- •Вводная лекция
- •3. Предприятие, как объект экономики и классификация предприятий
- •Классификация предприятий
- •По отраслевой принадлежности предприятие делится на:
- •По размерам делятся на:
- •По структуре делятся на:
- •По признаку деятельности
- •По организационно-правовой форме:
- •VI. Участие иностранного капитала
- •VII. По видам дробления
- •VIII. По видам объединений:
- •1.1. Классификация основных фондов (оф)
- •Для учета, анализа, оценки все оф классифицируются по ряду признаков:
- •8. Производственный и хозяйственный инвентарь и принадлежности
- •13. Прочие основные средства
- •1.3. Структура опф
- •2. Учет и оценка опф
- •2.1. Учет опф
- •2.2. Виды стоимостных оценок опф
- •3. Износ опф
- •3.1. Виды износа
- •4) Амортизация. Методы амортизации
- •Методы или способы начисления амортизации
- •Экономия амортизационных отчислений.
- •5) Технико-экономические показатели использования опф.
- •6) Пути улучшения и использования опф:
- •Определение, состав, классификация и структура оборотных средств (ос).
- •Состав оc.
- •1) По сферам оборота оборотные средства делятся на оборотные фонды
- •2) По группам и элементам
- •3) По охвату нормирования
- •По источникам финансирования
- •Структура ос
- •Определение потребностей в ос.
- •1.6.Нормирование. Сущность и цели нормирования.
- •Нормирование.
- •Если интервал между двумя поставками материала больше 5 дней, значит дн.
- •2. Норматив ос незавершенного производства.
- •3. Норматив ос в запасах готовой продукции
- •Методы нормирования.
- •Пути улучшения использования ос
- •Производственная программа (пп) План.
- •Показатели производственной программы (пп)
- •Производственная мощность. (пм)
- •Расчет пм.
- •Пути улучшения использования пм.
- •Персонал. Производительность труда.
- •Характеристика персонала.
- •Структура кадров.
- •Расчет численности персонала.
- •Расчет численности служащих
- •Численность моп
- •Численность руководителей
- •Показатели оценки движения рабочей силы на предприятии.
- •Методы измерения выработки.
- •Приведение продукции к условным единицам измерения.
- •Факторы и резервы роста производительности труда.
- •Резервы роста пт.
- •Расчет резервов роста пт:
- •Заработная плата. Формы и системы зп
- •Затраты предприятия и себестоимость.
- •Виды себестоимости.
- •Классификация затрат по калькуляционным статьям.
- •Типовая калькуляция.
- •Классификация.
- •Структура себестоимости.
- •Методы калькулирования. Учет затрат в мировой практике.
- •Методы калькулирования
- •Основные факторы, влияющие на себестоимость
- •Цена продукции.
- •Классификация цен.
- •Факторы, влияющие на уровень цен.
- •Методы ценообразования
- •Постоянные налоговые обязательства (пно)
- •Отложенные налоговые активы (она)
- •Отложенные налоговые обязательства (оно)
- •Налогооблагаемая прибыль
- •Текущий налог на прибыль
- •Условный налог на прибыль
- •Налоги и налоговые системы.
- •Основные принципы налогообложения рф.
- •Классификация налогов.
Структура себестоимости.
- Под структурой с/с понимается состав по элементам или статьям и их доля полной с/с.
- Удельный вес каждого элемента (статьи) или другого вида классификации в общей с/с.
На структуру влияют следующие факторы:
1. технологическая особенность на предприятии или специфика предприятия.
1.1. трудоемкие изделия - большая доля зарплаты
1.2. материалоемкие - большая доля материальных затрат
1.3. энергоемкие - большая доля затрат на топливо и энергии на технические цели
1.4. фондоемкие - большая доля затрат на амортизации
2. Уровень научно-технического прогресса влияет на себестоимость разнопланово при этом, уменьшая долю живого труда, а увеличивая овеществленного.
3. Географическое месторасположение предприятий.
4. Уровень инфляций и процентная ставка кредита.
Структура позволяет выявить основные резервы по их снижению и разработать конкретные мероприятия по их реализации.
В настоящее время на структуру себестоимости оказывает влияние такие факторы, как увеличение расходов на рекламу, сбыт продукции, а также инфляционные процессы.
Основные показатели, характеризующие себестоимость:
1) соотношение между живым и овеществленным трудом
2) соотношение между всеми видами затрат, между постоянными и переменными, прямыми и косвенными.
3) доля каждого элемента или статьи в полной себестоимости
Изменение с/с под влиянием технико-экономических факторов.
1) Изменение ПТ
где Jзп- индекс ЗП с ЕСН
Jпт-индекс ПТ
£зп - доля ЗП с ЕСН в полной с/с
2) Изменение объема производства
где
Jу.пост - индекс условно-постоянных затрат
Jv - индекс объема производства
£усл.-пост - доля условно-постоянных затрат в с/с продукции.
3) Изменение норм и цен на материальные ресурсы:
±ΔSнц=(1-Jн∙Jц)∙ £м.р∙100%
где
Jн- индекс норм на материальные ресурсы
Jц- индекс цен на материальные ресурсы
£м.р- доля материальных ресурсов
4) Общее изменение с/с по факторам
±ΔS = ± ΔSпт ± ΔSv ± ΔSн.ц
5)Определение изменения с/с по отдельному виду продукции
Sплан - себестоимость по плану
Sбаз. - себестоимость по базовому периоду
Методы калькулирования. Учет затрат в мировой практике.
«Директор - костинг» - это система учета прямых затрат. По «ДК» включается только прямые (переменные) затраты, т.е. только те, которые зависят от изменения объема производства; т.е. расходы, непосредственно связанные с изготовлением продукции.
При калькулировании планируются и учитываются неполная себестоимость, а ограниченная.
А другие виды затрат, которые по своей экономической сущности составляет частных текущих издержек не включается к калькуляцию, а возмещается из общей суммы выручки.
Схема учета о доходах по «ДК»
№ |
Наименование покупателей |
Условное обозначение |
Пример |
1 |
Выручка от реализации продукции |
Вр.п. |
1000 |
2 |
Переменные затраты |
ПЗ |
600 |
3 |
Маржинальный доход |
МД |
1000-600=400 |
4 |
Постоянные расходы |
ПР |
200 |
5 |
Прибыль |
П |
400-200=200 |
МД – включает ПР+П