Занятие 2 (2 часа)

1. Понятие и виды времени отдыха: перерывы в течение рабочего дня, междудневный перерыв, еженедельный непрерывный отдых, праздничные дни.

2. Ежегодный отпуск, порядок его предоставления.

3. Право работника на отпуск, гарантии его реализации.

4. Ежегодные оплачиваемые дополнительные отпуска. Исчисление стажа работника, дающего право на отпуск. Очередность предоставления отпусков.

5. Продление отпуска и отзыв из отпуска.

6. Отпуск без сохранения заработной платы.

7. Решить задачи № 1 – 10 – тема 14 стр. 111 ( Никонов Д.А., Стремоухов А.В. Практикум по трудовому праву. - 2007).

Задание № 1

В тетради необходимо составить табель учета рабочего времени, составить график отпусков, приказ о направлении работника в отпуск.

Вопросы для самоконтроля:

1. Сформулируйте понятие рабочего времени.

2. Назовите виды рабочего времени.

3. Что такое режим рабочего времени?

4. Чем сокращенное рабочее время отличается от нормального и неполного.

5. Что такое сверхурочная работа?

6. Назовите виды рабочего времени.

7. Какие виды времени отдыха предоставляются в течении рабочего дня?

Тема № 3. Правила внутреннего трудового распорядка. Трудовая дисциплина

(4 часа).

1. Трудовая дисциплина и правовые методы ее обеспечения (Конвенция о запрете принудительного труда).

2. Внутренний трудовой распорядок.

3. Права и обязанности работника и работодателя.

4. Поощрения за труд, порядок применения и виды.

5. Дисциплинарная ответственность: виды взысканий, порядок привлечения к ответственности.

6. Решить задачи № 1 – 10 – тема 17 стр. 143 (Никонов Д.А., Стремоухов А.В. Практикум по трудовому праву. - 2007).

Вопросы для самоконтроля:

1. Сформулируйте понятие трудовой дисциплины.

2. Назовите методы обеспечения трудовой дисциплины.

3. Какие меры поощрения и взыскания предусмотрены трудовым законодательством?

4. Назовите характерные черты дисциплинарной ответственности.

5. Что является основанием для привлечения работника к дисциплинарной ответственности?

6. Каков порядок применения и снятия дисциплинарного взыскания?

Источники и литература для подготовки по модулю № 2

Нормативно-правовые и иные акты:

1. Конституция РФ от 12 декабря 1993 г. (с послед. изм.).- СЗ РФ – 2009. -№ 4.

2. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ (с послед. изм.). - СЗ РФ – 2009. -№ 4.

3. Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая)" от 30.11.1994 N 51-ФЗ (с послед. изм.). - СЗ РФ – 1994. -№ 32.

4. Федеральный закон "О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности" от 12.01.1996 N 10-ФЗ (с послед. изм.) - СЗ РФ – 1996. -№ 3.

5. Закон РФ "О занятости населения в Российской Федерации"от 19.04.1991 N 1032-1 (с послед. изм.) - СЗ РФ – 1996. -№ 17.

6. Федеральный закон "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации"от 24.11.1995 N 181-ФЗ (с послед. изм.) - СЗ РФ – 1995. -№ 48.

Научная литература: Основная:

1. Брилиантова А.Н. Трудовое право. М., Проспект, 2008. – 608 с.

2. Орловский Ю.П., Нуртдинова А.Ф. Трудовое право России: Учебник. – М., "ИНФРА-М", 2011. – 648с.

3. Гейхман В.Л., Дмитриева И.К. Трудовое право. [Электронный ресурс]/ В.Л. Гейхман, И.К Дмитриева. – М., Юрайт, 2011. – 521 с. Доступ возможен через электронный читальный зал (ЭЧЗ). – <URL:http://bashedu.bibliotech.ru/Account/logOn>