Управление организация и планирование геологоразведочных работ
..pdfПредприятия самостоятельно организуют свою финансовую деятельность. Они вправе открывать счет в банке для хранения всех денежных средств и осуществления всех видов денежных операций, пользуются банковским кредитом на коммерческой договорной осно ве. Источником формирования финансовых ресурсов предприятия яв ляются прибыль, амортизационные отчисления, средства, полученные от продажи ценных бумаг, паевые и иные взносы членов трудового кол лектива, другие поступления.
Внешнеэкономическая деятельность предприятия. Каждое предпри ятие имеет право самостоятельно осуществлять внешнеэкономическую деятельность, руководствуясь законодательством. Для реализации это го права предприятия могут создавать совместные с иностранными фирмами предприятия, внешнеторговые фирмы, заключать соглаше ния о совместной научной, производственной и торговой деятельнос ти с иностранными фирмами. Валютная выручка зачисляется на ва лютный балансовый счет предприятия и может использоваться им самостоятельно. Часть полученных средств предприятие отчисляет в республиканский и местный бюджеты.
Социальная деятельность. Социальное развитие, улучшение усло вий труда, обязательное социальное и медицинское страхование и со циальное обеспечение работников предприятий и членов их семей ре гулируются законодательством. Предприятие обязано обеспечить своим работникам безопасные условия труда и несет ответственность в уста новленном законодательством порядке за ущерб, причиненный их здо ровью и трудоспособности.
Предприятие может самостоятельно устанавливать для своих ра ботников дополнительные отпуска, сокращенный рабочий день и иные льготы, а также поощрять работников организаций, обслуживающих трудовой коллектив и не входящих в состав предприятия.
Управление предприятием осуществляется в соответствии с за конодательством и уставом предприятия, которое самостоятельно оп ределяет структуру органов управления и затраты на их содержание. Собственник имущества реализует свои права по управлению пред приятием непосредственно или через уполномоченные им органы. Собственник или уполномоченные им органы могут полностью или частично делегировать эти права высшему органу управления предпри ятием (совету, правлению и др.), предусмотренному его уставом. Осо бенности управления предприятиями отдельных организационно-пра вовых форм регулируются соответствующими законодательными актами Российской Федерации.
Так, высшим органом управления акционерного общества является общее собрание акционеров, к исключительной компетенции которо
го относятся: изменение устава и уставного капитала, избрание дирек торов, утверждение годовых результатов деятельности, создание и лик видация дочерних предприятий или филиалов, а также реорганизация и ликвидация общества. В промежутках между собраниями высшим ор ганом управления обществом является совет акционеров.
Наем (назначение, избрание) руководителя предприятия является правом собственника имущества предприятия и реализуется им непос редственно, а также через уполномоченные им органы, которым деле гированы права по управлению предприятием. При найме (назначе нии, избрании) руководителя предприятия с ним заключается договор (контракт), в котором оговариваются условия и сроки найма.
Порядок и формы осуществления полномочий трудового коллек тива определяются в соответствии с законодательством Российской Федерации. На государственных и муниципальных предприятиях, а также предприятиях, в имуществе которых вклад государства или му ниципалитета составляет более 50%, полномочия трудового коллектива осуществляются общим собранием (конференцией) и его выборным органом — советом трудового коллектива.
Взаимоотношения трудового коллектива с руководителями пред приятий, охрана труда, социальное развитие, участие работников в прибыли предприятия регулируются законодательством Российской Федерации, уставом и коллективным договором.
Контрольные вопросы
1.Назовите существующие организационно-правовые формы предприятий.
2.Каковы формы деятельности предприятий?
ГЛАВА 8. ПРОИЗВОДСТВЕННЫЙ ПРОЦЕСС
И ОСНОВНЫЕ ПРИНЦИПЫ ЕГО ОРГАНИЗАЦИИ
8.1. Понятие производственного процесса
Современное производство представляет собой процесс превраще ния сырья, материалов, полуфабрикатов и других предметов труда в готовую продукцию, удовлетворяющую потребности общества.
Совокупность всех действий людей и орудий труда, осуществляе мых на предприятии для получения конкретных видов продукции, на зывается производственным процессом. Основной частью производ ственного процесса является технологический процесс, который содержит целенаправленные действия по изменению и определению
состояния предметов труда. В ходе реализации технологического про цесса происходит изменение геометрических форм, размеров и физи ко-химических свойств предметов труда.
Наряду с технологическими, производственный процесс включает также и нетехнологические процессы, которые не имеют своей целью изменение геометрических форм, размеров или физико-химических свойств предметов труда или проверку их качества. К таким процессам относятся транспортные, складские, погрузочно-разгрузочные, комп лектовочные и некоторые другие операции и процессы.
В производственном процессе трудовые процессы сочетаются с ес тественными, в которых изменение предметов труда происходит под влиянием сил природы, без участия рабочего (например, цементация скважин).
По своему назначению и роли в производстве процессы подразде ляются на основные, вспомогательные и обслуживающие.
Основными называются производственные процессы, в ходе ко торых осуществляется выпуск основной продукции предприятием. Ре зультатом основных процессов является выпуск машин, аппаратов, приборов, добыча и переработка полезных ископаемых и т.п.
К вспомогательным относятся процессы, обеспечивающие беспе ребойное протекание основных процессов. Их результатом является продукция, используемая на самом предприятии. Вспомогательными являются процессы по ремонту оборудования, изготовлению оснаст ки, выработка сжатого воздуха и т.д.
Обслуживающими процессами называются такие, входе реализации которых выполняются услуги, необходимые для нормального функ ционирования и основных, и вспомогательных процессов. К ним от носятся, например, процессы транспортировки и складирования и т.д.
Совокупность основных процессов образует основное производство.
8.2. Научные принципы организации процессов производства
Многообразные производственные процессы, в результате которых создается промышленная продукция, необходимо соответствующим образом организовать, обеспечив их эффективное функционирование в целях выпуска конкретных видов продукции, работ и услуг высокого качества и в количествах, удовлетворяющих потребности народного хо зяйства.
Организация производственных процессов состоит в объединении лю дей, орудий и предметов труда в единый процесс производства материаль
ных благ, а также в обеспечениирационального сочетания в пространстве и во времени основных, вспомогательных и обслуживающих процессов.
Пространственное сочетание элементов производственного про цесса и всех его разновидностей реализуется на основе формирования производственной структуры предприятия и входящих в него подраз делений. В связи с этим важнейшими видами деятельности являются выбор и обоснование производственной структуры предприятия, т.е. определение состава и специализации входящих в него подразделений
иустановление рациональных взаимосвязей между ними.
Впроцессе разработки производственной структуры выполняются проектные расчеты, связанные с определением состава парка оборудо вания, учетом его производительности, взаимозаменяемости, возмож ности эффективного использования. Разрабатывается рациональная планировка подразделений, размещения оборудования, рабочих мест. Создаются организационные условия для бесперебойной работы обо рудования и непосредственных участников производственного процес са — рабочих.
Одним из основных аспектов формирования производственной структуры является обеспечение взаимоувязанного функционирования всех составляющих производственного процесса: подготовительных опе раций, основных производственных процессов, технического обслужи вания. Следует всесторонне обосновать наиболее рациональные для конкретных производственно-технических условий организационные формы и методы осуществления тех или иных процессов.
Важный элемент организации производственных процессов — ор ганизация труда работающих как конкретная реализация процесса со единения рабочей силы со средствами производства. Методы организации труда в значительной мере определяются формами организации производственного процесса (см. гл. 12).
Организация производственных процессов предполагает также не обходимость сочетания их элементов во времени, что выражается вуста новлении порядка выполнения отдельных операций, рациональном со вмещении времени выполнения различных видов работ, определении календарно-плановых нормативов движения предметов труда. Нормаль ное функционирование процессов во времени обеспечивается также по рядком получения готовой продукции, созданием необходимых запасов
ипроизводственных заделов, снабжением рабочих мест инструментом и материалами, т.е. рациональной организацией движения материальных потоков. Эти задачи решаются на основе разработки и внедрения систем оперативного планирования производства с учетом типа производства и технико-организационных особенностей производственного процесса (см. гл. 16).
Наконец, в ходе организации процессов производства на пред приятии немаловажное место отводится разработке системы взаи модействия отдельных производственных подразделений.
Принципы организации производственного процесса представляют собой исходные положения, на основе которых осуществляются постро ениефункционирование и развитие производственных процессов.
Принцип дифференциации предполагает разделение производст венного процесса на отдельные части (процессы, операции) и их зак репление за соответствующими подразделениями предприятия.
Принципу дифференциации противостоит принцип комбинирова ния, который означает объединение всех или части разнохарактерных процессов по изготовлению определенных видов продукции (прове дению геологоразведочных работ) в пределах одного участка, цеха или производства. Принцип комбинирования характерен и для предприя тий геологоразведки и горнодобывающей промышленности. Все про изводственные процессы, происходящие на данных предприятиях, имеют разнохарактерные характеристики.
Принципы дифференциации и комбинирования распространяют ся и на отдельные рабочие места.
В практической деятельности по организации производства при оритет в применении принципов дифференциации или комбиниро вания должен отдаваться тому принципу, который обеспечит наилуч шие экономические и социальные характеристики производственного процесса. Однако чрезмерная дифференциация повышает утомляе мость рабочих, большое число операций увеличивает потребность в оборудовании и производственных площадях, ведет к излишним зат ратам на перемещение деталей и т.д.
Принцип концентрации означает сосредоточение определенных производственных операций по изготовлению технологически одно родной продукции, работ, услуг или выполнению функционально од нородных работ на отдельных рабочих местах, участках, в цехах или производствах предприятия. Целесообразность концентрации однородных работ на отдельных участках производства обусловлена следующими факторами: общностью технологических методов, вы зывающих необходимость применения однотипного оборудования; возможностями оборудования, возрастанием объемов выпуска отдель ных видов продукции; экономической целесообразностью концент рации производства определенных видов продукции или выполнения однородных работ.
Принцип специализации основан на ограничении разнообразия эле ментов производственного процесса. Реализация этого принципа пред полагает закрепление за каждым рабочим местом и каждым подразде
лением строго ограниченной номенклатуры работ, операций или изде лий. В противоположность принципу специализации универсализация
— это такой принцип организации производства, при котором каждое рабочее место или производственное подразделение занято изготовле нием изделий широкого ассортимента или выполнением разнородных производственных операций.
Принцип пропорциональности заключается в закономерном сочета нии отдельных элементов производственного процесса, которое вы ражается в их определенном количественном соотношении друг с дру гом. Так, пропорциональность по производственной мощности предполагает равенство мощностей участков или коэффициентов заг рузки оборудования.
Отсюда требование: иметь в каждой производственной структуре оборудование, площади, рабочую силу в таком количестве, которое бы обеспечивало нормальную работу всех подразделений предприятия. Такое же соотношение в пропускной способности должно существо вать и между основным производством, с одной стороны, и вспомога тельными и обслуживающими подразделениями — с другой.
Нарушение принципа пропорциональности ведет к диспропорци ям, появлению «узких мест» в производстве, вследствие чего ухудша ется использование оборудования и рабочей силы, возрастает длитель ность производственного цикла, увеличиваются заделы.
Пропорциональность в рабочей силе, площадях, оборудовании ус танавливается уже в процессе проектирования предприятия, а затем уточняется при разработке годовых производственных планов путем проведения так называемых объемных расчетов — определении мощ ностей, численности работающих, количества материалов. Пропорции выявляют на основе системы нормативов и норм.
Принцип пропорциональности предполагает одновременное вы полнение отдельных операций или частей производственного про цесса. Он базируется на положении о том, что части расчлененного производственного процесса должны быть совмещены во времени и выполняться одновременно.
Параллельность достигается при выполнении работ несколькими инструментами или на нескольких рабочих местах одновременно. Со блюдение принципа параллельности ведет к сокращению длительно сти производственного цикла, к экономии рабочего времени.
Под прямоточностью понимают такой принцип организации про изводственного процесса, при соблюдении которого все его стадии и операции осуществляются в условиях кратчайшего пути прохождения предмета труда от начала до конца. Принцип прямоточности требует обеспечения прямолинейного движения предметов труда по ходу тех~
нологического процесса, устранения различного рода «петель» и воз вратных движений.
Достичь полной прямоточности можно путем пространственного расположения операций и частей производственного процесса в по рядке следования технологических операций. Необходимо также при проектировании предприятий добиваться расположения цехов и служб в последовательности, предусматривающей минимальное расстояние между смежными подразделениями.
Принцип прямоточности в большей степени проявляется на пред приятиях горнодобывающей промышленности. Соблюдение требова ний прямоточности ведет к упорядочению грузопотоков, их сокраще нию, уменьшению затрат на транспортировку материалов.
Принцип ритмичности означает, что все отдельные производст венные процессы и единый процесс производства определенного вида продукции повторяются через установленные периоды времени. Раз личают ритмичность выпуска продукции, ритмичность работы и рит мичность производства.
Ритмичностью выпуска называется выпуск одинакового или рав номерно увеличивающегося (уменьшающегося) количества продукции за равные отрезки времени. Ритмичность работы — это выполнение равных объемов работ (по количеству и составу) за равные интервалы времени. Ритмичность производства означает соблюдение ритмично го выпуска продукции и ритмичности работы.
Ритмичная работа, без рывков и штурмовщины, — основа роста производительности труда, оптимальной загрузки оборудования, пол ного использования кадров и гарантия высокого качества. Равномер ная работа предприятия зависит от ряда условий. Обеспечение рит мичности — комплексная задача, требующая совершенствования всей организации производства на предприятии. Первостепенное значение имеют правильная организация оперативного планирования производ ства, соблюдение пропорциональности производственных мощностей, совершенствование структуры производства, надлежащая организация материально-технического снабжения и технического обслуживания производственных процессов.
Принцип непрерывности реализуется в таких формах организации производственного процесса, при которых все его операции осуще ствляются непрерывно, без перебоев, и все предметы труда непрерыв но движутся с операции на операцию.
Полностью принцип непрерывности производственного процесса реализуется на автоматических и непрерывно-поточных линиях, на ко торых изготавливаются или собираются предметы труда, имеющие опе рации одинаковой или кратной такту линии продолжительности, атак-
же на некоторых предприятиях горнодобывающей промышленности (угольная промышленность).
Прерывное движение предметов труда связано с перерывами, ко торые возникают в результате применения различных технологий. Реа лизация принципа непрерывности требует ликвидации либо мини мизации перерывов. Решение такой задачи может быть достигнуто на основе соблюдения принципов пропорциональности и ритмичности.
Нарушение принципа непрерывности, как правило, вызывает пе ребои в работе (простои рабочих и оборудования), ведет к увеличению длительности производственного цикла и размера незавершенного производства.
Приведенные выше принципы организации производства на прак тике действуют не изолированно, они тесно переплетаются в каждом производственном процессе. При изучении принципов организации следует обратить внимание на «парный» характер некоторых из них, их взаимосвязь, переход в свою противоположность: дифференциация и комбинирование, специализация и универсализация. Принципы орга низации развиваются неравномерно — в тот или иной период тот или иной принцип выдвигается на первый план либо приобретает второсте пенное значение. Так, уходит в прошлое узкая специализация рабочих мест, они становятся все более универсальными. Принцип дифферен циации начинает все больше заменяться принципом комбинирования. Вто же время вусловиях автоматизации возрастает значение таких прин ципов, как пропорциональность, непрерывность, прямоточность.
Степень реализации принципов организации имеет количествен ное измерение. Поэтому в дополнение к действующим методам ана лиза производства должны разрабатываться и применяться на практи ке формы и методы анализа состояния организации производства и реализации ее научных принципов. Соблюдение принципов органи зации производственных процессов имеет большое практическое зна чение. Проведение в жизнь этих принципов является делом всех зве ньев управления производством.
8.3.Организация производственных
процессов в пространстве
Производственная структура предприятия. Сочетание частей произ водственного процесса в пространстве обеспечивается произ водственной структурой предприятия. Под производственной структурой понимается совокупность производственных единиц пред приятия, входящих в его состав, а также формы взаимосвязей между
ними. При этом производственный процесс в современных условиях может рассматриваться вдвух его разновидностях:
1)как процесс материального производства с конечным результа том — продукцией, выполненными работами, оказанными ус лугами;
2)как процесс проектного производства с конечным результатом — научно-техническим продуктом.
Характер производственной структуры предприятия зависит от видов его деятельности, основными из которых выступают следующие: научно-исследовательский; производственный; научно-произ водственный; производственно-технический; управленческо-хозяй ственный.
Приоритет соответствующих видов деятельности определяет струк туру предприятия, долю научных, технических и производственных подразделений, соотношение численности рабочих и ИТР.
Состав подразделений предприятия определяется особенностями производимой продукции и технологией ее получения, масштабами производства, специализацией предприятия и сложившимися коопе рированными связями.
В современных условиях большое влияние на структуру предпри ятия оказывает форма собственности, переход от государственной к более прогрессивным формам собственности — частной, акционер ной, арендной.
В настоящее время распространены организационные формы ма лых, средних и крупных предприятий, производственная структура каждого из которых обладает соответствующими особенностями.
Производственная структура малого предприятия отличается прос тотой. Она, как правило, имеет минимум или не имеет совсем внутрен них структурных производственных подразделений. На малых предпри ятиях незначителен аппарат управления, широко применяется совмещение управленческих функций.
Структура средних предприятий предполагает выделение в их со ставе цехов, а при бесцеховой структуре — участков. Здесь уже созда ются минимально необходимые для обеспечения функционирования предприятия собственные вспомогательные и обслуживающие подраз деления, отделы и службы аппарата управления.
Крупные предприятия имеют в своем составе весь набор произ водственных, обслуживающих и управляющих подразделений.
На основе производственной структуры разрабатывается генераль ный план предприятия. Под генеральным планом понимается простран ственное расположение всех цехов и служб, а также транспортных путей и коммуникаций на территории предприятия. При разработке гене
рального плана обеспечивается прямоточность материальных потоков. Производственные подразделения должны быть расположены в после довательности выполнения производственного процесса. Службы и производственные подразделения, связанные между собой, должны располагаться в непосредственной близости.
Развитие производственной структуры объединений. Производствен ные структуры объединений в современных условиях претерпевают существенные изменения. Для производственных Объединений в про мышленности характерны следующие направления совершенствова ния производственных структур:
•концентрация производства однородной продукции или выпол нения однотипных работ; углубление специализации структурных подразделений пред
приятий — производств, цехов, филиалов; интеграция в единых научно-производственных комплексах ра
бот по созданию новых видов продукции, ее освоению в произ водстве и организации выпуска в необходимых для потребителей количествах; рассредоточение производства в пространстве на основе созда
ния в составе объединения узкоспециализированных предпри ятий различных размеров;
создание единых потоков изготовления продукции без вы деления цехов, участков; универсализация производства, заключающаяся в выпуске раз
ной по назначению продукции, комплектуемой из однородных по конструкции и технологии узлов, а также в организации про изводства сопутствующих изделий; развитие широкой кооперации по горизонтали между предприя
тиями, входящими в разные объединения, с целью сокращения издержек производства за счет увеличения масштабов выпуска однотипной продукции и полной загрузки мощностей.
8.4. Организация производственных процессов
во времени
Для обеспечения рационального взаимодействия всех элементов производственного процесса и упорядочения выполняемых работ во времени и в пространстве необходимо формирование производствен ного цикла изделия.
Производственным циклом называется комплекс определенным образом организованных во времени основных, вспомогательных и об-