Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

Бухгалтерский управленческий учет инструмент управления организацией. Учебное пособие для обучающихся по направлению подготовки Экономика

.pdf
Скачиваний:
0
Добавлен:
07.09.2026
Размер:
2 Мб
Скачать
Носителями затрат называют виды продукции (работ, услуг) предприятия, предназначенные к реализации. Эта группировка не­обходима для определения себестоимости единицы продукции (ра­бот, услуг). Себестоимость продукции – это выраженные в денеж­ной форме затраты на ее производство и реализацию. По видам зат­раты группируются по экономически однородным элементам и по статьям калькуляции.
В управленческом учете классификация затрат весьма разнооб­раз-на и зависит от того, какую управленческую задачу необходимо решить. К основным задачам управленческого учета относят:
– расчет себестоимости произведенной продукции и определе­ние размера полученной прибыли;
– принятие управленческого решения и планирование;
– контроль и регулирование производственной деятельности цент-ров ответственности.
Решению каждой из названных задач соответствует своя клас­сификация затрат (рис. 3.1).
Экономически обоснованная классификация производственных затрат позволяет выявить объективно существующие на практике группы затрат, проследить процесс формирования издержек и взаи­моотношения между их отдельными частями, и принимать на этой основе целенаправленные и рациональные управленческие решения.
3.2 Классификация затрат для принятия решений
В целях получения информации об ожидаемых расходах и до­ходах для выработки управленческих решений выделяют следую­щие виды затрат: переменные и постоянные; релевантные и нереле­вантные; безвозвратные затраты; альтернативные; вмененные зат­раты; инкрементные затраты; маржинальные затраты; планируемые и непланируемые.
Переменные и постоянные затраты – эти понятия применяются тогда, когда необходимо охарактеризовать поведение затрат при из­менении уровня (объема) производственной деятельности.
Переменные затраты возрастают или уменьшаются пропорцио­нально объему производства продукции, т.е. зависят от деловой ак­тивности организации. Переменный характер могут иметь как про­изводственные, так и непроизводственные затраты. Примерами про-
91
изводственных переменных затрат служат прямые материальные затраты, прямые затраты на оплату труда, затраты на вспомогатель­ные материалы и покупные полуфабрикаты.
Переменные затраты характеризуют стоимость собственно про­дукта, все остальные (постоянные затраты) – стоимость самого пред­приятия. Рынок не интересует стоимость предприятия, его интере­сует стоимость продукта.
Совокупные переменные затраты имеют линейную зависимость от показателя деловой активности предприятия, а переменные зат­раты на единицу продукции – величина постоянная.
Динамика переменных затрат показана на рисунке 3.2, где пере­менные затраты на единицу продукции (удельные) условно остают­ся на уровне 20 руб.
К непроизводственным переменным затратам можно отнести расходы на упаковку готовой продукции для отгрузки ее потребите­лю, транспортные расходы, не возмещаемые покупателем, комисси­онное вознаграждение посреднику за продажу товара, которое на­прямую зависит от объема продажи.
Рисунок 3.2. Динамика совокупных (а) и удельных (б) переменных затрат
Для описания поведения переменных затрат в управленческом учете используется специальный показатель – коэффициент реаги­рования затрат (Крз). Он характеризует соотношение между темпа­ми изменения затрат и темпами роста деловой активности предпри­ятия и рассчитывается по формуле:
92
где
Y– темпы роста затрат, %; X – темпы роста деловой активности фирмы, %.
Как отмечалось выше, затраты считаются постоянными, если они не реагируют на изменение объемов производства. Например, стоимость арендной платы за пользование автомобилем не изменится при увеличении объема производства на 30%. В этом случае:
Таким образом, нулевое значение коэффициента реагирования затрат свидетельствует о том, что мы имеем дело с постоянными издержками.
Переменные издержки по своему поведению подразделяются на:
- пропорциональные – изменяются теми же темпами, что и
объем производства;
- прогрессивные – темп их роста быстрее темпа роста деловой
активности:
- дегрессивные – темп их роста отстает от темпа роста деловой
активности.
Рассмотрим на примерах поведение вышеуказанных затрат.
Пропорциональные затраты. Они увеличиваются теми же тем­пами, что и деловая активность предприятия.
Пример 1. При увеличении объема производства на 30% про­порциональные затраты возрастут в той же пропорции. Тогда:
Таким образом, Крз = 1 характеризует затраты пропорциональ- ные (рис. 3.3).
Рисунок 3.3 Динамика пропорциональных затрат
93
Дегрессивные затраты. Темпы их роста отстают от темпов рос-
30
30
та деловой активности организации.
Пример 2. При увеличении объема производства на 30% издер-
жки выросли лишь на 15%. Тогда:
Крз =
Итак, случай, когда 0 < Крз < 1 свидетельствует о том, что затра-
ты являются дегрессивными.
Затраты, растущие быстрее деловой активности предприятия,
называются прогрессивными затратами.
Пример 3. При увеличении объема производства на 30% затра-
ты увеличиваются на 60%. Тогда:
= 0,5
60
15
Крз =
Следовательно, при Крз > 1 затраты являются прогрессивными.
Графики поведения дегрессивных и прогрессивных затрат – со­вокупных и в расчете на единицу продукции (продаж) – приведены на рисунке 3.4.
= 2,
Рисунок 3.4. Динамика дегрессивных (а) и прогрессивных (б) затрат
Примером переменных затрат могут служить затраты на сырье, материалы, заработную плату рабочих и отчисления с нее.
Постоянные расходы – это расходы, которые в рамках опреде­ленной масштабной базы не реагируют на изменение деловой ак­тивности организации, это издержки на аренду помещений, охрану, амортизационные отчисления, заработную плату управленческого
94
персонала, налог на имущество и др.
Постоянные расходы на единицу продукции снижаются ступен­чато. Совокупные постоянные затраты являются константой и не зависят от объемов деловой активности, но могут измениться под воздействием других факторов. Например, если цены растут, то со­вокупные постоянные затраты тоже возрастают.
Примерами постоянных производственных затрат являются рас­ходы по аренде производственных площадей, амортизация основ­ных средств производственного назначения.
Динамику совокупных постоянных затрат (условно на уровне 100 тыс. руб.) и удельных постоянных затрат иллюстрирует рису­нок 3.5.
Рисунок 3.5. Динамика совокупных (а) и удельных (б) постоянных затрат
Постоянные затраты принято классифицировать на полезные и бесполезные.
Бесполезные затраты возникают, если производственный фак­тор используется не на полную мощность. Возникновение подоб­ных затрат может быть связано с неделимостью производственного фактора (например, средств труда или рабочей силы).
Бесполезные затраты, как правило, являются прямыми убытками организации, поэтому их учет и анализ являются необходимыми.
В реальной жизни чрезвычайно редко можно встретить издерж­ки, по своей сути являющиеся исключительно постоянными или переменными. Экономические явления и связанные с ними затраты с точки зрения содержания значительно сложнее, и поэтому в боль­шинстве случаев издержки являются условно-переменными или ус­ловно-постоянными.
95
В этом случае изменение деловой активности организации так-
же сопровождается изменением издержек, но в отличие от перемен­ных затрат зависимость не является прямой.
Условно-переменные
затраты зависят от объема производства, но эта зависимость не является прямо пропорциональной. В каче­стве примера можно привести затраты на содержание и эксплуата­цию машин и оборудования, заработную плату управленческого пер­сонала.
Условно-постоянные затраты практически не зависят от изме-
нения объема производства: ОХР (амортизация по зданиям, соору­жениям, машинам и оборудованию), расходы на продажу (реклама продукции).
Полупеременные затраты включают одновременно как посто-
янные, так и переменные компоненты. Например, плата за телефон – каждый месяц производятся постоянные выплаты и дополнитель­ные за междугородние разговоры – переменные.
Следовательно, любые издержки в общем виде могут быть пред-
ставлены формулой:
где Y – совокупные издержки, руб.; а – их постоянная часть, не зависящая от объемов производства,
руб.;
b – переменные издержки в расчете на единицу продукции (ко-
эффициент реагирования затрат), руб.;
X – показатель, характеризующий деловую активность органи­зации (объем производства продукции, оказанных услуг, товарообо­рота и др.) в натуральных единицах измерения.
Если в данной формуле постоянная часть издержек отсутствует, т.е. а = 0, то это переменные затраты. Если коэффициент реагирова­ния затрат (b) принимает нулевое значение, то анализируемые зат­раты носят постоянный характер.
Для целей управления – оценки эффективности деятельности предприятия, анализа его безубыточности, гибкого финансового планирования, принятия краткосрочных управленческих решений и решения других вопросов – необходимо описать поведение издер-
96
ж
ек указанной формулой, т.е. разделить их на постоянную и пере-
менную части.
Релевантные затраты (доходы) – это те затраты и доходы, кото-
рые изменяются в результате принятия решения.
Процесс принятия управленческого решения предполагает сравнение между собой нескольких альтернативных вариантов с целью выбора из них наилучшего. Сравниваемые при этом показа­тели можно разбить на две группы: первые остаются неизменны­ми при всех альтернативных вариантах, вторые варьируются в за­висимости от принятого решения. Когда рассматривается большое количество альтернатив, отличающихся друг от друга по многим показателям, процесс принятия решения усложняется. Поэтому целесообразно сравнивать между собой не все показатели, а лишь показатели второй группы, т.е. те, которые от варианта к варианту меняются. Эти затраты, принимаемые во внимание при выборе оптимального управленческого решения, называют релевантными. Показатели первой группы, напротив, не принимаются в расчет при оценках. Бухгалтер-аналитик, представляя руководству исходную информацию для выбора оптимального решения, таким образом, готовит свои отчеты, чтобы они содержали лишь релевантную ин­формацию.
Релевантными могут быть только доходы и затраты:
- во-первых, относящиеся к будущему управленческому решению;
- во-вторых, отличающиеся по вариантам.
Нерелевантные затраты (доходы) – это затраты и доходы, на ко­торые принимаемое решение влияния не оказывает, то есть к нему не относящимися (незначимыми). Нерелевантными всегда являют­ся расходы прошлых периодов, на которые уже нельзя повлиять, а также большая часть текущих затрат, зависящих от продолжитель­ности периода, за который определяется их величина.
Примерами управленческих решений, для принятия которых необходима классификация затрат на релевантные и нерелевантные, являются:
- прекращение работы подразделения;
- производство продукта своими силами или его покупка на сто-
роне;
- принятие специального заказа по более низкой цене;
- продажа полуфабриката или его дальнейшая обработка.
97
Типы релев
антных и нерелевантных затрат
Классифицировать затраты на релевантные и нерелевантные
можно по типам, представленным на рисунке 3.6.
Как следует из названия «релевантные затраты», их следует при-
нимать во внимание при всех расчетах, проводимых для этих целей.
К релевантным затратам относятся:
1. Будущие денежные потоки – расходы, которые возникнут в
будущем в связи с принятием управленческих решений.
2. Устранимые затраты – расходы, которых можно избежать в
случае, если управленческое решение не будет принято.
3. Альтернативные затраты – входящие денежные потоки, кото­рые не будут получены в результате внедрения управленческого ре­шения.
4. Инкрементные затраты – затраты, возникающие в связи с про­изводством дополнительной партии продукции, выходом на новый рынок, запуска нового проекта и т.п.
Релевантные затраты Нерелевантные затраты
нок 3.6. Классификация затрат на релевантные и нерелевантные
Рису
К нерелевантн
ым затратам (англ. Irrelevant Cost) относятся те статьи расходов, которые присутствуют при реализации всех управ­ленческих альтернатив. Поскольку они являются нерелевантными, их не учитывают при проведении управленческого анализа.
К нерелевантным расходам относятся:
1. Невозвратные затраты – расходы, уже понесенные в прошлом, которые не окажут влияния на будущие денежные потоки независи­мо от принятого управленческого решения.
2. Обязательные затраты – будущие расходы, которых невозмож-
98
но избежать независимо от принятого управленческого решения.
3. Неденежные расходы – неденежные расходы (например, амор­тизация) не влияют на денежные потоки бизнеса, поэтому считают­ся нерелевантными.
4. Общехозяйственные накладные расходы – та часть общих и административных расходов, на которую не влияет принятие управ­ленческого решения, должна быть исключена из релевантных затрат.
Пример 4. Организация рассматривает возможность ликвидации одного из своих подразделений. Для принятия этого решения необхо­димо классифицировать совокупность затрат по релевантности:
1. зарплата генерального директора;
2. зарплата работников подразделения, которые могут быть уво-
лены;
3. зарплата работников подразделения, которые не могут быть
уволены;
4. разовые компенсации, выплачиваемые уволенным работникам;
5. затраты на сырье и материалы, потребляемые ликвидируемым
подразделением;
6. зарплата совета директоров;
7. проценты по кредитам, привлеченным для ликвидируемого
подразделения;
8. зарплата директора ликвидируемого подразделения;
9. затраты на сертификацию качества всей компании;
10. лицензионный сбор на производство продукции, произво-
димой ликвидируемым подразделением;
11. аренда головного офиса компании;
12. плата за аудит (не зависит от количества подразделений).
К релевантным затратам относятся статьи расходов, которые перестанут существовать в случае принятия решения о ликвидации подразделения:
- зарплата работников подразделения, которые могут быть уво-
лены;
- разовые компенсации, выплачиваемые уволенным работникам;
- затраты на сырье и материалы, потребляемые ликвидируемым
подразделением;
- проценты по кредитам, привлеченным для ликвидируемого
подразделения;
99
- зарплата директора ликвидируемого подразделения (при ус­ловии, что он будет уволен, в противном случае эту статью следует отнести к нерелевантным затратам);
- лицензионный сбор на производство продукции, производи­мой ликвидируемым подразделением.
К нерелевантным затратам следует отнести те статьи, которые объективно существуют независимо от того, будет ликвидировано подразделение или продолжит свою работу, а именно:
- зарплата генерального директора;
- зарплата работников подразделения, которые не могут быть
уволены;
- зарплата совета директоров;
- затраты на сертификацию качества всей компании;
- аренда головного офиса компании;
- плата за аудит (поскольку она не изменится независимо от того,
будет ли ликвидировано подразделение или нет).
Безвозвратные – это затраты прошлого периода, которые воз­никли в результате ранее принятого решения и их невозможно изме­нить в будущем. Безвозвратные расходы при приятии решений в расчет не принимают. Следует различать понятия безвозвратных расходов и расходов, не принимаемых в расчет.
Если находящийся в собственности предпринимателя ресурс не имеет альтернативного использования, то экономические издержки по нему будут равны нулю. Это означает, что затраты, связанные с данным ресурсом, входят в состав бухгалтерских издержек, но в эко­номические издержки они не должны включаться.
Безвозвратные издержки чаще всего представляют собой невос­полнимые потери инвестиционных ресурсов, вызванные изменени­ем масштаба, вида или места деятельности предприятия.
Пример 5. Организация меняет свою специализацию, в резуль­тате может случиться так, что часть оборудования окажется ненуж­ной при производстве нового вида продукции. Амортизация по ней не должна учитываться при определении экономических издержек производства продукции.
Вместе с тем, следует заметить, что иногда безвозвратность издержек является относительной. Ресурс может не иметь альтерна­тивного использования в краткосрочном периоде, но обладать им в
100
Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]