Осипов Г.В. Социология. Основы общей теории / Социология. Основы общей теории
.pdfГлава 9. Социальная стратификация |
363 |
работники маркетинговой службы, рекламы, менеджеры акцио нированных и частных предприятий, специалисты в области оценки недвижимости и ценных бумаг и др.
Особую специфику приобретает процесс формирования но вого слоя предпринимателей, или бизнес-слоя". На первых по рах исследователи не имеют общего мнения относительно по нимания сущности и структуры этого слоя в нашем обще стве — слишком размыты и неопределенные функции и качества тех субъектов экономической активности, которых можно было бы зачислить в него. Ученые соглашаются лишь с двумя характеристиками, на основе которых можно отнести работников к этому слою: деятельность в хозяйственной сфере с целью получения прибыли; экономическая свобода, или на личие прав и обязанностей, связанных с самостоятельным принятием решений и личной ответственностью за результаты хозяйствования.
На основе указанных признаков сложно определить состав и границы предпринимательского слоя. Одну из наиболее убе дительных попыток сделать это предприняла Т. И. Заславская. В ее анализе фигурирует несколько подгрупп работников, со ставляющих бизнес-слой современной России:
• менеджеры-совладельцы; это хозяйственные руководите ли мелких и средних акционированных предприятий, работаю щие по найму, но располагающие значительными пакетами акций управляемых предприятий;
•наемные менеджеры, т. е. хозяйственные руководители, управляющие государственными, реже частными, предприяти ями или фирмами «за зарплату»;
•предприниматели — собственники преимущественно мел
ких предприятий и фирм, лично управляющие последними, не совмещая эту деятельность с какой-либо работой по найму;
•самостоятельные работники, т. е. лица, занятые мельчайшим предпринимательством на базе индивидуальном трудовой дея тельности с помощью собственных средств производства (пре имущественно специалисты и квалифицированные рабочие);
•бизнесмены-менеджеры; это наемные директора мелких и средних предприятий преимущественно акционированного и частного секторов, совмещающие управленческую работу по найму с ведением собственного бизнеса. Для части из них уп-
364 Раздел третий. Социальные структуры
равленческая работа по месту службы является, главным обра
зом, прикрытием личного |
бизнеса; |
• полупредприниматели, |
к ним относятся «рядовые», т. е |
неруководящие работники |
преимущественно акционированно |
го и частного секторов экономики, совмещающие работу по найму с разными видами предпринимательства, включая ин дивидуальную трудовую деятельность1
Можно видеть, что указанный бизнес-слой остается доста точно разнородным. Включая в себя 10—12% от всех занятых, он демонстрирует противоречивые социальные характеристики Сами его представители пока слабо идентифицируют себя со своим социально-профессиональным статусом. Одновременно формирование данного слоя сопровождается целым рядом яв лений, которые можно расценить как подрывающие важные общественные связи, базовые культурные ценности и которые в некоторых случаях приобретают криминальный характер, де стабилизирующий все общество2.
В конечном счете, все эти явления определены тем, что российское общество после исторического перерыва делает по пытку восстановить в хозяйственной сфере наряду с перерас пределительными отношениями и отношения рыночного типа Однако такая попытка на практике приобретает поспешный, слабо разработанный в социально-технологическом и право вом плане характер, что и обуславливает серьезную деформа цию стратификационных процессов.
Размежеванию социальных сил общества способствует и расслоение групп по доходам и образу жизни По уровню жиз ни исследователи выделяют в современной России такие стра ты, как нищие, бедные, малообеспеченные, среднеобеспечен ные, обеспеченные, состоятельные3.
За исторически короткий отрезок времени в обществе по ляризовались богатые и бедные слои Расслоение по доходам приводит к тому, что динамика доходов 10% наиболее состоя тельных групп резко возрастает по сравнению с доходами 10%
1 См |
Заславская Т И Бизнес-слой российского общества Сущность, |
структура, статус // Общественные науки и современность 1995 № 1. |
|
2 См |
Исправников В О, Куликов В В Теневая экономика в России |
М , 1997 |
Тихонова Н Е На пути к новой стратификации российского об |
3 См |
шества // Общественные науки и современность 1998 № 31
Глава 9. Социальная стратификация |
365 |
наименее состоятельных групп, а разрыв между этими дохода ми стремительно увеличивается. В то время как основная часть населения в немалой степени утрачивает возможности поддер живать прежний уровень жизни, появляется сравнительно не большая сверхобесиеченная часть населения, образ жизни ко торой, резко контрастируя с историческими традициями, свя зан с отдыхом на дорогих заграничных курортах, покупками автотранспорта, постройкой роскошных личных коттеджей в городах и пригородах и т. п.
Серьезные изменения происходят также в перераспределе нии объема властных полномочий между центром и регионами. Множество управленческих функций передается региональным органам власти, хотя остаются слабо отработанными правовые и организационные механизмы такой передачи. Перераспреде ление власти между центром и регионами тесно соотносится с оживлением этнонациональных традиций жизнедеятельности на местах, а также с попытками некоторых представителей эт нических элит реанимировать проблему отделения территории от России. Таким образом, поиск новых форм государственно го построения осуществляется в России при усложняющих эют процесс факторах. Если излишняя централизация власти тормозила развитие спонтанных аспектов стратификации, снижала активность местных сообществ в самоуправлении, то избыточная регионализация, а также суверенизация республик порождают напряженность на национальной почве, сепаратис тские устремления у элитных групп некоторых территорий.
Указанные выше сдвиги в характере организации труда, собственности, в структуре властных полномочий, в образе жизни населения сопровождаются трансформацией целого ряда культурных характеристик общества, массовых ценност ных шкал, групповых предпочтений. Падение уровня жизни основной части населения сосредотачивает внимание огром ных масс людей на проблемах выживания, резко сокращая время на отдых, посещение культурных учреждений, встречи с друзьями. Покупка журналов, газет, книг становятся недо ступными для многих групп. Основными информационными каналами продолжают оставаться радио и телевидение. Пользо вание компьютерной информацией остается привилегией уз ких профессиональных или интеллектуальных групп в крупных городах.
366 |
Раздел третий Социальные структуры |
Все это свидетельствует о том, что на нынешнем этапе об щественного развития процессы расслоения приобретают со циально деформированный характер. Оценивая их, следует по мнить, что они разворачиваются в переходных условиях и но сят неустойчивый характер. Присущие им на том или ином отрезке переходного периода признаки постоянно трансфор мируются, многие из них исчезают как не выдержавшие испы тание практикой. В будущей модели жизнедеятельности граж дан России закрепятся такие стратификационные характерис тики, которые давали бы нашему обществу оптимальную возможность встроиться в современную мировую динамику при сохранении конструктивных особенностей социальных связей, рожденных исторической практикой. Невозможно предугадать заранее, какие конкретные стратификационные характеристики будут действовать в российском обществе XXI в. Новая соци альная структура и соответствующие ей стратификационные принципы, шкалы предпочтений и т. п. складываются на базе действия множества факторов, перерастая в процессы спонтан ной самоорганизации общества, порождая новые связи и новый образ жизни его разных социальных слоев, групп. -
Вопросы для закрепления материала
1.Что такое социальная стратификация? В чем состоит от личие социальной стратификации от социальной дифференци ации?
2.Раскройте содержание понятий «социальный класс», «со циальный слой», «социальная группа». Каковы различия между ними и границы применимости?
3.Укажите ведущие и дополнительные признаки, по кото рым выделяются социальные слои.
4.Что такое одномерный и многомерный подход к выделе нию социального слоя? Раскройте понятие «индекс социаль ной позиции».
5.Назовите основные факторы, обусловливающие процессы слоеобразования. Опишите важнейшие механизмы слоеобразования.
6.Каковы важнейшие характеристики стратификационных процессов в постиндустриальном обществе, а также в странах
Глава 9. Социальная стратификация |
367 |
с традиционной культурой, осваивающих динамику современ ного развития?
7. Охарактеризуйте основные признаки стратификационных процессов в российском обществе за последние 100 лет.
Литература для дополнительного чтения
Аванесова Г. А. Социокультурная динамика населения Сибири в рамках российского государства // Цивилизации и культуры. Россия и Восток: Цивилизационные отношения. Вып. 2. М, 1995.
Афанасьев М. Н. Правящие элиты и государственность пост тоталитарной России. Воронеж, 1996.
Барбер Б. Структура социальной стратификации и тенден ции социальной мобильности // Американская социология: Перспективы. Проблемы. Методы. М., 1972.
Гидденс Э. Стратификация и классовая структура // Социо логические исследования. 1992. № 9, 11.
Дэвис К., Мур У. Е. Некоторые принципы стратификации // Структурно-функциональный анализ в современной социоло гии. М., 1968.
Ильин В. И. Государство и социальная стратификация совет ского и постсоветского обществ 1917—1996. Опыт конструкти- вистско-структурного анализа. Сыктывкар, 1996.
Комаров М. С. Социальная стратификация и социальная структура // Социологические исследования. 1992. № 7.
Радаев В. В., Шкаратан О. И. Социальная стратификация. М., 1996.
Римашевская Н. М., Римашевский А. А. Равенство или спра ведливость. М., 1991.
Современная социальная теория: Бурдье, Гидденс, Хабермас /Сост. А. В. Леденева. Новосибирск, 1995.
Сорокин П. Человек. Цивилизация. Общество. М., 1992. Социальная стратификация / Ред. С. А. Белановский. М.,
1992. Вып. 1-Ш.
Трансформация социальной структуры и стратификация российского общества. М., 2000.
Eisenstadt S. N. Social Differentiation and Stratification. L., 1976.
368 |
|
Раздел третий. Социальные структуры |
Lenski |
G. E. |
Power and Privilege. A Theory of Social |
Stratification. N. Y., |
1966. |
|
Social |
Stratification / Ed. /. Lopreato. N. Y., 1974. |
Глава 10 СОЦИАЛЬНЫЕ ИНСТИТУТЫ
§ 1. Структура, функции и дисфункции социальных институтов
Понятие социального института. Специфическими образова ниями, обеспечивающими относительную устойчивость соци альных связей и отношений в обществе в целом, являются со циальные институты. Они могут быть охарактеризованы с точки зрения их внешней, формальной («материальной») структуры, а также их внутренней, содержательной деятельности. Соци альный институт внешне выглядит как совокупность лиц, уч реждений, снабженных определенными материальными сред ствами и осуществляющих конкретную социальную функцию. С содержательной стороны — это установленный набор целе сообразно ориентированных стандартов поведения определен ных лиц в определенных ситуациях.
Так, государство представляет собой важнейший соци альный институт организованного общества. Система образова ния, здравоохранения, наука, экономика, организованные формы религии, иные виды организованной активности, та кие, как институт брака, избирательная система, политичес кие партии и движения, обеспечивающие установление и под держание политической власти; религиозные организации, профессиональные союзы и ассоциации и другие виды систе матической деятельности, обеспечивающие общественные по требности, выступают в качестве социальных институтов.
Каждый из них может быть охарактеризован с позиций их объективных качеств, но также и в связи с содержательной ха рактеристикой их деятельности Так, юстиция (система право применительных органов) как один из социальных институтов права внешне есть совокупность лиц (прокуроры, судьи, адво каты и др.), учреждений (прокуратуры, суды, места заключе ния и др.), материальных средств, а содержательно представ-
Глава 10 Социальные институты |
369 |
ляет собой совокупность стандартизованных образцов поведе ния правомочных лиц, обеспечивающих социальную функцию правосудия. Указанные стандарты поведения воплощаются в социальных ролях, характерных для системы юстиции (роль судьи, прокурора, адвоката и т. д.).
Социальный институт есть определенная организация соци альной деятельности и социальных отношений, осуществляемая посредством взаимосогласованной системы целесообразно ориен тированных стандартов поведения, возникновение и группировка которых в систему обусловлены содержанием конкретной реша емой социальным институтом задачи. Осуществляя свои функ ции, социальные институты поощряют действия входящих в них лиц, согласующиеся с соответствующими стандартами поведения, и подавляют отклонения в поведении от требова ний этих стандартов, т. е. контролируют, упорядочивают пове дение индивидов
Постоянно действующий в обществе институциональный императив направляет поведение индивидов, поддерживает ус тановленный порядок общественных отношений. Каждый со циальный институт по своей природе характеризуется наличи ем цели своей деятельности, конкретными функциями, спо собствующими достижению этой цели, набором социальных позиций и ролей, типичных для данного института, а также системой санкций, обеспечивающих поощрение желаемого и подавление нежелаемого, отклоняющегося поведения.
Функции социальных институтов. Категория «функция» по своей природе многозначна. Целесообразно, однако, выделить два момента для ее характеристики, а именно сознательно сформулированные цели, преследуемые в рамках функциони рования данного социального института (функция как зада ча) — с одной стороны — и объективные последствия дея тельности такого института (функция как реальный результат). Такое различие особенно важно в ситуации, когда необходимо социологически объяснить наличие определенных социальных действий, продолжающих существовать в обществе даже и тог да, когда явно поставленные перед этими действиями цели во обще не осуществляются.
Подобные действия продолжают существовать потому, что выполняют вполне реальные (хотя и скрытые, возможно не осознаваемые) латентные функции. Функция — как цель, зада-
370 |
Раздел третий. Социальные структуры |
ча и функция — как результат. В идеальном случае сознательно сформулированные цели деятельности социального института
идостигаемые реальные результаты могут совпадать. Во многих случаях, однако, возникает расхождение между провозглашае мыми (официально признанными) целями и объективными последствиями соответствующих действий.
Следует учитывать наличие скрытой, латентной функции со циального института. Если явная, осознаваемая, признанная функция социального института носит произвольный («управ ляемый») характер, то латентная функция является непредна меренной, часто неосознаваемой. Ясно, что подлинное значе ние, подлинный характер социального института проявляется именно на уровне реально получаемых результатов его функци онирования. Так, если явной функцией запрета на алкоголь или азартные игры являлось их прекращение, пресечение, то латен тной функцией соответствующих действий могло быть создание мощной, разветвленной подпольной сети организованной пре ступности. Если явной функцией введения государством в сфере экономики многократных, необоснованных или малообосно ванных запретов, многочисленных контролирующих инстанций служит задача усиления государственного контроля, то в слу чае, когда законное преодоление таких инстанций лишает эко номического смысла занятие соответствующей предпринима тельской деятельностью в рамках закона, реализуется латентная функция подобного рода государственного контроля: предпри нимательство неизбежно переходит в сферу теневой экономики
исопровождающей ее коррупции.
Вскрытие подобного рода скрытых, латентных функций изу чаемых социальных институтов — важная задана социологичес кого анализа.
Дисфункции социальных институтов. Социальные институты взаимодействуют с социальной средой, в качестве которой выс тупает общество. Этот процесс может быть норматьным, однако возможны и нарушения. Основой взаимодействия социального института с социальной средой служит реализация главной функции социального института — удовлетворения основных общественных потребностей. Протекающие в обществе процес сы постоянно меняют потребности индивидов, групп, слоев и классов общества, меняют, следовательно, и характер отноше ний социальных институтов с социальной средой.
Глава 10. Социальные институты |
371 |
Вследствие этого может возникнуть ситуация, когда изме нившиеся социальные потребности не найдут адекватного отра жения в структуре и функциях соответствующих социальных институтов (что часто связано с интенсивным протеканием радикальных социальных перемен). В результате такого несоот ветствия в деятельности социального института могут возник нуть явления дисфункций, которые могут сказываться как в сфе ре внешней, материальной, организационной структуры соот ветствующих учреждений, так и в характере, в содержании деятельности социального института.
Внешне явления дисфункции социального института могут выражаться в недостатке подготовленных кадров, материаль ных средств, в организационных недостатках и т. д. С содержа тельной точки зрения (что гораздо более важно) недостатки выражаются в неясности целей деятельности, в их противоре чивой интерпретации, парализующей деятельность института, неопределенности функций, падении социального престижа и авторитета данного института. Несоответствие деятельности института характеру социальных потребностей ведет к сниже нию значения его служебной роли, что, в свою очередь, ведет либо к вырождению его служебных функций в ритуальную де ятельность, не направленную на достижение какой-либо раци ональной цели (бюрократизм), либо к использованию фор мального статуса социального института для корыстного зло употребления (коррупция).
Дисфункции в деятельности любого социального института обнаруживаются в случае потери деперсонализации его деятель ности, которая составляет важное условие нормального функ ционирования социального института. Принцип деперсонали зации социального института означает, что обеспечение всех функций института не зависит главным образом и исключи тельно от особенности личности тех, кто должен выполнять существенные задачи, обеспечиваемые данным институтом, не зависит от их склонностей, предпочтений и иных субъектив ных моментов, т. е. эффективный социальный институт должен обладать встроенной системой иммунитета от капризов и про извола индивидов.
Эффективность социального института зависит от четкого распределения ролей и успешной работы механизма, обеспе чивающего их должное исполнение, вознаграждая за исполне-
372 |
Раздел третий. Социальные структуры |
ние ролевых предписаний и подавляя отклонения от них. По теря деперсонализации означает, что ясность, категоричность и обязательность исполнения ролей, обеспечивающих дости жение социально потребных функций института, утрачивает ся; институт перестает действовать в соответствии с объектив ными потребностями и объективно установленными целями, меняя свои функции в зависимости от интересов отдельных лиц, их персональных качеств и свойств. В силу этих обстоя тельств социальный институт все менее ориентируется на обеспечение основной цели своего существования — обеспече ние конкретной социальной потребности. Такая потребность тем не менее будет обеспечена, но за пределами структур данного социального института, в том числе и за пределами правового регулирования или вопреки ему1.
Следовательно, наличие и постоянное сохранение в обществе какого-либо социального факта, явления невозможно без призна ния того, что раз данные факты существуют в обществе, они выполняют определенную социальную функцию, служат формой для адаптивной (приспособительной) либо регулятивной реакции соответствующих лиц (групп, институтов) на протекающие в обществе процессы.
§ 2. Социальные институты политики
Политические институты осуществляют реализацию полити ческой власти, необходимость которой определяется тем обсто ятельством, что доступные для индивидов, социальных групп ресурсы, ценности и иные социально значимые объекты никог да не безфаничны; естественному стремлению к расширению сферы обладания ими должны быть установлены социально оп ределяемые пределы. Подобного рода ресурсы имеют не только материальный характер; к ним относятся также безопасность, доступ к информации, статус, престиж, власть. При отсутствии таких пределов социальные взаимодействия не могут быть упо рядочены, и неизбежно будут возникать споры и конфликты, чреватые анархией, дезинтефацией социальных систем. Обеспе чение пределов требует установления в обществе властных от-
1 См.: Яковлев А М. Теория криминологии и социальная практика* М., 1985.