
- •1. Основы делопроизводства и корреспонденции
- •1.1. Понятия «делопроизводство», «корреспонденция». Место и роль делопроизводства в системе управленческого труда
- •1.2. Сущность документирования. Документы и их классификация
- •1.3. Единая государственная система делопроизводства (егсд). Ответственность руководителей предприятий за организацию и ведение делопроизводства
- •Основные документы, регламентирующие делопроизводство в егсд Беларуси
- •1.4. Стандартизация и унификация документов в делопроизводстве
- •1.5. Организационные формы делопроизводства на предприятии. Служба документационного обеспечения управления (доу)
- •2. Организация работы с документами
- •2.1. Основные документы управления. Рациональная организация документооборота
- •2.2. Обработка входящих документов
- •2.3 Работа с исходящими и входящими документами
- •2.4. Контроль исполнения документов
- •2.5. Систематизация документов. Порядок формирования и оформления дел
- •2.6. Подготовка документов к передаче на архивное хранение
- •3. Правила оформления управленческих документов
- •3.1. Требования к бланкам управленческих документов
- •3.2. Оформление постоянных реквизитов бланков (а)
- •3.3. Оформление заполняемых реквизитов бланков (б)
- •3.4. Составление текстов служебных документов (в)
- •3.5. Порядок согласования и удостоверения документов (г, д)
- •3.6. Служебные отметки на документе
- •4. Конфиденциальное делопроизводство
- •4.1. Коммерческая тайна и конфиденциальное делопроизводство
- •4.2. Условия отнесения информации к кт предприятия
- •4.3. Ведение делопроизводства, обеспечивающего сохранность конфиденциальных сведений
- •5. Корреспонденция предприятия
- •5.1. Служебное письмо, его назначение и функции. Классификация корреспонденции предприятия
- •Классификация корреспонденции
- •5.2. Правила оформления. Стиль и язык служебного письма
- •6. Составление и оформление договоров (контрактов)
- •6.1. Понятие «договор». Требования и правила составления договора
- •6.2. Корреспонденция по заключению и исполнению договоров
- •7. Документы по личному составу предприятия
- •7.1. Документирование приема, перемещения и увольнения работников
- •7.2. Оформление трудовых контрактов
- •7.3. Приказы по личному составу и особенности их оформления
- •7.4. Заполнение трудовых книжек, личных карточек работников
- •7.5. Формирование и ведение личных дел
- •Форма журнального учета выдачи документов с грифом «кт»
- •Литература
- •Содержание
- •Делопроизводство и корреспонденция
- •220050. Минск, Свердлова, 13.
1.3. Единая государственная система делопроизводства (егсд). Ответственность руководителей предприятий за организацию и ведение делопроизводства
Единая государственная система делопроизводства (ЕГСД) -
это совокупность правил, нормативов, рекомендаций по ведению
делопроизводства в органах государственного управления, на предприятиях (в учреждениях).
ЕГСД включает вопросы подготовки и оформления документов, отправления (поступления), передачи их в ведомственный архив и на государственное хранение.
4 Документ может выполнять функции: информационную (включающую фиксацию, сохранность и передачу информации); социальную (отражающую действительность, место и роль человека в обществе); коммуникативную (поддерживающую информационные связи в обществе); управленческую (создающую документы для целей управления); правовую (фиксирующую правоотношения); учетную (фиксирующую в цифровом выражении информацию для контроля хозяйственной и другой деятельности); культурную (состоящую в фиксации и закреплении полученных знаний, традиций, ценностей).
ЕГСД подразумевает наличие нормативно-методической основы (базы) делопроизводства в стране.
Нормативно-методическая база делопроизводства - это совокупность требований, установленных правовыми актами, стандартами, инструкциями.
Нормативно-методическая база делопроизводства регулирует:
правила оформления документов;
правила работы с документами, обеспечения их сохранности;
порядок передачи документов на архивное хранение;
работу службы делопроизводства (функции, структуру, штаты);
внедрение новых информационных технологий в работу с документами;
юридические аспекты, связанные с документами, и другие вопросы.
Вопросы документационного обеспечения управления в ЕГСД регламентируются: законами Республики Беларусь (РБ); государственными и отраслевыми стандартами; общереспубликанскими классификаторами; государственными и отраслевыми инструкциями по делопроизводству; инструкциями по делопроизводству предприятия.
Таблица 1
Основные документы, регламентирующие делопроизводство в егсд Беларуси
Наименование документа |
Год утв. |
Краткий комментарий |
|||
1 |
2 |
3 |
|||
ЗАКОНЫ |
|||||
Закон РБ «О Национальном архивном фонде и архивах в Республике Беларусь» |
Ред. 1999 |
Определяет порядок формирования, хранения, учета и использования архивных документов |
|||
Закон РБ «Об электронном документе» |
2000 |
Устанавливает правовые основы применения электронных документов, определяет основные требования к электронным документам |
|||
Закон РБ «Об обращениях граждан» |
1996 |
Определяет порядок обращения граждан с предложениями, заявлениями и жалобами, а также требования к ведению делопроизводства по обращениям граждан |
|||
Закон РБ «Об информатизации» |
1995 |
Регулирует порядок формирования, использования и защиты документированной информации и информационных ресурсов |
|
||
Закон РБ «О научно-технической информации» |
1999 |
Устанавливает основы регулирования правоотношений, связанных с созданием, использованием и хранением научно-технической информации |
|
||
КОДЕКСЫ |
|
||||
Гражданско-процессуальный кодекс РБ |
1999 |
Содержат нормы права и положения по документам сферы гражданских, трудовых правоотношений
|
|
||
Трудовой кодекс РБ |
1999 |
|
|||
Кодекс РБ об административных правонарушениях |
Ред. 2001 |
Устанавливают административную и уголовную ответственность за неправомерные действия с документами и информацией
|
|
||
Уголовно-процессуальный кодекс РБ |
2003 |
|
|||
ГОСУДАРСТВЕННЫЕ СТАНДАРТЫ |
|
||||
Стандарт СТБ 6.10.1-95 «Унифицированные системы документации Республики Беларусь. Основные положения» |
1995 |
Определяет порядок работы и основные требования к унифицированным системам документации; требования к разработке унифицированных форм документов, ведению унифицированных систем и форм |
|
||
Стандарт СТБ 6.38-95 «Унифицированные системы документации Республики Беларусь. Система организационно-распорядительной документации. Требования к оформлению документов» |
Ред. 1999 |
Устанавливает требования к бланкам, составу реквизитов и тексту документов |
|
||
ГОСУДАРСТВЕННЫЕ ИНСТРУКЦИИ ПО ДЕЛОПРОИЗВОДСТВУ |
|
||||
Примерная инструкция по делопроизводству в министерствах, госкомитетах и других центральных органах управления, учреждениях, организациях и на предприятиях РБ |
1995 |
Содержит общие требования к документированию управленческой деятельности и технологии работы с документами, правила оформления отдельных документов |
|
||
ИНСТРУКЦИЯ ПО ДЕЛОПРОИЗВОДСТВУ ПРЕДПРИЯТИЯ |
|
На предприятии должен быть устновлен единый порядок составления работы с ними, закреплённый инструкцией по делопроизводству. Инструкция по делопроизводству предприятия содержит разделы:
общие положения;
порядок составления и оформления служебных документов;
порядок приема, регистрации рассмотрения входящих документов;
контроль исполнения документов;
порядок работы с исходящими документами;
порядок работы с внутренними документами;
составление номенклатуры дел; правила формирования дел;
порядок обеспечения сохранности документов;
порядок подготовки и передачи документов на архивное хранение.
Предприятия независимо от форм собственности обязаны со блюдать нормы и требования, предъявляемые к порядку работы с документами, их обработки, движения и хранения.
Ответственность за организацию делопроизводства, соблюдение установленных правил и порядка работы с документами в структурных подразделениях и в целом на предприятии возлагается на их руководителей, которые определяют ответственных за ведение делопроизводства. Ответственный за делопроизводство информирует руководство осостоянии его исполнения, готовит и передает документацию в архив, знакомит работников с нормативными и методическими документами по делопроизводству (под роспись).
Работники несут персональную ответственность за выполнение требований инструкции по делопроизводству, сохранность находящихся у них служебных документов.
В Кодексе РБ об административных правонарушениях предусмотрена ответственность за нарушения в организации делопроизводства, среди которых:
несоблюдение государственных стандартов в оформлении документов; несоблюдение требований, предъявляемых к порядку работы с документами, их обработки, движения и хранения;
утрата или незаконное уничтожение документов постоянного или долгосрочного хранения, причинение им непоправимых повреждений;
незаконный отказ должностного лица в доступе к архивному документу; прочие нарушения.
В Уголовно-процессуальном кодексе РБ предусмотрена ответственность за нарушения в организации делопроизводства, среди которых:
нарушение тайны переписки, иных сообщений (телефонных, телеграфных и пр.);
незаконный отказ в предоставлении гражданину информации;
разглашение коммерческой тайны предприятия;
хищение путем использования компьютерной техники (изменение информации, обрабатываемой в компьютерной системе);
преступления против информационной безопасности, в том числе несанкционированный доступ к компьютерной информации, компьютерный саботаж (умышленное уничтожение, блокирование, приведение в непригодное состояние, распространение вредоносных программ); прочие нарушения.
В Кодексе РБ об административных правонарушениях за нарушения в организации делопроизводства предусмотрена ответственность от предупреждения до штрафа (5-20 минимальных базовых величин, в Уголовно-процессуальном кодексе РБ - от лишения должности до 10 лет лишения свободы.