5.4.3. Как рассчитать страховой тариф с учетом скидки и надбавки

Предположим, вам установили скидку или надбавку. Рассмотрим, как в этом случае рассчитать размер тарифа.

5.4.3.1. Расчет страхового тарифа с учетом скидки

Формула расчета размера страхового тарифа с учетом скидки выглядит так:

Т = Туст - С,

где Т - размер страхового тарифа с учетом скидки;

Туст - установленный для страхователя размер страхового тарифа без учета скидки;

С - скидка к страховому тарифу.

Например, организация "Альфа" занимается производством вентиляторов. Данному виду деятельности присвоен XVII класс профессионального риска, которому соответствует страховой тариф в размере 2,1% (ст. 1 Закона N 179-ФЗ, ст. 1 Закона N 356-ФЗ, Классификация видов деятельности).

По решению филиала ФСС РФ от 02.07.2012 организации "Альфа" на 2012 г. установлена скидка к страховому тарифу 20%.

Бухгалтер организации рассчитал страховой тариф с учетом скидки:

2,1% - (2,1% x 20%) = 1,68%.

В таком размере тариф подлежит применению с 1 января 2012 г. Поэтому бухгалтер организации "Альфа" должен сделать перерасчет уплаченных ранее в 2012 г. страховых взносов. Образовавшуюся при этом переплату он зачислит в счет будущих платежей по страховым взносам.

5.4.3.2. Расчет страхового тарифа с учетом надбавки

Размер страхового тарифа с учетом надбавки рассчитывается по такой формуле:

Т = Туст + Н,

где Т - размер страхового тарифа с учетом надбавки;

Туст - установленный для страхователя размер страхового тарифа без учета надбавки;

Н - надбавка к страховому тарифу.

Например, организация "Альфа" занимается производством вентиляторов. Данному виду деятельности присвоен XVII класс профессионального риска, которому соответствует страховой тариф 2,1% (ст. 1 Закона N 179-ФЗ, ст. 1 Закона N 356-ФЗ, Классификация видов деятельности).

29 июня 2012 г. филиал ФСС РФ вынес решение об установлении организации "Альфа" надбавки к страховому тарифу в размере 20%.

Бухгалтер организации рассчитал страховой тариф с учетом надбавки:

2,1% + (2,1% x 20%) = 2,52%.

Этот тариф организация "Альфа" должна применять с 1 июля 2012 г.

Глава 6. Льготы

Льготы - это определенные преимущества для отдельных категорий плательщиков страховых взносов. Такие преимущества позволяют страхователям уплачивать взносы в пониженном размере.

По своей сути предоставление льгот по страховым взносам направлено на социальную защиту инвалидов.

Дело в том, что на льготы имеют право те организации, которые принимают на работу инвалидов либо созданы с целью социальной поддержки таких лиц. Об этом говорится в ст. 2 Федерального закона от 22.12.2005 N 179-ФЗ "О страховых тарифах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний на 2006 год". Действие этих норм распространяется на 2011 - 2014 гг. (Федеральный закон от 30.11.2011 N 356-ФЗ, ст. 1 Федерального закона от 08.12.2010 N 331-ФЗ, Письмо ФСС РФ от 13.12.2010 N 02-03-17/07/13724).

Обратите внимание!

В период 2013 - 2015 гг. для индивидуальных предпринимателей, производящих выплаты работникам - инвалидам I, II или III группы, в отношении таких выплат установлен страховой тариф в размере 60% от приведенных значений. Такие изменения предусмотрены Федеральным законом от 03.12.2012 N 228-ФЗ.

Таким образом, условно льготы можно разделить на две группы.

Первая группа включает льготы всем организациям, которые оплачивают труд инвалидов I, II и III групп (п. 1 ст. 2 Закона N 179-ФЗ).

Вторая группа - это льготы, предоставленные специализированным организациям инвалидов (п. 2 ст. 2 Закона N 179-ФЗ).

Страховые взносы эти организации начисляют исходя из 60% величины установленного страхового тарифа.

Примечание

О размере страховых тарифов для страхователей вы можете узнать в гл. 5 "Страховой тариф".

Итак, давайте рассмотрим более подробно порядок применения указанных льгот.