Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Инновационное проектирование гуманитарных технологий рефлексивно-позиционный подход к развитию личности и способностей учащихся. Медиагерменевтика. Уч.pdf
Скачиваний:
0
Добавлен:
07.09.2026
Размер:
2 Мб
Скачать
3. Раскрытие и практическое освоение основных психолого-педагогических подходов и закономерностей развития детей и подростков в процессе коллективного взаимодействия и творчества;
4. Создание условий для:
-формирования и развития способностей рефлексии, понимания, позиционной
коммуникации, самоопределения
-проектирования собственной программы работы с детьми и подбора культурных художественно оформленных текстов и подростками как в рамках общей программы работы в тех или иных проектируемых сценических формах;
-освоения принципов формирования развивающей и развивающейся детско­взрослой общности, начиная от простых форм командообразования и заканчивая сложными формами выполнения миссии в рамках факультетского дела;
-формирования культуры проектной исследовательской и конструкторской деятельности;
-овладения методами психолого-педагогического сценирования ситуаций развития и создания среды живого общения в условиях детско-взрослой общности.
-формирования и развития способности работы с разного рода текстами на основе: рефлексивно-позиционной оспособленности (компетенций) мышления, овладения знаково-образной основой языка, диалогического сотворчества.
Данные программы оказались достаточно эффективными, но методы психолого­педагогического сценирования и освоение принципов организации самой среды коммуникативного события (на основе комплекса художественных образцов и в формате диалогического взаимодействия) оказались крайне сложными для передачи и практического освоения ведущими. Для компенсации этой сложности каждая программа сопровождалась подробными рекомендациями по сценированию ситуаций инициации диалога, модерации процесса и ситуации обсуждения текстов, которые разрабатывались и апробировались на занятиях ПК.

Рекомендации. Задания и вопросы. Психологический практикум

В первом кейсе (Кейс1) в фокусе внимания разработчиков и участников учебы (будущие ведущие программ, основанных на применении сюжетно-деятельностных технологий) некоторые возрастные особенности, учитываемые при подготовке совместного обсуждения художественного текста. В данном случае велась подготовка к реализации образовательного компонента программы летнего детского лагеря, а поэтому в тексте ниже надо исходить из того, что вожатый отряда — он же ведущий образовательной части программы — проходит психолого-педагогическое обучение для успешной работы в качестве «ведущего программ». Некоторое рассогласование используемых понятий (ведущий, вожатый, организатор модерации и т.п.) вызвано к жизни тем, что подготовка ведется именно будущих ведущих и разработчиков аналогичных программ, хотя в данном случае они выступают в качестве организаторов отрядной жизни, являясь по должности «вожатыми, воспитателями и педагогами».
101
Работа велась на материале новеллы «Весенняя песня Снусмумрика» из произведения Туве Янсон «Шляпа волшебника»7. В замысле проекта нам предстояло подумать о способах и средствах организации ситуации и среды общего размышления на такую тему, как «Дружба». Планировалось разобраться с некоторыми возможностями поддержания приличного уровня вовлеченности в дискуссию всех участников. С учетом, в этой связи, как возраста, так и других значимых характеристик группы. Общая установка обучающихся, в данном случае, заключалась в том, чтобы перевести свои общетеоретические психолого­педагогические представления, данные в системе содержательных и качественных долженствований, в плоскость практически осуществимой деятельности. С использованием для их реализации и воплощения тех или иных техник. Схема и алгоритмическая структура технологии рассматривалась покомпонентно и с разной глубиной проработки различных аспектов. Но учет возрастных ограничений и возможностей детей, как вопрос первой важности, естественно, требовал повышенного внимания.
В другом случае (Кейс 2.) демонстрируется фрагмент образца сценарной разработки «Практикум. Роль и возможности гипертекста при организации дискуссии на выбранную тему в группе подростков». Основной обучающий момент здесь — освоение примеров создания и применения возможностей гипертекста в сюжетно­деятельностных технологиях. Участникам семинара предлагается примерный сценарий тренинга, в котором каждый этап последовательно отрабатывается и модифицируется, показываются точки и механизмы перепроектирования с целью адаптации к конкретной педагогической задаче.
Основное задание — создать схему работы в пространстве гипертекста и апробировать ее в собственной практике; самостоятельно разработать рекомендации к проведению сюжетно-деятельностного тренинга для подростков трех возрастных групп по теме: «Творчество и его место в моей жизни». Кратко рассмотрим оба примера.
Кейс 1. Схема работы с рассказом «Весенняя песня» при подготовке ведущих отрядов детей разного возраста
Вводная руководителя: «Важной частью работы на данной смене является работа с текстами. Это очень приятно, потому что это настоящая литература, обладающая многими художественными достоинствами, в частности, что детей важно, образным языком. У нас есть несколько точек использования текстов для поддержания пространства формирования традиций и возможности проведения доверительных обсуждений на интересные темы; и решения некоторых других конкретных воспитательных задач. Начинается работа с составления сценария и постановки спектакля для знакомства с миром Мумидола. Затем будет разбор
7
Янсон Т. Весенняя песнь // Шляпа волшебника. [Электронный ресурс] URL: /http://www.lib.ru/JANSSON/
mumispring.txt (дата обращения 23.11.2015)
102
отрывка о путешествии семейства на остров, в котором задается ценность творческого отношения к миру и умения творчески обращаться с предметами, Важным моментом будет само чтение рассказа «Весенняя песня Снусмумрика» после этапа «Тропа Муми-предков».
Задание. Итак, сейчас я вам прочту рассказ с небольшими сокращениями, а затем дам задания всем рабочим группам. Ваша задача определить возраст детей, на который эти вопросы рассчитаны, а также возможную цель обсуждения, или варианты цели, и аргументировать свой ответ».
Ниже приводятся вопросы для обсуждения весенней песни, структурированные в виде трех вариантов.
Вариант А. Вопросы: «Цель и возраст?»
1. Опишите настроение Снусмумрика, когда он брел по весеннему лесу в поисках песни. 2. Какие эмоции вызвало в нем появление Малышки? 3. Как относилась Малышка к Снусмумрику в первую встречу? Кем он для нее был? 4. Что происходило в душе Снусмумрика, когда он пытался продолжить свой путь? 5. Почему он вернулся? Что он ждал от встречи с Ти-ти-у-у? 6. Как повела себя Малышка? Какие изменения в ней произошли? 7. Что почувствовал Снусмумрик, когда Ти-ти-у-у после их второй недолгой встречи убежала? 8. Как Вы думаете, почему именно в этот момент Снусмумрику удалось сочинить песню?
Вариант Б. Вопросы: «Цель и возраст?»
1. О чем этот рассказ? 2. Как себе представлял сочинение песни Снусмумрик? Почему он не обрадовался Малышке? 3. Какую роль в истории играет Малышка? Зачем ей было нужно имя? 4. Почему Ти-ти-у-у и Снусмумрик поменялись ролями?
5. Как Вы думаете, почему именно в этот момент Снусмумрику удалось сочинить песню?
Вариант В. Вопросы: «Цель и возраст?»
1. Что Вам особенно понравилось и заинтересовало в рассказе? 2. Что Вас привлекает в образе Снусмумрика? В чем его противоречивость? 3. Что собой символизирует Малышка, какую роль она играет? 4. Какова основная идея произведения? Близка ли Вам лично эта идея? 5. Как Вы думаете, почему именно в этот момент Снусмумрику удалось сочинить песню?
Контрольные вопросы: «Как Вы думаете, чем отличаются данные версии, важно
ли их учитывать в групповой работе? Для чего?»
Варианты ответов: а. Для инициации сопереживания и соучастия герою (младший возраст); б. Для интерпретации и детального рассмотрения (средний возраст); в. Для личностного осмысления с позиций личного опыта и ради попытки
позиционного рефлексивного высказывания (старшие).
Кейс 2. Образец сценирования подготовки выездного тренинга
Как было сказано выше, в этом примере в качестве решения учебной задачи
подготовки ведущих программ (или вариант вожатых отрядов летнего детского
103
лагеря с образовательной программой смен), анализируется в первую очередь сам способ. И его особенности или ограничения с точки зрения применимости в конкретных педагогических обстоятельствах. Демонстрируются принципы создания гипертекста и техника актуализации рефлексивно-позиционного вопроса. Возможные вопросы: «Мои ценности и моя позиция в мире — что я об этом знаю?»; «Как я могу стать «автором и мастером» своей жизни?»; «Что значит творческая самоорганизация и творческое сотрудничество?»; «Как научиться находить творческие решения в сложных ситуациях?»; «Как различить препятствие, затруднение, недоумение, проблему — есть ли между этими понятиями различия и какие?»
Краткий план
1. Вводная руководителей. Обосновать важность ценностных ориентаций и
собственной позиции. Показать, почему нам важна именно христианская традиция понимания ценностей. Поставить задачу в общем виде.
2. Опрос и сбор ожиданий участников: как от тренинга ведущих, так и от всей будущей смены — 15-35 минут.
3. Постановка задачи в части видеосюжетов (медиаобразцов) — 30 минут.
4. Знакомство — 30-40 минут.
ЗАДАЧИ: Познакомить детей. Понять их интересы, особенности позиции. Снять барьеры (разминки). Создать творческую атмосферу («головоломки», задачи на сообразительность — совместный поиск решений группой). Задать высокую скорость коммуникации (регламент, техники остановки и перехода). Поддерживать настроение увлеченности и радости (предотвращение кризисов, способы гармонизации отношений в группе). Настроить на работу «вместе, сообща» — собрать внимание группы, еще раз поставить задачу (и проговорить разъяснения правил неоднократно).
5. Отработать правила совместного решения творческих задач на этапе «Плот». Всем вместе осмыслить принцип «включенности и ответственности каждого за общий результат». Время работы — 1 час.
После обсуждения и плана и пояснения каждого этапа участники семинара
получают задания для работы в мини-группах.
ЗАДАНИЯ: Создать сценарий работы с текстом «Весенняя песня», используя дополнительный медиаобразцы, интегрируемые в контекст рассмотрения и анализа. Определить цель и схему работы, разработать свое технологическое решение и визуализировать его алгоритм в схеме или символическом описании. Быть готовыми применить находки немедленно и апробировать свои варианты работы с текстами в других мини-группах.
104
МАТЕРИАЛЫ:
1) Новелла-эпизод «Весенняя песнь Снусмумрика»8.
6. Контрольные вопросы: «Как Вы думаете в чем новизна и сложность реализации данного сценария?»; «В чем его психолого-педагогический эффект в отношении возрастных задач развития?»; «На основании каких принципов достигается этот эффект? Какую схему работы предложите Вы? — эскизно опишите процесс»; «Кратко, в темпе: перечислить проблемы и личные затруднения в последней итерации. И ответить на вопрос о цели рефлексивного оборачивания своими словами — приветствуются метафоры».
Рабочий вариант пошаговой сценарной разработки
1). Схема обсуждения (вариант): правильная последовательность обсуждения
текстов.
2). Основой Вопрос (вариант): «В чем для вас смысл творчества?»
3). Рекомендации к обсуждению «Весенней песни» (варианты вопросов):
1. Опишите настроение Снусмумрика, когда он брел по весеннему лесу в поисках песни. Была ли у него цель? 2. Как себе представлял сочинение песни Снусмумрик? Какие эмоции вызвало в нем появление Малышки? Что она символизирует?
3. Можно ли определить, что для него важнее песня — или путь к ней? 4. Какие выборы совершал на своем пути Снусмумрик? Какие были альтернативы? 5. Что помогло Снусмумрику сочинить песню? 6. Что Вас привлекает в образе Снусмумрика? В чем его противоречивость? Можно ли назвать его мастером или творцом своей жизни? 7. Какова основная идея произведения? Близка ли Вам эта идея?
4). Вопрос к Тексту 1: Как вы понимаете фразу: «Вещи не такие, как нам кажутся?» Покажите это на конкретном сюжетном примере.
5). Установки для работы с Текстом 2. Обсуждение в условиях заданного контекста с попыткой ответить на изначальный вопрос: «Что мне нужно, чтобы стать хозяином и распорядителем своей жизни?»
Добавим к этому, что нами активно использовались также и другие, в том числе авторские, приемы и методы, направленные на сценарную разработку отдельных творческих этапов. Среди них учебные практикумы: «Летящяя стрела» (цель — командообразование); «Символы и знаки» (цель — конкретно-образные и абстрактно-логические мыслительные компетенции); «Простые открытия» (цель — компетентность анализа и поиска решений); «Макеты незримых городов» (цель — культура визуализации и презентации собственного видения); «Карта времени» (цель — рефлексивный навык перспективно-ретроспективного анализа и схематизации).
8
Янсон Т. Весенняя песнь // Шляпа волшебника. [Электронный ресурс] URL: www.lib.ru / JANSSON /
mumispring.txt (дата обращения 23.11.2015)
105
Также специально разработаны и технологизированы для целей трансфера тренинги позиционной коммуникации; программы интенсивного погружения в учебный материал с рефлексивным выходом.
К сожалению, в рамках данной публикации, из-за ее скромного объема, практически невозможно большинство из них представить и проиллюстрировать. Так как они рассчитаны на коллективное действие и включают разнообразный аудиовизуальный материал (медиатексты).
Особо хочется отметить метод коммуникативно-ролевых ситуаций или игр (КРИ) — метод, имеющий большой образовательный потенциал в контексте разработки инновационных образовательных технологий. КРИ достаточно просты, на первый взгляд, в воспроизведении. По сути, берется любая проблемная ситуация с ярким героем. Например, рыцарь Вася из рассказа Юрия Яковлева — неуклюжий мальчик, который всю жизнь мечтал о подвиге — и ему посчастливилось случайно спасти малыша из проруби. Счастливый, идет он в школу. И видит, как награждают другого его одноклассника. Того, кто приписал себе этот поступок. Вопрос: «Как Васе быть? Молчать? Бороться? Как, и на каких основаниях принять решение?» Актер (один из числа участников, при поддержке педагога) воссоздает ситуацию и обстоятельства сложного выбора, стоящего перед мальчиком. Остальные пробуют выстроить с героем позиционную коммуникацию, попытавшись завязать с ним контакт. Чтобы дать ему «совет», или иным образом помочь в сложном выборе (обычно ситуация ограничена по времени регламентом). Такая коммуникация требует приличной подготовки, реального проживания самой проблемной ситуации, и понимания ее объективного значения, чтобы установить «контакт» с героем и получить возможность собственного самоопределения в ситуации. Важно, что здесь не проходят декларации, появляется необходимость обосновывать и прояснять свою позицию, соотносить ее с логикой жизни Другого (в аспекте возможных последствий). Достаточно быстро обнаруживается, что ключ к решению лежит за пределами простой прагматики «собственного разумения». И не может быть найден без понимания внутреннего мира Другого. Или поиска иного метафорического контекста или образа, позволяющего раскрыть в полноте данную ситуацию. С точки зрения рефлексивно-позиционного подхода — это задача понять проблему и ситуацию другого человека, одновременно увидев проектный образ должного ее разрешения. Найти способ показать это Другому, описав в терминах его мира, с уважением его ценностей — есть предельно сложная творческая задача. Разрешение такой ситуации, по сути, и есть поиск выхода из Борхесовского лабиринта бесчисленных выборов. Выход, из которого возможен только при полном переосмыслении норм и ценностей своего времени. Но и этого мало — только волевая решимость, деятельная реализация позиции, реальные самоизменения могут позволить выбраться из лабиринта бессмысленных альтернатив и вариантов. Воля претворять в жизнь идеальные долженствования — и есть та сила, преобразующая и мир, и человека. На данных примерах можно видеть, что работа
106
с мировоззрением в контексте лагерных и тренинговых программ опосредуется текстами и предполагает способность создавать условия для творческого осмысления, образного мышления, эмпатии и рефлексивного диалога. Это оказывалось очень сложным для начинающих и даже более опытных ведущих, имеющих определенную квалификацию игротехника или тренера. Обсуждения изначально шли, скорее, по инструкции и не приносили искомого результата с точки зрения профессионализации самих ведущих. С точки зрения, решения задач работы с детьми и подростками, через серию итераций проблематизации способов, норм, самой коммуникации — ситуация приходит в соответствие желательным положением вещей. Но новый опыт, обретенный в практике ситуативно, подлежит рефлексивно-позиционной интерпретации, творческому освоению и коллективному осмыслению — в этом центр и смысл коллективного творчества и рефлексивного исследования себя.
Основными этапами разворачивания модельно-сюжетного содержания игры оказываются следующие: а) постановка и фиксация проблемы и проблематизация участников; б) создание сквозного сюжета, наполненного метафорическим контекстом с ясной логикой разворачивания основных событий; в) организация позиционной коммуникации, требующей прояснения смыслов; г) самоопределения к основным ценностям и ситуациям самоопределения героя; д) осуществление проектировочных действий в общем для всех творческо-рефлексивном пространстве.
Возникает необходимость, становится востребованной работающая технология, которая создает условия: во-первых, для рефлексивно-преобразующей работы с мировоззрением самих ведущих; во-вторых, способствует их профессиональному становлению в нескольких новых качествах; в-третьих, конфигурируется сама среда коллективного субъекта (макросубъекта) общей работы для интенсивного обмена психолого-педагогическим опытом.
Подводя черту под этим разделом, важно еще раз подчеркнуть, что сюжетно­деятельностная игра и комплекс ее технологических решений являются сложной художественно — образовательной формой антропопрактики. СДИ и СД-технологии качественно и успешно моделируют ситуации нравственного выбора; свободного и творческого волеизъявления, отраженного в делах, поступках и высказываниях; показывают возможности проектирования собственного будущего; формируют особые компетенции мышления и новое качество когнитивной оспособленности; мотивирует размышления о ценностях, позитивно проблематизируют практику духовно-нравственного развития и самосовершенствования. Наиболее важным и востребованным воспитательным достоинством СДИ является то, что она открывает для ребят новые грани восприятия мира в его духовном, наиболее сложно осваиваемом, измерении и показывает роль собственного творчества в развитии культуры, общества, всей цивилизации.
107
Сюжетно-деятельностные технологии сценирования ситуаций личностного развития были также успешно использованы в других образовательных формах. В классно-урочной системе основного образования в том числе. Принципы и примеры такого сценирования рассмотрены и представлены нами в отдельной коллективной монографии данного проекта.
Центральным условием продуктивности СДИ оказывается создание коммуникативного события и модельной ситуации значимого выбора. Речь идет о необходимости создания дискурсивного пространства и места взаимосоотнесенности текстов, образов, идей и представлений, моделей и образцов — как пространства общей работы и заинтересованного присутствия участников. В конечном итоге появилась новая разработка более мощной методы, способствующей развитию личности и способностей учащихся. В качестве обучающей, и передающей технологии, данная практика повышения квалификации применима и эффективна как для программ ПК в целом, так и отдельных обучающих семинаров для педагогов, в частности. Такая технология была создана, апробирована, активно используется и будет представлена в следующих разделах книги.
На наш взгляд самое сложное — это создать систему, позволяющую передать эту технологию пользователям, но так, чтобы она осталась «живой и трепетной». Не потеряла своего, инициирующего новый профессиональный опыт, импульса. И здесь необходимо «самоизменение» проектировщиков, транслирующих собственные технологии. Равно как и понимание того, что жизнь данных технологий и стоящих за ними концепций, определяется не удержанием заданных рамок, норм или некоторого инструктивно прописанного «образа должного», а их осмыслением и развитием в практике совместного творческого решения актуальной проблемы. С некоторыми прецедентными случаями «запуска процессов» такого рода можно будет познакомиться
В заключение, выполните, пожалуйста небольшой тест (ответы можно посмотреть в конце пособия). Ваша задача внимательно прочесть вопросы и подчеркнуть правильный ответ.
Вопрос 1.
1. Рефлексия – это рефлекторная деятельность человека, понятие
«рефлексологии»
2. Рефлексия произошла от слова — «рефлекс» и основывается на различного
рода рефлексах человека.
3. Рефлексия – это мышление о мышлении, условие преодоления
субъективизма и стереотипов понимания и осознания человеком себя и мира как основы развития и творчества.
на следующих страницах.
108
4. Рефлексия это самопогружение в стихию бессознательного,
сосредоточенность человека
Вопрос 2. Основная задача учебной рефлексии:
1. Фиксация ошибок в решении задач и восстановление содержания урока
2. Осознание способов деятельности и культурного смысла ее содержания и полученных знаний
3. Построение позиционного отношения к опыту деятельности, коммуникации, со- бытия и способов самореализации субъекта; проектирование образа будущего и его ценностно-смыслового содержания.
4. Вся совокупность перечисленных в пунктах 1-3 результатов.
Вопрос 3. Коммуникация
1. В классно-урочной системе наиболее эффективны традиционные фронтальные способы организации пространства, так как они максимально соответствуют задачам передачи информации и контроля за процессами учителем.
2. Наиболее эффективным способом коммуникации на занятия является вопросно­ответная форма (учитель задает вопросы, ученик отвечает)
3. Коммуникация, выстраиваемая на основе диалога, требует соответствующей организации пространства субъект-субъектного взаимодействия.
4. Эффективность коммуникации не зависит от способов организации пространства взаимодействия.
Вопрос 4. Сотрудничество.
1. Продуктивные формы сотрудничества предполагают жесткое распределение функций и ролей, задаваемое учителем
2. Принципы самоопределения учащихся – хороши в дополнительных проектно­исследовательских формах занятия и не целесообразны на уроках в силу ограничения бюджета времени.
3. Организация сотрудничества основывается на принципе передачи ответственности за процесс и результат учащимся и выстраивается в соответствии с ЗБР.
4. Организация сотрудничества требует от учителя тщательной подготовки содержания, но не требует знания закономерностей коллективного творчества.
Вопрос 5. Личностные результаты
1. Личностные образовательные результаты – это разнообразными проявлениями индивидуальных особенностей учащихся на уроке.
2. Личностные образовательные результаты – возникают в любом процессе обучения и не требуют специальной подготовки от педагога.
109
3. Получение личностных образовательные результатов основывается на формировании диалогического пространства и требует специального проектирования ситуаций личностного развития в контексте содержания урока.
4. Личностные образовательные результаты – функция хорошо подобранного материала, раскрывающего духовно-нравственные законы общества и личности.
110
Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]