала (tн), продолжительности (t) и окончания (tок) работы бригад на объектах (фрагмент)
Бригадир |
Специализация бригады |
Явочное число рабочих |
Пока-затели |
Значения показателей с начала года по объектам, раб. дни |
||||||
А1 |
А2 |
А3 |
А4 |
А5 |
А6 |
А7 |
||||
Петров С.Б.
|
Нулевой цикл |
22 |
tн t tок |
- - - |
- - - |
- - - |
0 43 43 |
43 43 86 |
86 39 125 |
125 55 180 |
Архипов Н.М. |
Надземные части зданий |
36 |
tн t tок |
- - - |
- - 40 |
- - - |
40 94 134 |
- - - |
134 125 259 |
- - - |
Николаев А.П. |
Надземные части зданий |
42 |
tн t tок |
- - - |
- - - |
- - 82 |
- - - |
82 95 177 |
- - - |
177 76 253 |
Сидоров Н.Г. |
Отделочные работы |
48 |
tн t tок |
0 50 50 |
50 45 95 |
95 45 95 |
140 45 185 |
185 63 248 |
- - - |
- - - |
Вывод: на объектах А4 и А5 необходимо ускорить работы нулевого цикла соответственно на 3 и 4 дня.
4 этап. Корректировка состава бригад и сроков выполнения комплексов работ на объектах выполняется с целью обеспечения технологической последовательности работ на объектах и сроков ввода их в эксплуатацию.
Уточнение числа рабочих в бригадах производится путем расчета по формуле (см. этап 2), в знаменателе которой проставляется требуемое значение продолжительности маршрута бригады, принятое по результатам анализа на предыдущем этапе (3) решения задачи.
Уточнение сроков начала, продолжительности и сроков окончания работ на объектах ведется с помощью формул (см. этап 3) с учетом принятого числа рабочих в бригадах.
Если отклонения в совмещении комплексов работ не превышают 5 дней, то взаимоувязка работы бригад будет уточнена при оперативном управлении производством.
Рис.3. Фрагмент плана работы производственных бригад
5 этап. Оформление графика движения бригад и расчет показателей бригадных планов осуществляется в табличной форме. На рис. 3 показан фрагмент графика движения (маршрута) бригад.
Поскольку бригады, как правило, переходят с объекта на объект по частям, на графике показывается одновременная работа каждой бригады на двух смежных объектах в периоды начала (развертывания) работ на последующем и завершения работ предыдущем объектах.
Продолжительность периода совмещения рекомендуется назначать в пределах 10-15% продолжительности комплекса работ на предыдущем объекте.
Показатели годового плана работы каждой бригады рассчитываются на основе данных табл. 1 и графика движения бригад (рис. 3). Процедура расчета включает следующие операции.
1. На графике движения бригад под каждой линией, отражающей работу бригады на объекте, проставляются значения показателей объема работ, трудоемкость работ и срок окончания этапа работ. Объемы работы каждой бригады по объекту берется по сметной стоимости порученных бригаде работ (см. табл. 1).
Если объект переходящий, то объем работ, трудоемкость по нему рассчитываются пропорционально продолжительности работы бригады в данном году.
2. Годовой объем работ, трудоемкость определяются путем суммирования значений соответствующих показателей по объектам, вошедшие в маршрут бригады. Результаты расчета заносятся в соответствующие графы плана работы бригады (см. рис. 3) . В плане работы бригады может быть указана и основная заработная плата бригады.
3. Списочное число рабочих в каждой бригаде рассчитывается путем деления явочного числа ( см. табл. 2) на коэффициент, учитывающий невыходы рабочих на производство по болезни и другим причинам. Этот коэффициент рекомендуется назначать в пределах 0,85-0,92. Результаты расчета указываются в графе 3 плана работы бригады (рис. 3).
4. Выработка на одного рабочего расчитывается путем деления годового объема работ на списочное число рабочих (гр.4 : гр.3).