Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
240289_FC606_shukova_m_g_analiz_finansovo_hozya....docx
Скачиваний:
13
Добавлен:
27.04.2019
Размер:
613.62 Кб
Скачать

Использование рабочего времени

Показатели

Фактически за предыдущий год

По плану

По отчёту

Сумма т.р.

Уд. вес., %

Сумма т.р.

Уд. вес., %

Сумма т.р.

Уд. вес., %

Выплаты по сдельным расценкам

5142

83,7

5478

84,8

5541

82,9

Премии сдельщикам

88

1,4

100

1,5

96

1,4

Повременная оплата

468

7,6

454

7

407

6,1

Премии повремёнщикам

25

0,4

44

0,7

54

0,8

Доплаты за сверхурочные часы

96

1,6

0

-

97

1,4

Оплата простоев

89

1,4

0

-

76

1,1

Оплата основных и дополнительных отпусков

172

2,8

312

4,8

317

4,7

Прочие виды ЗП

62

1,1

75

1,2

90

1,6

Итого:

6142

100

6463

100

6678

100

Приведённые данные показывают, что удельный вес отдельных выплат не соответствует плану. Так, выплаты по сдельным расценкам были ниже запланированных на 4 %, что оценивается отрицательно.

Следует отметить как серьёзный недостаток наличие доплат за работу в сверх урочное время 1,4 % и оплату простоев 1,1 %. Однако в сравнении с предыдущим годом удельный вес этих выплат снизился соответственно на 0,2 % и 0,3 %. Наличие непроизводительных выплат из фонда заработной платы влияет на себестоимость выполняемых СМР в сторону её увеличения. Поэтому резервом снижения себестоимости и экономии фонда заработной платы является ликвидация непроизводительных затрат.

Задача 32. Проанализировать соотношение темпов роста производительности труда и заработной платы, используя ниже приведённые данные, рассчитать относительную экономию фонда заработной платы в связи с ростом производительности труда. Сделать выводы.

Анализ соотношения темпов роста производительности труда и фонда заработной платы

Показатели

План

Факт

Изменение, %

1. Объем СМР, тыс.руб.

14000

17777

126.98

2. Среднесписочная численность, чел.

154

176

114.29

3. Среднегодовая выработка, тыс.руб./чел.

90.91

101

111.10

4. Фонд заработной платы, тыс.руб.

236

258

109.32

Из приведенных данных видно, что с ростом производительности труда на 10.1 тыс. руб./чел., или 11.1%, фонд оплаты труда увеличился на 22 тыс.руб., или на 9.32%. Таким образом, темпы роста заработной платы меньше темпов роста производительности труда на 16% (100% – 9.32 / 11.1 *100%), что соответствует экономическому закону.

Рассчитаем относительную экономию фонда заработной платы в связи с ростом производительности труда. Предположим, что ФОТ увеличился пропорционально производительности труда, т.е. составил 262 тыс. руб. (236 * 101 / 90.91), соответственно экономия ФОТ составит 4 тыс. руб. (262 – 258).

Задача 33. Исходя из планового задания по повышению производительности труда, планового объема работ и достигнутой выработки на одного рабочего, определить общую экономию труда, которая должна быть получена в строительной организации. Определить возможное число высвободившихся рабочих.

Данные:

В планируемом 2002 году строительная организация должна выполнить объем СМР - 3328 тыс. руб., в том числе собственными силами 2978 тыс. руб. По данным 2001 года среднегодовая выработка на одного работника на строительно-монтажных работах и в подсобном производстве составила 16, 4 тыс. руб.

В 2002 году необходимо повысить производительность труда в организации на 6,2%. Планом предусматривается 234 рабочих дня для каждого рабочего в год. Численность административного и обслуживающего персонала в 2000 году и на 2001 год составляет 29 чел.

Показатели

2001

2002

Объем СМР, всего тыс. руб.

3328

Объем СМР собственными силами, тыс.р.

2978

Среднегодовая выработка на 1 работника СМР и в подсобном производстве, тыс.р./чел.

16,4

Повышение производительности труда

+6,2%

Общее количество отработанных дней в году каждым рабочим, дни

234

Численность административного и обслуживающего персонала

29

29

Решение:

Показатели

2001

2002

Отклонение

1.Объем СМР, всего тыс. руб.

3328

2.Объем СМР собственными силами, тыс.р.

2833,586

2978

+144,414

3.Среднесписочная численность работников, чел.

стр. 2/стр.6

173

171

-2

4.Среднесписочная численность рабочих, чел.

144

142

-2

5.Общее количество отработанных дней в году, дн.

235

234

-1

6.Среднегодовая выработка на 1 работника СМР и в подсобном производстве, тыс.р./чел.

16,4

17,417

+1,017

7.Среднегодовая выработка на 1 рабочего, тыс. р. /чел

стр. 2/стр.4

19,678

20,972

+1,294

8.Среднедневная выработка на 1 рабочего, руб./чел

83,74

89,62

+5,88

  1. Повышение производительности труда на 6,2%: 16,4*106,2=17,417 тыс. руб.

  2. Увеличение производительности труда на 1,017тыс.р. способно увеличить объем СМР на 100,31 тыс.р.(+1,017*142=144,414тыс.р.)

  3. В результате табличного решения видно, что возможное число высвободившихся рабочих равно 2 чел.

  4. Среднегодовая выработка у нас увеличилась на 1,294 тыс. руб. за счет увеличения среднедневной выработки на 5,23 руб. и уменьшения отработанных дней одним рабочим на 1 день.

  5. Экономия живого труда составит 2 чел-дней.

Задача 34. Определить относительную обеспеченность строительной организации рабочими с учетом трудоемкости работ. Проанализировать влияние изменения численности рабочих на отклонение плана СМР.

Данные: Планируемая трудоемкость - 44776 чел.-дн. Фактическая трудоемкость - 46460 чел.-дн.

Фонд заработной платы:

по плану -196 тыс. руб. фактически - 204 тыс. руб.

Среднесписочная численность рабочих: по плану-103 фактически – 202.

Объем СМР: по плану - 3240 тыс. руб. фактически - 3330 тыс. руб.

Решение:

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]