- •Заняття 1. Методи психології
- •1. Головні методи психології: спостереження, експеримент.
- •Бланк для фіксації результатів спостереження
- •2. Додаткові методи; тест, опитування, бесіда, аналіз продуктів діяльності, узагальнення незалежних характеристик, самооцінка
- •3. Головні вимоги до методів психології
- •Теми рефератів
- •Література
- •Заняття 2. Дослідження індивідуальних особливостей особистості та міжособистісних взаємин в соціальних групах.
- •1. Поняття про особистість та її структуру.
- •3. Типологія особистості (за Юнгом)
- •Інструкція
- •4. Діагностика міжособистісних взаємин в групі.
- •Обробка результатів
- •Теми для рефератів
- •Література
- •Заняття 3. Дослідження темпераменту і характеру
- •1. Поняття про темперамент, його головні властивості.
- •2. Типи темпераментів.
- •3. Дослідження темпераменту за методикою "Паспорт темпераменту".
- •Обробка результатів
- •Література
- •3. Поняття про характер, його структуру та головні властивості.
- •Формалізована структура змісту теми
- •2. Дослідження характеру за методикою в.Рошаховського
- •Результати
- •4. Характерологічний питальник
- •Анкета до тесту к.Леонгарда-н.Шмішека
- •Ключова таблиця до питальника:
- •Література
- •Заняття 4. Дослідження пізнавальних психічних процесів: пам’яті, мислення, уяви та уваги.
- •2. Методика розвитку пам’яті.
- •Методика для вивчення пам'яті «об'єм пам'яті»
- •1) Кріт, стіна, пальто, вікно, книга, хмара, уява, гачок, ніс, лист;
- •2) Крісло, танк, біда, їжак, олівець, перстень, струм, лист, газ, відро;
- •Література
- •2.Поняття про мислення, його форми та різновиди.
- •Формалізована структура змісту теми
- •3. Методика "Виділення суттєвих ознак"
- •4. Методика "Складні аналогії"
- •3. Поняття про уяву та способи створення образів уяви.
- •Формалізована структура змісту теми
- •4. Поняття про увагу та її властивості.
- •Стійкість – характеризується тривалістю зосередження на об’єктах діяльності. Переключення – це навмисне перенесення уваги з одного предмета на інший, якщо цього вимагає діяльність.
- •4. Методика для вивчення уваги Мюнстерберга.
- •Методика для вивчення уваги «коректурна проба»
- •Контрольні питання
- •Завдання та проблемні ситуації
- •Література
- •1. Поняття про спілкування та його функції.
- •Формалізована структура змісту теми
- •2. Методика “Ваш стиль спілкування”.
- •3.Методика “Рівень комунікативного контролю
- •Література
- •Рекомендована література
3.Методика “Рівень комунікативного контролю
ІНСТРУКЦІЯ:
В цьому тесті пропонується 10 ситуацій, в яких описується Ваша реакція на них. Кожну з них необхідно оцінити як вірну чи невірну по відношенню до Вас. Якщо твердження є вірним або переважно вірним ми оцінюємо його літерою В, а якщо невірним або переважно невірним - літерою Н.
1. Мені здається важким мистецтво копіювати звички інших людей.
2. Я, можливо, б міг зіграти дурника для того, щоб привернути на себе увагу чи розвесилити оточуючих.
3. З мене вийшов би непоганий актор.
4. Іншим людям інколи здається, що я хвилююся більше, ніж це є насправді.
5. В компанії я рідко знаходжусь в центрі уваги.
6. В різних ситуаціях та в спілкуванні з різними людьми я часто поводжу себе по-різному.
7. Я можу відстоювати тільке те, в чому я щиро переконаний.
8. Щоб мати успіх в роботі та у відносинах з людьми я намагаюся бути таким, яким вони мене хочуть бачити.
9. Я можу бути люб'язний з людьми, яких не виношу.
10. Я не завжди такий, яким здаюсь.
Підрахунок результатів: по одному балу нараховується за відповіді Н на 1,5,7 питання, та за відповідь В на решту.
КЛАСИФІКАТОР
0-3 бали: у вас низький комунікативний контроль. Ваша поведінка рівномірна (однакова) незалежно від ситуації. Ви здатні до щирого розкриття в спілкуванні. Деякі рахують вас "невигідними" в спілкуванні через Вашу прямолінійність.
4-6 балів: у Вас середній комунікативний контроль. Ви щирі, але стримані воїх емоціях, рахуєтесь в своїй поведінці з оточуючими людьми.
7-10 балів: у Вас високий комунікативний контроль. Ви легко входите в будь-яку роль, гнучко реагуєте на зміну ситуації, гарно себе почуваєте та здатні передбачити враження, яке справляєте на оточуючих.
Теми для рефератів
Умови ефективності спілкування між людьми.
Механізми ідентифікації та стереотипізації у пізнанні людини людиною.
Контрольні питання
Чим зумовлена потреба у спілкуванні між людьми?
Яку роль відіграє спілкування у суспільному житті?
У чому полягає соціальна сутність спілкування?
Яка роль у спілкуванні належить невербальній комунікації?
У чому виявляється культура невербального спілкування?
Що означає комунікативна функція спілкування?
У чому полягає суть інтерактивного боку спілкування?
Яким є механізм ідентифікації при сприйманні іншої людини?
Як відбувається стереотипізація у пізнанні людини людиною?
Якими є умови ефективності спілкування?
Альтернативно-тестові завдання для самоконтролю
Чи достатнім для характеристики спілкування є твердження: "Спілкування — це обмін інформацією між людьми"?
Чи є принципова різниця між поняттями "міжособистісні контакти" та "спілкування"?
Чи завжди обмін інформацією є спілкуванням?
Чи можна обмін сигналами, що має місце у тварин, назва ти спілкуванням?
Чи правомірно порівнювати рефлексію із дзеркалом?
Чи адекватно передає функцію невербального спілкування вираз "мова почуттів"?
Чи завжди упередженість у сприйманні людини людиною виникає на грунті попередньо сформованих установок?
Чи завжди завершеність спілкування є необхідною умовою взаєморозуміння?
Завдання та проблемні ситуації
1. За яких умов обмін інформацією набуває характеру спілкування? Які причини можуть стати перешкодою у цьому процесі?
2. Спілкуючися між собою, співрозмовники іноді не можуть дійти спільної думки щодо предмета спілкування. Визначіть імовірні причини, які можуть ускладнювати процес взаєморозуміння.
3. Важливим психологічним чинником ефективності спілкування є дотримання співрозмовниками тактовності, яка виявляється у задоволенні взаємних очікувань. Чи є ця умова обов'язковою для будь-яких ситуацій спілкування?
4. Чи тотожні в психологічному та змістовному відношенні поняття "відсутність тактовності у спілкуванні" та "нетактовність"? Обґрунтуйте свою відповідь.
5. В яких випадках на етапі ідентифікації в процесі сприймання людини людиною формується адекватне уявлення про її психологічні риси та особливості? Яким вимогам має задовольняти цей процес?
6. Чим зумовлюються помилки, що можуть виникати в процесі пізнання людини людиною на етапі інтерпретації?