Добавил:
ivanov666
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз:
Предмет:
Файл:Реклама и PR
.pdf
Глава 8 Технология организации рекламной...
каждая из участниц имела возможность лицезреть свое изображение на страницах именно газеты «Навигатор Заполярья», где
также в мелких подробностях были расписаны итоги уже проведенных туров и указаны фамилии прошедших на следующий
тур. Этим проектом заинтересовались крупные представители
бизнес-структур, а конкретно – владельцы салонов красоты, что
не удивительно. По ходу конкурса было проведено четыре отборочных тура, причем на первом необходимо было выражение
читательских симпатий путем SMS– голосования.
Отбором победительниц занималось независимое жюри, а
администрация «Канал 7» руководила ходом проекта, предоставляя необходимые сведения об участницах.
Отличительная черта кампании – привлечение к конкурсу
всех представительниц женского пола без возрастных ограниче-
íèé! В конкурсе было представлено пятнадцать номинаций, например: «Северное очарование», «Юная хулиганка», «Мисс эксклюзив», «Секси», «Кармен», «Мадонна с младенцем», «Бизнеследи», «Ягодка опять», «Супербабушка» и др. И действительно,
этот ход привлек не только юных норильчанок, но и зрелых
женщин. Такое заявление вполне дает представление о том, как
раскупали «Навигатор Заполярья». Кроме того, были привлечены наиболее популярные представители местной прессы, радио
и телевидения, а финальное шоу проходило в самом востребованном клубе города, что позволило достичь желаемого результата. После проведения конкурса пресса и телестудии уделили
огромное внимание победительнице.
Оценка результатов. В конкурсе приняли участие 253 норильчанки. Бесплатную годовую подписку получили двадцать 25, остальные – поощрительные призы: календари и
плакаты с собственным изображением. Соответственно цель
номер один была достигнута: рейтинг газеты поднялся втрое
в связи с SMS-голосованием и желанием узнать последние
новости конкурса.
Так как время проведения PR-кампании составляло три месяца, то покупатели газеты действительно по-доброму восприняли ее содержание – так была достигнута цель номер два.
399
400
Во время проведения конкурса происходил настоящий ажиотаж вокруг издания, пришлось даже увеличить тираж газеты.
Ее покупательская потребность стала выше остальных местных
изданий, что позволило ей занять лидирующую позицию, соответственно цель номер три была также достигнута.
Итоги PR-кампании. Проведенная кампания явилась высокорезультативной, следовательно, стало возможно проведение
подобного конкурса и на следующий год.
Кроме того, отличительной чертой проекта «Красота спасет
мир» можно назвать приз, имеющий непосредственное отношение к газете «Навигатор Заполярья», и в этом его неоспоримое превосходство.
Главное, что PR-кампания нашла широкий отклик в массах
города Норильска. Было достигнуто сближение с человеческими потребностями и проблемами населения, что, несомненно,
является основным итогом кампании.
Реклама и PR
ГЛАВА 9
СПЕЦИАЛИСТ ПО PR
9.1. Квалификационная характеристика
специалиста по PR
И в заключение книги необходимо затронуть вопрос профессии специалиста по связям с общественностью, на западный манер «пиарщика». Данный вопрос является особенно актуальным именно для России, так как до недавнего времени такой профессии не существовало, хотя, как уже было отмечено
не раз, PR-деятельность в нашей существовала и до перестройки отношений собственности.
Основой эффективной деятельности любого специалиста
является его профессиональная культура как степень совершенства в решении профессиональных задач, а также достигнутый уровень развития личности как специалиста. Иначе говоря, профессиональная культура специалиста функционально
проявляется в двух взаимосвязанных аспектах: во-первых, в
подготовленности специалиста к решению сложных задач профессиональной деятельности и, во-вторых, в его личностных
качествах, которые оказывают самое непосредственное и существенное влияние на решение профессиональных задач.
Из сказанного можно сделать вывод о том, что основное содержание профессиональной культуры специалиста по связям
с общественностью определяется характером его профессиональной деятельности.
Квалификационная характеристика специалиста по связям с
общественностью предусматривает, что он овладел необходимыми знаниями и навыками для выполнения самых разнообразных профессиональных функций – пресс-секретаря; менеджера коммуникационной структуры; эксперта, консультанта,
402
Реклама и PR
референта в государственных, общественных и коммерческих
структурах по вопросам массовой информации и деловой коммуникации и др.
Многие исследователи профессиональной деятельности специалистов по связям с общественностью дают более развернутую
классификацию их профессиональных функций. Так, А.П. Панфилова выделяет четыре функции, каждая из которых реализуется в конкретных видах деятельности
1
.
Первая функция – аналитико-прогностическая. Данная
функция предполагает следующие виды деятельности:
•
сбор, обработку и анализ информации о среде, целевой аудитории, конкретной ситуации, деловых партнерах и т.п.;
•
выявление и анализ проблем, их ранжирование, систематизацию, прогнозирование тенденций;
•
программирование действий, PR-акций, прогнозирование
результатов;
•
анализ прагматических целей и ожиданий своей компании.
Вторая функция – организационно-управленческая. К ней относятся:
•
обеспечение целей организации;
•
определение аудитории воздействия;
•
выработка ответных мер, антикризисных программ;
•
составление текстовых материалов (пресс-релизов, паблисити, писем и т.п.);
•
организация PR-акций.
Третья функция – коммуникативно-креативная. Это наиболее значимая и объемная функция. Она способствует достижению взаимопонимания, гармонии, обеспечивает управление
информацией и включает:
•
деятельность по созданию корпоративного имиджа;
интерактивную коммуникацию;
•
позиционирование;
1
Панфилова А.П. Актуальный образ специалиста по связям с общественностью //
Статус специалиста по связям с общественностью и его профессиональная подготовка: Материалы научно-методической конференции. – СПб.: СПбИВЭСЭП, ОЗСПбиЛО, 1999. С. 15–16.
Глава 9 Специалист по PR
•
самомаркетинг;
•
установление обратной связи;
•
создание новой информации, проектирование компози-
403
ций PR-акций.
Четвертая функция – консультационно-методическая, èëè
консалтинговая. Данная функция включает:
•
коммуникационной аудит;
•
имиджирование;
•
мотивацию нового поведения и модификацию негативных
сторон образа лидера и/или фирмы.
Очевидно, что эти функции специалиста по связям с общественностью и их характеристика не являются исчерпывающими, но их характеристики способствуют выявлению содержания профессиональной культуры такого специалиста.
В научных исследованиях пока нет единого подхода к определению профессионально значимых качеств специалиста по
PR. Так, например, американские исследователи Дж. Грюниг и
Т. Хант проблемы в становлении PR объясняют следующими
факторами:
•
отсутствие профессионально ценностных ориентации у
практиков PR;
•
невключенность большинства практиков в профессиональные ассоциации;
•
частые нарушения практиками профессионального кодекса PR;
•
отсутствие концептуальности в знаниях специалистов по
PR.
Кроме того, они указывают на то, что в обучающих программах основной акцент делается на коммуникативных техниках, а
не на знании менеджмента. Это, по словам исследователей,
проявляется в том, что многие преподаватели излагают скорее
случаи из практики и анекдоты, чем систему теорий, основанную на исследованиях
1
.
1
Grunig I.E., Hunt T. Managing Public Relations. – N. Y.: Holt, Rinehart and Winston,
1984. P. 538.
404
Реклама и PR
Отечественный исследователь профессор И. П. Яковлев еще в
1995 г. высказал мысль о том, что в недалеком будущем в подготовке специалистов по связям с общественностью «...в борьбе
журналистско-коммуникативного и социально-управленческого
уклонов... чаша весов должна все больше клониться в сторону ме-
1
неджмента, социологии и психологии»
.
Существуют и другие подходы к определению содержания профессиональной подготовки специалистов по PR (исследования
Н. Ф. Золотухиной, С. М. Климова, Г. Г. Почепцова, А. П. Панфиловой, М. А. Шишкиной и др.).
Избранная методология подхода к определению основного
содержания профессиональной культуры специалиста по связям с общественностью, а также проведенный анализ научных
исследований позволяет выделить ее важнейшие структурные
компоненты.
1. Профессиональная компетентность, основу которой со-
ставляют:
•
широкая гуманитарная, экономическая, политическая и
культурологическая эрудиция – специалист по связям с
общественностью должен обладать широкой эрудицией в
области внутренней и внешней политики России, современными международных отношений, истории России, а
также историки других ведущих государств и цивилизаций
мира, и это далеко не полный перечень требований к фундаментальной подготовке специалиста в области связей с
общественностью, изложенных в государственном образовательном стандарте;
•
психологическая компетентность – специалист по связям
с общественностью должен обладать самыми обширными
и глубокими знаниями в области психологии личности и
психологии социальных групп, психологии массовых
коммуникаций; он должен владеть навыкам использования этих знаний в реализации своих профессиональных
функций;
1
Яковлев И.П. Паблик Рилейшнз в организациях. – СПб.: Петрополис, 1995. С. 141.
Глава 9 Специалист по PR
•
коммуникативная компетентность – специалист по связям с общественностью должен владеть приемами эффективного общения, стратегиями взаимодействия с деловыми партнерами и представителями общественности,
уметь налаживать обратную связь, устанавливать контакт
со СМИ, владеть технологиями журналистского творчества;
•
информационно-технологическая культура – специалист
по связям с общественностью должен знать возможности
современных информационных технологий, в том числе и
Интернет, и владеть ими;
•
нравственно-правовая культура – специалист по связям с
общественностью должен обладать широкими правовыми
знаниями и правовым сознанием, он должен бытъ высоконравственной личностью.
2. Психологическая предрасположенность и готовность к
профессии специалиста по PR, основу которой соствляют:
•
направленность личности – специалист по связям с общественностью должен иметь устойчивые мотивы к своей
профессиональной деятельности.
•
интеллектуальная сфера – специалист по связям с общественностью должен обладать аналитическим, критическим
и прогностическим мышлением;
•
эмоционально-волевая сфера – специалист по связям с общественностью должен обладать развитыми высшими чувствами (нравственными, эстетическими и интеллектуальными) и уметь управлять своими эмоциями;
•
креативный потенциал – специалист по связям с общественностью должен обладать предрасположенностью к установлению контактов и высокому коммуникативному
контролю, к генерированию идей и созданию новой информации;
•
харизматическая внешность – пециалист по связям с общественностью своей внешностью должен вызывать межличностную аттракцию у окружающих. Кроме того, он
должен обладать физическим и психическим здоровьем и
хорошим энергетическим потенциалом.
405
406
Реклама и PR
Рассмотренное выше содержание профессиональной культуры специалиста по PR может быть дополнено эмпирическими данными, полученными американскими специалистами в
области паблик рилейшнз и имеющими, на наш взгляд, большое практическое значение. В этом плане особый интерес
представляют факторы успеха в PR, выделенные Джо Проктором1.
1. Навыки:
•
грамотная письменная речь;
•
искусство устного убеждения.
2. Знания:
•
хорошее знание различных средств массовой информации;
•
понимание процесса руководства;
•
деловая и финансовая хватка.
3. Способности:
•
умение решать проблемы;
•
умение принимать решения;
•
умение работать с людьми, завоевывать их доверие;
•
способность принимать на себя ответственность.
4. Качества:
•
предсказуемость и способность к здравым суждениям;
•
энергичность и энтузиазм;
•
широта интересов и любознательность;
•
умение выслушать собеседника;
•
умение «держать удар»;
•
стиль.
Определенный практический интерес представляет собой
перечень качеств, необходимых для успеха в паблик рилейшнз,
составленный Биллом Кантором.
1. Личная инициатива. Успешные специалисты в области
паблик рилейшнз предпринимают необходимые действия еще
до того, как соответствующая ситуация достигает критического
1
Емельянов С.М. Теория и практика связей собщественностью. – СПб.: Питер,
2005. Ñ. 148–149.
Глава 9 Специалист по PR
состояния. Обычно они не ожидают указаний по решению той
или иной проблемы, предпочитая проявить личную инициативу. Они стремятся прогнозировать изменения и своевременно
адаптироваться к ним. Они являются инициаторами действий в
сфере паблик рилейшнз.
2. Любознательность и способность быстро обучаться.
Профессионал в области паблик рилейшнз должен обладать
пытливым умом, стремиться узнать как можно больше о выпускаемой продукции и предоставляемых услугах, о клиентах организации и ее конкурентах. Поскольку паблик рилейшнз не принадлежат к числу точных наук, зачастую специалисту в этой сфере, чтобы решить ту или иную проблему,
приходится проверять на практике различные подходы, многие из которых могут оказаться неработоспособными. В таких случаях профессионалы воспринимают это не как грубый просчет со своей стороны, а лишь как урок на будущее.
Они решают проблемы за счет своего упорства и интеллекта.
Они никогда не считают, что процесс обучения для них уже
завершился.
3. Энергичность, энтузиазм и амбициозность. Успешные
специалисты в области паблик рилейшнз, как правило, энергичны, амбициозны и полны энтузиазма. Они работают быстро и не боятся разумного риска. Это очень важный элемент
личности специалиста в области паблик рилейшнз. Для
большинства высококлассных специалистов самым мощным
стимулом в работе являются проблемы, которые им предстоит решить; они готовы работать часами, чтобы достичь своей
цели.
4. Объективность мышления. Специалисты в области PR
должны быть как можно более объективными и в своих суждениях опираться исключительно на факты. Они должны точно
знать, что и когда следует сделать или сказать. У них должно
быть обостренное «чувство времени». Они должны уметь в нужный момент сконцентрироваться и сосредоточить свое внимание на самых сложных и запутанных подробностях; у них должна быть развита наблюдательность. Эти качества особенно важны для консультанта.
407
408
5. Гибкость. Очень важно, чтобы специалист в области раб-
лик рилейшнз умел поставить себя на место другого человека
(например, своего руководителя, редактора журнала или враждебно настроенной аудитории).
6. Готовность прийти на помощь другим. Самым успешным
специалистам в области связей с общественностью присуще
желание помогать людям. Удовольствие быть свидетелем успеха других – один из важнейших мотивов поведения таких людей.
7. Дружелюбие. Специалисты в области паблик рилейшнз
обычно воспринимаются как приятные, дружелюбные и искренне заинтересованные в других люди. Гораздо реже их воспринимают как обидчивых, ожесточенных или враждебно настроенных людей. Эти люди легко заводят новые знакомства и
бережно относятся к старым.
8. Универсализм. Настоящие профессионалы в сфере паб-
лик рилейшнз зачастую с успехом действуют во многих областях, поскольку они склонны к разумному риску и проявляют
живой интерес ко всему, что их окружает. Лучшие из специалистов в области паблик рилейшнз являются «универсалами со
специализацией». Стремление учиться и умение сосредоточиться на самых разных предметах помогает им быстро адаптироваться к новым задачам, разнообразным проблемам и потребностям клиентов.
9. Отсутствие комплексов. Успешные специалисты в облас-
ти паблик рилейшнз гораздо менее застенчивы и закомплексованы, чем другие работники. Возможно, это объясняется тем,
что зачастую они играют роль «катализаторов». Несмотря на то
что некоторые специалисты обладают повышенным самомнением, часто они бывают довольно скромными людьми, предпочитающими оставаться в тени, афишируя заслуги и достоинства других людей. Это качество внутренне присуще настоящим
профессионалам в области PR.
Консультант в области паблик рилейшнз Ричард Лонг выделяет следующие качества, с его точки зрения, необходимые для
карьерного роста.
Реклама и PR
Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]