2. За обсягом, кількістю обставин:

А) прості, які називають одну умову.

Умови договорів про працю, які порушують становище працівників, є недійсними (ст. 9 КЗпП України)

Б) альтернативні, яка вміщує дві або більше варіантів обставин за яких повинна наставати реалізація права, (ідея - варіантність).

У разі введення воєнного або надзвичайного стану земельні ділянки можуть бути вилучені з мотивів суспільної необхідності (ст. 147 ЗК України)

В) складні, що вміщають декілька умов, наявність або відсутність яких є обов’язковою одночасно.

Якщо працівник після закінчення строку попередження про звільнення не залишив роботи і не вимагає розірвання трудового договору, власник не вправі звільнити його за раніше поданою заявою (ст. 116 КЗпП України)

3. За способом викладення обставин:

А) абстрактні – умови застосування норми визначаються загальними родовими ознаками, що надає можливість охопити та врегулювати значну кількість однорідних випадків;

ч. 1 Незаконне проникнення до житла чи до іншого володіння особи… (ч. 1 ст. 162 КК України)

Б) казуальні – визначаються умови дії норми, використовуючи більш вузькі, спеціальні родові ознаки, тому норма права поширюється на більш обмежене коло випадків.

ч.2 Ті самі дії, вчинені службовою особою або із застосуванням насильства чи з погрозою його застосування, (ч. 2 ст. 162 КК України)

ДИСПОЗИЦІЯ – це частина норми, що називає ознаки поведінки суб’єкта права або вказує на те, якою повинна бути поведінка суб’єктів при настанні умов, передбачених гіпотезою.

Її значення в структурі права полягає у наступному:

• Надання можливості або обов’язку у реалізації права;

• Визначає зміст правових заборон;

• вона визначає вид відносин, що регулюються правом;

• визначає зміст суб’єктивного права як варіанту можливої поведінки, що забезпечує інтереси певного суб’єкту права;

• визначає зміст юридичного обов'язку як виду необхідної поведінки;

• характеризує вид правової норми (регулятивна, уповноважуюча, зобов’язуюча чи забороняюча).

Як правило, диспозиції класифікуються за:

1. За ступенем визначеності:

А) абсолютно-визначені, яка чітко та визначено вказує на права та обов’язки суб’єктів права.

Жінці, яка працює і має двох і більше дітей до 15 років, за її бажанням надається додаткова оплачувана відпустка, тривалістю до 7 календарних днів (ст. 182-1 КЗпП України)

А) абсолютно-визначені, яка чітко називає ознаку діяння суб’єкта права.

Доведення неповнолітнього до стану алкогольного сп’яніння батьками неповнолітнього, особами, які їх замінюють, або іншими особами (ст. 180 КУпАП)

В) альтернативна, що надає суб’єкту права можливість вибору його варіанту поведінки тобто вказують на декілька правових наслідків, припускаючи реалізації одного з них, при настінні умов передбачених гіпотезою

Жінки, що мають дітей віком від 3 до 14 років, не можуть залучатись до надурочних робіт, або направлятись у відрядження без їх згоди (ст. 177 КЗпП України)

У результаті касаційного розгляду справи суд приймає одне з таких рішень: 1) залишає вирок без зміни; 2) скасовує вирок і направляє на нове розслідування; 3) скасовує вирок та закриває справу; 4) змінює вирок (ст. 396 КПК України)

В) альтернативна, що вказує на декілька ознак діяння суб’єкта права при наявності хоча б однієї з яких - настає санкція/реалізація права.

Публічні заклики до погромів, підпалів, знищення майна, захоплення будівель чи споруд, насильницького виселення громадян, що загрожують громадському порядку, а також розповсюдження, виготовлення чи зберігання з метою розповсюдження матеріалів такого змісту –

караються штрафом до п'ятдесяти неоподатковуваних мінімумів доходів громадян або арештом на строк до шести місяців, або обмеженням волі на строк до трьох років. (ст. 295 КК України)

2. За характером виразу:

А) уповноважуючі (дозволяючі), що надають суб’єктам можливість на вчинення передбачених у них позитивних дій, вказуючи на варіант їх можливої, дозволеної поведінки. Як правило, в якості варіантів дозволеної поведінки виступають слова „вправі”, „може”, „має право”.

За згодою одного із батьків можуть прийматися на роботу особи, які не досягли 15 років (ст. 188 КЗпП України).

Підозрюваний, обвинувачений чи підсудний має право на захист. (ч.2 ст. 63 Конституції України)

Б) зобов’язуючі, що вміщають наказ на вчинення певних позитивних дій, встановлюючи для суб’єктів певний варіант необхідної поведінки. В якості виразників вольової поведінки використовуються терміни „зобов’язаний”, „повинен”, „належить”.

Власник або уповноважений ним орган повинен проводити розслідування та вести облік нещасних випадків і аварій на виробництві (ст. 171 КЗпП України).

Кожен зобов’язаний неухильно додержуватися Конституції України, не постягатися на права і свободи, честі і гідність інших людей. (ч.1 ст. 68 Конституції України)

В) забороняючі диспозиції вміщають заборону вчинення певних протиправних дій. Її змістом є заборона вчинення негативної поведінки, що визнається правопорушенням. Вказівкою на наявність забороняючої диспозиції є слова „забороняється”, „не вправі”, „не може”, „не допускається”.

При прийомі на роботу забороняється вимагати документи, не передбачені законодавством (ст. 19 КЗпП України).

Ніхто не зобов’язаний виконувати явно злочинні накази чи розпорядження. (ч.1 ст.60 Конституції України)