Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Все билеты 1-30.doc
Скачиваний:
14
Добавлен:
29.10.2018
Размер:
1.89 Mб
Скачать
  1. Коефіцієнт поточної ліквідності

  2. Коефіцієнт автономії

  3. коефіцієнт автономії формування запасів

  4. Коефіцієнт маневреності власного капіталу

40. Маркування, що наноситься на упаковку товару вибирається залежно від:

  1. Вимог продавця.

  2. Вимог ТПП.

  3. Характеру товару і умов контракту.

  4. Характеру осіб, що підписали контракти.

41. Що входить до процесу вибору рішення про засоби поширення інформації:

1. Ухвалення рішення про широту охоплення, частоту появи і силу впливу реклами.

2. Відбір основних видів засобів поширення інформації.

3. Вибір конкретних носіїв реклами і визначення показника вартості реклами в розрахунку на 1000 чоловік, прийняття рішення про графік використання засобів реклами.

4. Усі відповіді вірні.

42. Якому поняттю відповідає таке визначення: "комплекс операцій, зорієнтований на певний кінцевий результат за умов обмеження часу та бюджету на його реалізацію"?

1.Проект.

2.Операційний процес.

3.Операційна система.

4.Операційний цикл.

43. Ліцензування не може використовуватися для:

1. спрощення порядку державної реєстрації суб’єктів підприємництва;

2. обмеження конкуренції у провадженні господарської діяльності;

3. скорочення видів підприємницької діяльності, що підлягають ліцензуванню;

4. надання іноземним покупцям дозволу на здійснення усіх видів господарської діяльності.

44. Що таке організація робочого місця?

1. Сукупність заходів щодо оснащення робочого місця засобами і знаряддями праці та їх розміщення у відповідному порядку.

  1. Процес розміщення працівників, а також меблів і технічних засобів у приміщенні.

  2. Визначення простору робочого місця та меж працівника па рівні досяжності рук із зміщенням на один-два кроки від умовного місця роботи.

  3. Процес формування взаємозв'язків між працівниками одного колективу па робочому місці.

45. Що не входить до задач маркетингу персоналу:

1. Вивчення ринку для встановлення поточних та перспективних потреб організації у кількості та якості персоналу.

2. Вивчення ринку для збуту продукції організації, фірми, підприємства.

3. Вивчення ринку для збору інформації про персонал.

4. Вивчення розвитку виробництва для сучасної підготовки нових робочих місць та вимог до співробітників.

46. Господарювання суб'єктів України та іноземних суб'єктів, яке ґрунтується на взаємовідносинах між ними, що має місце як на території України, так і за її межами це:

  1. Зовнішньоекономічна діяльність;

  2. Фінансова діяльність;

  3. Співробітництво;

  4. Кооперація.

47. Функція реакції збуту – це:

1. Прогноз ймовірного обсягу продажів протягом визначеного відрізка часу при різних рівнях витрат на один чи кілька елементів комплексу маркетингу.

2. Прогноз ймовірного обсягу закупівель протягом визначеного відрізка часу при різних рівнях витрат на один чи кілька елементів комплексу маркетингу.

3. Прогноз ймовірного обсягу продажів протягом визначеного відрізка часу при однакових рівнях витрат на один чи кілька елементів комплексу маркетингу.

4. Прогноз ймовірного обсягу закупівель протягом визначеного відрізка часу при однакових рівнях витрат на один чи кілька елементів комплексу маркетингу.