Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Конспект лекций ОП.doc
Скачиваний:
213
Добавлен:
27.03.2016
Размер:
1.19 Mб
Скачать

Виробнича санітарія та гігієна праці

ФАКТОРИ, ЩО ВИЗНАЧАЮТЬ УМОВИ ПРАЦІ

ПЛАН

(логіка викладу і засвоєння матеріалу)

7.1. Види шкідливих виробничих чинників.

7.2. Поняття виробничої санітарії та її складові частини.

7.3. Поняття гігієни праці. Предмет гігієни праці. Особиста гігієна.

7.4. Гігієнічний і санітарний нормативи. Визначення ГДК, ГДР і ГДД.

7.5. Основи фізіології праці.

7.6. Основні форми трудової діяльності.

7.7. Особливості розумової праці.

7.8. Чинники|фактори|, що визначають умови праці.

Література

1. Денисенко Г.Ф. Охрана труда. - М.: Высшая школа, 1985. - 319 с.

2. Лехман С.Д. Довідник з охорони праці в с.г.: - К.:Урожай, 1990. 400 с.

3. Беляков Г.И.. Охрана труда. М.: ВО "Агропромиздат", 1990. 320 с.

4. Канарев Ф.М. и др. Охрана труда. М.: Колос, 1982. -352 с.

7.1. Види шкідливих виробничих чинників

Під час роботи на працюючих впливають різні шкідливі фактори виробничого середовища.

Шкідливі чинники за характером свого впливу поділяються на фізичні, хімічні, біологічні та психофізіологічні.

До фізичних чинників належать параметри повітря в приміщенні (температура, вологість, швидкість руху повітря), вібрація, шум, нетоксичний пил, пара, різні види випромінювань, освітленість тощо.

До хімічних чинників відносяться токсичні пил, пара і газ.

Біологічними чинниками вважають вплив мікроорганізмів, бактерій рослин та тварин, що спостерігається під час переробки натуральних волокон, шкіри, хутра.

До психофізіологічних чинників відносяться фізичні та нервово-психічні перевантаження, які пов'язані з тяжкою, монотонною працею. Кожен з цих факторів впливає на організм людини, викликає у ньому функціональні зміни, професійні захворювання або отруєння.

7.2. Поняття виробничої санітарії та її складові частини

Виробнича санітарія (ГОСТ 12.0.002—81) — система організаційних заходів і технічних засобів, що запобігають або зменшують дію шкідливих виробничих факторів.

До організаційних заходів належать:

дотримання вимог охорони праці жінок та осіб віком до 18 років;

проведення попередніх та періодичних медичних оглядів осіб, які працюють у шкідливих умовах;

забезпечення працюючих у шкідливих умовах лікувально-профілактичним обслуговуванням тощо.

Технічні заходи передбачають:

систематичне підтримання чистоти у приміщеннях і на робочих місцях;

розробку та конструювання обладнання, що вилучає виділення пилу, газів та пари, інших шкідливих речовин у виробничих приміщеннях;

забезпечення санітарно-гігієнічних вимог до повітря виробничого середовища;

улаштування систем вентиляції та кондиціювання робочих місць зі шкідливими умовами праці;

забезпечення захисту працюючих від шуму, ультра - та інфразвуку, вібрації, різних видів випромінювання.

Таким чином, запобігання професійних захворювань і отруєнь здійснюється через здійснення комплексу організаційних і технічних заходів, які спрямовані на оздоровлення повітряного середовища, виконання вимог гігієни та особистої безпеки працюючих.