Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

Управление социальными системами. Учебное пособие для студентов очной и заочной форм обучения по направлению подготовки 44.03.02 (050400) «Психолого-п

.pdf
Скачиваний:
0
Добавлен:
07.09.2026
Размер:
1 Мб
Скачать
☆
Важной проблемой проведения государственной политики в отно­шении молодежи является ее психологическое воспитание, то есть выведе­ние ее из потребительской к новым видам производительной и творческой деятельности. Мировоззренческие и исторические проблемы создают трудности в реализации государственной молодежной политики, поэтому в современном обществе активно формируется сеть учреждений, способст­вующих оказанию социальных
услуг семьям, женщинам, детям. Мини­стерство выполняет большую координационную работу по формированию и реализации программ улучшения положения семьи, обеспечивает взаи­модействие работ государственных и неправительственных организаций, занимающихся проблемами семьи, женщин и детей, а также инициирует предложения по совершенствованию действующего законодательства об охране прав семьи и обеспечению социально-правовой защищенности женщин и
детей [52].
В настоящее время тревожной тенденцией в молодежной среде
является ускорение падения престижа общего и профессионально-техни­ческого образования; увеличение числа молодежи, начинающей трудовую деятельность с низким уровнем образования и не имеющей желания продолжать обучение. Молодежная политика в развитых странах стала са­мостоятельным направлением деятельности государства. Через систему органов управления
и координации государство проводит молодежную политику. Чем ниже активность региональных «свободных носителей» молодежных услуг, тем интенсивнее вмешательство государства.
Совершается переход от всеобъемлющих, единых, централизован­ных общегосударственных (национальных) программ для всей молодежи к локальным, целевым, гибким проектам, при выполнении которых делает­ся акцент на усилиях местных (районных) органов власти как наиболее приближенных к конкретным потребителям и учитывающих особеннос­ти конкретной территории, где реализуется и формируется молодежная политика.
Социальное направление систем информационного обеспечения мо­лодежи расширяет возможности молодежи для независимых и осознанных действий по защите своих прав и законных интересов, выбору профессии и видов учебы, трудоустройству, организации отдыха, решению бытовых вопросов и т
. д. Несколько лет подряд множеством федеральных ведомств совместно с органами по делам молодежи субъектов РФ и при участии мо­лодежных и детских общественных объединений, научных коллективов
171
создается единая общероссийская информационная система для молоде­жи. Производится работа по подключению российских информационных центров к европейской компьютерной информационной сети.
Перспектива развития системы социального обслуживания молоде­жи видится в максимальном приближении к такому положению, когда большая часть этой деятельности выполняется молодежными обществен­ными объединениями при поддержке органов государственной власти и местного самоуправления, что является важным принципом государствен­ной молодежной политики и социальной политики в России. Формируется нормативно-правовая база государственной поддержки на региональном уровне социальных инноваций молодежных объединений.
На уровне законодательства субъектов РФ получает закрепление приоритет информационных услуг в системе социального обслуживания молодежи, что соответствует идеям, составившим концепцию государст­венной молодежной
политики в РФ. Основным итогом реализации госу­дарственной молодежной политики должно стать улучшение положения молодежи в обществе и увеличение вклада молодых людей в развитие страны. Оценку реализации стратегии государственной молодежной поли­тики проводят по двум группам результатов:
1. Результаты, характеризующие ожидаемые улучшения в положе-
нии молодежи: повышение уровня ее здоровья,
образования, доходов
(в сравнении с предыдущим периодом и доходами взрослого населения).
2. Результаты, характеризующие вклад молодежи в социально-
экономическое, общественно-политическое и социокультурное развитие страны: сокращение уровня безработицы в молодежной среде; снижение уровня правонарушений среди молодежи; повышение предприниматель­ской, творческой, спортивной активности молодежи; повышение уровня самоорганизации и самоуправления молодежи в жизни
общества [73].
Для осуществления объективной оценки хода и результатов реализа­ции государственной молодежной политики разработана комплексная система измерения эффективности ее мер и положения молодежи в Рос­сии. В результате научных исследований и работ выявлены группы факто­ров, обеспечивающих достижение результатов молодежной политики, ожидаемых и востребованных обществом. Стратегии государственной мо­лодежной политики
разработаны, исходя из возможности получения дос-
товерной информации и возможности сопоставления с международной
172
статистикой и определения на этой основе целевых значений, ориентиру­ясь на средние значения по странам, входящим в Организацию экономиче­ского сотрудничества и развития.
Вопросы для самопроверки
1. Какие вопросы государственной молодежной политики, на ваш
взгляд, актуальны для развития современной России?
2. По каким принципам происходит реализация государственной мо-
лодежной политики в нашей стране?
3. Какова, по-вашему, перспектива развития системы социального
обслуживания молодежи в России?
Выводы по четвертому разделу
1. Социальная защита – это деятельность государства по реализации
законодательно закрепленных экономических, правовых и социальных га­рантий, обеспечивающих каждому члену общества соблюдение важней­ших социальных прав. Социальная защита населения заключается в целе­направленных конкретных мероприятиях экономического, правового, организационного характера с целью поддержки наиболее уязвимых слоев населения.
2. Система социальной защиты имеет характерные
особенности
в связи с конкретными социально-экономическими условиями. Право на социальное обеспечение закреплено в Конституции РФ и представляет со­бой комплекс взаимосвязанных организационных и законодательных мер по оказанию своевременной помощи населению.
3. Одной из форм социальной защиты населения является социаль-
ное страхование, широко используемое в отношении многих видов соци­альной
защиты. В его основе лежит понятие социальных рисков, а также
требование их обязательного и добровольного страхования.
4. Система социальной защиты основывается на принципах систем-
ности и комплексности. Создание социальной защиты населения тесно
связано с построением правового демократического государства, в кото­ром потенциальные возможности обретения равнодоступных защитных гарантий и благ исключают
пассивное ожидание помощи и стимулирова-
ние иждивенческих настроений отдельных членов общества.
173
5. Принцип превентивных мер по социальной защите означает пре-
дупреждение причин социального неблагополучия, вскрытие их на самой начальной стадии формирования и устранение. Превентивность – это не только упреждающие компенсации в денежной и натуральной форме мало­обеспеченным группам населения при повышении цен или иных социаль­ных потрясениях, а, прежде всего, создание таких
условий, когда люди са­ми могут справиться со сложной жизненной ситуацией, использовать личные ресурсы на случай возникновения социальных рисков: старости, болезни, безработицы и т. п. Государство обеспечивает правовую основу социальной защиты, формирует и организует работу общественных фондов для помощи социально незащищенным слоям населения.
6. Современная концепция социальной защиты исходит из того
, что
она не должна сводиться к бесплатной помощи и поощрению ее пассивного ожидания. Ее суть должна заключаться в том, чтобы возрождать и поощ­рять в человеке чувство хозяина, формировать мотивы к высокопроизводи­тельному труду и вовлекать его в такой труд; создавать в обществе относи­тельно равные «стартовые возможности» для всех
его членов.
7. Право – это один из регуляторов общественных отношений. Среди
основных прав и свобод человека и гражданина выделяются личные, поли­тические, социальные, экономические, культурные, экологические и т. д. В Российском семейном законодательстве права несовершеннолетних де­тей установлены Семейным кодексом РФ, в котором указано, что дети – это не объект «родительской власти
», а независимые участники отношений
в семье.
8. Важное место среди документов, гарантирующих жизнь и здоровье
детей, занимает Международная конвенция о правах ребенка. В соответст­вии с ней родители гарантируют свободу и достоинство своих детей, созда­вая в семье условия, при которых они могут состояться как личности и граждане, обеспечивая предпосылки
для их свободной творческой жизни. Во Всеобщей декларации прав человека, в международных пактах и других документах о правах человека прописана обязанность государств обеспе­чивать такое положение, чтобы система образования была направлена на укрепление уважения к правам и свободам человека.
9. Праву несовершеннолетних детей на уважение их человеческого
достоинства родителями соответствует обязанность
родителей уважать
174
человеческое достоинство детей, а аналогичному праву родителей соответ­ствует встречная обязанность детей уважать человеческое достоинство своих родителей.
10. Обслуживание населения представляет собой деятельность соци-
альных служб по социальной поддержке, оказанию социально-бытовых, социально-медицинских, психолого-педагогических, социально-правовых услуг и материальной помощи, проведению социальной адаптации и реа­билитации граждан, находящихся
в трудной жизненной ситуации.
11. Актуальными являются задачи оптимального удовлетворения по-
требностей людей пожилого возраста: создание домов-интернатов малой вместимости, организация домов-интернатов в каждом муниципальном образовании, обеспечение функционирования стационарных учреждений (таких, как пансионаты социального обслуживания), создание в них до­машних условий проживания и психологического комфорта, укрепление материально-технической базы
и кадрового потенциала учреждений соци­ального обслуживания, рациональное размещение домов-интернатов с уче­том социальных интересов людей пожилого возраста.
12. Сеть социального обслуживания детей в системе образования су-
ществует в виде службы практической психологии, психолого-педагогиче­ской и социально-психологическая служб, профориентационной, социаль­но-досуговой и реабилитационной служб и др. Они
оказывают квалифици­рованную многопрофильную помощь детям, родителям, осуществляют профессиональную поддержку педагогам, психологам, руководящим кад­рам образовательных учреждений.
13. Процесс создания сети социальных служб (учреждений) противо-
речив и неоднозначен. В настоящее время продолжает развиваться сеть уч­реждений, оказывающих населению широкий спектр социальных услуг, ориентируя их, главным образом, на наиболее социально уязвимые
группы населения, которые испытывают постоянные трудности в повседневной жизни.
175
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
Управление – это процесс проектирования и инновации социальных организаций, мотивации людей к деятельности для достижения целей ор­ганизации. В социальных системах управление рассматривается с точки зрения конкретной ситуации, возникающей в практике управления. Управ­ленческие отношения представляют собой единство объективного и субъ­ективного, они реализуются в деятельности субъектов управления. Орга­низационные отношения являются необходимым элементом механизма управления, они имеют свою внутреннюю структуру, в которой выделяют отношения централизма и самостоятельности, субординации и координа­ции, ответственности, соревнования и др.
В процессе осуществления управленческой деятельности в социаль­ных системах создаются управленческие отношения, имеющие сложную внутреннюю структуру. Система управления состоит из объекта и субъек­та управления, прямых и обратных связей внутри системы, источников са­морегуляции: интересов, потребностей, ценностей составляющих ее под­структур, а также разных органов управления. Содержание системы управления и внутренние принципы ее организации и самоорганизации определяет целеполагание, связанное с прогнозированием и моделирова­нием социальных систем. Важными этапами функционирования и развитая системы управления являются принятие и реализация управленческого решения.
Высокая культура, традиции, нормы морали, творчество способны преодолеть сегодняшнее болезненное состояние общества, основной диаг­ноз которого – кризис культуры и духовности. В практике управления имеется определенный опыт, который показывает, что вступление в сферу управления общественными делами невозможно без развитой духовности общества, без морали и учета норм и требований к ним. Кризис морали в субъектах управления – это всегда признак разложения властных отно­шений, управленческих в частности, и их неизбежного падения. Нравст­венность и мораль как важнейшие регуляторы общественной жизни наряду с интеллектуальным фактором пронизывают все сферы управления соци­альными системами.
Одной из главных задач современной системы управления является создание наиболее благоприятных условий для реализации возможностей управляемой системы. Данные условия создаются благодаря использова-
176
нию методов самоуправления, которое предстает как процесс перехода трудового коллектива из объекта управленческой деятельности в ее субъ­ект. Это особый вариант организации управления, когда каждый член кол­лектива сам решает вопросы в пределах отведенных полномочий, распре­деления ресурсов, трудовых функций и совместного заработка. Все это возможно через создание ассоциации трудящихся, регулирующих реаль­ное соединение работников со средствами производства и распределение их по труду.
Самоуправление в социальной сфере соединяет в себе труд и управ­ление, иными словами, складывается новый тип социально-экономических отношений между равноправными субъектами в процессе их совместной трудовой деятельности по поводу управления. Именно на этом уровне самоуправления вырабатываются те направления и способы дальнейшего развития общества, которые могут использоваться на более высоких сту­пенях управления.
Органической частью управленческой деятельности в социальных системах является организационная структура, так как управление непре­менно предполагает организационные действия, а организация не имеет смысла без управления. Все многочисленные элементы системы управле­ния, связанные между собой, могут представлять целостное образование только в результате отлаженной организации управления, поэтому поддер­жание организованной целостности системы социального управления, ее устойчивости – одна из важнейших задач управления.
Управленческая деятельность в социальной сфере, прежде всего, связана с познанием тенденций, закономерностей развития общественной жизни и с оценкой на этой основе сложившейся социально-экономической, политической и духовно-культурной ситуации. В процессе познания и анализа субъект управления совершает ряд взаимосвязанных действий, по­следовательно следующих одно за другим. Сменяющимся стадиям управ­ленческого цикла соответствуют функции управления. К их числу отно­сятся: функция принятия управленческого решения, информационная, ор­ганизационная, регулирующая, корригирующая, контролирующая. Реали­зация этих функций в итоге представляет суть всей управленческой дея­тельности.
177
В сложившейся системе управления единство субъекта и объекта управления достигается в результате не только саморегулирования в слож­ных социальных системах, а также целенаправленного воздействия объек­та управления на субъект. Качество этого воздействия зависит от многих факторов: управленческих и организационных отношений, от содержания управленческой и организационной деятельности, в которой они реализу­ются, от целесообразности действий субъекта управления, его главных со­ставляющих (органов управления, социальных организаций, управляю­щих), которые осуществляют управленческую и организационную работу, принимают управленческие решения и добиваются эффективного резуль­тата.
Ключевую роль в управлении играет лидер управления – это особый тип управленца, которому свойственны определенные социально-психо­логические и профессиональные качества. Лидерами социального управ­ления являются люди, которые по своим профессиональным и личностным качествам выделяются в социальной организации среди многих, умеют ис­пользовать эти качества для создания сильной, дееспособной организации. Они способны выбирать оптимальные методы решения поставленных за­дач, осуществлять эффективный контроль на всех этапах управления.
Хорошие управленцы направляют людей на достижение целей уп­равления с наименьшими издержками и побуждают их действовать эффек­тивно и целесообразно, они умеют выбирать оптимальные методы реше­ния проблем, принимать грамотные решения, осуществлять контроль на всех этапах управления.
Таким образом, лидерство предполагает обязательное наличие и по­стоянное развитие в личности интеллектуальных способностей, творческо­го и стратегического мышления, опережающего воображения, что позво­ляет выдвигать новые идеи для адекватного реагирования организации на изменения внешней и внутренней среды. Только творческая личность способна разрабатывать новые идеи, принимать своевременные решения в критических ситуациях, организовывать и вдохновлять людей. Лидер управленческого типа имеет свой современный стиль управления, он по­стоянно совершенствует управленческую и организационную культуру на основе социальных норм и ценностей.
178
Творческий подход к управлению социальными системами способ­ствует решению неординарных задач, возникающих в различных произ­водственных ситуациях. К важнейшим качествам лидера-управленца отно­сится стратегический склад ума, проявляющийся в умении ставить страте­гические цели, четко идти к ним. Управленец должен постоянно работать над устранением своих отрицательных качеств путем самообразования и рефлексии. Принятие управленческого решения является важнейшим эта­пом в управленческой деятельности. Управленческое решение представля­ет собой процесс управленческой деятельности руководителя, в которой поставлена цель, сформулирован ряд задач, предусмотрены исполнители, выделены ресурсы (трудовые, материальные, финансовые), закреплена от­ветственность.
Четко налаженный процесс деятельности организации предполагает наличие социального контроля, представляющего собой совокупность средств и приемов, с помощью которых общество гарантирует, что пове­дение его членов, отдельных субъектов управления, социальных групп будет осуществляться в соответствии с установленными обществен­ными нормами и ценностями. Порядок в обществе означает, что каждая личность, каждый субъект деятельности, принимая на себя определенные обязанности, в свою очередь вправе требовать от других их точного вы­полнения.
Известно, что недостаточно принять грамотное управленческое ре­шение, добиться его реализации. Необходимо осуществить социальный контроль за его выполнением, оценить его эффективность и внести всегда необходимые коррективы, чтобы следующий цикл управленческой работы был еще более эффективен, чем предыдущий. Осуществление социального контроля и оценка эффективности управления – необходимые этапы для начала следующего управленческого цикла, без которых социальное управление малоэффективно.
В настоящее время управление социальной службой осуществляется органами социальной защиты населения совместно с органами здраво­охранения, народного образования, культуры, физической культуры и спорта, правоохранительными органами, государственными службами по делам молодежи и занятости и иными органами управления, а также с общественными, религиозными, благотворительными организациями
179
и фондами. В перспективе большую помощь в координации деятельности по социальному обслуживанию населения может осуществлять местная администрация, состоящая из депутатов, представителей заинтересован­ных организаций, финансовых и спонсорских кругов.
Отмечая особую роль в социальной защите населения профсоюзов и других общественных организаций, следует отметить, что их возможности влиять на социальную защиту ограничены:
они не располагают значимыми финансовыми ресурсами, поэтому некоторым из них присуща увлечен­ность популистскими воззрениями и призывами. Требуя высокого уровня социальной защиты, фиксируя достигнутые соглашения с органами госу­дарственной власти и законодателями, они фактически не несут ответст­венности за срыв намеченных мероприятий по социальной защите, поэто­му и эффективность работы многих
из них довольно низка.
Социальная деятельность по поддержке молодого поколения являет­ся частью государственной молодежной политики, основные цели кото­рой – помощь в социально-культурном и физическом развитии молодежи, недопущение дискриминации молодых людей по возрастному цензу, фор­мирование условий для полного участия молодежи в социально-экономи­ческой, политической и культурной жизни
общества, развитие творческого потенциала молодого поколения, осуществление инновационных возмож­ностей молодежи в интересах развития общества.
Государственная молодежная политика заключается в создании со­циально-экономических, правовых, организационных условий и гарантий для социального становления и развития молодых граждан, наиболее пол­ной реализации творческого потенциала молодежи, так как именно на ней лежит ответственность за
будущее страны, за созидание в современном
мире.
Основным итогом реализации государственной молодежной полити­ки является улучшение положения молодежи в обществе и увеличение вклада молодых людей в развитие страны. Оценка реализации государст­венной молодежной политики заключается в результатах, характеризую­щихся в ожидаемых улучшениях жизненных условий молодежи и реаль­ном вкладе молодежи
в социально-экономическое, общественно-полити-
ческое и социокультурное развитие страны.
180
Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]