TrPravo

Додаток № 5

ВИМОГИ

Найманих працiвникiв пiдприємства, установи, органiзацiї до власника

або уповноваженого ним органу (представника)

Ми, найманi працiвники

(повна назва пiдприємства, установи, органiзацiї)

висуваємо такi вимоги до власника або уповноваженого ним орга& ну (представника)

(повна назва пiдприємства, установи, органiзацiї)

№

Змiст вимог

п/п

1.

2.

3.

4.

Вимоги затвердженi на зборах (конференцiї) найманих працiв& никiв (шляхом збору пiдписiв найманих працiвникiв) пiдприємст& ва, установи, органiзацiї

(повна назва пiдприємства, установи, органiзацiї)

_______________________

(дата затвердження вимог)

Iнтереси найманих представникiв представляють

(назва органу, особи (осiб),

уповноважених представляти iнтереси найманих працiвникiв)

(пiдписи керiвника органу або особи, уповноважених представляти iнтереси найманих працiвникiв, або голови i секретаря зборiв (конференцiї)

дата передачi, направлення вимог власнику або уповноваженому ним органу (представнику)

Додаток № 6

ВИМОГИ профспiлки до власника

або уповноваженого ним органу (представника)

(повна назва профспiлкового органу)

висуває такi вимоги до власника або уповноваженого ним органу (представника)

(повна назва пiдприємства, установи, органiзацiї)

№

Змiст вимог

п/п

1.

2.

3.

4.

5.

Вимоги затвердженi на засiданнi

(повна назва профспiлкового органу)

______________________

(дата затвердження вимог)

______________________

(№ протоколу засiдання)

Представляти iнтереси профспiлки уповноважений (а)

(орган або особа (особи), уповноваженi представляти iнтереси найманих працiвникiв)

_____________________________________

_____________________________________

(пiдпис керiвника профспiлкового органу)

дата передачi, направлення вимог власнику або уповноваженому ним органу (представнику)

Додаток № 7

Зразки заяв

а) При прийняттi на роботу

Ректору Нацiонального аграрного унiверситету академiку Федорчуку Д. О. кандидита юридичних наук Хмiлецького Антона Iвановича,

що мешкає за адресою: м. Київ, вул. В. Василевської, буд. 4, кв. 376.

Заява

Прошу зарахувати мене на посаду доцента кафедри трудового, аграрного та екологiчного права ННI (НДI) земельних ресурсiв правознавства та педагогiки з 01 вересня 2008 року.

Додатки: 1) Копiї диплома кандидата юридичних наук та атес& тата доцента на 2 арк.;

2) Трудова книжка.

Ректору Київського нацiонального унiверситету академiку Мельничуку Д. О. доктора юридичних наук, професора Павлущика Андрiя Юрiйовича,

що мешкає за адресою: м. Київ, вул. Героїв Днiпра, буд. 21, кв.17.

Заява

Прошу Вас зарахувати мене на посаду професора кафедри тру& дового, земельного та екологiчного права з 01 вересня 2008 року на умовах сумiсництва.

Додатки: 1) Копiї диплома доктора юридичних наук та атеста& та професора на 2 арк.;

2) Трудова книжка.

Директору акцiонерного товариства «Лотос» Бутейку В .П. Левченка С. С., що мешкає за адресою:

м. Київ&5, вул. Сагайдачного, 12, кв. 2 тел. 224&28&28

Заява

Прошу прийняти мене на роботу з 15 лютого 2005 р. у вiддiл виробництва на посаду iнженера I категорiї.

Додаток: 1) Копiя диплома про вищу освiту ______________

на 1 арк.

2) Трудова книжка.

б) При звiльненнi з роботи

Директору заводу «Промiнь» Стороженку I. Л.

iнженера цеху № 1 Палiя В.Г.

Заява

Прошу звiльнити мене з 16 жовтня 2008 р. з посади електрика цеху № 1 у зв’язку з призовом на вiйськову службу.

Додаток: повiдомлення вiйськкомату від 12.10.08 р.

548 Додатки

Пiдприємство, установа, органiзацiя (громадянин)

(повна назва пiдприємства, установи, органiзацiї або прiзвище, iм ’я, по батьковi громадянина&пiдприємця)

в особi власника або уповноваженого ним органу

(посада)

(прiзвище, iм’я, по батьковi)

iменований далi роботодавець, з одного боку, та громадянин

(прiзвище, iм’я, по батьковi)

iменований далi працiвник, з другого боку, уклали цей контракт про таке:

Працiвник

(прiзвище, iм’я, по батьковi)

приймається (наймається) на роботу

:

(найменування структурного пiдроздiлу пiдприємства, установи, органiзацiї: (цех, вiддiл, лабораторiя тощо))

за професiєю (посадою)2

(повне найменування професiї, посади)

квалiфiкацiєю

розряд, квалiфiкацiйна категорiя)

Працiвнику (не) встановлюється строк випробування

1 Ця типова форма не поширюється на керiвникiв пiдприємств держав& ної форми власностi.

2 Запис робиться вiдповiдно до Класифiкатора професiй i посад, тариф& но&квалiфiкацiйних довiдникiв професiй, квалiфiкацiйних довiдникiв посад.

Загальнi положення

1.Цей контракт є строковим трудовим договором. На пiдста& вi контракту виникають трудовi вiдносини мiж працiвником i пiд& приємством, установою, органiзацiєю та громадянином, якi з боку останнього реалiзуються роботодавцем.

2.Термiном «сторони» в цьому контрактi позначаються робо& тодавець i працiвник.

Обов’язки сторiн

3.За цим контрактом працiвник зобов’язується виконувати ро& боту, визначену цим контрактом, а роботодавець зобов’язується ви& плачувати працiвниковi заробiтну плату i забезпечувати умови пра& цi, необхiднi для виконання роботи, передбаченi законодавством, колективним договором i угодою сторiн.

4.Працiвник зобов’язується (зазначаються основнi характерис& тики роботи та вимоги до рiвня її виконання: за обсягом виробниц& тва (робiт), якiстю продукцiї, що випускається (якiстю обслугову& вання), рiвня виконання норм та нормованих завдань, дотримання правил з охорони працi, строкiв її виконання тощо).

5.Роботодавець зобов’язується органiзувати працю працiвни& ка, забезпечити безпечнi i нешкiдливi умови працi, обладнати ро& боче мiсце вiдповiдно до вимог нормативних актiв про охорону пра& цi (зазначаються конкретнi заходи щодо органiзацiї виробничого процесу, обладнання робочого мiсця, пiдготовки та пiдвищення ква& лiфiкацiї працiвника та забезпечення iнших умов працi тощо).

6.Обов’язок роботодавця щодо забезпечення умов роботи на ро& бочому мiсцi iз зазначенням достовiрних характеристик, компенса& цiй i пiльг працiвнику за роботу в небезпечних i шкiдливих умовах праці:

Робочий час

7.Працiвник зобов’язується виконувати правила внутрiшньо& го трудового розпорядку.

8.Особливостi режиму робочого часу (неповний робочий день, неповний робочий тиждень, погодинна робота тощо):

(вказати необхiдне)

Оплата працi

та соцiальноEпобутове забезпечення працiвника

9. За виконання обов’язкiв, передбачених цим контрактом, пра& цiвнику встановлюється: посадовий оклад (тарифна ставка, вiдряд&

на розцiнка) у розмiрi __________ на мiсяць або у розмiрi за 1 го& дину роботи;

надбавка (доплата) та iншi виплати

(вказати види доплат, надбавок тощо)

у розмiрi ______________(у процентах до тарифної ставки поса& дового окладу).

10. У разi використання працiвником власного автомобiля для службових поїздок йому встановлюється компенсацiя

(вказати вид, розмiр)

11.Працiвнику надається щорiчна оплачувана вiдпустка три& валiстю: основна ___ днiв, додаткова ____ днiв. До щорiчної вiд& пустки виплачується матерiальна допомога у розмiрi _________.

12.Додатковi пiльги, гарантiї, компенсацiї:

(за необхiдностi вказати, якi з них надаються за рахунок коштiв роботодавця)

Вiдповiдальнiсть сторiн, вирiшення спорiв

13.У випадку невиконання чи неналежного виконання обов’яз& кiв, передбачених цим контрактом, сторони несуть вiдповiдаль& нiсть вiдповiдно до чинного законодавства та цього контракту.

14.Спори мiж сторонами вирiшуються в порядку, встановле& ному чинним законодавством.

15.Iншi умови

(за необхiдностi вказали iншi умови, передбаченi Положенням про порядок укладення контрактiв при прийняттi (найманнi) на роботу працiвникiв, затвер& дженим Постановою Кабiнету Мiнiстрiв України вiд 19 березня 1994 р. № 170)

Змiни, припинення та розiрвання контракту

16.Змiни та доповнення до цього контракту вносяться тiльки за згодою сторiн, укладеною у письмовiй формi.

17.Цей контракт припиняється:

а) пiсля закiнчення строку дiї контракту; б) за згодою сторiн;

в) з iнiцативи роботодавця до закiнчення строку дiї контракту у випадках, передбачених законодавством (ст. 40, 41 КЗпП Украї& ни) та цим контрактом;

г) з iнiцiативи працiвника до закiнчення строку дiї контракту у випадках, передбачених законодавством (ст. 38, 39 КЗпП України) та цим контрактом;