Маковецкий _экономика_А5
.pdfпредполагает учет фирмой ответной реакции конкурентов на изменение цены или объема выпуска. Во всех остальных моделях рынка фирмы ориентируются в своих действиях на рыночный спрос, который является своеобразным экраном действий всех конкурентов (если они есть) и потребителей. Совершенно конкурентная фирма не влияет на поведение других фирм. У чистой монополии нет конкурентов и нет такой проблемы. На рынке монополистической конкуренции фирмы практически не влияют на решения друг друга. При олигополии, напротив, каждая фирма в состоянии идентифицировать своих соперников и учитывать их поведение при принятии собственных решений.
Фирма не приспосабливается к рыночной цене как к заданной, но способна воздействовать на нее, а значит, и на положение других фирм. Отсюда вытекает стратегическое поведение олигополистических фирм, когда решения принимаются в расчете на ту или иную реакцию конкурентов. Сложность изучения олигополии заключается в отсутствии единой, приемлемой для всех ситуаций модели олигополистического поведения. Фирмы могут действовать согласованно (модель кооперативного поведения
или кооперированная олигополия); вступать в сговор относительно цены и объемов производства (картельное соглашение); действовать независимо друг от друга, если они не имеют информации о возможных действиях своих конкурентов или не способны договориться (модель некооперативного поведения).
При этом существуют следующие основные формы олигополистического соперничества:
•конкуренция посредством изменения цены. Цена выбирается в качестве стратегической переменной, при этом фирма, как было сказано выше, не знает своего спроса, но может предполагать функцию реакции своих конкурентов в ответ на изменение ею цены (функция ценовой реакции и ценовая олигополия);
•конкуренцияпосредствомизмененияобъема выпуска. В качестве стратегической переменной выбирается объем предложения товара, и фирма оценивает функцию реакции конкурентов в ответ на изменение объема выпуска (функция количественной реакции и количественная олигополия);
•конкуренция посредством дифференциации продукта.
181
10.6.Монопольная власть. Антимонопольное регулирование
Конкурентная отрасль производит в точке, где цена равна предельным издержкам. Монополизированная отрасль производит в точке, где цена выше предельных издержек. Следовательно, если фирма ведет себя скорее как монополия, чем как конкурентная, в общем случае цена будет выше, а выпуск – ниже, чем при чистой конкуренции. По этой причине в отрасли с монополистической структурой благосостояние потребителей обычно бывает ниже, чем в отрасли с конкурентной структурой.
Как уже отмечалось ранее, фирмы, функционирующие на рынке несовершенной конкуренции, обладают монопольной (рыночной) властью. При этом степень монопольной власти может быть различна. Чистый монополист обладает полной монопольной властью, так как является единственным поставщиком уникальной продукции.
Но чистая монополия редка, так как большинство товаров имеют близкие заменители. В то же время большинство фирм в той или иной степени управляют ценой, т. е. имеют некоторую монопольную власть.
Необходимой предпосылкой монопольной власти является наклоненная вниз кривая спроса на продукцию фирмы. Фирма, обладающая монопольной властью, назначает цену больше предельных издержек и получает дополнительную прибыль, называемую монопольной прибылью. Монопольная прибыль является формой реализации монопольной власти.
Для ограничения рыночной власти фирм государство вмешивается в свободный рыночный механизм и регулирует рынки несовершенной конкуренции. Ранее мы рассматривали, как проявляется государственное регулирование: на конкурентных рынках вмешательство государства всегда приводит к чистым общественным убыткам. Однако в случае регулирования рынков с монопольной властью оно, наоборот, может уменьшить или устранить общественные убытки, которые возникают за счёт реализации фирмой монопольной власти.
Государство обычно регулирует рынки несовершенной конкуренции посредством антимонопольной политики, которая ос-
182
нована на антимонопольном (антитрестовском) законодатель-
стве. Антимонопольная политика должна быть направлена не просто против крупных фирм, а против:
1)действий фирм, обладающих монопольной властью и направленных на сокращение потребительского излишка через установление монопольно высоких цен и сокращение объемов производства;
2)действий фирм, направленных на накопление избыточной монопольной власти, т. е. монополизации рынка различными средствами ограничительной политики (слияния и поглощения конкурентов, захвата контроля над ключевыми ресурсами, заключения соглашений с другими фирмами об установлении цен, квот на выпуск, о разделе рынков сбыта);
3)действий фирм, направленных на подавление конкурентов и исключение их с рынка.
Основными задачами антимонопольной политики в России являются: содействие развитию рыночных отношений на основе конкуренции и предпринимательства; предупреждение, ограничение и пресечение монополистической деятельности и недобросовестной конкуренции; государственный контроль за соблюдением антимонопольного законодательства.
Для предупреждения и пресечения монопольного поведения фирм на рынке необходимо проводить постоянный мониторинг концентрации на различных отраслевых рынках. Существует множество показателей концентрации, в соответствии с различными значениями которых антимонопольный орган в РФ выделяет три типа рынка и применяет к ним различную политику:
I тип – это высококонцентрированные рынки. На них:
•контролируется поведение хозяйствующих субъектов, имеющих на рынке определенного товара долю более 35 %;
•предупреждается и пресекается монополистическая деятельность хозяйствующих субъектов, занимающих доминирующее положение на товарных рынках;
•снижаются барьеры входа на товарные рынки, оказывается содействие новым хозяйствующим субъектам, желающим вступить на рынок;
•проводится разделение хозяйствующих субъектов, практикующих антиконкурентные действия на данном товарном рынке;
183
•вводятся запреты на слияние хозяйствующих субъектов и создание объединений юридических лиц;
•пресекается недобросовестная конкуренция;
•разрабатываются отраслевые программы демонополизации и контролируется их выполнение.
II тип – это умеренно концентрированные рынки, на кото-
рых:
•проводятся наблюдения за динамикой показателей концентрации; при усилении процесса концентрации разрабатываются меры по развитию конкуренции;
•контролируется деятельность хозяйствующих субъектов, имеющих на рынке определенного товара долю более 35 %; при необходимости осуществляются предупреждающие меры;
•ограничивается возможность хозяйствующих субъектов, занимающих доминирующее положение на товарных рынках, оказывать решающее влияние на обращение товаров и препятствовать доступу на рынки других хозяйствующих субъектов;
•допускается при определенных условиях слияние хозяйствующих субъектов и создание объединений юридических лиц;
•пресекается недобросовестная конкуренция.
III тип – это низкоконцентрированные рынки, на которых:
•проводятся наблюдения за динамикой показателей концентрации;
•пресекается недобросовестная конкуренция.
Контрольные вопросы
1.Дайте определение рыночной структуры.
2.Перечислите факторы, определяющие рыночную структуру.
3.Опишите пять сил конкуренции, определяющих структуру от-
расли.
4.Назовите характеристики рынка совершенной конкуренции.
5.Как возникает искусственная монополия?
6.Что может стать причиной появления временной монополии
вотрасли?
7.Приведите примеры отраслей с условиями монополистической конкуренции.
8.Назовите отличительные черты олигополистического рынка.
184
Тестовые задания
1.Кривая предложения конкурентного продавца в краткосрочном интервале – это:
а) кривая предельных издержек б) линия цены товара
в) снижающаяся часть кривой средних издержек г) возрастающая часть кривой средних издержек
д) часть кривой предельных издержек, расположенная выше средних переменных издержек
2.Реализация рыночной власти в условиях монополии означает, что:
а) монополист способен назначать максимально высокие цены б) цена превышает предельную выручку в) монополисту гарантирована высокая прибыль
г) монополист не учитывает особенностей спроса
3.Отличие монополистической конкуренции от совершенной состоит в том, что:
а) имеются барьеры для вхождения на рынок монополистической конкуренции
б) продается дифференцированный, а не однородный товар в) в длительном периоде при монополистической конкуренции
фирмы получают экономическую прибыль г) при монополистической конкуренции продаются уникальные
товары
4.Для потребителей монополистическая конкуренция выгодна тем, что:
а) дифференциация продуктов благоприятствует лучшей реализации вкусов потребителей
б) фирмы производят оптимальный объем продукции в) ожесточенная ценовая война между фирмами на руку по-
требителям г) использование ресурсов наиболее эффективно
5.Олигополия – это рыночная структура, при которой:
а) в отрасли незначительное количество производителей, которые могут согласовать свои действия
б) товар исключительно однороден в) товар неоднороден, покупателей немного г) товар исключительно неоднороден
Рекомендуемая литература
1. Буркова Н.В., Маковецкий М.Ю. Микроэкономика: учебное пособие. – Омск: Изд-во ОмГУ, 2005.
185
2. Карпов А.Л. Микроэкономика: вводный курс: учебно-методи- ческое пособие для студентов экономических специальностей. – Омск: Полиграфический центр КАН, 2008.
Тема 11. РЫНКИ ФАКТОРОВ ПРОИЗВОДСТВА И ОБЩЕЕ РАВНОВЕСИЕ
Исследуя спрос на факторы производства можно рассмотреть некоторые альтернативные формы поведения фирмы в отношении их приобретения. В экономической теории традиционно выделяют три основных фактора производства – это труд, капитал и земля. И этим факторам соответствуют три вида дохода: заработная плата, процент и рента. К исследованию указанных категорий мы обратимся в настоящей теме.
11.1.Рынки факторов производства. Рынок труда и заработная плата
Организуя любое производство, фирма прежде всего предъ-
являет спрос на ресурсы (факторы производства). При этом спрос может предъявляться на первичные факторы производства, такие как труд, земля, капитал, которые предлагаются домашними хозяйствами, или на ресурсы, которые уже подверглись определенной переработке, т. е. промежуточный продукт (сталь, минеральные удобрения и т. д.), предлагаемый другими фирмами.
Фирма покупает на рынках ресурсы для производства продукта, который она может продать и получить прибыль. Следовательно, спрос на ресурсы носит производный характер, т. е. он обусловлен спросом на производимый с его помощью конечный продукт. Если спрос на продукт повысится, то фирма увеличит спрос на ресурсы, что позволит ей произвести большее количество продукта. При снижении спроса на продукт фирма уменьшит спрос на ресурсы и сократит производство. Таким образом, спрос на факторы производства зависит и является производным от спроса на продукт фирмы.
Рассмотрим непосредственно рынок труда. Товаром на рынке труда является рабочая сила. Понятие «рабочая сила» отражает
186
не только численность потенциальных наемных работников, но и их способность к труду.
Следует различать такие понятия, как «трудовые ресурсы», «кадры» и «персонал». Трудовые ресурсы – это наиболее общее понятие. Это население в трудоспособном возрасте, способное к труду. Можно говорить о трудовых ресурсах страны, региона или отдельного предприятия. Персонал предприятия – это весь личный состав работающих по найму постоянных и временных, квалифицированных и неквалифицированных работников. Под кадрами предприятия понимается основной (штатный, постоянный), как правило, квалифицированный состав работников предприятия или организации.
В качестве факторного дохода на рынке труда выступает заработная плата. В микроэкономике рассматривается прежде всего почасовая ставка заработной платы, которую принято счи-
тать ценой труда.
Как и рынки товаров, рынок труда может быть совершенно конкурентным и неконкурентным.
Для совершенно конкурентных рынков труда характерны следующие черты:
–наличие на рынке значительного числа продавцов и покупателей услуг труда;
–незначительная доля объема предложения со стороны отдельного продавца услуг труда, что не позволяет ему влиять на рыночную цену;
–незначительная доля рыночного спроса со стороны отдельной фирмы, нанимающей услуги труда;
–однородность услуг труда в качественном отношении, так как работники одной профессии имеют сопоставимые квалификацию и производительность;
–невозможность влияния никого из покупателей или продавцов на ставку заработной платы, которая формируется в результате взаимодействия спроса и предложения (как следствие, для покупателей и продавцов услуг труда ставка заработной платы задается рынком);
–обладание наемными работниками и предпринимателями
вполном и равном объеме информацией о спросе и предложении
187
иставках заработной платы на каждый вид услуг труда. Издержки получения информации и затраты времени равны нулю;
–мобильность участников рынка: наемные работники могут свободно войти на любой рынок труда, а также покинуть его; фирмы могут купить любое количество услуг труда по рыночной ставке заработной платы.
Рынок труда становится неконкурентным, если хотя бы одно из условий совершенной конкуренции на нем нарушается. Возникновение рыночной власти на стороне предложения приводит к монополии (обычно это связано с действиями профсоюзов), возникновение рыночной власти на стороне спроса приводит к монопсонии и одновременно на обеих сторонах – к двусто-
ронней монополии.
Труд работников разных профессий используется одновременно во многих отраслях. Рыночный спрос на услуги труда работников конкретной профессии определяется суммированием объемов спроса на труд во всех отраслях при всех возможных ставках заработной платы. Процедура аналогична сложению кривых индивидуального спроса на товар при построении кривой рыночного спроса.
Рыночное предложение труда по данной профессии выра-
жает зависимость объема предложения труда от ставки заработной платы. Оно получается сложением кривых отраслевого предложения труда при всех возможных ставках заработной платы. Кривая рыночного предложения имеет положительный наклон. На сдвиги кривой рыночного предложения труда оказывают влияние:
–ставки заработной платы на рынках труда других профессий;
–предпочтения работников при выборе между трудом и досугом;
–доходы, получаемые работниками от недвижимости, ценных бумаг и т. д.;
–условия труда, престижность профессии, наличие льгот
ит. д.
Однако если на рынке труда определенной профессии уста-
новилась равновесная ставка заработной платы, то это не зна-
чит, что все работники будут получать одинаковую заработную
188
плату. Различия в оплате труда могут быть вызваны следующими причинами:
–уровнем образования;
–квалификацией работников;
–условиями производства: чем значительнее они отличаются от нормальных условий труда (шум, вибрация, загазованность, природно-климатические особенности, радиация и т. п.), тем выше должны быть компенсирующие надбавки к заработной плате;
–дискриминацией, при которой за равный по количеству и качеству труд работники получают разную оплату, обусловленную полом, возрастом, национальностью, расой, религиозными убеждениями.
11.2.Капитал и инвестиции.
Процент и дисконтированная стоимость
Капитал – это материальные и денежные ресурсы, создан-
ные людьми для производства товаров и услуг и способные приносить доход. Такое определение капитала синтезирует точки зрения разных западных экономистов. Например, А. Смит трактовал капитал как часть запаса, используемого в материальном производстве, Д. Рикардо – как средства производства, Дж. Робинсон считала капиталом денежные средства. В марксистской политической экономии капитал понимался прежде всего как стоимость, приносящая прибавочную стоимость («самовозрастающая стоимость»). Различают основной и оборотный капитал.
Основной капитал – это совокупность производственных, материально-вещественных ценностей, которые действуют в процессе производства в течение длительного периода времени, сохраняют при этом на протяжении всего периода натурально-ве- щественную форму и переносят их стоимость на продукцию по частям по мере износа в виде амортизационных отчислений.
Оборотный капитал – это совокупность денежных средств, авансированных для создания и использования оборотных производственных фондов и фондов обращения для обеспечения непрерывного процесса производства и реализации продукции.
Превращение капитала из ресурса в фактор производства на конкретной фирме называют «капитальными вложениями» или
189
инвестициями, однако в настоящее время этот термин трактуют более широко. Инвестиции – это вложения финансовых средств в различные виды экономической деятельности с целью сохранения и увеличения капитала. Различают реальные (или капитальные) и финансовые (портфельные) инвестиции. Реальные инвестиции – это вложения средств в физический капитал предприятий, например, в создание новых основных фондов, реконструкцию старых фондов или их техническое перевооружение. Финансовые инвестиции – это вложения в покупку акций, ценных бумаг и использование иных финансовых инструментов с целью увеличения финансового капитала инвестора.
Другой разновидностью финансовых инвестиций является покупка недвижимости (земельных участков), имущественных прав, лицензий, патентов, товарных знаков, других форм нематериальных активов с целью их перепродажи, сдачи в аренду и иного использования, приводящего к увеличению (сохранению) в течение определенного промежутка времени первоначально вложенного (инвестированного) капитала.
Для оценки коммерческой эффективности инвестиций в капитал используются следующие показатели:
•простой процент;
•сложный процент;
•дисконтированная стоимость;
•чистый денежный поток;
•дисконтированный денежный поток;
•внутренняя норма доходности.
Простой процент рассчитывается, если доход на вложенный капитал начисляется только на первоначально вложенную сумму. В этом случае можно применять следующую формулу для расчетов:
Kn = K0 ×(1+n ×i ),
где Kn – размер капитала по окончании n-го периода; К0 – первоначально вложенная сумма капитала; n – количество периодов времени; i – ставка процента на установленный период времени.
Сложный процент рассчитывается в случае, если доход начисляется на всю накопленную ранее сумму с учетом доходов
190